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行政秘书工作内容与责任

j***g

贡献于2016-02-07

字数:876

办公室行政秘书工作容责
A字速度 权重30
分钟60单词速度适格式准确方面指令印成文件:口头指示录音容手写笔记正式笔记总理手写材料手写会议纪等印通知会议议程工作日程容材料印商业协会调查汇总印营报告种报告包括文表格印报刊职摘选文章整理印信件备忘录问家副求印文件

B接 权重25
面通电话核定已签订合热心帮助电话者访者回答进电话转达消息提供信息电话例行转某接访者提供信息直接客引相应办公室处作客等期间提供时服务操动应答设施电话者访者保持种合作态度

C计划安排 权重20
工作日程惊醒效理包括约见会议旅行类活动安排工作日程进行安排总理董事会成员员约见会面员办理出差补贴作准备协助进行年度会议安排保证职培训计划实施房间课间供应相应服务组织项设施进行计划安排外部发言咨询专家等安排交通旅行相应费

D文件资料理 权重15
创建宾维护合适文件理系统够求迅速放置取出文件制定文件空间分配计划分文件理系统中回函会议记录报告规定相关问家做出妥安排资料放进文件夹中适方文件夹中查找取出需资料文件进行挑选装订剔必时进行文件汇总销毁保存保护某重文件文件资料整理成直接形式

E办公室般服务 权重:10
种受欢迎方式定程序履行相关办公室职责通邮递中心处理邮件寄送文件邮品拆阅外邮件进行分送文件进行复制掌握定现金相关报纸杂志中摘取组织关文章负责公告栏书写完成预定工作
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行政秘书工作职责职能内容

行政秘书工作职责职能内容1、总机来电接听转接;2、收发快递、信件、报纸等;3、来访客户接待;4、会议室管理使用安排;5、做好办公用品领用登记、发放等;6、集团号电话卡申领发放;7、行政日常事务管理,如办公环境的管理、部门文件的扫描、印制名片、饮用水的申购等;8、协助人事部面试邀约及考勤管理;9、其他领导交办的工作。行政秘书工作职责21、负责每周工作例会、专题会的组织,做好会

z***a 2年前 上传543   0

行政秘书工作职责内容

行政秘书工作职责内容1. 协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;2. 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;3. 跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;4. 在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案。5. 协助总经理进行商务沟通和谈判,策划执行合作方案;6. 在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实

y***3 2年前 上传510   0

行政秘书工作职责主要内容

行政秘书工作职责主要内容1、做好来访客户的接待与咨询,做好信息的记录,定期回访告知咨询者培训动态;2、电话、邮件、信函的收转发,做好工作信息的记录、整理、建档;3、处理公司的文件与档案;4、负责公司日常事务及环境的管理;5、整理员工请假、调休的记录,做好每月考勤记录;6、负责各部门的沟通与协调;7、完善公司招生管理相关制度、体系及流程;8、配合各部门完成工作,完成上级交办的其它工

z***a 2年前 上传524   0

秘书工作的职责内容

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j***0 2年前 上传1467   0

秘书工作的内容与作用

秘书工作的内容与作用  (一).秘书工作的内容。秘书工作概括为广义和狭义两种。广义的即秘书部门的工作,也称办公室工作;狭义的即秘书业务工作,也就是有正式秘书职称的人员所应做好的工作。主要有以下几个方面:(1)文书管理。(2)文书拟写。(3)文书制作。(4)档案管理。(5)会议管理。(6)调查研究。(7)信息工作。(8)接待工作。(9)曰程安排。(10)事务工作。(11)印章管理。(12)值班

锅***3 9年前 上传556   0

高级秘书工作职责内容

高级秘书工作职责内容1、负责公司高管日常行程安排;2、负责会务管理;3、负责客户接待;4、负责部门间工作协调;5、负责文件管理;6、日常行政类及公司安排的其他工作。高级秘书工作职责2___起草各类应用文稿,主要负责集团领导层对内对外稿件的撰写;2.负责集团有关文字材料的起草、修改校对、文件管理等工作;3据公司的战略安排,做好集团各类文件和文稿、对外宣传资料的撰写及审核工作;

h***0 2年前 上传2007   0

总经理秘书工作职责内容

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x***o 2年前 上传519   0

行政职能职责内容

行政职能职责内容1、全面负责公司行政管理的全盘工作;2、负责公司办公环境及办公物资的管理;3、负责对外接待、会议活动安排、商务行程;4、公司相关资质、证书的申请及管理,供应商的管理维护;5、落实执行企业文化建设,并组识开展相关各项活动;行政职能职责内容21、负责公司库房、固定资产、办公及低值易耗品管理;2、负责公司各类商务接待及会议筹备及保障工作;3、负责公司档案收集、整理、借

g***o 2年前 上传624   0

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行政秘书工作职责范围1、电话接听,来访公司客户及人员登记接待,办公室行政类日常事务:2、陪同董事长及总经理日常客户的外出应酬接待工作;3、做好公文收发、打印、文书档案管理及办公室环境维护:4、协助人事经理协调各部门人事关系,使之工作能顺利、高效完成;5、全面完成上级交代的工作;行政秘书工作职责21、协助总经办完成部门行政事务;2、协助上级领导处理人事、财务方面的工作;3、协助上

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行政秘书工作职责描述

行政秘书工作职责描述1、销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、建档和保管工作2、负责各类销售指标月度、季度、年度统计报表,编写和传送3、记录案场人员考勤;4、协助项目经理处理邮件;5、领导安排的其他事宜.行政秘书工作职责21、地铺备用金辅助管理;2、合同票据管理;3、分行内务事项;4、地铺与物业管理处的沟通和协调;5、每月房租、水电费、管理费、电话费等常规费用的缴纳;6

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学院行政秘书工作职责l、调查了解全院行政工作的情况,向学院报送重要信息。协助院领导处理好院的行政管理和后勤保障等事务工作。2、草拟院行政工作计划、总结、请示、报告及其他全院性的规章制度等文稿。3、安排院务会议议程,做好会议通知、会场准备、会议记录等会务工作。检查院务会议决议的执行情况。根据院领导的指示,安排全院重要活动。4、严格管理使用院公章,办理开具介绍信证明等手续。5、接收处理各类

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行政副主管职责内容1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。熟知员工个人能力,辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等;2、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策;3、组织、安排公司会议,做好会议记录,整理会议记要;4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续;5、协助财务

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行政助理职责内容1. 完成公司行政管理规划,协调各部门关系,积极配合做好内部管理工作;2. 贯彻执行公司各项方针、政策、指令,负责监督、协调、检查各部门的实施情况;3. 行政管理体系搭建,公司办公环境、办公设备、固定资产、工商管理、公共关系管理、车辆等行政后勤管理等;4. 负责公司年度行政预算的制定、控制、评估及分析,及时汇报预算使用情况;5. 负责完成领导交办文件的起草、制文和发文和

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行政总裁职责内容1、负责建立健全酒店集团行政管理制度及体系2、负责项目印章的管理以及各类证照的办理和年检;3、负负责办公设备及固定资产的管理工作,办公用品库存、领用、统计管理;4、做好办公例会和其他会议的组织工作和___的草拟;5、负责办公区域环境卫生的监督管理和办公设备的维修、保养管理;6、负责各项活动会议的总体规划与管理;行政总裁职责内容21、负责总公司日常行政人事内务管理工

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行政的主要工作职责内容1、负责起草公司各项行政管理规章制度,组织贯彻学习及监控实施情况;2、筹备股东会、董事会等,组织编写___和决议,并跟进落实执行;3、负责来客接待和外联事务关系处理工作;对政府政策信息进行研究,做好与政府各级领导部门的联系沟通工作,保持良好的合作关系,及时传达各级部门的政策、要求并跟进落实情况。4、负责公司经济合同审核与管理,代表公司或受董事长委托进行商务谈判5、

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公司行政科职责内容

公司行政科职责内容1、执行公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;2、执行公司年度行政计划,控制行政费用;3、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动;4、负责公司差旅酒店管理、固定资产、办公用品等日常事务工作;5、负责公司车辆管理工作;6、协助对外接待工作。公司行政科职责内容21.负责办公室日产办公制度维护,管理2.负责店内办公后勤保障工作,3.负责对店内人员

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行政办工作职责内容1、人员招募及R3资料录入;2、办理员工异动(晋升、离职、改叙、调动等) 及交接单作业审核;3、办理辖区内各项人事作业:劳动合同、考勤、 薪资、保险、奖金、福利、保险、奖惩、考核等;4、承接省部人力发展专案落实;5、营业部的非领结案等行政后勤工作;6、所辖区域人资报表制作;7、主管交办的其他工作。行政办工作职责21、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;?

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行政领导职责的内容1、负责行政管理、办公事务管理规章制度、工作流程的制定;2、负责办公固定资产、办公用品管理、监督、费用分摊工作;3、负责办公环境规划,导视系统建设( LOGO、门牌、指引标识等 VI 建设),办公室的日常5S建设与管理工作。4、制定公司安全管理办法,落实安全责任制和安全管理工作。行政领导职责的内容2一、物资采购及供应商管理:1)负责公司固定资产、耗材、办公用品、低

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行政部门职责内容

行政部门职责内容1、熟悉人力资源各个模块,精通招聘模块,善于统筹、完善部门各项工作;2、完善招聘体系,拓展招聘渠道,提高效率,保证各部门需求人员的及时到位;3、制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好落实或监督落实工作;4、安排行政日常相关工作,处理好相关部门的工作要求,保持良好的政企关系;5、适应公司快速发展的需求,及时调整工作计划,做好人事行政工作的服务功能行政部门职责2

r***c 2年前 上传696   0

行政文秘职责内容

行政文秘职责内容1、负责国内外客户的接待,会议室的安排及预约管理;2、企业固定资产的管理和办公环境维护,每月库存盘点以及文具采购;3、员工活动的策划与执行,员工团建活动、月度生日会、年会及总结大会的策划管理;4、协助董事长日常行程的管理,包括行程提醒、会议场地预定、客户接待和___等。行政文秘职责21.负责公司各中心,区域,策划、实施公司对外的各项接待工作,简历公司的良好形象,与有关

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行政经理职责内容

行政经理职责内容1、制定公司行政规划、管理制度,完善、细化办公管理体系和流程,并监督执行;2、管理公司固定资产、办公用品、办公场所、办公环境等,控制成本,提高效率;3、负责公司的大型会议、接待和活动的总体规划和管理工作,做好公司外部关系协调维护。4、组织制定公司行政费用预算并实施,把控预算执行及费用支出情况;5、建立和维护公司的公众形象,增强企业对政府和社会公众的影响力;6、统筹公司

g***o 2年前 上传456   0