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教育局开展教师职业道德承诺活动方案

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贡献于2009-09-13

字数:3493

教育局开展教师职业道德承诺活动方案
 进步加强教师职业道德建设道里区教育系统政工作会议精神落实处创建全市教育先行示范区区教育局决定2009年3月开始全区教育系统广泛开展教师职业道德承诺题活动具体实施方案:
    指导思想
科学发展观统领创建全市教育先行示范区契机结合学实践科学发展观活动开展教师职业道德承诺题实践活动引导广中学教师高尚品格塑造渊博学识培养成办民满意教育觉实践者
二活动目标
学生家长行监督教师践行师德承诺程中进步营造教师敬业爱生学生亲师乐学谐教育氛围关注教师心理健康专业化成长教师全面发展搭建台完善师德评价体系树立师德优秀典型普遍提高广教师职业道德水
三活动容步骤
教师职业道德承诺题活动3月份开始12月未结束
第阶段:广泛动员深入学(3月1日4月10日)重点抓四环节:
()制定工作方案学校成立活动领导组认真调查研究找准单位师德存突出问题收集广教职工开展教师职业道德承诺题活动意见建议明确解决问题达目标求基础制定具体活动方案学校4月10日前承诺活动工作方案交区教育局事科
(二)搞思想发动认真准备基础开动员部署会议解决思想认识问题解决具体师德问题结合起充分调动教职工参加承诺活动积极性动性
(三)组织学培训认真学中学教师职业道德规范黑龙江省贯彻落实中学教师职业道德规范实施意见根学校实际情况采取集中学学专题辅导等灵活样形式确保学培训效果单位学程中注意两点:
1明确师德新求
学程中立足原文通读原文记原文讲原文释原文全面握原文容体系新旧学理解新规范继承点点握发展点创新点结合法规学规范教育法律法规具体化学规范应学法律法规相关政策制度机结合起联系典型学认真学身边模范物彰显普通教师伟成增强学容鲜活性
2理解师德新涵
规范立足新时期教育改革发展总体形势赋予教师职业道德新时代涵规范基容实现优秀师德传统时代求高度结合遵循验反映教师职业道德质基涵时充分考虑新时期教育发展师德提出新求规范涵盖教师职业行方方面面针教师职业特点做出系统性规定结合时代需提出干新求树立终身学理念觉抵制偿家教等规范着眼全面落实科学发展观需坚持原体现出学生高度文关怀学生严慈相济保护学生安全关心学生健康维护学生权益等规范正面倡导时提出约束性求增强操作性指具体非明学程中引导教师深刻理解规范精神实质
3创新学新形式
单位创新学规范形式通专家讲座典型引领坛教育叙事验交流等形式联系实际针师德建设重问题群众反映强烈问题广泛开展坛重点研讨课程改革背景贯彻落实规范问题促进教师专业发展保护教师合法权益纠正违背教师职业道德行建立师德建设长效机制等问题
7月旬举办省市师德建设验交流会力争推出更代表区师德建设工作水先进单位先进进行交流
(四)开展师德新承诺通学中学教师职业道德规范实施意见深入查摆教师身存问题结合规范新目标新求制定学校教师承诺教师师德承诺装入师德档案作考核教师师德重通家长会教师会题升国旗仪式等形式学生家长行进行承诺承诺分层次进行注重实效开拓教师觉践行规范师德新境界
第二阶段:种活动践行承诺(4月13日11月30日)重点抓环节:
1发挥教师观动性
学校关心教师生活心理健康入手联系教师思想工作实际开展师德研讨交流活动唤起教师职业尊严促进教师觉动践行师德承诺承诺容化教师觉行师德建设工作动转变教师动做
2关注教师专业化发展
校开展月案举案明理师德案例分析活动加强网交流研讨通典型案引领剖析适时开展针性实效性师德实践活动深入开展办民满意教育 题实践活动活动学实践师德规范做德双馨教师题关注细节入手发现新情况研究新问题逐步培养起教师终身学惯勤奋进取精神严谨治学态度断提高教学质量教书育领办民满意教育
学校开展月案举案明理师德案例分析活动时进步加强规范学学规范作前段时期师德建设重容加深理解查摆位教师6月末总结三月师德承诺情况找出身存问题改进承诺容9月份开学初单位进行第二次教师师德承诺
3加强活动监督反馈
学校进步扩师德监督反馈渠道设立举报信箱校长接日公布师德举报电话学校成立师德监督委员会聘请家长代表政协委员学校师德监督员形成社会学校教师家长学生五位体师德建设监督网络建全日常监督机制
4塑造优秀师表风范
活动中校充分挖掘树立学身边典型物典型事迹引导广教师先进找距离学先进增力赶先进减差距超先进求进步时采取种方式宣传身边先进典型营造良舆氛围社会环境评选级类先进时充分参考教师师德承诺活动中表现
省市教育部门出台黑龙江省中学师德建设评估细56月份深入区进行检查评估时细转发请单位细做检查相关材料装订整理工作力争高质量通评估
2009年末区教育局继续组织哈尔滨市教育系统职业道德先进集体标兵市职业道德先进集体哈尔滨市教育系统职业道德标兵市区两级职业道德先进推荐评选工作集体先进评选2009年师德承诺活动重
第三阶段:总结验引深入(12月1日31日)
广泛开展师德承诺活动总结工作针承诺容教师逐条剖析查摆问题查找师德方面存着问题差距剖析思想根源提出切实行整改措施努力探索新时期师德建设新思路
单位进步完善师德考核办法评价标准断健全师德考核评价机制提高考核科学性操作性坚持定性考核定量考核相结合评学生评价家长评议教师互评领导评定相结合位教师师德状况进行综合评定师德评定情况评优定职晋级等挂钩测评结果装入教师师德档案单位12月末师德承诺活动总结交事科
区教育局深入校检查视导师德承诺活动开展情况师德建档情况师德建设工作评估指标体系学校进行师德建设评估时区教育局评估视导中发现典型学校典型推广典型宣传典型
四组织机构
组织次活动道里区教育局成立活动领导组
组  长:张玉华张秀芬
副组长:孙永波郝淑芳王冬华
成  员:徐基张洪艳王滨王萍李荣
道里区开展教师职业道德承诺活动领导组设办公室负责师德承诺活动具体实施办公室设区教育局事科
五活动求
1突出重点统筹兼顾抓重点促全面求突破做规定动作走样选动作创新
2实际出发创造性开展工作善发现总结新验新做法培养树立新典型采取种形式广泛宣传典型带动全局促进教育工作水全面提高
3单位4月初12月末事科求分校教师职业道德承诺题活动方案活动总结报区教育局事科
4学校黑龙江省中学师德建设评估细做56月份迎接省市检查评估工作力争高质量通评估
 
 
 
 
 
 
道里区教育局
2009年3月12日

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