落实四转变 巩固创建成果
谋求精神文明企业文化工作新发展
志：
天里召开2010年精神文明企业文化工作推进会刚**志传达两文件年精神文明企业文化建设工作做具体安排希家会两文件求结合单位部门实际扎实推进两项工作巩固刚刚取**称号力争精神文明企业文化工作中做出更加突出成绩里想年精神文明企业文化建设工作谈点意见：
开展精神文明企业文化创建工作2000年起步算起年正第十年十年中两项工作开展较扎实取较突出成绩巩固断提升创建成果认工作中应该着力做四转变
第转变务虚务实转变然精神文明企业文化建设工作中取成绩始终存观念误区目前现状提两项工作部分干部职工会认工部工会武保政工部门事象生产营职工作关系觉样观念必进行更新家认识精神文明企业文化工作断推进仅改变干部职工精神面貌更种促进生产营中心工作效工作方法说申报级精神文明单位项必备条件利润指标必须完成果没职工岗位辛勤付出没部门协调运作利实现目标难度执行力文化企业文化建设中重组成部分果干部职工通领会落实执行力文化觉做认真学业务技提高工作效率必定会推动**发展迈出步精神文明企业文化创建工作位干部职工工作质量工作态度密切相关意识引导干部员工形理念转化成实实具体行动积极参工作中做集思广益群策群力会促进精神文明企业文化建设工作取更发展
第二转变动参动谋划转变年坚持懈开展创建工作豪说**理部层面**精神文明建设工作具定优势20082009年度**省佳文明单位电力处企业文化建设方面**工作进度质量理部数数二保持样发展势头少方面需改进说开展创建工作企业文化宣传实践活动时老办法老模式容方式创新少缺乏新载体特基层支部特色突出亮点动参动出思路少工作中工作规划求两项工作沉充分发挥支部相关职部门作参创建活动单位领导责员甚普通职工明白承担职责务什完成工作务质量求什考核评估标准什集体潜充分发挥然积极参厂部委组织类宣传实践活动群众性文体活动基础希支部够开拓思路开展职工参面广型样活动量做投入少效果精神文明建设工作常抓常新更具吸引力
第三转变传统模式创新模式转变着企业改革步伐加快**发展模式发展方变化机率非常够控制者握转型程中职工价值观念思想意识肯定会较波动面种新形势想断提升精神文明企业文化建设工作水企业发展提供持久精神动力时转变传统工作模式说断尝试探索新思路工作方法稳中求变勇实践创建工作宣传实践活动更加贴职工贴工作富成效方面创新活动形式扩职工覆盖面角度着手09年进行初步尝试传统排球赛蓝球赛外举办职工趣味运动会迎双庆联唱等职工群众参率较高活动效果错职工认评年工作中继续保持种良工作势头增强创建活动吸引力凝聚力方面集中性活动改日常化活动已加强文化设施建设投入完善精神文明生活硬件设施列职代会提案希家提供良活动场职工业余生活更加充实外年企业文化题宣传实践活动中会
VI推广工作基层支部阵建设结合起逐步加强类标识规范应员工增强属感责感
第四转变部理积极宣传转变通时宣传重工作举措传达出交流工作中做法验强化职工集体荣誉感开展创建工作促进作基层支部理引导员工开展创建企业文化宣传实践活动中做量工作取少成绩感觉基层支部动宣传力度够许工作没时宣传出属做说少转变种观念发挥示范效应积极动做宣传工作实厂宣传台少说****老宣传阵现局域网更新较时加展板橱窗等等充分利阵发挥基层通讯员作加外宣传力度时报信息全面掌握创建活动整体状况进展逐步形成全覆盖全动态全程长效理机制提高精神文明建设覆盖面影响力
志 2010年工作全面展开希单位部门精神文明企业文化建设工作计划求积极行动起结合实际周密安排积极做四转变发动工作开展巩固创建工作成果推动精神文明企业文化建设工作取新发展
谢谢家
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谋求精神文明企业文化工作新发展
志：
天里召开2010年精神文明企业文化工作推进会刚**志传达两文件年精神文明企业文化建设工作做具体安排希家会两文件求结合单位部门实际扎实推进两项工作巩固刚刚取**称号力争精神文明企业文化工作中做出更加突出成绩里想年精神文明企业文化建设工作谈点意见：
开展精神文明企业文化创建工作2000年起步算起年正第十年十年中两项工作开展较扎实取较突出成绩巩固断提升创建成果认工作中应该着力做四转变
第转变务虚务实转变然精神文明企业文化建设工作中取成绩始终存观念误区目前现状提两项工作部分干部职工会认工部工会武保政工部门事象生产营职工作关系觉样观念必进行更新家认识精神文明企业文化工作断推进仅改变干部职工精神面貌更种促进生产营中心工作效工作方法说申报级精神文明单位项必备条件利润指标必须完成果没职工岗位辛勤付出没部门协调运作利实现目标难度执行力文化企业文化建设中重组成部分果干部职工通领会落实执行力文化觉做认真学业务技提高工作效率必定会推动**发展迈出步精神文明企业文化创建工作位干部职工工作质量工作态度密切相关意识引导干部员工形理念转化成实实具体行动积极参工作中做集思广益群策群力会促进精神文明企业文化建设工作取更发展
第二转变动参动谋划转变年坚持懈开展创建工作豪说**理部层面**精神文明建设工作具定优势20082009年度**省佳文明单位电力处企业文化建设方面**工作进度质量理部数数二保持样发展势头少方面需改进说开展创建工作企业文化宣传实践活动时老办法老模式容方式创新少缺乏新载体特基层支部特色突出亮点动参动出思路少工作中工作规划求两项工作沉充分发挥支部相关职部门作参创建活动单位领导责员甚普通职工明白承担职责务什完成工作务质量求什考核评估标准什集体潜充分发挥然积极参厂部委组织类宣传实践活动群众性文体活动基础希支部够开拓思路开展职工参面广型样活动量做投入少效果精神文明建设工作常抓常新更具吸引力
第三转变传统模式创新模式转变着企业改革步伐加快**发展模式发展方变化机率非常够控制者握转型程中职工价值观念思想意识肯定会较波动面种新形势想断提升精神文明企业文化建设工作水企业发展提供持久精神动力时转变传统工作模式说断尝试探索新思路工作方法稳中求变勇实践创建工作宣传实践活动更加贴职工贴工作富成效方面创新活动形式扩职工覆盖面角度着手09年进行初步尝试传统排球赛蓝球赛外举办职工趣味运动会迎双庆联唱等职工群众参率较高活动效果错职工认评年工作中继续保持种良工作势头增强创建活动吸引力凝聚力方面集中性活动改日常化活动已加强文化设施建设投入完善精神文明生活硬件设施列职代会提案希家提供良活动场职工业余生活更加充实外年企业文化题宣传实践活动中会
VI推广工作基层支部阵建设结合起逐步加强类标识规范应员工增强属感责感
第四转变部理积极宣传转变通时宣传重工作举措传达出交流工作中做法验强化职工集体荣誉感开展创建工作促进作基层支部理引导员工开展创建企业文化宣传实践活动中做量工作取少成绩感觉基层支部动宣传力度够许工作没时宣传出属做说少转变种观念发挥示范效应积极动做宣传工作实厂宣传台少说****老宣传阵现局域网更新较时加展板橱窗等等充分利阵发挥基层通讯员作加外宣传力度时报信息全面掌握创建活动整体状况进展逐步形成全覆盖全动态全程长效理机制提高精神文明建设覆盖面影响力
志 2010年工作全面展开希单位部门精神文明企业文化建设工作计划求积极行动起结合实际周密安排积极做四转变发动工作开展巩固创建工作成果推动精神文明企业文化建设工作取新发展
谢谢家
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