512护士节演讲稿做名合格护士长
作基层理者 组织者 指挥者实践者身素质高低理水直接影响科室护理质量护理理水医院护理工作中起着举足轻重作 科室家婆抓科室护理质量时做科室济核算时仅协调科室医患间 医护间 护患间 护护间关系营造良科室氛围协调科室科室间关系争做合格护士长
加强身素质教育
1 政治素质 具备高度思想觉悟带头严格执行项规章制度认真学相关法律法规知识法律意识强乐奉献 勇挑重担 敢吃苦精神树立标兵形象
2 思想素质护士长护理工作具体领导者组织者思想进步 积极 心胸开阔高度责感具开拓精神
3 业务素质带领科室护理员求完成护理工作务时做科室行政理工作指导属护理员护理业务技术学提高业务素质途径 学时求 博 仅掌握丰富护理知识解基础医学 床医学 医学社会学 医学心理学计算机操作等方面知识 二做 精 业务般护士深 三会 具丰富床护理验解决工作中复杂疑难问题 四会教 较强传授知识力较组织科室护理员进行业务学熟练项护理技术操作全科护理员业务技术水逐步提高 五会写 会写总结写文总结床验
4 职业素质 护士长科室护理形象塑造完美形象尤重两方面进行提升加强完善形象二加强工作力提高
5身心素质 护士长医院处层次 方位 角度类型际关系中加护理工作具复杂性 广泛性 社会性求护士长仅健康身体 充**精力
6良记忆力 敏感思维良心理素质 时满怀信心积极心态面挫折困难乐观情绪感染 带动身边善繁琐工作中寻找快乐欣慰
二理力加强
护理工作医疗活动组成部分护士长护理理者 整医院护理质量坏程度取决护理理水理力提高非权力性影响力 非权力性影响力领导者身素质现实行形成然性影响力组成 影响力权力性影响力广泛持久 护士长做护理理基层领导者单行级赋予权利够护士长良职业道德 格魅力 渊博知识 精湛技艺超群理力
护士中树立起较高威信增强身号召力凝聚力改变良行
注重性化理 护士长名基层理者做名理者首先科室创造种民 谐工作氛围 严律 率先垂范切忌简单粗暴 时日常生活关心护士创造谐宽松际环境良工作氛围解决顾忧特工作时间安排着工作中心合理分工弹性排班处处体现性化护理队伍中建立良际关系真诚态度护理员 善做思想工作抓住护士心理充分调动积极性 动性 创造性科室造成活力 气团队 老护士 家庭困难护理员处处关心解难处工作中量予顾
合理安排护理工作心做知心更科室护理工作努力
抓质量重基础 理 严 字头护理理着眼素 环节质量严细进行理统筹全局 具体抓环节 注重细节细节决定成败突出 细 字重视基础护理质量终末质量定时护理质量进行控制组织科室员讨家起总结验教训
进行表扬存问题加分析制定整改措施 参提高家积极性全科护理员互相监督 团结协作护士长起监督作 断改进护理工作提高护理质量避免减少护理良事件发生
理注重艺术性 护理理仅仅理门艺术 工作中常充电常科室优秀病区沟通学充分运理学艺术学表达保证理目畅通乐接受认真落实 执行 学交际够种意见进行沟通取信支持 学明辨非具备敏捷思维准确判断力绝观判断时发现问题准确 时解决问题
善激励促提高工作动性首先身作处处起榜样作 护理理中正确应激励原物质奖励 精神奖励机结合起激发护理员观动性 理中坚持奖惩分明责心强发生护理良事件责予物质精神处罚处罚掌握技巧 针方法处理 单独私谈心绝公开场合批评
善发现闪光点扬长避短激发积极性 善写交整理科室资料务善交际交患者沟通务患者健康教育方面护士长身长处会利长处发挥优势参病房理工作充分调动护士积极性激发工作热情
三协调医院层级际关系
护士长医院沟通枢纽应做传达工作组织 领导病房护理工作参理病房行政事务仅协调处理级间关系协调医护护护 护患间际关系 家协调致做科室工作
四做科室济核算
日常工作中仅抓护理理工作时做科室济核算工作科室精细算做成核算科室医护员谋利益
指导科室员合理应卫生材料办公品减少浪费时收费关深入理解省里达收费标准收费少收合理收费
总着社会断进步医学模式断改进护理员提出更高求 做新时期护士长仅具高度责感 丰富护理知识硬护理操作技术树立超前护理理理念具断开拓创新勇探索精神工作中更加倍努力学新知识新技术更新理念断提高护理理水
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作基层理者 组织者 指挥者实践者身素质高低理水直接影响科室护理质量护理理水医院护理工作中起着举足轻重作 科室家婆抓科室护理质量时做科室济核算时仅协调科室医患间 医护间 护患间 护护间关系营造良科室氛围协调科室科室间关系争做合格护士长
加强身素质教育
1 政治素质 具备高度思想觉悟带头严格执行项规章制度认真学相关法律法规知识法律意识强乐奉献 勇挑重担 敢吃苦精神树立标兵形象
2 思想素质护士长护理工作具体领导者组织者思想进步 积极 心胸开阔高度责感具开拓精神
3 业务素质带领科室护理员求完成护理工作务时做科室行政理工作指导属护理员护理业务技术学提高业务素质途径 学时求 博 仅掌握丰富护理知识解基础医学 床医学 医学社会学 医学心理学计算机操作等方面知识 二做 精 业务般护士深 三会 具丰富床护理验解决工作中复杂疑难问题 四会教 较强传授知识力较组织科室护理员进行业务学熟练项护理技术操作全科护理员业务技术水逐步提高 五会写 会写总结写文总结床验
4 职业素质 护士长科室护理形象塑造完美形象尤重两方面进行提升加强完善形象二加强工作力提高
5身心素质 护士长医院处层次 方位 角度类型际关系中加护理工作具复杂性 广泛性 社会性求护士长仅健康身体 充**精力
6良记忆力 敏感思维良心理素质 时满怀信心积极心态面挫折困难乐观情绪感染 带动身边善繁琐工作中寻找快乐欣慰
二理力加强
护理工作医疗活动组成部分护士长护理理者 整医院护理质量坏程度取决护理理水理力提高非权力性影响力 非权力性影响力领导者身素质现实行形成然性影响力组成 影响力权力性影响力广泛持久 护士长做护理理基层领导者单行级赋予权利够护士长良职业道德 格魅力 渊博知识 精湛技艺超群理力
护士中树立起较高威信增强身号召力凝聚力改变良行
注重性化理 护士长名基层理者做名理者首先科室创造种民 谐工作氛围 严律 率先垂范切忌简单粗暴 时日常生活关心护士创造谐宽松际环境良工作氛围解决顾忧特工作时间安排着工作中心合理分工弹性排班处处体现性化护理队伍中建立良际关系真诚态度护理员 善做思想工作抓住护士心理充分调动积极性 动性 创造性科室造成活力 气团队 老护士 家庭困难护理员处处关心解难处工作中量予顾
合理安排护理工作心做知心更科室护理工作努力
抓质量重基础 理 严 字头护理理着眼素 环节质量严细进行理统筹全局 具体抓环节 注重细节细节决定成败突出 细 字重视基础护理质量终末质量定时护理质量进行控制组织科室员讨家起总结验教训
进行表扬存问题加分析制定整改措施 参提高家积极性全科护理员互相监督 团结协作护士长起监督作 断改进护理工作提高护理质量避免减少护理良事件发生
理注重艺术性 护理理仅仅理门艺术 工作中常充电常科室优秀病区沟通学充分运理学艺术学表达保证理目畅通乐接受认真落实 执行 学交际够种意见进行沟通取信支持 学明辨非具备敏捷思维准确判断力绝观判断时发现问题准确 时解决问题
善激励促提高工作动性首先身作处处起榜样作 护理理中正确应激励原物质奖励 精神奖励机结合起激发护理员观动性 理中坚持奖惩分明责心强发生护理良事件责予物质精神处罚处罚掌握技巧 针方法处理 单独私谈心绝公开场合批评
善发现闪光点扬长避短激发积极性 善写交整理科室资料务善交际交患者沟通务患者健康教育方面护士长身长处会利长处发挥优势参病房理工作充分调动护士积极性激发工作热情
三协调医院层级际关系
护士长医院沟通枢纽应做传达工作组织 领导病房护理工作参理病房行政事务仅协调处理级间关系协调医护护护 护患间际关系 家协调致做科室工作
四做科室济核算
日常工作中仅抓护理理工作时做科室济核算工作科室精细算做成核算科室医护员谋利益
指导科室员合理应卫生材料办公品减少浪费时收费关深入理解省里达收费标准收费少收合理收费
总着社会断进步医学模式断改进护理员提出更高求 做新时期护士长仅具高度责感 丰富护理知识硬护理操作技术树立超前护理理理念具断开拓创新勇探索精神工作中更加倍努力学新知识新技术更新理念断提高护理理水
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