转变思想抢抓机遇 迎难谋跨越 实现1256目标提供优质保障服务
***林油田开发责限公司勤保障分公司二○二年
2012年勤保障分公司提出三步走关键年做全年工作务完成意义重公司公司委正确领导勤保障分公司继续坚持勤事切需做细工作原进步外树形象强素质切实加强身建设断增强服务意识艰苦奋斗开拓创新厉行节约克难奋进项工作取成绩现勤保障分公司工作情况总结：
夯实基础断加强身建设
加强勤队伍建设作勤工作切入点通召开座谈会时常规性会议等形式进行沟通交流密切联系思想进行融合增强勤家庭集体观念生活予关心全体员工享受勤家庭温暖情感感化激发工作热情断加强组织建设提升领导干部间相互尊重相互信相互支持优良作风发挥班子整体合力进步强化节约意识教育教育名干部员工继续发扬艰苦奋斗勤俭节约优良传统精细算开源节流保证勤工作利开展久久家翁意识责心普遍增强积极性动性进步发挥荣誉感明显增强工作激情普遍高涨
(2)加强骨干队伍建设注重三方面入手
加强三德教育感恩教育入手提高思想道德素质增强法律意识保持骨干队伍纯洁性社会公德职业道德家庭美德作公民应觉遵守恩心感恩行知恩感恩报恩始终世普遍崇尚美德胡锦涛总书记省部级干部会强调：社会否谐国家否实现长治久安程度取决全体社会成员思想道德素质没理想信念没良道德规范法实现社会谐总书记讲话基层搞三德教育指明方特勤骨干队伍尤重（队级干部干龄短验少学历低等综合素质亟提高）着力提高骨干队伍思想道德素质建立良道德规范高尚理想信念始终分公司坚持懈加强骨干队伍建设追求目标采取集中训谈重点帮例会讲算五笔帐明晰三条线注重四等种教育形式时时提醒家记住：客户送根针针鼻套道理始终保持手脚干净身子端正进纯洁骨干队伍油田建设提供力保障
二树立典型入手点带面进步推动争优创先等项活动开展保持骨干队伍旺盛斗志学雷峰学铁学朴凤元学孟**志先进事迹时更善发现单位身边典型公司杰出员工车队队长崔成岩志学学畏惧敢担勇拼搏奉献精神撇家顾家家翁精神干行爱行干行敬业精神指战胜冠军精神四种精神正勤骨干队伍建设宝贵财富**精神铁精神具体体现学朴凤元孟**志先进事迹缩影四种精神勤保障
工作困难重重压力日常工作定善美领导满意定会职责保障油田正常生产做出努力
三专业培训入手注重培养业务尖子法执行保障务保持骨干队伍攻坚力年工作实践告诉没硬攻坚队伍难完成保障务年开始动力资源部等相关业务部门联系计划成批次现员骨干送出培训争取两三年时间培训遍三五年时间骨干培养成员员培养成骨干进步提高骨干队伍政治素质业务力便关键时候攻坚啃硬（拉出联赢）尖兵
三突出重点狠抓工作落实
抓五项工作做五高：膳食服务高质量首先根员工历年体检结果调整饮食院餐员工患脂肪肝三高员工例逐年增加饮食偏重清淡降脂菜谱员工吃出健康第二结合调查情况调整菜谱采问卷走访调查等种形式解员工想吃什吃吃出家感觉根掌握情况菜谱进行时调整第三采取外包形式提高餐饮质量求部分灶间作试点进行整体外包外面技术够走进通段时间运行效果基础进步推广灶间进行外包提高整体餐饮质量定评时加强基层食堂理工作基层单位餐饮水步提高
二供暖供水高标准供暖工作中实行三抓理
抓员理锅炉季节工岗前培训尤重采取学二练三考核办法名岗员工熟练掌握操作规程确保锅炉安全运行二抓设备理停炉组织专业员制定详细停炉检修计划锅炉进行细致检修细节进行验收确保锅炉100％良状态投入供暖期三抓基础改造理厂区院采暖供水消防线年久失修穿孔次数工作强度线进行细致排查基建工程部配合全部更换采暖供水消防线流程更合理效更高
三行车安全高水通精细理克服种种困难获先进车队五连冠目标努力法行车确保安全驾驶员进行安全技教育法律法规事案例隐患危害驾驶员技术进行全方位培训求驾驶员备两安全学记录驾驶员技培训记录继续坚持周两次安全讲话制度特针雨雪等恶劣天气通移动短信台驾驶员进行提醒定注意行车安全检查修理确保安全坚持执行班组单位进行月检分公司单位进行季检公司单位进行年检三检制度检查程中发现行车隐患运行状况车辆保养车辆清洁等问题做详细记录时整改整改时报求勤全体驾驶员做日收车车辆灯光制动转雨刮器等易损部件进行检查确保带病车辆绝路严格执行
三交封制度通GPS车辆进行理
四物业理高档次理工作断加创新力度积极开拓新理办法基层班组理模式带动整体物业服务成立外保保维修保安等班组班组名员工划分工作量完成质量工作员间相互监督查理员检查形成参理会工作新局面营模式转变思想外包工作标准化理中直协助方式帮助讯通物业进行理薪酬出现院外（物业员工采油工区外雇工样标准）院（物业员工标准）两种发放标准改变理模式针迅通物业服务范围提出服务标准迅通物业公司负责理迅通物业行研究薪酬发放模式执行标准统发放日常服务质量勤工区迅通物业进行考核年底针服务质量迅通物业进行综合考核根考核结果履行合结算具体细节做绿化维护工作院死树进行更换整体绿化进行新规划整体绿化效果园林化时针半年出现蜱虫害第时间油公司领取宣传材料防止虫药时发放全体员工效避免虫咬现象
五养殖基高层次着食堂餐桌纯绿色食物员工增添休闲娱乐场目认真筹划养殖基建设工作设计部门结合规划养殖基现项修复工作已开始勤保障分公司先成立组织机构勤负责全面理设队长保员等岗位生态园设置三区：（1）养殖区：恢复5座圈舍基功现圈舍通工喂养形式饲养笨猪120头确保员工吃放心肉（2）种植区：**种植玉米粘玉米蒜等农作物5座棚种植种蔬菜等农作物增加员工食物品种现部分农作物已供应部分食堂（3）休闲区：构建园林厂区员工休闲时环境场已基建结合完提出具体方案通努力养殖基造成**林新亮点
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***林油田开发责限公司勤保障分公司二○二年
2012年勤保障分公司提出三步走关键年做全年工作务完成意义重公司公司委正确领导勤保障分公司继续坚持勤事切需做细工作原进步外树形象强素质切实加强身建设断增强服务意识艰苦奋斗开拓创新厉行节约克难奋进项工作取成绩现勤保障分公司工作情况总结：
夯实基础断加强身建设
加强勤队伍建设作勤工作切入点通召开座谈会时常规性会议等形式进行沟通交流密切联系思想进行融合增强勤家庭集体观念生活予关心全体员工享受勤家庭温暖情感感化激发工作热情断加强组织建设提升领导干部间相互尊重相互信相互支持优良作风发挥班子整体合力进步强化节约意识教育教育名干部员工继续发扬艰苦奋斗勤俭节约优良传统精细算开源节流保证勤工作利开展久久家翁意识责心普遍增强积极性动性进步发挥荣誉感明显增强工作激情普遍高涨
(2)加强骨干队伍建设注重三方面入手
加强三德教育感恩教育入手提高思想道德素质增强法律意识保持骨干队伍纯洁性社会公德职业道德家庭美德作公民应觉遵守恩心感恩行知恩感恩报恩始终世普遍崇尚美德胡锦涛总书记省部级干部会强调：社会否谐国家否实现长治久安程度取决全体社会成员思想道德素质没理想信念没良道德规范法实现社会谐总书记讲话基层搞三德教育指明方特勤骨干队伍尤重（队级干部干龄短验少学历低等综合素质亟提高）着力提高骨干队伍思想道德素质建立良道德规范高尚理想信念始终分公司坚持懈加强骨干队伍建设追求目标采取集中训谈重点帮例会讲算五笔帐明晰三条线注重四等种教育形式时时提醒家记住：客户送根针针鼻套道理始终保持手脚干净身子端正进纯洁骨干队伍油田建设提供力保障
二树立典型入手点带面进步推动争优创先等项活动开展保持骨干队伍旺盛斗志学雷峰学铁学朴凤元学孟**志先进事迹时更善发现单位身边典型公司杰出员工车队队长崔成岩志学学畏惧敢担勇拼搏奉献精神撇家顾家家翁精神干行爱行干行敬业精神指战胜冠军精神四种精神正勤骨干队伍建设宝贵财富**精神铁精神具体体现学朴凤元孟**志先进事迹缩影四种精神勤保障
工作困难重重压力日常工作定善美领导满意定会职责保障油田正常生产做出努力
三专业培训入手注重培养业务尖子法执行保障务保持骨干队伍攻坚力年工作实践告诉没硬攻坚队伍难完成保障务年开始动力资源部等相关业务部门联系计划成批次现员骨干送出培训争取两三年时间培训遍三五年时间骨干培养成员员培养成骨干进步提高骨干队伍政治素质业务力便关键时候攻坚啃硬（拉出联赢）尖兵
三突出重点狠抓工作落实
抓五项工作做五高：膳食服务高质量首先根员工历年体检结果调整饮食院餐员工患脂肪肝三高员工例逐年增加饮食偏重清淡降脂菜谱员工吃出健康第二结合调查情况调整菜谱采问卷走访调查等种形式解员工想吃什吃吃出家感觉根掌握情况菜谱进行时调整第三采取外包形式提高餐饮质量求部分灶间作试点进行整体外包外面技术够走进通段时间运行效果基础进步推广灶间进行外包提高整体餐饮质量定评时加强基层食堂理工作基层单位餐饮水步提高
二供暖供水高标准供暖工作中实行三抓理
抓员理锅炉季节工岗前培训尤重采取学二练三考核办法名岗员工熟练掌握操作规程确保锅炉安全运行二抓设备理停炉组织专业员制定详细停炉检修计划锅炉进行细致检修细节进行验收确保锅炉100％良状态投入供暖期三抓基础改造理厂区院采暖供水消防线年久失修穿孔次数工作强度线进行细致排查基建工程部配合全部更换采暖供水消防线流程更合理效更高
三行车安全高水通精细理克服种种困难获先进车队五连冠目标努力法行车确保安全驾驶员进行安全技教育法律法规事案例隐患危害驾驶员技术进行全方位培训求驾驶员备两安全学记录驾驶员技培训记录继续坚持周两次安全讲话制度特针雨雪等恶劣天气通移动短信台驾驶员进行提醒定注意行车安全检查修理确保安全坚持执行班组单位进行月检分公司单位进行季检公司单位进行年检三检制度检查程中发现行车隐患运行状况车辆保养车辆清洁等问题做详细记录时整改整改时报求勤全体驾驶员做日收车车辆灯光制动转雨刮器等易损部件进行检查确保带病车辆绝路严格执行
三交封制度通GPS车辆进行理
四物业理高档次理工作断加创新力度积极开拓新理办法基层班组理模式带动整体物业服务成立外保保维修保安等班组班组名员工划分工作量完成质量工作员间相互监督查理员检查形成参理会工作新局面营模式转变思想外包工作标准化理中直协助方式帮助讯通物业进行理薪酬出现院外（物业员工采油工区外雇工样标准）院（物业员工标准）两种发放标准改变理模式针迅通物业服务范围提出服务标准迅通物业公司负责理迅通物业行研究薪酬发放模式执行标准统发放日常服务质量勤工区迅通物业进行考核年底针服务质量迅通物业进行综合考核根考核结果履行合结算具体细节做绿化维护工作院死树进行更换整体绿化进行新规划整体绿化效果园林化时针半年出现蜱虫害第时间油公司领取宣传材料防止虫药时发放全体员工效避免虫咬现象
五养殖基高层次着食堂餐桌纯绿色食物员工增添休闲娱乐场目认真筹划养殖基建设工作设计部门结合规划养殖基现项修复工作已开始勤保障分公司先成立组织机构勤负责全面理设队长保员等岗位生态园设置三区：（1）养殖区：恢复5座圈舍基功现圈舍通工喂养形式饲养笨猪120头确保员工吃放心肉（2）种植区：**种植玉米粘玉米蒜等农作物5座棚种植种蔬菜等农作物增加员工食物品种现部分农作物已供应部分食堂（3）休闲区：构建园林厂区员工休闲时环境场已基建结合完提出具体方案通努力养殖基造成**林新亮点
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