发展员全程联名推荐制度
发展员全程联名推荐制村（街）组织组织实施镇直单位组织企业组织参执行具体求：
1推荐象方法①群众中先进分子推荐5名员村组干部村民代表年群众中联名推荐2名先进分子作组织重点教育引导象②入积极分子推荐7名员村组干部村民代表年申请入员中联名推荐2名入积极分子名员村组干部村民代表年推荐入积极分子超2名③发展象推荐10名员年培养年入积极分子中支部推荐2名发展象
2推荐必须符合条件①拥护执行路线方针政策违法违纪行②年满18周岁认识正确入动机端正③积极履行公民义务带头完成项务公道正派乐奉献热心群众服务群众中口碑较④较强发展意识发展农村济调整产业结构等方面走前列⑤身体健康年龄较轻具初中文化程度政治历史清楚⑥推荐入积极分子必须递交入申请书推荐发展象必须年教育培养入积极分子回乡知识青年退伍军致富利税户等应推荐重点
3推荐注意事项推荐推荐象分填写先进分子推荐表入积极分子推荐表发展象推荐表（附）注明推荐理报支部研究推荐工作般半年集中进行次根工作需时开展
发 展 员 预 审 制 度
1支部申报年初组织认真分析单位两年发展员工作存问题准确掌握申请入情况入积极分子发展象培养情况基础制订年度发展计划报镇委镇委组织部门计划发展象数量文化程度年龄例结构等方面情况进行审查分单位发发展员计划批复予批准符合发展员结构例求般予审批
2镇委预审支部召开接收预备员会前规定关发展象考察材料报委（总支先报总支然总支报委）委报材料逐审查查发展象否符合条件材料否齐全手续否完备预审材料：入申请书传联名推荐关材料求入积极分子考察登记表政审材料（包括关旁证材料）征求外群众意见原始记录参加基知识培训关材料审查意支部发展象进行公示问题反映查实委发入志愿书支部召开员会进行表决
发展员公示制度
发展员公示制镇委领导支部单位组织实施具体操作程序：
1公示象计划发展象预备员
2公示时间支委会提出发展象预备员名单委预审意召开支部员会表决前公示接收预备员公示时间20天预备员转正10天
3公示形式告示形式公开栏公布村民代表会议职工代表会公布设置意见箱公示时组织部分员群众公示象进行民测评
4公示范围发展象预备员现职单位5年工作单位家庭成员工作单位
5公示容公示象姓名性民族年龄文化程度职业职务职称简历政审情况奖惩情况计划生育情况申请入时间培训情况测评情况培养联系现实表现等基情况
6公示结果处理公示期问题反映召开支部员会发展象入预备员转正问题进行表决群众举报支部群众举报关问题时调查核实根调查结果章中国产发展员工作细（试行）关规定分作出相应处理
发展员记名票决制度
接收预备员预备员转正支部会原应采取记名投票表决方式具体操作程序：
（）投票表决前
1支部员会申请否入进行表决前应履行程序：①入申请汇报认识入动机履历现实表现家庭社会关系情况需组织说明问题②入介绍介绍申请情况否入表明意见③支委会支部会报告申请审查情况征求外群众意见情况
④会员发展意见申请否入进行讨⑤申请支部会讨情况表明态度
2支部员会预备员否转正进行表决前应履行程序：①申请转正预备员汇报预备期间表现肯定成绩进步找出缺点足表明态度决心组织说明关问题②组介绍预备员预备期间表现情况提出组意见③支委会介绍预备员预备期间教育考察情况提出否转正式员意见④支部会进行讨会志充分发表意见⑤申请转正预备员支部会讨意见表明态度
（二）投票表决
履行程序支部书记指派工作员（少2名）清点会员数果表决权正式员实会数超应会数半工作分发投票单申请否入预备员否转正进行记名投票表决投票结束工作员场清点统计票数（会员正式支部提出书面意见应统计票数）填写计票单报支部书记然支部书记场宣布计票结果
（三）投票表决结果处理
1果赞成票数超应会表决权正式员半数通接收申请预备员预备员转正式员决议
2果赞成票数少应会表决权正式员半数通接收申请预备员预备员转正式员决议
3果赞成票数等应会表决权正式员半数情况分处理：①果申请否入进行表决通接收申请预备员决议②果预备员否转正进行表决般述情况处理：果员申请转正某问题清楚出现意见致支部应介绍关情况加说明然进行表决果预备员完全具备员条件员否转正分歧作出延长预备期决议果支部会提出新问题时难弄清暂行休会查清问题次支部会重新表决
4委研究接收预备员预备员转正时没票决结果报告予审批
（四）材料档
投票单计票单统委保存投票单少保存1年计票单入入档案
发展员责追究制
发展员责追究制指发展员程中观原造成发展员工作失误追究关员责制度
（）发展象责
发展象列情形取消发展员资格5年列发展象①隐瞒家庭成员社会关系政治历史问题需组织说明问题②采取贿赂威胁等正手段③组织欺骗行
（二）培养联系（入介绍）责
培养联系（入介绍）列情形取消培养联系（入介绍）资格情节严重予通报批评情节特严重意隐瞒事实予必纪律处分①培养联系（入介绍）未时指出申请错误提出改正意见②培养联系（入介绍）未实反映填写求入积极分子考察登记表③培养联系入积极分子具备入条件时未时提出列发展象建议④入介绍未指导申请认真实填写入志愿书⑤培养联系（入介绍）未实组织汇报情况造成发展失误
（三）支部责
支部发展员工作中列情形支部书记予谈话批评诫勉情节严重意违纪纪律处分规定程序予警告严重警告撤销职务处分①程序标准召开支委会（支部员会）研究确定入积极分子发展象②入积极分子培养考察时间满年未委集中培训③未求发展象进行政治审查工作深入细致导致政审材料失实④未实行发展员公示制公示结果处理符合求⑤未求召开支部员会讨接收预备员⑥填写支部员会决议时弄虚作假⑦入积极分子填写入志愿书前未意⑧支部员会预备员转正延长预备期取消预备员资格决议形成超3月未报委审批⑨委进行谈话考察时隐瞒事实真相妨碍考察解真实情况⑩级组织查处发展员违纪案件时予配合意设置障碍组织反调查利职权指知情出示伪证指支持理取闹制造事端办案检举证明击报复
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发展员全程联名推荐制村（街）组织组织实施镇直单位组织企业组织参执行具体求：
1推荐象方法①群众中先进分子推荐5名员村组干部村民代表年群众中联名推荐2名先进分子作组织重点教育引导象②入积极分子推荐7名员村组干部村民代表年申请入员中联名推荐2名入积极分子名员村组干部村民代表年推荐入积极分子超2名③发展象推荐10名员年培养年入积极分子中支部推荐2名发展象
2推荐必须符合条件①拥护执行路线方针政策违法违纪行②年满18周岁认识正确入动机端正③积极履行公民义务带头完成项务公道正派乐奉献热心群众服务群众中口碑较④较强发展意识发展农村济调整产业结构等方面走前列⑤身体健康年龄较轻具初中文化程度政治历史清楚⑥推荐入积极分子必须递交入申请书推荐发展象必须年教育培养入积极分子回乡知识青年退伍军致富利税户等应推荐重点
3推荐注意事项推荐推荐象分填写先进分子推荐表入积极分子推荐表发展象推荐表（附）注明推荐理报支部研究推荐工作般半年集中进行次根工作需时开展
发 展 员 预 审 制 度
1支部申报年初组织认真分析单位两年发展员工作存问题准确掌握申请入情况入积极分子发展象培养情况基础制订年度发展计划报镇委镇委组织部门计划发展象数量文化程度年龄例结构等方面情况进行审查分单位发发展员计划批复予批准符合发展员结构例求般予审批
2镇委预审支部召开接收预备员会前规定关发展象考察材料报委（总支先报总支然总支报委）委报材料逐审查查发展象否符合条件材料否齐全手续否完备预审材料：入申请书传联名推荐关材料求入积极分子考察登记表政审材料（包括关旁证材料）征求外群众意见原始记录参加基知识培训关材料审查意支部发展象进行公示问题反映查实委发入志愿书支部召开员会进行表决
发展员公示制度
发展员公示制镇委领导支部单位组织实施具体操作程序：
1公示象计划发展象预备员
2公示时间支委会提出发展象预备员名单委预审意召开支部员会表决前公示接收预备员公示时间20天预备员转正10天
3公示形式告示形式公开栏公布村民代表会议职工代表会公布设置意见箱公示时组织部分员群众公示象进行民测评
4公示范围发展象预备员现职单位5年工作单位家庭成员工作单位
5公示容公示象姓名性民族年龄文化程度职业职务职称简历政审情况奖惩情况计划生育情况申请入时间培训情况测评情况培养联系现实表现等基情况
6公示结果处理公示期问题反映召开支部员会发展象入预备员转正问题进行表决群众举报支部群众举报关问题时调查核实根调查结果章中国产发展员工作细（试行）关规定分作出相应处理
发展员记名票决制度
接收预备员预备员转正支部会原应采取记名投票表决方式具体操作程序：
（）投票表决前
1支部员会申请否入进行表决前应履行程序：①入申请汇报认识入动机履历现实表现家庭社会关系情况需组织说明问题②入介绍介绍申请情况否入表明意见③支委会支部会报告申请审查情况征求外群众意见情况
④会员发展意见申请否入进行讨⑤申请支部会讨情况表明态度
2支部员会预备员否转正进行表决前应履行程序：①申请转正预备员汇报预备期间表现肯定成绩进步找出缺点足表明态度决心组织说明关问题②组介绍预备员预备期间表现情况提出组意见③支委会介绍预备员预备期间教育考察情况提出否转正式员意见④支部会进行讨会志充分发表意见⑤申请转正预备员支部会讨意见表明态度
（二）投票表决
履行程序支部书记指派工作员（少2名）清点会员数果表决权正式员实会数超应会数半工作分发投票单申请否入预备员否转正进行记名投票表决投票结束工作员场清点统计票数（会员正式支部提出书面意见应统计票数）填写计票单报支部书记然支部书记场宣布计票结果
（三）投票表决结果处理
1果赞成票数超应会表决权正式员半数通接收申请预备员预备员转正式员决议
2果赞成票数少应会表决权正式员半数通接收申请预备员预备员转正式员决议
3果赞成票数等应会表决权正式员半数情况分处理：①果申请否入进行表决通接收申请预备员决议②果预备员否转正进行表决般述情况处理：果员申请转正某问题清楚出现意见致支部应介绍关情况加说明然进行表决果预备员完全具备员条件员否转正分歧作出延长预备期决议果支部会提出新问题时难弄清暂行休会查清问题次支部会重新表决
4委研究接收预备员预备员转正时没票决结果报告予审批
（四）材料档
投票单计票单统委保存投票单少保存1年计票单入入档案
发展员责追究制
发展员责追究制指发展员程中观原造成发展员工作失误追究关员责制度
（）发展象责
发展象列情形取消发展员资格5年列发展象①隐瞒家庭成员社会关系政治历史问题需组织说明问题②采取贿赂威胁等正手段③组织欺骗行
（二）培养联系（入介绍）责
培养联系（入介绍）列情形取消培养联系（入介绍）资格情节严重予通报批评情节特严重意隐瞒事实予必纪律处分①培养联系（入介绍）未时指出申请错误提出改正意见②培养联系（入介绍）未实反映填写求入积极分子考察登记表③培养联系入积极分子具备入条件时未时提出列发展象建议④入介绍未指导申请认真实填写入志愿书⑤培养联系（入介绍）未实组织汇报情况造成发展失误
（三）支部责
支部发展员工作中列情形支部书记予谈话批评诫勉情节严重意违纪纪律处分规定程序予警告严重警告撤销职务处分①程序标准召开支委会（支部员会）研究确定入积极分子发展象②入积极分子培养考察时间满年未委集中培训③未求发展象进行政治审查工作深入细致导致政审材料失实④未实行发展员公示制公示结果处理符合求⑤未求召开支部员会讨接收预备员⑥填写支部员会决议时弄虚作假⑦入积极分子填写入志愿书前未意⑧支部员会预备员转正延长预备期取消预备员资格决议形成超3月未报委审批⑨委进行谈话考察时隐瞒事实真相妨碍考察解真实情况⑩级组织查处发展员违纪案件时予配合意设置障碍组织反调查利职权指知情出示伪证指支持理取闹制造事端办案检举证明击报复
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