市委组织部调研座谈发言
根安排结合**店镇实际乡镇干部队伍建设情况作简发言
**店镇干部队伍基情况
**店镇原**店镇**乡合定编40现职编干部32空编8中：35岁年轻干部53550岁1350岁14年乡镇干部源两种方式：通省公务员考试公开招考二选调生录分配2012—2017五年期间**店镇招考录公务员2名（2012年）分配选调生2名（2014年2016年）目前2名公务员市直部门班学2名选调生单位工作
二乡镇干部队伍目前存问题
1两类干部影响乡镇工作环境种漂浮型干部类干部较圆滑世重心工作善处理际关系工作拈轻怕重利利躲种懒散型干部类干部干事会干事愿干事消极应付工作动接受务接受务落实甚完成
2乡镇干部工作三缺专业结构缺陷现干部专文化程度力水高低尤欠缺现代农业发展村镇规划理电子商务等专业型复合型二工作方法缺陷干部普遍认乡镇工作群众交道没技术含量懂学会乡镇工作已理服务转变巨转型部分乡镇干部感
老办法新办法会致工作找方处手劲三教育培训缺陷乡镇干部学求实际工作中落实少校学乡镇领导干部学机会般干部培训次数少安排时间少种专项工作培训较少
3部分乡镇干部思想出现倦怠刚进入乡镇工作年轻干部刚提拔干部新鲜感责感竭力想证明力水想通努力回报乡镇干部交流力度岗位工作5年皆久久出现职业倦怠直接影响工作效率部分干部进入波逐流状态
三加强乡镇干部队伍建设建议
1建议改进乡镇公务员考录工作加优秀村社区干部乡镇事业站工作员中定招录公务员力度干部情况清稳住
2建议完善机制规范调班挂职行
3建议加乡镇干部理培训专业知识培训
4坚持谈心谈话制度年度总结会组织部领导召开乡镇干部座谈会年名乡镇干部谈心次乡镇政领导重点加强站负责思想苗头干部外干部老干部谈心谈话
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根安排结合**店镇实际乡镇干部队伍建设情况作简发言
**店镇干部队伍基情况
**店镇原**店镇**乡合定编40现职编干部32空编8中：35岁年轻干部53550岁1350岁14年乡镇干部源两种方式：通省公务员考试公开招考二选调生录分配2012—2017五年期间**店镇招考录公务员2名（2012年）分配选调生2名（2014年2016年）目前2名公务员市直部门班学2名选调生单位工作
二乡镇干部队伍目前存问题
1两类干部影响乡镇工作环境种漂浮型干部类干部较圆滑世重心工作善处理际关系工作拈轻怕重利利躲种懒散型干部类干部干事会干事愿干事消极应付工作动接受务接受务落实甚完成
2乡镇干部工作三缺专业结构缺陷现干部专文化程度力水高低尤欠缺现代农业发展村镇规划理电子商务等专业型复合型二工作方法缺陷干部普遍认乡镇工作群众交道没技术含量懂学会乡镇工作已理服务转变巨转型部分乡镇干部感
老办法新办法会致工作找方处手劲三教育培训缺陷乡镇干部学求实际工作中落实少校学乡镇领导干部学机会般干部培训次数少安排时间少种专项工作培训较少
3部分乡镇干部思想出现倦怠刚进入乡镇工作年轻干部刚提拔干部新鲜感责感竭力想证明力水想通努力回报乡镇干部交流力度岗位工作5年皆久久出现职业倦怠直接影响工作效率部分干部进入波逐流状态
三加强乡镇干部队伍建设建议
1建议改进乡镇公务员考录工作加优秀村社区干部乡镇事业站工作员中定招录公务员力度干部情况清稳住
2建议完善机制规范调班挂职行
3建议加乡镇干部理培训专业知识培训
4坚持谈心谈话制度年度总结会组织部领导召开乡镇干部座谈会年名乡镇干部谈心次乡镇政领导重点加强站负责思想苗头干部外干部老干部谈心谈话
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