关报送2017年 千名医护员素质
提升项目培训员通知
县区卫计局市直关医疗单位：
切实加强市卫生专业队伍建设促进全市医疗服务技术水效提高断满足群众医疗卫生需求市政府决定20162018年组织实施 千名医护员素质提升培训项目全市培养医疗卫生基层员技术骨干理员1000名中2017年计划培训334名现报送2017年 千名医护员素质提升项目培训员相关事宜通知
培训务求
（）培训乡镇社区基层员167名
1培训点：省市三级综合医院中医院妇幼疾控机构
2培训形式：脱产
3培训时间：1年
4名额分配：般乡镇卫生院1名中心乡镇卫生院2名社区卫生服务中心1名（详见附件1）
5申报求：专学历年龄45岁医疗卫生专业员（含聘员）
6组织形式：拟计划3月20日4月30日**东学院继续教育学院进行集中理培训集中理培训结束培训员专业需求安排承训医院相应科室进行床进修全科医生少轮转外妇急诊等6科室护理检验放射等专业培训安排6月
（二）培训市县技术骨干员100名
1培训点：国知名医院
2培训形式：脱产
3培训时间：1年
4名额分配：市民医院30名市中医院20名市妇幼保健计划生育服务中心5名市第二民医院5名县区5名（必须报1—2名中医员）
5申报求：取执业医师资格证年龄45岁床员
6组织形式：市卫计委联系北京西安**等知名医院统组织安排进修单位已联系培训医院请3月10日前培训医院进修生录取通知书报市卫计委宣传科技科逾期未报进修生录取通知书纳入培训项目
（三）培训市县医院理员67名
1培训点：委托北京学医学部承办
2培训形式：脱产
3培训时间：30天
4名额分配：市民医院10名市中医院7名市妇幼保健计划生育服务中心4名市第二民医院3名县区5名（含县卫计局1名）市卫计委3
5申报求：医院理员中层负责县区卫计局分医政领导
6培训容：理授课深化医疗卫生体制改革医院营理领导力执行力学科建设科室职业化运营现代医院质量理医院品牌文化建设医院法律实务医院公关系危机理等知识实参观考察北医三院等5家国知名医院
二培训费
培训项目承担培训员住宿生活补助带教费课时费等支出交通费选派单位承担
三事项
1千名医护员素质提升培训项目市委市政府解决市级医疗卫生机构专业短缺问题项惠民工程列市政府年度民办实事项目县区单位高度重视切实负责选派时严派出关确保基础扎实学进培养潜力骨干员选派出思想态度端正资质达标缺乏进取精神坚决予派出市卫计委单位报外出培训员进行复审符合条件取消培训资格培训名额划转单位
2培训员须填写**市医护员进修培训申请表选派单位县区卫计局进行资格审核严格申报条件执行特市县床骨干员必须做中选优
3请外派培训员回执表2月25日前报市卫计委宣传科技科填写回执表时请认真阅读表注解务必填清栏目容
联系：*** ***
电 话：******
附件：
1**市2017年千名医护员素质提升培训名额分配表
2培训回执表
**市卫生计划生育委员会
2016年2月22日
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关报送2017年 千名医护员素质
提升项目培训员通知
县区卫计局市直关医疗单位：
切实加强市卫生专业队伍建设促进全市医疗服务技术水效提高断满足群众医疗卫生需求市政府决定20162018年组织实施 千名医护员素质提升培训项目全市培养医疗卫生基层员技术骨干理员1000名中2017年计划培训334名现报送2017年 千名医护员素质提升项目培训员相关事宜通知
培训务求
（）培训乡镇社区基层员167名
1培训点：省市三级综合医院中医院妇幼疾控机构
2培训形式：脱产
3培训时间：1年
4名额分配：般乡镇卫生院1名中心乡镇卫生院2名社区卫生服务中心1名（详见附件1）
5申报求：专学历年龄45岁医疗卫生专业员（含聘员）
6组织形式：拟计划3月20日4月30日**东学院继续教育学院进行集中理培训集中理培训结束培训员专业需求安排承训医院相应科室进行床进修全科医生少轮转外妇急诊等6科室护理检验放射等专业培训安排6月
（二）培训市县技术骨干员100名
1培训点：国知名医院
2培训形式：脱产
3培训时间：1年
4名额分配：市民医院30名市中医院20名市妇幼保健计划生育服务中心5名市第二民医院5名县区5名（必须报1—2名中医员）
5申报求：取执业医师资格证年龄45岁床员
6组织形式：市卫计委联系北京西安**等知名医院统组织安排进修单位已联系培训医院请3月10日前培训医院进修生录取通知书报市卫计委宣传科技科逾期未报进修生录取通知书纳入培训项目
（三）培训市县医院理员67名
1培训点：委托北京学医学部承办
2培训形式：脱产
3培训时间：30天
4名额分配：市民医院10名市中医院7名市妇幼保健计划生育服务中心4名市第二民医院3名县区5名（含县卫计局1名）市卫计委3
5申报求：医院理员中层负责县区卫计局分医政领导
6培训容：理授课深化医疗卫生体制改革医院营理领导力执行力学科建设科室职业化运营现代医院质量理医院品牌文化建设医院法律实务医院公关系危机理等知识实参观考察北医三院等5家国知名医院
二培训费
培训项目承担培训员住宿生活补助带教费课时费等支出交通费选派单位承担
三事项
1千名医护员素质提升培训项目市委市政府解决市级医疗卫生机构专业短缺问题项惠民工程列市政府年度民办实事项目县区单位高度重视切实负责选派时严派出关确保基础扎实学进培养潜力骨干员选派出思想态度端正资质达标缺乏进取精神坚决予派出市卫计委单位报外出培训员进行复审符合条件取消培训资格培训名额划转单位
2培训员须填写**市医护员进修培训申请表选派单位县区卫计局进行资格审核严格申报条件执行特市县床骨干员必须做中选优
3请外派培训员回执表2月25日前报市卫计委宣传科技科填写回执表时请认真阅读表注解务必填清栏目容
联系：*** ***
电 话：******
附件：
1**市2017年千名医护员素质提升培训名额分配表
2培训回执表
**市卫生计划生育委员会
2016年2月22日
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