「法规」关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法 -劳部发〔１９９４〕５０３号

关企业实行定时工作制
综合计算工时工作制审批办法

　　 （ 劳动部九九四年十二月十四日发布

劳部发〔１９９４〕５０３号）


第条　根中华民国劳动法第三十九条规定制定办法


第二条　办法适中华民国境企业


第三条　企业生产特点实行中华民国劳动法第三十六条第三十八条规定实行定时工作制综合计算工时工作制等工作休息办法


第四条　企业符合列条件职工实行定时工作制


（）企业中高级理员外勤员推销员部分值班员工作法标准工作时间衡量职工


（二）企业中长途运输员出租汽车司机铁路港口仓库部分装卸员工作性质特殊需机动作业职工


（三）生产特点工作特殊需职责范围关系适合实行定时工作制职工


第五条　企业符合列条件职工实行综合计算工时工作制分周月季年等周期综合计算工作时间均日工作时间均周工作时间应法定标准工作时间基相


（）交通铁路邮电水运航空渔业等行业中工作性质特殊需连续作业职工


（二）质资源勘探建筑制盐制糖旅游等受季节然条件限制行业部分职工


（三）适合实行综合计算工时工作制职工


第六条　实行定时工作制综合计算工时工作制等工作休息办法职工企业应根中华民国劳动法第章第四章关规定保障职工身体健康充分听取职工意见基础采集中工作集中休息轮休调休弹性工作时间等适方式确保职工休息休假权利生产工作务完成


第七条　中央直属企业实行定时工作制综合计算工时工作制等工作休息办法国务院行业部门审核报国务院劳动行政部门批准


方企业实行定时工作制综合计算工时工作制等工作休息办法审批办法省治区直辖市民政府劳动行政部门制定报国务院劳动行政部门备案


第八条 办法九九五年月日起实行


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