警保卫大队关于绩效考核系统试用报告

警保卫队关绩效考核系统试报告
支队：
年4月起队作试点单位试**交警队伍理综合应台月摸索支队政治处科技信息处试点单位例会时反馈交流项意见试情况队中队积极配合已基熟悉系统月度考核相关操作现段时间情况存问题改进建议汇报：
情况
队接试通知高度重视成立专门试组郭奕忠队长组长负责绩效考核线线填报全面统筹审核余队副组长负责督促联系分中队求做月绩效填报外黄海副队长负责掌握该系统开发进度试情况中队中队领导负责绩效考核民警组员完成月填报提交
前期系统理员观操作视频参加工作例会网实操等系列培训该系统功方法已定解年4月份开始试前队领导意中队开展次试培训详细讲解该系统功相关操作意义等提醒中队必须求月时填报
试程中中队积极配合操作疑问问题马系统理员反映建议立刻报理员汇总时时常中队解试情况掌握中队试情况存困难时协商解决月试情况队试正常中队已基熟悉该系统绩效填报功够做月绩效填报工作
二存问题
新旧系统操作界面改动较需重新适应年5月起改新系统填报界面次队组织培训旧系统需重新组织培训熟悉新系统界面功中队未时熟悉填报进度较缓慢时旧系统然正常登陆填报导致中队旧系统填报月考核结果增加必工作量
二新系统功较数功暂未开始新系统旧系统基础增加考核政工业务等新功目前试情况新增功未开始测试阶段部分功出现法开情况新系统界面界面功问题试程中会民警目明确混乱等感觉填报造成定影响系统配置干选项象作等明确时存测试项目感觉说果子放太功网页没标注项功时尚未开通者测试会造成种该系统然存许缺陷足认该系统测试阶段须重视情况利日全面推行
三警保卫数未抽取工作量系统体现前期队工作数问题已例会反映队工作性质特殊六合系统抽取体现队工作量数限承建公司积极配合次接指挥系统抽取数准确性体现方式等已前段时间初步确认工作量数体现方式新系统线该功未线造成队现金试该系统然仅限登记功月线队确认结果登记系统报然赖线考核队线线合理结合纯粹线评价分
四考核基础功完善需查询某月份中队绩效考核情况次选择中队时月份会动跳转回新月次需选择需查询月份该操作够便利评确认方面目前系统体现工作数较少评基需补充月需登陆系统点击确认评线中队公安网电脑普遍情况月需名民警登陆系统进行评工作
三改进建议
关闭旧系统填报功旧系统停情况避免中队错误登陆旧系统填报建议关闭旧系统填报功时队会积极提醒中队启新系统新系统网址次发送中队组织中队快熟悉新系统
二建议增加标记暂未开始功该台目前仅试绩效考核填报余政工等功然未开始试更区分项功否开启令者该系统功目然建议系统暂未开放测试功做出标记单位掌握系统现功
三接入指挥台抽取数更直观中队掌握民警月工作情况更客观作出评价工作数必少现阶段队评价模式仅限中队领导根登记台账作出评价线系统中加入位民警工作数够评价更加目然
四建议断完善基础功针存问题中第四点根时网惯提出问题认现交通理工作日益繁重环境线执法民警说线系统操作应该越简单越便捷越影响支队考核总体方案流程前提建议量减少民警操作

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