省厅调研卫生工作汇报
现乡镇卫生院13家乡镇卫生院社区卫生服务中心职工 712中科39专226中专295高级职称4中级职称25初级职称421卫生技术员2622016年改建许社区卫生服务中心投资385万现已建成投入村卫生室建设基情况：现村卫生室359中新建标准化村卫生室152 改扩建标准化村卫生室 207县现乡村医生1073 男性 868女性 205男女例 215乡村医生均年龄475岁30—40岁206 占192％41—50岁 423占394％51—60岁307 占 286％≥61岁 137占128％专学历 137占 128％中专学历 936占872 ％学历 0占 0％
年县继续开展病中心提高医疗质量题医院理三满意活动强化医疗机构部理规范诊疗行降低医疗成保障医疗安全持续改进提高医疗质量逐步建立医院科学规范理长效机制强化合理检查合理治疗合理药合理收费理措施开展相关知识宣传四合理重点认真规范医疗机构床血麻醉药品理工作断加强医技科室质量评工作加强医院感染控制相关制度建设防止医疗事发生加强农村社区卫生服务作卫生工作重点环节加投入进步规范乡村卫生服务体化理建立国家基药物制度整顿药品生产流通秩序保证群众基药享受政府补贴零差价药品实施绩效考核收支两条线理力加强公卫生农村卫生社区卫生体系建设巩固新型农村合作医疗制度继续推行惠民医疗服务推广单病种限价收费严格控制医药费合理增长居民家庭提供预防医疗保健康复健康咨询计生指导六位体综合卫生服务社区居民免费建立健康档案时通实行许昌县乡村医生农村居民签约服务实施乡村医生门服务流动巡回医疗等形式服务逐步形成农村居民病进医院病进社区医疗格局
合理配置利卫生资源切实加强村卫生室监督理稳定乡村医生队伍提高业务素质规范医疗卫生服务行积极发许昌县乡村卫生服务体化理实施方案制订详细工作制度工作计划13乡镇卫生院签订乡村卫生服务体化理目标责书全县村卫生室落实乡村卫生服务体化理进步明确卫生院村卫生室职责统行政理：坚持集体办医实行村室实行乡村体化村卫生室重新核发医疗机构执业许证统机构名称统制作机构标识牌印章统操作规范统制度理统药品材料集中采购供应统考核统员理：辖区口15—2‰例配备乡村医生选聘乡镇卫生院辖区范围取执业助理医师资格取乡村医生执业证书员中申请村民委员会推荐公公开公正原通考试考核等方式择优聘签订聘合统业务理：村卫生室项工作目标务乡镇卫生院统安排实行目标理统公卫生服务医疗业务技术操作规程通加强村卫生室业务指导切实提高村卫生室业员业务技术水统药械理：乡镇卫生院村卫生室药品国家基药物目录实行全省统网招标采购实行乡村两级医疗机构药品零利润零差价销售乡镇卫生院根村卫生室药计划负责药品调拨做药品进出库理保证医疗药需时效缓解广群众病贵问题统财务监：村卫生室财务工作实行独立核算乡镇卫生院参国家制定财务会计制度统理收费严格执行国家物价政策实行相统收费项目标准诊疗收入必须统医疗机构收费专票统绩效考核：建立公卫生服务基医疗服务核心乡村卫生机构绩效考核机制制定具体考核办法
医疗服务体系建设取实效年断加强卫生引进培养坚持做公开招募普通高校医药卫生类专毕业生适吸收中等卫生专业技术员乡镇卫生院工作断充实全县卫生队伍时建立日常性培训工作制度乡村类卫生技术理员组织开展教育培训提高基公卫生服务基医疗服务技术水时组织优秀医生深入基层采取定点联系口指导技术帮扶现场解难等灵活样形式定期组织开展乡进村义诊会诊送医扶贫等活动通承担农村常见病发病诊疗服务提高乡镇卫生院医疗技术水通组织专题讲座手术示教疑难病例讨等种床带教形式培训乡镇卫生院医务员提高业务素质选派具中高级职称医务员支援乡镇卫生院乡镇卫生院理工作提出建议帮助建立健全医疗服务规章操作规范提高农村医疗服务整体水已初步形成县民医院龙头专科医院特色乡镇卫生院连接社区卫生服务站村卫生基础区域卫生体化格局实现老百姓病出社区般病常见病出乡镇病急重症出县康复回社区服务目标
前存问题：
乡镇卫生院存卫生技术员缺乏医疗设备落急需更新
二乡村卫生技术员技术业务力进步培训提高
三卫生资源配置合理高精尖型设备高技术集中市区广农村卫生资源基础设施医环境较差
四农村卫生基础条件较薄弱发展滞需筹资机制办医形式基础设施技术健康保障制度等方面探索研究
步算：建议加力度招聘中专类毕业生中型医院医师基层执业定期乡村两级医疗工作员进行业务培训提升专业素质
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现乡镇卫生院13家乡镇卫生院社区卫生服务中心职工 712中科39专226中专295高级职称4中级职称25初级职称421卫生技术员2622016年改建许社区卫生服务中心投资385万现已建成投入村卫生室建设基情况：现村卫生室359中新建标准化村卫生室152 改扩建标准化村卫生室 207县现乡村医生1073 男性 868女性 205男女例 215乡村医生均年龄475岁30—40岁206 占192％41—50岁 423占394％51—60岁307 占 286％≥61岁 137占128％专学历 137占 128％中专学历 936占872 ％学历 0占 0％
年县继续开展病中心提高医疗质量题医院理三满意活动强化医疗机构部理规范诊疗行降低医疗成保障医疗安全持续改进提高医疗质量逐步建立医院科学规范理长效机制强化合理检查合理治疗合理药合理收费理措施开展相关知识宣传四合理重点认真规范医疗机构床血麻醉药品理工作断加强医技科室质量评工作加强医院感染控制相关制度建设防止医疗事发生加强农村社区卫生服务作卫生工作重点环节加投入进步规范乡村卫生服务体化理建立国家基药物制度整顿药品生产流通秩序保证群众基药享受政府补贴零差价药品实施绩效考核收支两条线理力加强公卫生农村卫生社区卫生体系建设巩固新型农村合作医疗制度继续推行惠民医疗服务推广单病种限价收费严格控制医药费合理增长居民家庭提供预防医疗保健康复健康咨询计生指导六位体综合卫生服务社区居民免费建立健康档案时通实行许昌县乡村医生农村居民签约服务实施乡村医生门服务流动巡回医疗等形式服务逐步形成农村居民病进医院病进社区医疗格局
合理配置利卫生资源切实加强村卫生室监督理稳定乡村医生队伍提高业务素质规范医疗卫生服务行积极发许昌县乡村卫生服务体化理实施方案制订详细工作制度工作计划13乡镇卫生院签订乡村卫生服务体化理目标责书全县村卫生室落实乡村卫生服务体化理进步明确卫生院村卫生室职责统行政理：坚持集体办医实行村室实行乡村体化村卫生室重新核发医疗机构执业许证统机构名称统制作机构标识牌印章统操作规范统制度理统药品材料集中采购供应统考核统员理：辖区口15—2‰例配备乡村医生选聘乡镇卫生院辖区范围取执业助理医师资格取乡村医生执业证书员中申请村民委员会推荐公公开公正原通考试考核等方式择优聘签订聘合统业务理：村卫生室项工作目标务乡镇卫生院统安排实行目标理统公卫生服务医疗业务技术操作规程通加强村卫生室业务指导切实提高村卫生室业员业务技术水统药械理：乡镇卫生院村卫生室药品国家基药物目录实行全省统网招标采购实行乡村两级医疗机构药品零利润零差价销售乡镇卫生院根村卫生室药计划负责药品调拨做药品进出库理保证医疗药需时效缓解广群众病贵问题统财务监：村卫生室财务工作实行独立核算乡镇卫生院参国家制定财务会计制度统理收费严格执行国家物价政策实行相统收费项目标准诊疗收入必须统医疗机构收费专票统绩效考核：建立公卫生服务基医疗服务核心乡村卫生机构绩效考核机制制定具体考核办法
医疗服务体系建设取实效年断加强卫生引进培养坚持做公开招募普通高校医药卫生类专毕业生适吸收中等卫生专业技术员乡镇卫生院工作断充实全县卫生队伍时建立日常性培训工作制度乡村类卫生技术理员组织开展教育培训提高基公卫生服务基医疗服务技术水时组织优秀医生深入基层采取定点联系口指导技术帮扶现场解难等灵活样形式定期组织开展乡进村义诊会诊送医扶贫等活动通承担农村常见病发病诊疗服务提高乡镇卫生院医疗技术水通组织专题讲座手术示教疑难病例讨等种床带教形式培训乡镇卫生院医务员提高业务素质选派具中高级职称医务员支援乡镇卫生院乡镇卫生院理工作提出建议帮助建立健全医疗服务规章操作规范提高农村医疗服务整体水已初步形成县民医院龙头专科医院特色乡镇卫生院连接社区卫生服务站村卫生基础区域卫生体化格局实现老百姓病出社区般病常见病出乡镇病急重症出县康复回社区服务目标
前存问题：
乡镇卫生院存卫生技术员缺乏医疗设备落急需更新
二乡村卫生技术员技术业务力进步培训提高
三卫生资源配置合理高精尖型设备高技术集中市区广农村卫生资源基础设施医环境较差
四农村卫生基础条件较薄弱发展滞需筹资机制办医形式基础设施技术健康保障制度等方面探索研究
步算：建议加力度招聘中专类毕业生中型医院医师基层执业定期乡村两级医疗工作员进行业务培训提升专业素质
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