油田工艺研究副长岗位竞聘述职报告
尊敬位领导位评委：
家xxx男xx周岁科学历中员现油层改造室天参加工艺研究副长岗位竞聘面介绍工作简历：200x年毕业分配作业队工作先事修修等工作200x年调工艺研究负责堵水调剖活性剂驱等工艺技术推广200x年x月担工艺油改室副负责油井堵水水井调剖驱工作200x年x月担油层改造室事针低渗出边底水油藏开展酸化压裂堵水等工艺技术研究推广
天参加研究副长岗位竞聘方面优势：
工作历丰富知识面较广：200x参加工作x年基层工作历担工艺油改室副作工作中油井堵水水井调剖调驱工作油藏试验技术配套等工作非常熟悉推进采油工艺技术水断提升时知识面拓宽专业技提高工作牢基础
二注重加强学综合素质高：日常工作中非常重视加强学注重加强理知识学够积极参加项政治学认真执行组织项决策决议性修养加强政治立场更加坚定二注重加强综合业务力学干专业工作余注意通学提升综合素质写作力组织协调力判断分析力提高切利事更高职位工作然身存着定劣势表现：行政性工作够熟悉时政研究够深两点会走领导岗位进行种决策时造成定程度影响信心通学努力提升达岗位求
三注重总结提升工作成果参加工作注重工作中提炼总结创新思维开展技术革新工作努力获项成果奖励中：持完成xxxxxxx等分公司科研推广项目4项获分公司科技进步二等奖1项三等奖3项持完成提高xx效果技术研究等采油厂科研推广项目6项获采油厂科技进步等认真学马列义毛泽东思想邓理三代表重思想科学发展观树立正确生世界观断提高身思想修道德修养政治素质始终牢记员始终牢记民公仆始终牢记职工代表始终优秀产员标准严格求落实路线方针政策提高企业济效益维护职工切身利益做责义务利工作余积极学理理业务知识断提高身业务技理水够胜质工作带领部门职工完成项工作务
觉践行廉洁律项规定：认真学组织带领相关部门认真学国企业廉政业干规定五七准集团公司十五条规定等廉洁准坚决服采油厂政领导始终握局做章程办事规定操作求履职效减少工作失误提高工作效率二廉洁律始终制度法严格求未收受贿赂变相属基层部门伸手谋取利益实际工作中没利职务便亲戚朋友家属说情提供方便三勤俭节约牢记艰苦奋斗优良传统生产中坚持节支降耗生活中坚持勤俭律
四握生产局精细计划理
牢牢握208万吨原油生产务原油生产中心精细项目费计划
()严格项目投资审批规范零星维修添建工程申报审批流程理加强零星维修添建工程项目实施必性证工作加强现场勘查力度保证项目投资化
(二)加强基础数统计指导计划部门建立健全原始统计台账完善统计资料审核交接档案理等制度源头保证数准确性重点加强项目定期报表制度积极发挥统计信息咨询监督职准确掌握建工程动态
(三)确保项目利实施三月份起油田公司实行设计资源库准入制抓早动快积极协调组织召开项目评审会议时完成队部变电工程注水站建设项维修工程计划实施效保障期工程进度
五落实制度建设推进企业文化
()全面落实绩效考核制度
认真总结09年度目标责考核工作基础延伸考核范围考核单位生产部门延伸联合站辅助生产勤服务单位考核体采油工覆盖延伸全体员工二精细考核容采油队新增油井递减率油井检泵周期生产时效等7项技术指标基层建增收节支员工培训安全环保等11项综合理指标联合站新增技术指标综合理指标辅助生产勤服务单位设置成费工作务综合理三部分18项指标三加强成控制采成倒算方法核定达单位生产成费科室单位控分月考核节奖超罚四加绩效挂钩力度程度提高科室部门奖金挂钩例单位员工责意识成意识节约意识普遍增强
(二)规范建设类生产制度
推进理转型提升理品位总体目标积极构建科学理体系：全面加强集团油田公司相关规章制度学宣传贯彻执行力度组织单位部门集团油田公司规章制度进行集中学讨累计学数达4000次占单位总数66二贯彻落实集团油田公司规章制度契机厂18类78项规章制度进行全面更新完善三结合企业部营机制修订吴起采油厂设备理制度吴起采油厂设备理实施细吴起采油厂法律事务理办法吴起采油厂纠纷案件理办法完善勘探开发注水队工作职相应理流程形成类规章制度19类94项
(三)规范合项目审查制度
求相关部门严格遵循合统理口审查原规范程序严格审查确保合容合理条款完善权益受损失：落实专职员审查资质全程参物资招标采购商务洽谈二坚持没批准计划相关会议决议合审查应招标未招标合审查两审原严控制济技术法律风险三建立合动态统计分析制度定期分析合履行情况全年签订合份引起法律纠纷
(四)努力推进企业文化建设
采油厂科技引领文化理战略求积极稳妥推进部改革：车辆驾驶员单车费全部沉科室单位理二实行机关工作岗位竞聘制3月份公开竞聘68名勘探开发注水财务审计专业员7月份公开招聘讲解员15名三企业文化建设纳入目标责理支部定额达118万元文化建设专项费全力支持支部开展职工培训学技武岗位练兵职工文体活动四采油工实行月8天休假制度效提高职工积极性
六科技力量提升勘探水
20XX年托综合质研究成果加强精细勘探技术优化勘探部署深浅结合突出重点断提高勘探效益勘探部署思路：积极引进新技术新工艺优选勘探目标区加强技术研发储备提高相应硬件配置积极应测井试油新技术新工艺新方法断提升勘探水二高度重视油藏描述油藏评价工作油气勘探中重性强化踪钻分析时调整部署降低勘探风险三规范探井资料录取工作提高技术员业务水加强油水分析岩心分析原始层压力测试分层试油等资料录取工作全年拓展资源面积300km2新增质储量
4000万吨完钻探井30口成功率100钻井质量综合评定合格率100完成探井试油25口75层完成年计划100试油成功率达64
七展发展远景决心做起
前采油厂资源储量较丰富续开发空间较类项目计划位生产成控制力文化建设扎实开展职工福利遇断提高整装开发标准化油田差距相观问题客观素作领导者身原工作中继续加强学提高思想认识提升工作力业务力断完善继续发扬严律艰苦奋斗优良作风班子助手带队伍继续发挥专业长标准化油田建设进程中贡献力量
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尊敬位领导位评委：
家xxx男xx周岁科学历中员现油层改造室天参加工艺研究副长岗位竞聘面介绍工作简历：200x年毕业分配作业队工作先事修修等工作200x年调工艺研究负责堵水调剖活性剂驱等工艺技术推广200x年x月担工艺油改室副负责油井堵水水井调剖驱工作200x年x月担油层改造室事针低渗出边底水油藏开展酸化压裂堵水等工艺技术研究推广
天参加研究副长岗位竞聘方面优势：
工作历丰富知识面较广：200x参加工作x年基层工作历担工艺油改室副作工作中油井堵水水井调剖调驱工作油藏试验技术配套等工作非常熟悉推进采油工艺技术水断提升时知识面拓宽专业技提高工作牢基础
二注重加强学综合素质高：日常工作中非常重视加强学注重加强理知识学够积极参加项政治学认真执行组织项决策决议性修养加强政治立场更加坚定二注重加强综合业务力学干专业工作余注意通学提升综合素质写作力组织协调力判断分析力提高切利事更高职位工作然身存着定劣势表现：行政性工作够熟悉时政研究够深两点会走领导岗位进行种决策时造成定程度影响信心通学努力提升达岗位求
三注重总结提升工作成果参加工作注重工作中提炼总结创新思维开展技术革新工作努力获项成果奖励中：持完成xxxxxxx等分公司科研推广项目4项获分公司科技进步二等奖1项三等奖3项持完成提高xx效果技术研究等采油厂科研推广项目6项获采油厂科技进步等认真学马列义毛泽东思想邓理三代表重思想科学发展观树立正确生世界观断提高身思想修道德修养政治素质始终牢记员始终牢记民公仆始终牢记职工代表始终优秀产员标准严格求落实路线方针政策提高企业济效益维护职工切身利益做责义务利工作余积极学理理业务知识断提高身业务技理水够胜质工作带领部门职工完成项工作务
觉践行廉洁律项规定：认真学组织带领相关部门认真学国企业廉政业干规定五七准集团公司十五条规定等廉洁准坚决服采油厂政领导始终握局做章程办事规定操作求履职效减少工作失误提高工作效率二廉洁律始终制度法严格求未收受贿赂变相属基层部门伸手谋取利益实际工作中没利职务便亲戚朋友家属说情提供方便三勤俭节约牢记艰苦奋斗优良传统生产中坚持节支降耗生活中坚持勤俭律
四握生产局精细计划理
牢牢握208万吨原油生产务原油生产中心精细项目费计划
()严格项目投资审批规范零星维修添建工程申报审批流程理加强零星维修添建工程项目实施必性证工作加强现场勘查力度保证项目投资化
(二)加强基础数统计指导计划部门建立健全原始统计台账完善统计资料审核交接档案理等制度源头保证数准确性重点加强项目定期报表制度积极发挥统计信息咨询监督职准确掌握建工程动态
(三)确保项目利实施三月份起油田公司实行设计资源库准入制抓早动快积极协调组织召开项目评审会议时完成队部变电工程注水站建设项维修工程计划实施效保障期工程进度
五落实制度建设推进企业文化
()全面落实绩效考核制度
认真总结09年度目标责考核工作基础延伸考核范围考核单位生产部门延伸联合站辅助生产勤服务单位考核体采油工覆盖延伸全体员工二精细考核容采油队新增油井递减率油井检泵周期生产时效等7项技术指标基层建增收节支员工培训安全环保等11项综合理指标联合站新增技术指标综合理指标辅助生产勤服务单位设置成费工作务综合理三部分18项指标三加强成控制采成倒算方法核定达单位生产成费科室单位控分月考核节奖超罚四加绩效挂钩力度程度提高科室部门奖金挂钩例单位员工责意识成意识节约意识普遍增强
(二)规范建设类生产制度
推进理转型提升理品位总体目标积极构建科学理体系：全面加强集团油田公司相关规章制度学宣传贯彻执行力度组织单位部门集团油田公司规章制度进行集中学讨累计学数达4000次占单位总数66二贯彻落实集团油田公司规章制度契机厂18类78项规章制度进行全面更新完善三结合企业部营机制修订吴起采油厂设备理制度吴起采油厂设备理实施细吴起采油厂法律事务理办法吴起采油厂纠纷案件理办法完善勘探开发注水队工作职相应理流程形成类规章制度19类94项
(三)规范合项目审查制度
求相关部门严格遵循合统理口审查原规范程序严格审查确保合容合理条款完善权益受损失：落实专职员审查资质全程参物资招标采购商务洽谈二坚持没批准计划相关会议决议合审查应招标未招标合审查两审原严控制济技术法律风险三建立合动态统计分析制度定期分析合履行情况全年签订合份引起法律纠纷
(四)努力推进企业文化建设
采油厂科技引领文化理战略求积极稳妥推进部改革：车辆驾驶员单车费全部沉科室单位理二实行机关工作岗位竞聘制3月份公开竞聘68名勘探开发注水财务审计专业员7月份公开招聘讲解员15名三企业文化建设纳入目标责理支部定额达118万元文化建设专项费全力支持支部开展职工培训学技武岗位练兵职工文体活动四采油工实行月8天休假制度效提高职工积极性
六科技力量提升勘探水
20XX年托综合质研究成果加强精细勘探技术优化勘探部署深浅结合突出重点断提高勘探效益勘探部署思路：积极引进新技术新工艺优选勘探目标区加强技术研发储备提高相应硬件配置积极应测井试油新技术新工艺新方法断提升勘探水二高度重视油藏描述油藏评价工作油气勘探中重性强化踪钻分析时调整部署降低勘探风险三规范探井资料录取工作提高技术员业务水加强油水分析岩心分析原始层压力测试分层试油等资料录取工作全年拓展资源面积300km2新增质储量
4000万吨完钻探井30口成功率100钻井质量综合评定合格率100完成探井试油25口75层完成年计划100试油成功率达64
七展发展远景决心做起
前采油厂资源储量较丰富续开发空间较类项目计划位生产成控制力文化建设扎实开展职工福利遇断提高整装开发标准化油田差距相观问题客观素作领导者身原工作中继续加强学提高思想认识提升工作力业务力断完善继续发扬严律艰苦奋斗优良作风班子助手带队伍继续发挥专业长标准化油田建设进程中贡献力量
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