期中央印发新修订政领导干部选拔工作条例继2014年条例进行修订5年时间次予修订完善充分体现中央面新情况新问题始终时俱进懈改革创新奋斗精神作线事具体工作干部科室必须条例作干部选工作基遵循实际工作中做学位贯彻位运位进培养造高素质专业化干部队伍贡献组织力量认真学基础结合实际谈点体会
体会:始终坚持干部标准旗帜鲜明树立起正确导
十八总书记全面加强干部队伍建设提出系列新理念新思想新断特鲜明提出新时期干部标准新条例充分贯彻新精神新求总部分开宗明义提出坚持新时期干部标准明确提出力选拔敢负责勇担善作实绩突出干部切实标准融入章节中贯穿条例全文仅级组织培养选拔干部明确重点更干部身成长指明方工作中紧密结合改革创新奋发讨高效开展强化组织担紧紧握干部标准全市济社会发展选拔优良干部队伍切实树立起事业岗相适事相宜鲜明导首先坚持选标准断改进完善方式方法全方位角度立体式考准考实干部表现通思想察验现实检验时考验队伍建设核验努力造支信念坚定品质优秀思想深刻眼光敏锐作风顽强干部队伍次坚持事业阳泉事业需什样选什样树立 盘棋观念破政机关选政干部部循环路径赖事业需出发探索做领域战线培养选拔优秀干部工作第三坚持岗相适注重合适放合适岗位岗位缺什样配什样具体工作中真正做工作需结构需岗位需资历排前原配备干部
体会二:科学调整全面完善推进干部选更加精准规范
新条例结合年干部选工作实践流程进行优化操作进行规范更加符合新时期干部工作规律干部成长规律更具科学性实性科学性言新条例动议环节修改分析研判动议增加加强日常解分析研判条款动议体时机容程序求等作规范程序促进干部选拔工作重心前移推动组织部门更精力放研究班子研究干部研究队伍建设干部程序链条更完备更透明实性言新条例确定考察象中增加民推荐日常解综合分析研判岗位匹配度等情况综合考虑考察容中突出强调政治标准道德品行专业素养等方面考察求考察材料中提出具体事例反映考察象情况考核结果运原先3年考核结果修改年度考核结果等等均立足实践实际针性做出科学调整精准调整具体选工作中继续迈分析研判第步常规性开展组织工作调研准确掌握干部队伍工作思想现状基础全面分析科学研判真正知事识立体功夫时做日常形成常态时严格新规定新求时干部选流程进行梳理细化效克服唯票唯分倾形成套符合实际较完善制度体系完善制度确保职责明确执行规范位进步增强干部选工作围绕局服务发展力整体提升选工作科学化水
体会三:突出政治标准紧牢首关口
首关余关莫新条例鲜明特征明确提出选政领导干部必须政治标准放首位政治求贯穿干部选拔全程方面选拔条件中列考察象容中考察具体容中均相应增加关政治求真正做精细化具体化切实扎紧织密严选政治关制度笼子实际工作中始终政治硬作建设高素质干部队伍第关口切实紧守牢首先全省组织系统率先制定干部政治素质评价办法干部政治表现谈话提纲清单基础进步予健全完善探索建立领导班子领导干部政治素质考察具体标准行办法探索建立干部政治素质档案干部政治素质具体化评判次考准干部政治素质注重抓住干部具体行特征核实求证综合研判听言观行察表析里尤创新完善阳泉市领导干部线测评系统强化结果分析运进步发现甄出政治两面中央保持致态度暧昧坚决做两维护票否决缺乏斗争精神爱惜羽毛敢担谓开明绅士票否决已领导岗位坚决调整
体会四:激励担作全力营造优良环境
年着改革开放进程断深化干部队伍状况发生较转变干部工作面着新挑战种杂音暗流涌动鉴中央省市先出台激励干部担作意见办法次新条例动衔接新政策动担作真抓实干斗争精神斗争领纳入干部选拔基条件敢担纳入作风考察中时增加符合关规定予容错干部应客观公正适宜担现职领导干部应进行调整推进领导干部等容切实级干部心中树立起激励担作担干部担选导坚决新条例求充分发挥干部选干部考核激励机制导作激励广干部标流更精力更激情干事创业坚决贯彻组织路线确保省委激励干部新时代新担新作实施意见市委实施办法精准落实位选树表彰批勇改革善创新奋发进取担作先进典型表现突出提拔重关键岗位继续干部担作情况作选专项检查重容作12380举报重容作干部研判考察重容作重科学运行容错纠错机制加案释规力度深入剖析批容错纠错正面事例推动容错纠错机制实质运转健康运行规范执行切实保护调动广干部工作积极性动性创造性满怀热情关爱干部特关心关爱奋战条件艰苦基础薄弱重点工作线基层志仅时减负更予更理解支持优秀干部脱颖出造优良环境
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