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组织生活会会议纪要

吴***哲

贡献于2019-08-30

字数:4046

会 议 纪


会议名称:组织生活会
办单位:群事部
持:
时间:2019年3月7日午1330
点:科研楼810会议室
参加:
会议容
1**副总理针午干部竞聘会董事长讲话容进行反思
2部门全体员工逐针午干部竞聘会董事长讲话容进行反思
3讨群事部3月工作计划
首先**副总理提出正确董事长指出问题方面指出工作足方面表明公司建事工作重视讲话精神作工作鞭策断反省知耻勇
董事长讲话宏观2030年达成建成世界流全球低轨卫星移动通信空间互联网运营服务商发展目标微观空间段面段运营段现状竞争手分析造世界流公司宏伟蓝图做落工作具体措施
标讲话容首先需转变观念需继续加强卫星制造商运营服务商转变次指导部门工作时前期希太条框限制家力发挥群事工作指导督促少续需加强部门指导力度次加强沟通仅仅部门间沟通需加强部门沟通清楚期工作重点什?转变工作方式方法做群工作首先弄清楚谁做什做做样建工作公司发展定位相结合
群事部干部员工塑造全新运营服务商角色定位中找准位置公司发展步伐群事部做工作想转变首先转变做服务保障工作
首先转变作风作风形象战斗力次部门部门间部门部员间加强沟通次转变工作方式弄清岗位职责流程标准合规前提处理工作握时间节奏
然针午全体员工会董事长提出求部门全体员工进入公司工作进行深刻反思
雷春钢讲工作中身份角色转变问题工作中怕加班干效果理想传统思维束缚进入公司工作观念转变够惯性思维干工作效果二面工作务头绪时间紧种高效快捷方式推动工作中接触实际存闭门造车现象三理细节疏忽固化流程沟通畅3
整改措施:学形势务教育标工作二加强动学干行解行精髓三加强员工交流效推动工作开展四认识岗位职责特点岗位工作流程部门沟通交流努力造支勇担私奉献团队
张蕾讲前干工作政策性强总部长期思维模式难转变市场运营模式解透希工作中断加强创新努力转变思路踏实干力工作
文力讲存问题思想停留前事业单位惯性思维运营服务商理解够深入造成没职工作公司初创期实际相结合工作接气二沟通交流够外方面入职快月业务部门沟通较少解够造成工作中实际脱轨方面需进步加强沟通交流特出现公司领导指导修改未时部门领导分领导汇报修改容情况三工作动性创新性欠缺停留完成领导布置工作工作分工动创新思考职工作足四工作细致性需加强然做加班加点推进工作出工作成果意细致性需进步加强
整改措施:加强学做先行步通学强国APP公司员微信群等断加强政治理学提升政治理水二加强沟通找机会技术部门员沟通联系进步解情况三加强工作策划提前谋划工作特企业文化推进方面做公司发展结合策划重庆总部文化墙校企合作政府答谢酒会等
刘巍讲存问题业务力提升需加强专业务工作提升空间需方面角度进行补充专业知识二公司技术部门业务部门沟通交流够导致针性较强文件撰写中联系公司实际文字控力需提高三公司制度够全面解做事够细够然做加班加点工作细节问题容易忽视四保密意识加强前工作单位属媒体行业保密状态较开放放松没清醒认识公司定位
整改措施:丰富工作验事学请领导加指导批评二加强公司规章制度学重视提升全面素质时刻提醒绷紧弦三清醒认识公司定位明确岗位求摆正工作态度提升工作力认真做项工作充分发挥出身优势
朱润年讲存问题观念亟转变兵装集团航天科技集团企业文化处航天精神求特吃苦特战斗特攻关特奉献求更快解航天文化吃透文化践行文化服务意识够转变观念进步解放思想真抓实干抓项工作落实情况二沟通够事招聘工作时间紧务重影响具体工作千头万绪需加强外沟通必须避免形成信息称形成信息孤岛情况三专业力够然前断断续续做5年左右招聘工作现信息更迭快新招聘工具方法层出穷外航天信息类员招聘特殊性
整改措施:思想转变快完成兵工航天转变意识转变力资源服务者职理转变服务理辅变动动动出击发现问题时解决问题二做沟通认真领会领导意图明确方坚定移抓落实做沟通加强部门沟通问题解决萌芽阶段抓外沟通做公司求职者招聘院校台桥梁三深入学专业力资源专业知识解国家方公司法律法规
刘灿梅讲存问题思想没切实转变公司初创预估足导致进入工作状态较慢工作够胆没充分发挥优势二工作沟通位部门外部沟通欠缺工作甚解导致工作利开展三缺乏体系化工作思维容易陷入事务性工作繁杂导致效率高时事情杂细节关注太少出现文字材料低级错误四航天行业学够钻研力欠缺
整改措施:切实转变思想胆工作学发扬特吃苦航天精神饱满情绪投入工作二通会议工作协作等种方式解关注部门事工作状况需时候勇担绝推诿工作三利劳动关系需员工频繁接触工作常态门部门事交流四时刻提醒工作中注意方式方法做干活干活快出活精细化分工作杜绝出现低级错误五加强学新行业新技术新事物决工作忙忽略学
寇红玉讲存问题学动性够表现航天文化公司业务等解够究原积极动性够二思维转变位表现工作时存搬工作验现象没结合公司初创定位运营商实际
整改措施:整理公司招聘宣传材料契机业务部门沟通深入解航天精神公司业务做力资源工作基础二利业余时间学现代企业理方法鉴华中兴等企业理理念胆探索适合公司发展力资源理模式
刘志伟讲存问题公文写作水亟提高务公文词够精准务公文政策性强词精准度衡量公文写作水重标准词时俱进需加强二理联系实际水需提升务公文推动公司业务工作发展紧密结合做够然行文程中注意建业务融合行文够流畅三公文细节控需加强公文标点错字格式页码等细节审校够严格尤领导审文件没细节做进步梳理校核出现框架没问题细节出毛病现象四事交流够建服务象服务需求什务工作求什解清五请示报告够时工作遇疑问解处时请示报告千方百计找方法结果浪费时间工作效果达领导求
整改措施:加强理学特加强总书记新重讲话中央集团公司新发布规章制度工作部署文件学特时学理解新理念新提法新战略切实提升理水努力做公文词时俱进二学致公文写作中强化建业务工作机融合三加强交流请示汇报懂问题想问提高工作效率
朱鸣讲存问题工作模式没时转变总前单位方式处理现公司业务工作欠缺严谨度二部门员工部门员工沟通欠缺身群众工作理员没深入基层员工交流够解员工需求三工作细致性够工作中文字表格细节没认真校出现低级错误四工作创新前固思路现工作群团工作止搞活动结合公司实际紧密员工动态公司发展相结合
整改措施:加强理学努力提升身素养工作中断学会创新问什时刻做认真细致怠慢项工作二加强公司员工沟通深入基层解员工需求掌握员工实时动态帮助员工解决困难
徐总指出家思想转变位公司领导部门员工沟通少续工作细致质量提升严慎细实提高写作力提高政治站位解放思想实事求关系捏注意分寸利工作家创新徐总次强调家认真做保密工作做外做实做事谨慎

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