2004年接仓镇委书记第年
面新形势新务锁定导思想:握局势稳定情绪承启沉着应精诚团结正视困难负重前进开创未
围绕导思想分二观点现述职:
律已求促团结
两年镇干部历次较思想震荡撤乡镇
受狭隘域思想封建宗派观念影响部分干部心态失衡思想异常活跃干部彷徨忧虑浮躁安甚干部前表现暗露出性原组织纪律格格入言谈举止
公害然伤局必须予足够重视
首先身做起消域宗派意识口径说话尺子量标准办事工作政绩域宗派品行力远亲疏干事敢干事干成事撑腰作祛邪扶正公道正派坚决做域宗派代言
二危害团结事绝坐视
方面着团结——批评——团结原容言容事容交流沟通宽增进团结
方面辟讹纠偏通谈心领导谈话思想整顿等形式挽回影响弥补损失树立正气
三带头执行集体领导民集中酝酿会议决定原商定镇重事项广采博纳集思广益
村级班子建设调整赋予片支部领导权村委会指导权直接委负责做权专权权欺权
做察已遗补已偏纠已失
调动班积极性保证决策科学民断营造感情谐心情舒畅纪律严明求奋进政治氛围
二创新机制激活力
片辆战车权力职责匹战马
马车轻飘飘车马动力
造片包片领导机关干部武竞争台健全激励机制:
建立线包片领导年度轮换机制
年度轮换仅种工作方法更位领导委委员构筑熟悉业务开阔视野提高水快成熟武台形成合作事谋片务心竭力抓线态势展示独唱水展示合唱风格更便村部门解认知位领导干部
二建立片责权片务工作捆绑考核机制
赋予片村级班子调整权访信访处置权村务公开监督权村级收支审批权农业补贴发放权
五种权力片进步明确该什该什什程度达什目标责权明晰运转协调初步解决责权问题
时包片领导包村干部政绩片务工作捆绑起考核荣辱利益联动点击活力挖掘潜促进工作
三建立镇村两级干部财务监机制
年先制定镇村两级干部十六准村级班子换届期间财理制度效减少杜绝镇村两级干部工作中非正常回避点确保换届期间新老班子序衔接限度避免集体资产流失限度化解消诸稳定素限度减轻新班子种工作阻力
实践证明拓宽思路天新创新机制激活力
三力闯难关保局
年机动车数量断增长乡村公路破损严重定程度阻碍全镇济快速发展早实施乡路修工程改善全镇交通现状已成广群众迫切求心愿更成镇委政府实践三代表部署全面工作重中重
基通广泛宣传发动提高群众参意识方协调联系筹集工程需资金130万元通加强组织领导完成杨中心学教学楼建设工程受广群众致评
四强固树形象
清者清浊者浊见强固官官魂
2004年镇事难事工程
面某灯红酒绿纸醉金迷声色犬马非健康阴暗格调坚持做:工作圈公私交际圈深浅度生活圈张弛节断重醒警立返观梳理言行严格控制纪国法允许范围职权辖区没非正常工作回避点说硬话腰板直堂堂正正干干净净
五负重奋进谋发展
谓困难家
发展困难发展困难发展更困难
发展硬道理
繁荣方济富裕方农民委政府重职责
2004年镇村两级财政非常困难情况协调信贷款贴息贷款2100万元投入服务资金20万元力实施农业结构调整扩养殖业规模全镇农民均增收300元参谋划接洽谈协调关系帮办手续县领导力支持新建成建华建筑材料工贸限公司金荣挂面厂兴盛粮油工贸限公司澳蒙制衣限公司进行规模扩建新安排业岗位800
通二产拉动农民均次增收200元投资百万元实施畜饮水卫生改厕线电视拓展三公益事业工程
愧说2004年镇委政府服务力度扶持力度调整力度空前农
民增收显著实现历史新跨越
述五方面工作镇村两级干部全力支持协助县委县政府正确领导完成
深知力水限存着许足外表现六方面:
零碎学系统学少
二忙迎送应酬乡村干部交流思想少
三研究外联系深入实际少
四安排部署工作督促检查落实少
五包容问题批评指正少
六志值班值班少
述职完毕妥处敬请批评指正
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