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医院科室年终总结(精选多篇)

我***飞

贡献于2015-05-23

字数:7377

医院科室年终总结(精选篇)
第篇:医院科室年终总结
全科员政治认真学邓理知识jzm志七讲话xx报告精神深刻理解精神实质教育全科员树立正确世界观生观价值观发扬优良传统牢固树立病员服务职工服务领导服务思想领导参谋够xxxx员标准规范言行断提高思想道德修养认真开展批评互相交流思想断提高政治理水
二全科员够觉遵守院项规章制度劳动纪律做事讲风格事讲原闹原纠纷工作中互相支持互相理解科工作员分工明确司职负责团结务实较完成领导交办项时指令性工作务
三县乡村三级中医网络建设全科志够怕苦怕累常深入乡村基层医务员成片密切关系广争病员医院社会效益济效益提高做出较贡献 四医院配合家保险公司业务够开拓性工作家保险公司理陪员配合默切保险住院病更体贴入微急病急想病想受 家保险公司领导科住院病全院志致评保险病医者断增加年保险理赔幅度量减少情况全年保险病业务总收入达5xxxx万元已争取中国寿太康寿中国太洋寿业务合作基础争取财产保险中原保险代理公司业务配合明年争取保险病员医群业务发展奠定良基础
五宣传工作充分利广播电视报刊杂志宣传版面宣传单等形式结合院实际深入广泛宣传院整体功医疗范围专科专病名医名药型医疗设备开展新项目新业务等增强医院整体知名度部分专家名医专科专病知名度医院业务发展起较推动作
六鞠身基层忠实履行xxxx根县委关指示精神医院选派科科带队乡东南徐堡村开展帮扶工作科志积极配合完成家户入户调查工作较完成第阶段帮扶工作做工作受县帮扶办镇委政府村干部群众致评
年通全科志努力较完成科室项工作务工作标准工作质量领导求差距思路需更加宽阔新年里加政治学力度提高工作质量团结致扎实工作高标准完成科工作务领导交办项时指令性工作务
. 加科室理力度创新优质服务新模式
1.开展社会服务承诺活动切实抓优质服务建设工作
首先认真组织科室工作员反复学胡加永院长制定服务承诺书医疗卫生机构工作员索收受红包回扣责追究暂行办法等文件反面材料二全科广泛开展社会服务承诺活动觉接受社会监督三医院科室科室均签订廉政建设纠风工作责书服务承诺责书形成医院社会科室医院科室三级承诺机制四强化监督落实承诺继续聘请社会界代表监督员定期召开会议听取意见年全科收锦旗2面表扬信96封拒收红包物品合计数千元医院充分肯定
2.坚持服务月活动创新优质服务新模式
科室继年开展优质服务月星级服务月诚信服务月年八月全科范围开展亲情服务月活动活动取较明显效果仅效降低病诊住院费医疗指标完成情况良着力优质服务贯穿全程医疗服务程中树立优质服务理念提出科室服务理念树立起具特色服务理念行规范二落实医疗服务规范落实周
六日医生查房制度设置患者心声建立医患联系卡制定日需求卡三拓宽医疗服务范畴设置便民服务中心四深化动服务涵住院病生日天送充满关爱生日蛋糕鲜花贺卡赠份温暖祝愿康复科设立感动服务站五提供延伸式服务护理服务范围病区服务延伸入院前登记出院访年科室坚持病实施性化医疗性化服务吸引量病患者医诊住院病数明显增长均达历史水分两次社会阶层发放xx份客户满意度调查问卷坚持病区工休会制度广泛征询社会界士病家属方面环节工作意见建议促科室整体服务链进步完善
3.年科室总量控制结构调整作工作重头戏
方面加医生理惩戒力度方面积极调整医疗结构采取效措施想方设法降低医疗费取显著效果抓合理药二抓单病种费三抓次性材料四加快病床周转通采取系列强力措施保证科室年圆满完成医院达项费指标科室业务增长速度较快情况项费维持相较低水切实减轻群众负担
4.抓医德考评制度落实
工作员形象坏直接影响科医院形象运种形式强化正面教育普医德医风岗位职业道德修养做三结合:
(1)学模范物先进典型相结合
(2)评先树优职称评定相结合
(3)常表现外出进修相结合
二.规范医疗质量理提高医疗技术水
1.注重队伍建设
科员利专家做诊时间讲课时间努力学专业知识利病历讨查房积累床验业务水断提高队伍断加强
2.强化规章制度落实
科定期召开会议周次强调安全质量医生护士职责执行情况月两次安全质量检查合格表现两彻底:(1)彻底整改(2)彻底查办
3.抓三环节理监控
(1)入院时:全面查体彻底搜身详细病史严格药
(2)住院时:严密观察安全护理文明服务医患家
(3)出院时:注意事项复查标准热情欢送令难忘
4 加安全理力度
制定切实效安全理措施安全保证科室业务开展重环节位职工必须树立牢固安全意识树立强烈责感事业心
① 定期进行安全教育做制度化常化
② 定期病历进行检查评估
③ 定期安全隐患进行检查评估:
1>病史采集真实性体检全面性辅检时性诊断治疗综合性病历书写时程度
2>病区设施病衣物床铺定期检查定期搜身
3>病饮食进行观察病日三餐特殊情况外必需
督促病饮食进食者时汇报作相应处理
④ 查岗位职责班员岗成脱离岗位15分钟视岗名夫班情况准脱岗
⑤ 科设立医疗缺陷纠纷差错事监督组出现差错必须写出书面申请科处理意见改进措施报医院
⑥ 交班(试行):
目:完善质量理降低安全隐患忽员病更深层次解时重点解全面掌握病员情况便时更改治疗方案护理措施
方法:
1周进行次座谈会形式举行位职工病重点交班包括该 病饮食睡眠病情变化药副作应注意事项等逐交清重点病场讨
2组合搭档两组位者交交容全面真实反应该病真实情况
3科护士长做安排重点病分离出重点讨
⑦ 查房:
目:科全面解病员情况重点查急危难效果差伴躯体症状病便时更正诊断药护理级进步规范医嘱
方法:
1周四科带领医生原始病历进行查房现场办公医嘱根查房情况时讲解提问关容
2查房期间护士长带领部分护士旁听提出合理建议护士长时提问该病相关情况
3基掌握科护士长提出相关问题
4提出合理化建议职工实行奖励制
6 加强医院感染理
理出效益年收治住院病势头良项医疗指标完成较理想全年病床率出院病均住院日41天(4天)治愈转率926%入院三日确诊率984入出院诊断符合率976均完成超医院达指标
三.强学科建设促业务快速发展
继续着突出精神科特色发挥优势专科专病建设重点完善综合服务功目标业务发展思路
(1)继续加快重点专科建设步伐发展前景专科特色优势出进修年科派出名医生两名护士济南精神病院进修
(2)倡导科室参合作采取协攻关优势互补推动相关学科发展
(3)辅助科室齐心协力专科业务发展提供保障
(4)提高教学水
四.足处
廉洁行医诚信服务精心服务爱心关怀没成位员工认价值观科室行政理营理水提高专科影响力提高医院医疗技术形象然未广泛认等等
总回顾年工作成绩流回继续发扬做法学足处信心做会更
第二篇:2014年医院科室年终总结范文
2014医院年终工作总结
2014年县卫生局院领导班子正确指导力支持科全体医护员十七精神指导认真贯彻科学发展观更新思想观念改进工作作风强化部理进步增强职工竞争意识质量意识圆满完成全年项工作目标现总结:
断扩业务利完成年度目标务
年收治806例患者2014年收200年纯收入 3062785 元达历史高成绩2014年科挑战机遇存年取济效益社会效益双丰收
二深入开展先进性教育提高干部职工政治思想素质
年1月份科贯彻开展创先争优活动统思想坚定信心责意识安全意识服务意识教育职工提高职工事业心责心工作作风工作力等方面查找足认真整改通乡访体检等活动进步提高职工救死扶伤全心全意民服务宗旨教育全面提升科室形象
三加强科室部理优化服务环境提高服务质量
年1月份起全科广泛开展社会服务承诺活动觉接受社会监督科室医护员接受病请客送礼创收搞乱收费乱检查乱药服务环境性化服务工作规范化服务项目特色化文明创建常态化投诉处理快捷化提高社会美誉度等理理念落实科室日常理中落实医疗服务规范落实周六周日医生查房制度设置医患沟通记录制度建立医患访科室坚持病实施性化医疗性化服务吸引周边量患者诊门诊病住院病数明显增长达历史水
四规范医疗质量理提高医疗技术水
1注重队伍建设引进利先进技术
科员利早班交班时间休息时间努力学专业知识利病历讨级医师查房积累床验业务水断提高队伍断加强次利单位组织外出机会学医院长处学掌握氧喷技术蓝光床应
2强化规章制度落实
科定期召开会议周次强调医疗安全狠抓医生护士职责执行月两次安全质量检查合格表现彻底整改彻底查办
3抓三环节理监控
提高教学水
四.足处
廉洁行医诚信服务精心服务爱心关怀没成位员工认价值观科室行政理营理水提高专科影响力提高医院医疗技术形象然未广泛认等等
总回顾年工作成绩流回继续发扬做法学足处信心做会更
第四篇:医院科室年终总结
医院科室年终总结
年院领导力支持位事努力协作全年工作利完成回顾年科室理医疗安全业务技服务质量总体效益等方面均取定成绩现总结:
取成绩
1 利完成科室分流搬迁:医院病员爆发式增长年半年康复科顾全局服医院统安排康复科病员 进行分流两度搬迁科室全体工作员影响正常工作保障病员医质量动放弃休息时间加班加点利完成科室搬迁工作仅做物品器械损坏实现搬迁工作日常工作两误
2圆满完成全年医疗务:康复科外工作较繁琐2014年度科室接诊门诊病员240余次门诊输液针60余次新收入院病员 10余次接受科室转入病员20余次全年完成济收入务约250余万元时科室承担全院周次消毒蒸包务保障医疗器械清洁安全院安全医疗奠定基础
3 进步健全执行项规章制度全方面提高医疗质
量组织认真学病例处方书写规范医疗事处理
办法精神卫生法草案等法规积极参三满意三三评创先争优等活动规范广医护员医疗行教育家学法懂法守法法保护医患双方合法权益时全科员觉遵守院项规章制度劳动纪律闹原纠纷工作中相互支持相互理解做分工明确司职团结务实克服手少务杂员结构合理状况保证正常医疗服务工作利开展
4 加强医疗质量检查医疗安全理:年科积极
响应院方精神狠抓医疗质量建立医疗质量理组
定期医疗文书软件资料等方面进行检查评
时加强医疗安全周进行次病区危险物品收查
定期组织科室员参加会议科室存出现弊端
医疗安全隐患加讨商量步工作防患
措施做全年医疗责事发生
5 努力提高服务态度服务质量:强化职业道德医德
医风教育全科员必须清醒认识重务强化
责感真真切切工作员中树立视患者亲
切患者服务思想采取种形式强化职业
道德教育断促进全科服务意识综合素质提高
二 存问题
1 科室学风气足缺乏技术创新文撰写方面
进步加强
2 科室志存思进取做天尚撞天钟
想法改善种消极态度步工作点
3 科室项登记够时认真仔细针情况
步健全项登记制度
4 年度目标够明确理存疏漏条件
限制开展业务范围较狭窄步加强理拓展业务范围
总2014年工作中失工作中需继
续努力康复科工作较琐碎压力较科室康复科工作特殊性长期面年老体弱合许科疾病甚日常生活完全理病实属易加康复科
济收入低科室差距较造成志感觉衡然选择康复科选择清贫付出着病员家属满意笑脸精神应感满足
第五篇:医院科室年终总结
2014年骨伤科年终总结
年院领导力支持位事努力
协作全年工作利完成回顾年科室
理医疗安全业务技服务质量总体效益等方面均
取定成绩现总结:
取成绩
1 利完成科室分科搬迁:医院病员爆发式增长
年半年外科顾全局服医院统安排外科病员
进行分流科室全体工作员影响正常工作保障病员
医质量动放弃休息时间加班加点利完成科室搬迁
工作仅做物品器械损坏实现搬迁工作日
常工作两误
2圆满完成全年医疗务:骨伤科外工作较繁琐2014年度科室接诊门诊病员500余次门诊输液
针40余次新收入院病员 809余次接受科室转入
病员10余次全年完成济收入务约50921余万元进
步健全执行项规章制度全方面提高医疗质量组织
认真学病例处方书写规范医疗事处理办法等法
规积极参三满意创先争优等活动规范广
医护员医疗行教育家学法懂法守法法
保护医患双方合法权益时全科员觉遵守院
项规章制度劳动纪律闹原纠纷工作中相互支持相互理解做分工明确司职团结务实克服手少务杂员结构合理状况保证正常医疗服务工作利开展
3加强医疗质量检查医疗安全理:年科积极响应院方精神狠抓医疗质量建立医疗质量理组定期医疗文书软件资料等方面进行检查评时加强医疗安全周进行次病区危险物品收查
定期组织科室员参加会议科室存出现弊端医疗安全隐患加讨商量步工作防患措施做全年医疗责事发生
4努力提高服务态度服务质量:强化职业道德医德医风教育全科员必须清醒认识重务强化责感真真切切工作员中树立视患者亲切患者服务思想采取种形式强化职业道德教育断促进全科服务意识综合素质提高
存问题
1 科室学风气足缺乏技术创新文撰写方面
进步加强
2 科室志存思进取做天尚撞天钟
想法改善种消极态度步工作点
3 科室项登记够时认真仔细针情况
步健全项登记制度
4 年度目标够明确理存疏漏条件
限制开展业务范围较狭窄步加强理拓展
业务范围
总2014年工作中失工作中需继续努力骨伤科工作较琐碎压力较科室骨伤科工作特殊性长期面危急重合许学科疾病甚日常生活完全理病实属易加骨伤科科济收入低科室差距
较造成志感觉衡然选择骨伤科选择清贫付出着病员家属满意笑脸精神应感满足

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j***8 11年前 上传609   0