非公企业转型发展与书记素质转型提升

非公企业转型发展书记素质转型提升

非公企业转型发展书记素质转型提升
（***神明电子限公司支部书记  王建良）  
   ******电子限公司19955月投产生产超型继电器开关电子产品等年5月成立支部现职工850员11名积极分子8名2007年获***市非公企业五支部称号2011年获苏州市劳动关系谐企业全国总工会先进读书屋称号
王建良志1997年5月担支部书记2001年评***市先进务工作者2008年评江苏省优秀工会积极分子2011年评***市优秀产员务工作断实践建设断提高针性效性旗企业岗位增辉
创新非公企业组织活动方式：
红军艰难奋战溃败支部建连重素
胡锦涛志强调：找准基层组织围绕中心服务局拓宽领域强化功着眼着力点引导基层组织更确立工作目标工作容工作方式工作机制充分发挥推动服务群众凝聚心促进谐作
（）突出思想性：针着国进入社会转型期改革攻坚期农民工思想空前活跃思想观念利益日益增开展组织活动中形式样创新离开章企业实际情况员教育作项基础性工作加强员常性教育巩固发展保持产员先进性非公企业组织责贯彻路线方针政策思想政治组织中央保持致思想武装头脑支部制度建设重点坚持三会课制度季度召开次支部会辅导学采取走出请进办法开展培训组织文化项目社会公德职业道德家庭美德教育引导员工树立社会义荣辱观社会做公民单位做员工家庭做成员职业道德重点培养职工树立翁意识团结诚信爱岗敬业艰苦奋斗实干拼愽创先争优企业三文明作出贡献通学明确新时期建工作济服务济建设中心第务搞配角搞服务放支部工作局思考放单位工作思考
（二）围绕题做事围绕题做提高员素质真诚心企业建立等友互信合作制度法合理保障投资者营者收入时法合理保障劳动者企业享成果组织行动告诉公司外企什建立组织支部干什？帮助企业发展吸收新员老员培养成生产骨干理员创新方法回答企业支部工作样干问题更加畅相互理解相互宽容提高沟通力断发现新事物解决新问题牢记创新思维惯通科学训练提升力灵活头脑想出新创意实现全员职工缴五险金休息休假督促会业严格劳动法律法规做劳动合集体合劳动关系规范工作建立应劳动合集体合争议处理机制程序进行规范处理建立谐企业劳动关系
新建厂房工会参三时公司重决策支部书记全程参公司眼里组织行政鱼水关系
二通网络建优化理模式拓展建工作深度广度：
网络建适应员年轻化素质断提高工作节奏明显加快时代需求较解决员流动性工作环境变工作时间紧难题延升传统形态效激发员积极性增强组织凝聚力协调80员工作网电脑100员家庭网电脑收江苏建网公司严格控制部电脑网情况特意支部开通电脑供员网交流通实现建网工程增进员间效信息交流享实现建工作电子办公成通建信息网络传递形式较解决落实工作时级间距离远环节速度慢难题减少执行环节耗损断推进建工作创新
 
三找准非公建企业中定位充分发挥员先锋模范作：
非公企业组织想发展应纳入企业生产环节中缔结企业链条企业部门样发挥职作非公企业支部发挥政治核心充分发挥引领作旗帜鲜明宣传灌输方针政策国家法律法规合法第十九条明确规定：公司中中国产章程设立中国产组织开展活动公司应组织活动提供必条件支部带领员发挥先锋模范作创新起示范作道榜样作思想政治工作贯彻广职工服务思想工作定带感情感情支部工作中重非智力素通种形式加强员工交流建立谐融洽氛围互相信改革发展黄金期矛盾突现期存关健时期企业劳动关系出现许复杂新变化种谐 问题较突出企业员工着天然感情员工信访交通事重疾病理者态度困难职工等问题整企业事支部事年接处理员工信访百条意见进行分类处理员工反映事热心处理反映涉行政事员工情帮助办事遇困难决心时解决困难做耐心思想工作目前员工反映意见全部作应答复员工事出问题加研究务工作者密切关注劳动关系外资企业工资关系敏感关系提高员工遇意味着企业花钱劳资双方离开核心位称力量均衡素质匹配信息称突出问题积极解员工思想动态方面员工沟通防止事件演变集体事件解决员工关心直接现实利益重点实现劳动关系公公正保护劳动者双方积极性创造性促进企业发展维护员工利益目标找准已定位覆行支部工作职责做企业稳定工作时积极员工争取增加工资正确做份份外事正确苦乐正确收入风险遇高低续签合坚持开放前守法外方面前守志员工面前守德合期中守节中方员面前讲格讲国格讲尊严支部积极员工争取增加工资福利做常愿意做难事2011年2012年分员工争取工资福利增长2825树立世界观生观价值观实际行动员工中起表率作环境员工调资
实公司明智选择处理思想政治工作法协调行政关系推进非公企业组织服务工作企业矛盾消灭萌芽状态利避免化解矛盾协调稳定劳动关系促进社会安定团结利保护劳动者合法权益提高劳动积极性利强化凝聚力提高济效益促进社会发展树立新形势建工作新形象



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