市五四红旗团委推荐材料

市五四红旗团委推荐材料
X公司XX属子公司现员工1213生产铁路货车走行部份配件工作环境差工厂典型苦脏累集中线生产单位公司团委时隶属工厂团委公司政两重领导现青年431团员178占全厂团员总数2602长年公司团委工厂团委公司政领导始终坚持高举邓理伟旗帜学三代表重思想认真贯彻十六团十五精神级团组织公司政求紧密围绕企业生产营中心团员青年成长成需深入开展团项工作团思想工作团活动方式团身建设加强完善团工作取突出成效年XX公司团委连续年评厂级五四红旗团委2004年度属XX车间评XX省十佳安全单位XX车间评XX市五四红旗团支部涌现XX集团公司青年文明号XX车间台车班中央企业优秀青团员XXXX省青年岗位手XXXX集团青年岗位手XXXXX青年精英XXXXXX等批先进青年集体
　　结合实际抓基层组织建设确保团干部队伍健全
　　XX公司成立3年公司团委先根实际情况2次调整公司团委班子2002年9月召开青团XX车辆厂XX公司第届团员代表会会团员代表87选举产生公司第届团委班子公司设专职团干部1名兼职团干部4名2名科学历2名专学历直公司团委始终认班子否健全团干部队伍素质高低直接影响青团工作整体水公司团委坚持月定期召开委员会团书记(扩)例会团委举措够民协商基础传达做决策民理科学时月定期集中团干部进行政治理教育组织团干部进行政治教育探讨年组织团干部参加工厂团干部脱产培训班
　　二坚持服务企业服务青年宗旨围绕单位生产营开展活动实际生产营活动中培养青年成长成
　　1围绕生产营坚持开展青工学技练功活动着重培养现场生产型技术骨干2004年公司团委工厂精艺杯赛载体结合公司双创双争活动托组织开展青工学技练功活动年分组织公司5工种321次开展学技练功活动进行闭卷考试04年5月工厂组织精艺杯赛中公司选送8名选手3名团员1名青工获探伤工种赛25名2004年公司开展三学两整改活动中公司团委作组织者参全程培训辅导考试工作35周岁青工进行筛选考试名列前茅青工方面
予物质奖励方面部份青工选送参加工厂2004年度精艺杯赛选手考试合格青工列入公司行政考核范围分予岗学息工处罚种考核机制效刺激青工学技练功意识学落落失业观念逐渐青工思想中普遍形成XX团总支结合单位实际积极参车间1285培养工程中车间双学双活动切入点开展类科技技术创新活动车间开展双学双工种带头选拔赛中3工种前5名8名青工中XX电炉XX造型杂项班班长XX等志车间授予青工技术工种带头称号造型制芯二班班长XX志中央企业工委评中央企业优秀青团员XX团支部针车间技术工断层趋势取车间政支持新进厂七名新工车间技术硬责心强优秀技术工拜师结目前七师徒已全部签定正式师徒合
　　2坚持双效结合力开展青年创新创效活动围绕公司生产营理技术进步创新增效题青年科技员青年技术工体扎实开展公司科技项目攻关活动2004年公司团委完成工艺改进四项修理改造设备二项创造济效益64万元车间级青年科技项目攻关活动7项启动开展车间级青年安全质量监督岗15完成青年五27项节五15项青年QC13项青年科技员撰写科技文集7篇
　　三加强基层日常工作理力开展青年文明号创建工作
　　根工厂团委厂级青年文明岗(号)理办法修订公司团委积极组织支部书记班认真学公司团委求支部书记必须深刻理解工厂团委修订青年文明号理办法精神结合单位工作实际计划步骤分层次申报培养单位青年文明岗(号)意识培养锻炼青年骨干树立先进典型加强青年文明（岗）号创建工作深入开展青年岗位手兴质量活动时努力加强青年文明号建设引导青工围绕建厂达标现场理节降耗生产营理中难点创建青年文明号公司申报争创青年文明号青年文明号标杆班组全部实行挂牌市级青年文明号建立档案涌现出区红旗团组织1工厂青年文明号2
　　四坚持服务青年宗旨加双推工作构建服务渠道年公司团委始终积极负责态度级组织推荐优秀青年2004年公司团委委行政推荐青年3名3名团干部推优岗中1名培养成工厂中层领导16名团员组织递交入申请书12名团员吸收入积极分子3名团员吸收中员4名团员列2005年计划发展象
 
 
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