加强民理促进企业健康发展重保证
——贵阳兴塑钢限公司 朱德珍
贵阳兴塑钢限公司中铁二局第工程限公司控股属企业该公司2002年9月正式挂牌公司成立时职工28
2两年公司坚持持续性发展济指标完成情况逐年升职工生活水逐步改善
企业发展程中公司领导班子始终坚定移贯彻全心全意工阶级指导方针紧紧广职工断推进企业改革发展企业职工间始终保持着谐劳动关系
公司工会紧密围绕生产营时结合新时期工会工作求工作重点放突出服务维护职
支部领导行政支持通断努力探索逐步走出条民理路
完善职工会制度
2003年开始塑钢公司工会逐步建立完善职工会形式实行公司车间二级民理体制
2年公司工会坚持时俱进企业改革发展稳定工作中坚持职工会制度涉企业重决策问题职工切身利益问题企业做出决策前提交职工会讨职工会审议通实施
1建立健全组织机构
塑钢公司成立时建立工会职工代表会制度开展民理活动级委工会重视支持指导建立工会组织通职工民选举报级组织批准选工会席工委委员费审查委员会委员时制订职工会民理实施细实行厂务公开加强民监督民理工作实施办法等办法时建立健全组织宣教工作委员会生产保护工作委员会生活福利工作委员会调解工作委员会等工会组织机构
机构工委会领导充分发挥职作
2坚持制度执行力度
适应企业断发展稳定求公司认真执行国家方针政策法律法规级项指示精神时根实际情况制定许理办法措施
种制度实践中断修订完善
公司工会通发征集群众意见表广泛征集群众意见群众提出意见建议认真逐进行落实制定相应办法措施该纠正时进行纠正
通集体合签订保障职工种合法权益落实保证种政策法规公司贯彻落实
二 深入搞厂务公开工作
厂务公开职工参企业理重形式民理工作重容公司廉政建设重监督途径
重性必性体现：公开容涵盖公司理方方面面通厂务公开公司工作实际作次较全面阶段性总结暴露出问题制定相应办法措施时予纠正二通厂务公开加强理层员工联系增强企业理透明度广员工做知情理解参时发挥群众监督作保证班子班子成员廉洁律促进企业健康发展
做厂务公开工作必须做：
明确责
落实责牵头部门厂务公开工作利进行重保证
公司支部厂务公开第责厂务公开工作负总责
行政厂务公开工作第执行公开体行政负责履行厂务公开责
工会厂务公开工作牵头部门厂务公开起督促监督作
政工密切配合保证公开工作利完成
二明确公开容
必须根实际情况制定厂务公开容实践中断补充完善
塑钢公司厂务公开工作围绕三方面进行公司生产营重问题二涉职工切身利益热点难点问题三领导干部廉洁律方面问题
公开工作做重点进行重点放职工关心热点难点敏感性问题额物资采购型设备购买废旧物资处理废料处理通讯费业务招费等具体分解成16方面问题
三 明确公开时间部门员
公司明确厂务公开半年进行次
公司总理亲布置关工作厂务公开容具体落实部室员
关部门员提供需资料办公室汇总报厂务公开领导组审查通形成厂务公开报告提交职工会审议
公开工作做容真实走场
四征集群众意见
厂务公开监督组时收集群众厂务公开意见建议公司暴露出问题时进行纠正整改情况通报职工会
三民理形式样化
1班务公开
搞厂务公开时制定班务公开实施办法车间实行班务公开
班务公开厂务公开领导组指导开展工作车间班务公开负责班务公开实行月进行次月计划务数职工计件工资安全生产情况班组学情况等进行公开
实行全承包车间公开月成利润分配等
通班务公开增强车间理透明度激发员工参车间理积极性广员工家作位体现翁责感加强
公司年末班务公开工作进行考核测评作评先重评出先进班组予表彰奖励推广先进验
2民评议领导干部
年通召开职工会公司领导班子领导干部进行民评议通职工测评时发现班子存问题进行整改提高班子整体战斗力改进领导干部作风起监督作
3定期审议集体合执行情况
切实维护公司整体利益员工合法权益进步调动营理者劳动者两积极性促进公司改革发展公司根劳动法工会法安全生产法等关法规级关政策规定关劳动报酬工作时间休息休假劳动安全保险福利等事项公司工会等协商签订集体合
集体合必须员工会审议通签订
员工会时审议年集体合执行情况合执行完成情况提出班子奖罚意见
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
——贵阳兴塑钢限公司 朱德珍
贵阳兴塑钢限公司中铁二局第工程限公司控股属企业该公司2002年9月正式挂牌公司成立时职工28
2两年公司坚持持续性发展济指标完成情况逐年升职工生活水逐步改善
企业发展程中公司领导班子始终坚定移贯彻全心全意工阶级指导方针紧紧广职工断推进企业改革发展企业职工间始终保持着谐劳动关系
公司工会紧密围绕生产营时结合新时期工会工作求工作重点放突出服务维护职
支部领导行政支持通断努力探索逐步走出条民理路
完善职工会制度
2003年开始塑钢公司工会逐步建立完善职工会形式实行公司车间二级民理体制
2年公司工会坚持时俱进企业改革发展稳定工作中坚持职工会制度涉企业重决策问题职工切身利益问题企业做出决策前提交职工会讨职工会审议通实施
1建立健全组织机构
塑钢公司成立时建立工会职工代表会制度开展民理活动级委工会重视支持指导建立工会组织通职工民选举报级组织批准选工会席工委委员费审查委员会委员时制订职工会民理实施细实行厂务公开加强民监督民理工作实施办法等办法时建立健全组织宣教工作委员会生产保护工作委员会生活福利工作委员会调解工作委员会等工会组织机构
机构工委会领导充分发挥职作
2坚持制度执行力度
适应企业断发展稳定求公司认真执行国家方针政策法律法规级项指示精神时根实际情况制定许理办法措施
种制度实践中断修订完善
公司工会通发征集群众意见表广泛征集群众意见群众提出意见建议认真逐进行落实制定相应办法措施该纠正时进行纠正
通集体合签订保障职工种合法权益落实保证种政策法规公司贯彻落实
二 深入搞厂务公开工作
厂务公开职工参企业理重形式民理工作重容公司廉政建设重监督途径
重性必性体现：公开容涵盖公司理方方面面通厂务公开公司工作实际作次较全面阶段性总结暴露出问题制定相应办法措施时予纠正二通厂务公开加强理层员工联系增强企业理透明度广员工做知情理解参时发挥群众监督作保证班子班子成员廉洁律促进企业健康发展
做厂务公开工作必须做：
明确责
落实责牵头部门厂务公开工作利进行重保证
公司支部厂务公开第责厂务公开工作负总责
行政厂务公开工作第执行公开体行政负责履行厂务公开责
工会厂务公开工作牵头部门厂务公开起督促监督作
政工密切配合保证公开工作利完成
二明确公开容
必须根实际情况制定厂务公开容实践中断补充完善
塑钢公司厂务公开工作围绕三方面进行公司生产营重问题二涉职工切身利益热点难点问题三领导干部廉洁律方面问题
公开工作做重点进行重点放职工关心热点难点敏感性问题额物资采购型设备购买废旧物资处理废料处理通讯费业务招费等具体分解成16方面问题
三 明确公开时间部门员
公司明确厂务公开半年进行次
公司总理亲布置关工作厂务公开容具体落实部室员
关部门员提供需资料办公室汇总报厂务公开领导组审查通形成厂务公开报告提交职工会审议
公开工作做容真实走场
四征集群众意见
厂务公开监督组时收集群众厂务公开意见建议公司暴露出问题时进行纠正整改情况通报职工会
三民理形式样化
1班务公开
搞厂务公开时制定班务公开实施办法车间实行班务公开
班务公开厂务公开领导组指导开展工作车间班务公开负责班务公开实行月进行次月计划务数职工计件工资安全生产情况班组学情况等进行公开
实行全承包车间公开月成利润分配等
通班务公开增强车间理透明度激发员工参车间理积极性广员工家作位体现翁责感加强
公司年末班务公开工作进行考核测评作评先重评出先进班组予表彰奖励推广先进验
2民评议领导干部
年通召开职工会公司领导班子领导干部进行民评议通职工测评时发现班子存问题进行整改提高班子整体战斗力改进领导干部作风起监督作
3定期审议集体合执行情况
切实维护公司整体利益员工合法权益进步调动营理者劳动者两积极性促进公司改革发展公司根劳动法工会法安全生产法等关法规级关政策规定关劳动报酬工作时间休息休假劳动安全保险福利等事项公司工会等协商签订集体合
集体合必须员工会审议通签订
员工会时审议年集体合执行情况合执行完成情况提出班子奖罚意见
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档