| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

职业测评和性格测试题库——认识自我篇(了解自己的思考方式)

l***y

贡献于2014-07-07

字数:1556

解思考方式
□测试题目
请列问题写5—1分5分1分表示适合情况适合情况
1.般吸收新观念方法:
A.观念相较□
B.解新旧观念相似程度□
C.目前未活动联系起□
D.静心思索周密分析□
E.实践中应□
2.逢谈助性文章关心:
A.文章中提议否办□
B.研究结果否具真实性□
C.结验否相□
D.作者必须做事否解□
E.否根资料出观点□
3.听辩时赞成定:
A.认清事实开揭示出矛盾□
B.体现社会规范□
C.反映意见验□
D.态度合符逻辑始终□
E.简明扼表达点□
4.接受测验考试时喜欢:
A.回答套客观直接问题□
B.编写套背景理方法报告□
C.写篇述学致非正式报告□
D.知作口头汇报□
E.受测验者进行辩□
5.提出顶建议时希:
A.考虑利弊失两方面□
B.说明建议符合整体目标□
C.说清楚究竟益处□
D.统计资料计划支持建议□
E.实施建议作出说明□
6.处理问题时半会:
A.想象会样处理□
D.设法找佳解决步骤□
C.寻求快解决问题方案□
D.试着更问题理联系起□
E.想出相反方法解决问题□
□评分解释
A分相加表明综合型B分相加表明理想型类推C表明实型D表明分析型E表明现实型
类问题总分高表示爱种方式思维
通常15%较均5种思维方式偏重种方式50%三类问题总分均高占35%算作双齐思想者
综合义者富创造性进取心常盯安思辨哲学热爱导致脱离现实仟真理方位探讨结果成热衷辩—般逻辑思维程序单念头想念头许念头间跳跃令感难理解
理想义者注意力集中相处谋求谐耐心倾听意见关心目标价值造福尊重道德传统格常阅未达定高目标责追悔唯利图蔑视道德深感失理想义者更关心未会热心度需愿意接受帮助予帮助许会说闲事
实义者积极生观遇困难危乱信念天需做天事深知明天会尝试机会周密规划注意力放现条件完成事情实义者意富创造力事优选方法做毫气馁折衷义者适应性强易满足做似事时会兴趣数高明处付难题手腕高超圆滑谈判技巧
分析义者认做事情佳方案佳会理性判断问题耐心搜集资料精心求证旦佳方案定意会反悔务实认感情愿幻想恭维赞美等概关紧求事事完美缺赞扬时总感满意视令难忍受吹毛求疵者
现实义者认耳闻目睹亲身体验感知事情真实存余幻想理没丝毫价值喜欢摆面前事实相信亲眼见世界真实信奉折衷综合理想义目标法致感惊讶

文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 2 积分 [ 获取积分 ]

购买文档

相关文档

认识自我篇(了解自己的思考方式)

了解自己的思考方式 □测试题目 请在下列每个问题后写上从5—1的分;从5分一1分表示由最适合你的情况到最不适合你的情况。 1.一般而论,你吸收新观念的方法是: A.把它们同其它观念相比较。□ B.了解新旧观念的相似程度。□ C.把它们与目前或未来的活动联系起来。□ D.静心思索,周密分析。□ E.将它们在实践中应用

不***多 12年前 上传784   0

职业测评和性格测试题库——人际测试篇(了解自己的自信心程度)

了解自己的自信心程度 □测试题目 请在下列各题所列备选答案中选择最符合你的一项。 1.在理论上,你对自己的评价是: A.勉强及格。 B.我已尽力,但能更好。 C.我已尽了最大努力。 2.你喜欢孤独? A.有时。 B.时常。 C.从来不喜欢。 3.你对自己的活力程度评价如何? A

y***1 10年前 上传735   0

职业测评和性格测试题库——认识自我篇(个性成熟度测试)

个性成熟度测试 □测试题目 下面有25道题,每道题都有5个备选答案。请根据自己的实际情况,在题目下面圈出相应的字母,每道题只能选择一个答案。请注意这是测验你的实际想法和做法,而不是问你哪个答案最正确。因此请不要猜测“正确的”答案,以免测验结果失真。 1.我所在单位的领导(或学校的老师)对待我的态度是: a.老是吹毛求疵地批评我。 b.我一做错

c***i 10年前 上传469   0

职业测评和性格测试题库——职业性格测试

 职业性格测试 在职业心理中,性格影响着一个人对职业的适应性,一定的性格适于从事一定的职业;同时,不同的职业对人有不同的性格要求。因此,在考虑或选择进,不公要考虑自己的职业兴趣,还要考虑自己的职业性格特点。下面的测验根据人的职业性格特点和职业对人的性格要求两方面来划分类型,第一种职业都与其中的几种性格类型相关。□ 职业性格测验表根据自己的实

风***你 9年前 上传531   0

性格及能力测试表格——了解自己的思考方式

了解自己的思考方式 □测试题目 请在下列每个问题后写上从5—1的分;从5分一1分表示由最适合你的情况到最不适合你的情况。 1.一般而论,你吸收新观念的方法是: A.把它们同其它观念相比较。□ B.了解新旧观念的相似程度。□ C.把它们与目前或未来的活动联系起来。□ D.静心思索,周密分析。□ E.将它们在实践中应用

c***6 12年前 上传461   0

职业测评和性格测试题库——认识自我篇你的内向外向程度

你是内向还是外向 □测试题目 下列问题可用于测定你的个性是偏向于外向还是倾向于内向。请对每个问题作出“是”或者“否”的回答,然后根据记分标准记录下你的得分,并请参阅后面的得分解释。 1.你通常自我感觉身体健康吗? 2.你认为要在舞会上将自己介绍给陌生人是很容易做到的吗? 3.你是属于沉闷苦干类型的人吗? 4.你对待钱财很细心注意吗?

s***m 11年前 上传496   0

职业测评和性格测试题库——认识自我篇(情绪类型问卷)

情绪类型问卷 我们在多大程度上受理智的控制,又在多大程度上受“本能”情绪的控制?在这方面,人与人之间很不相同,这一是因为气质(主要是遗传的);二是因为心理学家称之为“觉醒水平”的现象;三是因为素养;四是因为经历。你必须认清自己情绪的力量并发挥理性的控制,才能达到情绪均衡,确保你的情绪与环境变化相匹配。本测试将帮助你在这方面确定自己的位置。 □测试题目 请在下列30个问

水***柔 11年前 上传469   0

了解自己的思考方式

了解自己的思考方式 □测试题目 请在下列每个问题后写上从5—1的分;从5分一1分表示由最适合你的情况到最不适合你的情况。 1.一般而论,你吸收新观念的方法是: A.把它们同其它观念相比较。□ B.了解新旧观念的相似程度。□ C.把它们与目前或未来的活动联系起来。□ D.静心思索,周密分析。□ E.将它们在实践中应用

种***才 9年前 上传523   0

了解自己的思考方式

了解自己的思考方式 □测试题目 请在下列每个问题后写上从5—1的分;从5分一1分表示由最适合你的情况到最不适合你的情况。 1.一般而论,你吸收新观念的方法是: A.把它们同其它观念相比较。□ B.了解新旧观念的相似程度。□ C.把它们与目前或未来的活动联系起来。□ D.静心思索,周密分析。□ E.将它们在实践中应用

C***. 11年前 上传434   0

职业测评和性格测试题库——MBTI性格类型测试问卷

MBTI性格类型测试问卷注意事项:1. 请在心态平和及时间充足的情况下才开始答题。2. 每道题目均有两个答案:A 和B。请仔细阅读题目,按照与你性格相符的程度分别给A和B 赋予一个分数,并使一组中的两个分数之和为5。最后,请在问卷后的答题纸上相应的方格内填上相应的分数。3. 请注意,题目的答案无对错之分,你不需要考虑哪个答案“应该”更好,而且不要在任何问题上思考太久,而是应该凭你

x***u 12年前 上传596   0

职业测评和性格测试题库——人际测试篇(人际交往能力测验)

人际交往能力测验 □测试题目 请结合你自己的情况考虑下面的问题,回答“是”或“否” 1.你喜欢参加社会活动? 2.你喜欢结交各行各业的朋友? 3.你常常主动向陌生人做自我介绍? 4.你喜欢发现他人的兴趣? 5.你在回答有关自己的背景与兴趣的问题时感到为难? 6.你喜欢做大型公共活动的组织者? 7.你愿意做会

魔***杖 8年前 上传414   0

职业测评和性格测试题库——人际交往能力测验

人际交往能力测验 □测试题目 请结合你自己的情况考虑下面的问题,回答“是”或“否” 1.你喜欢参加社会活动? 2.你喜欢结交各行各业的朋友? 3.你常常主动向陌生人做自我介绍? 4.你喜欢发现他人的兴趣? 5.你在回答有关自己的背景与兴趣的问题时感到为难? 6.你喜欢做大型公共活动的组织者? 7.你愿意做会

b***o 11年前 上传561   0

职业测评和性格测试题库——情绪类型问卷

情绪类型问卷 我们在多大程度上受理智的控制,又在多大程度上受“本能”情绪的控制?在这方面,人与人之间很不相同,这一是因为气质(主要是遗传的);二是因为心理学家称之为“觉醒水平”的现象;三是因为素养;四是因为经历。你必须认清自己情绪的力量并发挥理性的控制,才能达到情绪均衡,确保你的情绪与环境变化相匹配。本测试将帮助你在这方面确定自己的位置。 □测试题目 请在下列30个问

组***治 11年前 上传652   0

职业测评和性格测试题库——职业、兴趣、能力和性格匹配表似乎很好,但不能用

找到合适你的职业你可以按照两种方式使用本章的内容:l 从头至尾看一遍职业列表,找出它们都需要哪些个人特征,看你是否与之相符。l 从头至尾看一遍个性特征模式,找到与你自己的特征看起来非常相符的那些职业为了从下表确定与你的个人素质相匹配的职业类型,你不但需要极为谨慎,而且还要发挥你的直觉。有关此种练习,我们已在前面的阅读指导中充分地谈论过。在此,我们罗列出一些指导方针:——在下面

i***9 10年前 上传509   0

性格及能力测试表格——了解自己的自信心程度

了解自己的自信心程度 □测试题目 请在下列各题所列备选答案中选择最符合你的一项。 1.在理论上,你对自己的评价是: A.勉强及格。 B.我已尽力,但能更好。 C.我已尽了最大努力。 2.你喜欢孤独? A.有时。 B.时常。 C.从来不喜欢。 3.你对自己的活力程度评价如何? A

d***3 11年前 上传505   0

职业性格测试

 职业性格测试 在职业心理中,性格影响着一个人对职业的适应性,一定的性格适于从事一定的职业;同时,不同的职业对人有不同的性格要求。因此,在考虑或选择进,不公要考虑自己的职业兴趣,还要考虑自己的职业性格特点。下面的测验根据人的职业性格特点和职业对人的性格要求两方面来划分类型,第一种职业都与其中的几种性格类型相关。□ 职业性格测验表根据自己的实

思***翔 9年前 上传668   0

职业性格测试

 职业性格测试 在职业心理中,性格影响着一个人对职业的适应性,一定的性格适于从事一定的职业;同时,不同的职业对人有不同的性格要求。因此,在考虑或选择进,不公要考虑自己的职业兴趣,还要考虑自己的职业性格特点。下面的测验根据人的职业性格特点和职业对人的性格要求两方面来划分类型,第一种职业都与其中的几种性格类型相关。□ 职业性格测验表根据自己的实

4***9 12年前 上传761   0

人际测试篇(了解自己的自信心程度)

了解自己的自信心程度 □测试题目 请在下列各题所列备选答案中选择最符合你的一项。 1.在理论上,你对自己的评价是: A.勉强及格。 B.我已尽力,但能更好。 C.我已尽了最大努力。 2.你喜欢孤独? A.有时。 B.时常。 C.从来不喜欢。 3.你对自己的活力程度评价如何? A

8***4 10年前 上传539   0

职业测评和性格测试题库——结构化面试选才题库(徐剑)

结构化面试选才经典题库 (以下问题仅限于测试个性倾向和一般通用能力、专业能力测试由招聘部门自定。)一、简单寒暄1、您怎么过来的?交通还方便吧!2、从(待 定)到北京要多长时间?路途辛苦吗?3、以前来过这里吗?对这里的印象如何,跟你所在的城市有何不同的感受?4、这几天的(或这边的)天气较( 待定 ),您还能适应吧!5、您来自来哪里?(简单与面试者聊聊他出身地的特点)

d***2 9年前 上传353   0

高潜人才评估分析宝典——二、性格及能力(DISC)测评性格与职业测试

同样的工作,有些人能做的很好,有些人却怎么也做不好,这跟你的性格有一定的关系。那么依你的个性最适合什么职业呢? 在一团火红太阳的照射下,你希望有何种景色来衬托?请从下面六个景色中选出你最喜欢和不喜欢的,再将两者组合选出适合你的类型。例如:最喜欢的选1,最不喜欢的选2,你即属于F型。 景色选项: 1、雪中的森林; 2、沙丘; 3、火山; 4、高楼大厦

w***u 11年前 上传647   0

高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评职业测评职场成功测评完整题库

升职必看 职业测评《职业测评--职场成功测评完整题库》1. 职业人格测试2. 个人心态测试3. 个人诚信测试4. 个人自信测试5. 时间管理测试6. 有效沟通测试7. 应付困境测试8. 团队精神测试9. 创新素质测试10.处世能力测试11.人际关系测试12.面试常见问题职业人格测试下面90道题可以帮你测测你的职业人

j***g 11年前 上传525   0

高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评职业生涯-职业心理自我测评问卷

自我测评问卷通过测评来考察员工个人的职业心理状况,并作为组织有计划地针对性进行员工职业心理辅导的指导工具。这有助于组织了解停滞的概念和个人摆脱停滞期的心理困扰,量度员工的职业心理状态,及时发现问题,并加以调适。帮助高层管理者关注员工职业心理,提高企业工作效率,使企业及员工达到双赢。测评可以以不记名的方式集体现场进行,也可以让员工独自完成后反馈回来。下面是关于心理行为的若干描述,请你认真理

h***t 10年前 上传447   0

认识自我篇(九宫图性格测验)

九宫图性格测验 九宫图像并不直接告诉你自己属于哪一种性格类型,而且必须由你照九种不同的性格介绍,找出自己属于哪种类型。最具诱惑力的是,每一个人都想看到自己乐意成为的那种性格类型。然后再做测验,你能从测验中辨别你有无自知之明,能否正确看出自己属于哪种性格。或者,你可以问对你有深切了解的人,因为别人对你的了解往往比你的自我了解来得清楚。他们也可能比你更容易识别与他们交往的人的性格。

3***y 12年前 上传562   0

高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI职业性格测试及解析(最完整版)

 十六种性格类型表内倾感觉思维判断(ISTJ)内倾感觉情感判断(ISFJ)内倾直觉情感判断(INFJ)内倾直觉思维判断(INTJ)内倾感觉思维知觉(ISTP)内倾感觉情感知觉(ISFP)内倾直觉情感知觉(INFP)内倾直觉思维知觉(INTP)外倾感觉思维知觉(ESTP)外倾感觉情感知觉(ESFP)外倾直觉情感知觉

I***. 9年前 上传1179   0

高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI职业性格测试结果分析表

 MBTI职业性格测试结果分析表测试结果特 征ISTJ安静、严肃,通过全面性和可靠性获得成功。实际,有责任感。决定有逻辑性,并一步步地朝着目标前进,不易分心。喜欢将工作、家庭和生活都安排得井井有条。重视传统和忠诚。ISFJ安静、友好、有责任感和良知。坚定地致力于完成他们的义务。全面、勤勉、精确,忠诚、体贴,留心和记得他们重视的人的小细节,关心

s***8 10年前 上传549   0