济宁山大奥太电气公司岗位考核表——职位说明书样稿（供应部经理岗位）

山奥太公司职位说明书


岗位资料：
岗位名称： 供应部理 岗位编号： ATGY001
岗位数： 1 职位等级： G类
属部门： 供应部 直属司职位： 总理
升迁岗位： 副总理
二 岗位组织中位置
总理



供应部理




三汇报程序督导范围
直接汇报象：总理
直接督导 2 岗位 6
四岗位职责：
1负责审核类采购计划时采购计划类时购置申请单
2负责审核月付款计划做月供应商付款衡
3负责审核月仓库转做帐发票
4负责寻求IGBT(重物料)模块货源控制IGBT模块进货数量
5负责分析天欠料表中欠料原落实货时间
6负责定时抽查业务员采购计划货情况
7负责时安排业务员种时性工作
8负责时检查监督业务员例行工作时安排种时性工作项工作做闭环
9现正实施安排业务员做事必回复
10负责处理日常工作中事务性工作
11处理协调部门部门间职责责界定清事务找出原找方法解决
12负责天查供应部员工工作日志天督促快处理工作联系单具体事务
13负责时联系总工商务部生产部确定月度供应计划时供应计划
14负责考察部分供应商加工力确保生产物料达图纸求
15负责引进供应理技术提高供应理水
16负责供应商进行考察帮助供应商提高供货质量
17负责推进物料逐步原厂进行采购
18负责督促业务员处理类退回物料换回物料周期
19时踪已订单供应商执行情况
五权限范围
1供应计划制定权
2供应计划执行协调权
3采购合审核权权限采购合审批权
4公司重供应决策会议召集建议权
5供应商资格审核权
6供应商理方案制定权
7权限财务审批权
六设备
计算机般办公设备
七资格
受教育程度： 科 年龄：26岁
验：具备3年采购工作验两年理工作验
基技：够熟练运微机具良沟通力 具定相关技术知识
特殊求：家庭负担身体健康周六周日应时够加班
八业务接触象
公司外（部门外）： 供应商公司部门
公司（部门）： 供应部勤员供应部业务员





























撰写 王磊 初审 核准 日期
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

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