员工请假单部门职务姓名请假类别 □休假（或 假） □公假 □病假 □其他（请说明） □事假请假时间 自 年 月 日 时至 年 月 日 时总共请假 天 小时主管部门意见 □准主管签字□不准（请述明理由）
i***x 9年前 上传496 0
员工请假单部门职务姓名请假类别 □休假（或 假） □公假 □病假 □其他（请说明） □事假请假时间 自 年 月 日 时至 年 月 日 时总共请假 天 小时主管部门意见 □准主管签字□不准（请述明理由）
林***焱 9年前 上传454 0
员工离职单部门姓名职位到职日期离职日期离 职原 因所 属部 门工作交接:交接物品 （1）工具（2）手册人 力资源部（1）出入证 （ 2）员工手册 （4）劳保（5）电脑 （6）图书 （7）其他财务部（1）应领薪资 （2）扣缴金额（3）实发薪资总经理
s***a 11年前 上传643 0
日期：新员工试用表人事资料姓名应试职位入厂分发部门甄选方式[ ]公开召考[ ]推荐遴选[ ]厂内提升工作经验相关 年，非相关 年，共 年年龄学位特殊技能训练试用计划1、 试用职位：2、 试用期限：3、 督导人员：4、 督导人员工作：[ ]观察 [
g***9 8年前 上传503 0
员工工时记录簿部门 月 日至 月 日编号姓名月 日星期一月 日星期二月 日星期三月 日星期四月 日星期五月 日星期六月 日星期日合 计ü正常加
z***o 10年前 上传551 0
员工到职单编号:姓名性别出生年月籍贯学历身份证现住址联系方式部门岗位薪资到职日期应交验证件 [ 身份证 ] [ 学历证 ] [ 简历 ] [ 照片 ]应领物品 [ 职工胸卡 ] [ 工作服 ]其它事项主阅： 部门经理: 总经
x***m 11年前 上传535 0
员工签到卡月 日 星期（ ）顺序姓名签到上班时间备注顺序姓名签到上班时间备注备注116217318419520621
i***b 11年前 上传741 0
员工请假公出单姓 名 部门 职位假 别事由 请假公出天数自 年 月 日 时至自 年 月 日 时止计 天 时 职务代理人直接主管本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
s***r 9年前 上传448 0
员工任免通知书姓 名原 职现 任 新 职部门职位月支本薪额部门职位月支本薪额自 年 月 日起生效附 注核定： 总经理：年 月 日本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
w***4 11年前 上传638 0
员工请假申请单部门： 姓名： 填写日期：请假类别请假起止时间请假原因请假人签章代理人签章累计请假天数主管领导审批经理签章事病公休累计自 月 日时起至 月 日时止自 月 日时起至 月 日时止自 月 日时起至 月 日时止
w***e 9年前 上传566 0
员工请假单部门职务姓名请假类别 □休假（或 假） □公假 □病假 □其他（请说明） □事假请假时间 自 年 月 日 时至 年 月 日 时总共请假 天 小时主管部门意见 □准主管签字□不准（请述明理由）
阿***冠 10年前 上传487 0
员工请假单 部门 职务 姓名 请假类别 □休假（或 假） □公假 □病假 □其他（请说明） □事假 请假时间 自 年 月 日 时至 年 月 日 时总共请假 天 小时 主管部门意见 □准主管签字 □不准（请述明理由）
7***1 12年前 上传23151 0
姓名： 员工号码：职位： 职务部门：请假类别 □休 假（或事假） □公 假 □病 假 □其 他（请说明） □事 假
文艺范书香满屋 3年前 上传598 0
员工请假单 姓名 部门 职务 请假类别： □事假 □病假 □公假 备注： 请假时间：自 年 月 日 时至 年 月 日 时 部门经理意见： 总经理意见： 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
再***6 5年前 上传956 0
员工请假单（二） 员工请假单（二） 日期姓 名 工 号 职 别 代 理 人 部 门 班 次 组 别 请 假 事 由 事假 □病假 □丧假 □婚假 兵役假 □产假 □特休假 □其他 请假期间 自 月 日 时至 月 日 时共 日 时总 经 理 人 事 经 理 部 门 经 理 线 长 请假人 日期 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
l***0 11年前 上传456 0
员工请假单部门职务姓名请假类别 □休假（或 假） □公假 □病假 □其他（请说明） □事假请假时间 自 年 月 日 时至 年 月 日 时总共请假 天 小时主管部门意见 □准主管签字□不准（请述明理由）
k***o 9年前 上传534 0
员工请假单（二） 日期姓 名工 号职 别代 理 人部 门班 次组 别
r***g 9年前 上传538 0
员工请假单部门职务姓名请假类别 □休假（或 假） □公假 □病假 □其他（请说明） □事假请假时间 自 年 月 日 时至 年 月 日 时总共请假 天 小时主管部门意见 □准主管签字□不准（请述明理由）
o***g 10年前 上传580 0
业务员工作日报 月 日星期 上午天气： 下午天气：次日访问客户访问时间访问目的商谈结果客户类别预定再访时间其他记录订货收款开发服务说明其决
y***r 12年前 上传424 0
姓 名 部 门 类 别 □事假 □病假 □婚假 □丧假 □产假 □年假 □其他
文艺范书香满屋 3年前 上传586 0
请假单请 假 单 姓名： 员工号码： 职位： 职务部门： 请假类别 □休 假（或事假） □公 假 □病 假 □其 他（请说明） □事 假 请假时间自（年、月、日、时） 止（年、月、日、时） 总共请假 天 小时医 生 证 明注意：请
y***n 9年前 上传414 0
员工岗位变动通知书姓名_________ 性别__________入司日期（________年_______月________日） 生效日期（________年_______月________日）调动原因： 新上任 升职 薪金调整 完成试用期 辞职 内部调整 延长试用期 合约终止 解雇由去备注部门职位
l***3 8年前 上传471 0
员工书面表扬申请单申请日期: 年 月 日姓名职务部门表扬事实：表扬等级: A 级A级:表扬并直接提出奖励建议B级:三次B级表扬可提出奖励建议C级:五次C级表扬可提出奖励建议D级:作为参考备注:1. 表扬申请单由部门经理填写, 并交人力资源部存入员工内部档
c***u 11年前 上传594 0
员工奖惩建议申请表申请日期建 议类 别奖励记大功小功两次小功一次嘉奖两次嘉奖一次表扬惩罚记大过小过两次小过一次申诫两次申诫一次警告被 建议 人
l***0 10年前 上传364 0
员工奖惩月报表受奖惩者奖惩方式奖惩原因发表日期姓名部门职位本文档由香当网(https://www.xiangdang.ne
文***否 11年前 上传573 0