电公司财务期末复资料抄
单项选择题分 2 0 分)
1 影响企业价值两基素( C )
A时间利润 B 利润成
C 风险报酬 D 风险贴现率
2 列项 目中( B ) 称普通年金
A 先付年金 B 付年金
C 延期年金 D 永续年金
3 协方差正负显示两投资项 目间( C )
A取舍关系 B 投资风险
C 报酬率变动方 D 风险分散程度
4 净现值率净现值出 结时 应( A ) 准
A净现值 B 净现值率
C 部报酬率 D 净现值率部报酬率差
5 列说法正确( B )
A弹性预算适业务量水预算 适种业务量水组预算
B弹性预算仅适业务量水预算 够适种业务量水 组预算
C弹性预算适业务量水预算 适种业务量水组预算
D弹性预算仅适业务量水预算 适种业务量水组预算
6某股份限公司发行认股权证筹资 规定张认股权证 1 0 元认购 1 股普通股票公司普通股票股市价2 0 元该公司认股权证理价值( A )
A l 0元 B 2 0元
C 1 元 D 1 5元
7 面陈述符合MM资结构理基容( C )
A 修正MM资结构理 公司资结构公司价值关 相关公司债务例公司价值成正相关关系
B 考虑公司税素 公司价值会财务杠杆系数提高增加 出公司资结构公司价值相关结
C 利财务杠杆公司 权益资成率筹资额增加降低
D 公司债务资 价值等公司资产预期收益额适合该公司风险等级必报酬率予折现
8 固定股利支付率政策理( C )
A 税差理 B 信号理
C 鸟手 理 D MM理
9 存货 A B C分类标准基( A )
A 金额标准 B 品种数量标准
C 质量标准 D 产标准
1 0 法定盈余公积金弥补亏损 者转增资金转增资金时 公司法定盈余公积金般低注册资( A)
A 25 B 5 0
C 10 D 3 5
11股份限公司缺点( D )
A 容易产生部控制 B信息披露
C 责明确 D收益重复纳税
12复利终值计算公式( B )
A F P·(1}i) B F P · (1 十 1)
C F P·(1+i)n D F P·(1十i) 1 +n
13( C )正确评价投资风险程度法风险报酬结合起进行分析
A风险报酬率 B风险报酬系数
C标准离差率 D标准离差
14资预算项目成效益进行计量时( B )
A收益 B现金流量
C增量现金流量 D税流量
15资预算属( A )
A 长 期 预算 B短期预算
C业务预算 D财务预算
16 公司 实收资指( B )
A 法 律 资 金 B财务资金
C 授 权 资 D折衷资
17 ( B )公司进行资结构决策
A 资 成率 B综合资成率
C 边 际 资 成 率 D加权资成率
18 面 种理属传统股利理( B )
A 鸟 手 B剩余股利政策
C M M 股 利 关 D税差理
19 存 货 ABC分类标准基( A )
A 金 额 标 准 B品种数量标准
C 质 量 标 准 D产标准
20 某 股 份限公司发行认股权证筹资规定张认股权证10元认购1股普通股票公司普通股票股市价20元该公司认股权证理价值( A )
A 1 0 元 B2 0元
C 1 元 D 15元
二 项选择题
1 列( ABCD) 说法正确
A企业总价值 V预期报酬成正
B企业总价值 V预期风险成反
C风险变时 报酬越高 企业总价值越
D风险报酬达佳衡时 企业总价值越
2 列说法中正确( AB )
A年中计息次数越 终值越
B年中计息次数越 现值越
C年中计息次数越 终值越
D 年中计息次数越 现值越
3 风险报酬包括( BCD
A通货膨胀补偿 B 违约风险报酬
C 流动性风险报酬 D 期限风险报酬
4 净现值净现值率( AD) 清况会产生差异
A初始投资致时 B 营业现金流致时
C 终结现金流致时 D 现金流时间致时
5 期间费包括( ACD)
A财务费 B 生产费
C 营业费 D 理费
6 资金投资体分( ABCD)
A法投入资金 B 国家投资金
C投资金 D 外商投资金
7 二十世纪七 八十年代出现新资结构理 ( BCD)
AMM资结构理 B 代理成理
C 啄序理 D 信号传递理
8 激励素理激励 政治成激励激励理激励包括( AB)
A 工薪分红诱惑 B 解雇晋升压力
C 院外游说 D 资方劳方讨价价工具
9 流动负债形成情况标准 分成( CD )
A应付金额确定流动负债 B应付金额确定流动负债
C然性流动负债 D性流动负债
10 公司购支付方式进步细分( ABCD)
A 现金购资产 B 现金购股票
C 股票购股票 D 股票购资产
11独资企业合伙企业相股份限公司具优(ABCD)
A 责限 B续存性
C 转 性 D易筹资
12企业营业务发生性质企业定时期产生现金流量纳( ACD )
A企业营活动产生现金流量
B股 利 分配程中产生现金流量
C投资活动中产生现金流量
D筹资活动中产生现金流量
13投资组合期报酬率( CD )组成
A 预 期 报酬率 B均报酬率
C 风 险报酬率 D风险资产报酬率
14资预算基特点( ABC )
A 投 资 金额 B时间长
C 风 险 D收益高
15财务预算编制预算指标业务量变动关系分( CD )
A 增 量 预算 B滚动预算
C 固 定 预算 D弹性预算
16股票股东权利义务分( CD )
A 国 家 股 B法股
C 普 通 股 D优先股
17资成绝量构成包括( ABCD )
A 融 资 费 B利息费
C 筹 资 费 D发行费
18公司利润分配应遵循原( ABCD )
A 法 分配原 B 长 远 利益短期利益结合原
C 兼 顾 相关者利益原 D 投 资 收益称原
19公司持定数量现金基列动机( ABCD )
A 交 易 动机 B 预 防 动机
C 投 机 动机 D 补 偿 性余额动机
20企业购动机包括( ABD )
A 增 强 竞争优势 B寻求企业发展
C 符 合 国际潮流 D追求企业价值化
三 判断题( 需判断正误 需改正题 1 分 1 0 分)
1企业价值预期报酬成正 预期风险成反 企业价值报风险时达(错)
2 复利终值现值成正 计息期数利率成反(错)
3 非风险资产承担风险予补偿 予补偿非系统风险(错)
4 互斥选择决策中 净现值法时会作出错误决策 部报酬率法般会出正确结(错)
5 营业务业务收入划分标准 般营业额予确定(错)
6 般言 债券票面利率越高 发行价格越高 反 越低()
7 资成包括货币时间价值 包括投资风险价值()
8 M M模型认 条件 现金股利支付水股票价格关(错)
9 证券转换成现金持量关系 现金需量定前提 现金持量越少行证券变现次数越 相应转换成越()
10 现金率评价公司短期偿债力强弱信指标 作评价公司坏情况短期偿债力现金率越低 公司短期偿债力越强 反越低(错)
11 独资企业中独资承担限责( 错 )
12普通 年 金终值指期期末等额收付款项年金(错 )
13 风险 收益存着定变动关系风险越高收益越高( )
14 资 预 算非贴现现金流量指标考虑货币时间价值指标( 错 )
15 业 务量常变动变动水难准确预期公司般适固定预算( 错)
16B 股 H股N股专供外国国港澳台区投资者买卖民币标明票面价值外币认购交易股票（错)
17 M M 资结构理基结简纳公司价值资结构关( 错 )
18股票回购带调整资结构股利政策目种投资行( 错 )
19激 进 型 资组合策略称险型(进取型)资组合策略短期负债融通部分恒久性流动资产资金需( )
20 营 运 力仅决定着公司偿债力获利力整财务分析工作核心点( )
四 计算分析题
1 某现年31岁现起60岁退休应年储蓄少元退休80岁止年提取5000元现金( 假定年利率8 )
1 答案 首先求出退休2 0 年间( ( 6 1 岁8 0 岁) 年提取5000元现值
P A X ( P A 8 2 0 ) 5000 X 98181
二4909050元
然计算现起退休30年间( 3 1 岁6 0岁) 年应储蓄少元退休时积聚4909050元
A二 F ( F A 8 3 0 ) 二 490905 0 11328
43336元
年应储蓄 43336元
2 设某公司生产中需种设备 购买 需支付设备买入价120000 元 该设备寿命10年 预计残值率5 公司采租赁方式进行生产 年支付20000元租赁费 租赁期10 年 假设贴现率10税率40求作出购买租赁决策
系数表
1 元复利终值系数
n 5 6
20 26533 32071
28 39201 51117
1 元复利现值系数
n 10 12
5 06209 05674
10 03855 03220
1元年金终值系数表
n 6 8
10 13181 14487
26 68 528 95339
30 79058 11328
1元年金现值系数
n 4 8 10 12
5 44518 39927 37903 36048
10 81109 67101 61446 56502
12 93851 75361 68137 61944
2 解 ( 1 ) 购买设备
设备残值价值1 2 0 年折旧额(1200006000)1011400元
计提折旧税负减少现值
11400 X 40X ( P A100 a 10) 11400 X40X614462801938
设备残值价值现值
6000 x( P F 1 0 1 0 ) 6000 X 03855二20323 (元)
合计 8966762 ( 元)
( 2 ) 租赁设备
租赁费支出20OOO X( P A 1 0 1 0 ) 20000 X61446122 892 ( 元)
支付租赁费税负减少现值
20000X 4 000X( P A 1010 ) 二2 0 0 0 0X 40X 61 4 4 6 491568 ( 元)
合计737352 ( 元)
租赁设备支出737352元购买设备支出8966762 元应采取租赁设备方式
3 某公司拟筹资 500万元现甲乙两备选方案表
筹资方式 甲方案 乙方案
筹资金额 资成 筹资金额 资成
长期款 80 7 110 75
公司债券 120 85 4 0 8
普通股 300 14 350 14
合 计 500 500
试问该公司应该选择方案佳
3 甲方案加权均资成
K1WdK d +We K c +Wb K 6 8 0 5 0 0 X 7 +1 2 0 5 0 0 X 8 5 +3 0 0 5 0 0 X 1 4
二1 1 5 6
乙方案加权均资成
K 2 Wd K d +We K e +W b K b
1 1 0 5 0 0 X 7 5 十4 0 5 0 0 X 8 十3 5 0 5 0 0 X 1 4
二1 2 0 9
甲方案成低乙方案 甲方案优乙方案
4 S公司列库存资料
①次订货成1 0 0元
②年销售量8 1万单位
③进货单价1 0 元
④储存成商品进货价格2 0
试求 ( 1 ) Q少( 2 ) 公司年须订货次( 3 ) 计算总库存成
系数表
1 元复利终值系数
n 5 6
20 26533 32071
28 39201 51117
1 元复利现值系数
n 10 12
5 06209 05674
10 03855 03220
1元年金终值系数表
n 6 8
10 13181 14487
26 68 528 95339
30 79058 11328
1元年金现值系数
n 4 8 10 12
5 44518 39927 37903 36048
10 81109 67101 61446 56502
12 93851 75361 68137 61944
4 题已知 E二 1 0 0 元 S8 1 0 0 0 0 件 P1 0 元C2 0 KP C 2 元
(1) Q二
(2)N S Q’二810 0009 000 90次
(3) TCE×SQ+ K×Q2100×810 0009 000十2×9 000218 000元
5王 先 生 年60岁刚退休退休没退休金算筹集退休金某寿保险公司签订份养老保险合合规定生年保险公司年支付相等金额款项必须事先保险公司支付笔钱根测算预计王先生活20年保险公司时间作计算保险费基础王先生实际否活20年
问 题
(1) 果 保险公司采4年利率年年末100 00元资金王先生必须开始时支付少钱保险公司
(2) 果 保险公司采8年利率年年末100 00元资金王先生必须开始时支付少钱保险公司
(3) 王 先生现400 00元支付保险公司保险公司4年利率时王先生年少钱
5 答：（1）年利率4王先生必须开始时支付保险公司资金：
10 000×（PA420）10 000×135903135 903（元）
（2）年利率8王先生必须开始时支付保险公司资金：
10 000×（PA820）10 000×9818198 181（元）
（3）利率4时王先生年资金：
40 000÷（PA420）40 000÷135903294328（元）
6某 公 司 生产某种新产品拟投资总额5000 00元预计年投产年获利润
45 000元投资项目寿命期10年该企业资金成10
求 (1 )计算年现金净流量
(2 )计 算 该项目净现值
(3 )根 计算判断该投资项目否行
6 答：（1）年现金流入量变45 000+500 000÷1095 000（元）
（2）净现值勤95 000×（PA1010）500 000
95 000×61446500000
83 737（元）
(3)净现值零说明投资收益总投资总额该投资方案行
7阳光 公 司固定成总额60万元变动成率60销售额500万元时息税前
利润80万元该公司全部资750万元债务资例04债务利率12税率33试计算阳光公司
(1 )营 业 杠杆系数
(2 )财 务 杠杆系数
(3) 联 合 杠杆系数
7 答案(1)营业杠杆系数(500500 X 60)(500500 X 6060) 1
(2)财务杠杆系数80(80750 X04 X12)18
(3)联合杠杆系数143 X 1 8 25 74
8 红星 公 司全年需甲零件48 00件件采购成20元订购次订货成400
元件年储存成15 元假设零件会短缺试计算
(1) 甲 零 件济进货批量
(2) 济 进货批量总成
(3) 济 进货批量均占资金
(4) 年 度 佳进货批次
系 数 表
1元复利终值系数 1元复利现值系数
n 5 6 n 10 12
20 26533 32071 5 0 6209 05674
28 39201 51117 10 03855 03220
1元年金终值系数表 1元 年 金 现 值 系数
n 6 8 n 4 8 10 12
10 13181 14487 5 44518 39927 37903 36048
28 68528 95339 10 81109 67101 601446 56502
30 79058 11328 12 903851 75361 68137 61944
20 135901 98181 85136 74694
8答(1)甲零件济进货批量
(2)进货批量总成
(3)济进货批量均占资金
1 600 X 20216 000(元)
(4)年度佳进货批次
4 8001 6003(次)
ag an employment tribunal clai Emloyment tribunals sort out disagreements between employers and employees You may need to make a claim to an employment tribunal if you don＇t agree with the disciplinary action your employer has taken against you your employer dismisses you and you think that you have been dismissed unfairly For more informu take advice from one of the organisations listed under Fur ther help Employment tribunals are less formal than some other courts but it is still a legal process and you will need to give evidence under an oath or affirmation Most people find making a claim to an employment tribunal challenging If you are thinking about making a claim to an employment tribunal you should get help straight away from one of the organisations listed under Further help ation about dismissal and unfair dismissal see Dismissal You can make a claim to an employment tribunal even if you haven＇t appealed against the disciplinary action your employer has taken against you However if you win your case the tribunal may reduce any compensation awarded to you as a result of your failure to appeal Remember that in most cases you must make an application to an employment tribunal within three months of the date when the event you are complaining about happened If your application is received after this time limit the tribunal will not usually accept i If you are worried about how the time limits apply to you If you are being represented by a solicitor at the tribunal they may ask you to sign an agreement where you pay their fee out of your compensation if you win the case This is known as a damagesbased agreement In England and Wales your solicitor can＇t charge you more than 35 of your compensation if you win the case You are clear about the terms of the agreement It might be best to get advice from an experienced adviser for example at a Citizens Advice Bureau To find your nearest CAB including those that give advice by email click on nearest CAB For more information about making a claim to an employment tribunal see Employment tribunals The (lack of) air up there Watch m Cay man Islandsbased Webb the head of Fifa＇s antiracism taskforce is in London for the Football Association＇s 150th anniversary celebrations and will attend City＇s Premier League match at Chelsea on Sunday I am going to be at the match tomorrow and I have asked to meet Ya ya Toure he told BBC Sport For me it＇s about how he felt and I would like to speak to him first to find out what his experience was Uefa has opened disciplinary proceedings against CSKA for the racist behaviour of their fans during City＇s 21 win Michel Platini president of European football＇s governing body has also ordered an immediate investigation into the referee＇s actions CSKA said they were surprised and disappointed by Toure＇s complaint In a statement the Russian side added We found no racist insults from fans of CSKA Age has reached the end of the beginning of a word May be guilty in his seems to passing a lot of different life became the appearance of the same day May be back in the past to oneself the paranoid weird belief disillusionment these days my mind has been very messy in my mind constantly Always feel oneself should go to do something or write something Twenty years of life trajectory deeply shallow suddenly feel something do it字开头年龄已尾声许愧疚似转瞬逝日子成天样子许追溯偏执怪异信念醒悟天思绪直凌乱脑海中断纠缠总觉似应该做点什者写点什二十年生轨迹深深浅浅突然感觉事情非做The end of our life and can meet many things really do 穷生遇少事情真正非做？ During my childhood think lucky money and new clothes are necessary for New Year but as the advance of the age will be more and more found that those things are optional Junior high school thought to have a crush on just means that the real growth but over the past three years later his writing of alumni in peace suddenly found that isn＇t really grow up it seems is not so important Then in high school think don＇t want to give vent to out your inner voice can be in the high school children of the feelings in a period but was eventually infarction when graduation party in the throat later again stood on the pitch he has sweat profusely looked at his thrown a basketball hoops suddenly found himself has already can＇t remember his appearance Baumgartner the disappointing news Mission aborted r plays an important role in this mission Starting at the ground conditions have to be very calm winds less than 2 mph with no precipitation or humidity and limited cloud cover The balloon with capsule attached will move through the lower level of the atmosphere (the troposphere) where our daytoday weather lives It will climb higher than the tip of Mount Everest (55 miles885 kilometers) drifting even higher than the cruising altitude of commercial airliners (56 miles917 kilometers) and into the stratosphere As he crosses the boundary layer (called the tropopause)e can expect a lot of turbulence We often close ourselves off when traumatic events happen in our lives instead of letting the world soften us we let it drive us deeper into ourselves We try to deflect the hurt and pain by pretending it doesn’t exist but although we can try this all we want in the end we can’t hide from ourselves We need to learn to open our hearts to the potentials of life and let the world soften us生活发生幸时常常会关心门世界仅没慰藉反倒更加消沉假装切仿佛发生试图忘伤痛算隐藏终骗然尝试开心门拥抱生活中种世界感化呢？ Whenever we start to let our fears and seriousness get the best of us we should take a step back and reevaluate our behavior The items listed below are six ways you can open your heart more fully and completely恐惧焦虑袭时应该退步重新反思言行面六方法助更完满透彻敞开心扉Whenever a painful situation arises in your life try to embrace it instead of running away or trying to mask the hurt When the sadness strikes take a deep breath and lean into it When we run away from sadness that’s unfolding in our lives it gets stronger and more real We take an emotion that’s fleeting and make it a solid event instead of something that passes through us生活中出现痛苦事情时逃跑隐藏痛苦试着拥抱吧悲伤袭时试着深呼吸然直面果味逃避生活中悲伤悲伤会变更强烈更真实——悲伤原稍逝情绪固执耿耿怀By utilizing our breath we soften our experiences If we dam them up our lives will stagnate but when we keep them flowing we allow more newness and greater experiences to blossom深呼吸减缓感受屏住呼吸生活停滞呼出呼吸更新奇历拉开序幕
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单项选择题分 2 0 分)
1 影响企业价值两基素( C )
A时间利润 B 利润成
C 风险报酬 D 风险贴现率
2 列项 目中( B ) 称普通年金
A 先付年金 B 付年金
C 延期年金 D 永续年金
3 协方差正负显示两投资项 目间( C )
A取舍关系 B 投资风险
C 报酬率变动方 D 风险分散程度
4 净现值率净现值出 结时 应( A ) 准
A净现值 B 净现值率
C 部报酬率 D 净现值率部报酬率差
5 列说法正确( B )
A弹性预算适业务量水预算 适种业务量水组预算
B弹性预算仅适业务量水预算 够适种业务量水 组预算
C弹性预算适业务量水预算 适种业务量水组预算
D弹性预算仅适业务量水预算 适种业务量水组预算
6某股份限公司发行认股权证筹资 规定张认股权证 1 0 元认购 1 股普通股票公司普通股票股市价2 0 元该公司认股权证理价值( A )
A l 0元 B 2 0元
C 1 元 D 1 5元
7 面陈述符合MM资结构理基容( C )
A 修正MM资结构理 公司资结构公司价值关 相关公司债务例公司价值成正相关关系
B 考虑公司税素 公司价值会财务杠杆系数提高增加 出公司资结构公司价值相关结
C 利财务杠杆公司 权益资成率筹资额增加降低
D 公司债务资 价值等公司资产预期收益额适合该公司风险等级必报酬率予折现
8 固定股利支付率政策理( C )
A 税差理 B 信号理
C 鸟手 理 D MM理
9 存货 A B C分类标准基( A )
A 金额标准 B 品种数量标准
C 质量标准 D 产标准
1 0 法定盈余公积金弥补亏损 者转增资金转增资金时 公司法定盈余公积金般低注册资( A)
A 25 B 5 0
C 10 D 3 5
11股份限公司缺点( D )
A 容易产生部控制 B信息披露
C 责明确 D收益重复纳税
12复利终值计算公式( B )
A F P·(1}i) B F P · (1 十 1)
C F P·(1+i)n D F P·(1十i) 1 +n
13( C )正确评价投资风险程度法风险报酬结合起进行分析
A风险报酬率 B风险报酬系数
C标准离差率 D标准离差
14资预算项目成效益进行计量时( B )
A收益 B现金流量
C增量现金流量 D税流量
15资预算属( A )
A 长 期 预算 B短期预算
C业务预算 D财务预算
16 公司 实收资指( B )
A 法 律 资 金 B财务资金
C 授 权 资 D折衷资
17 ( B )公司进行资结构决策
A 资 成率 B综合资成率
C 边 际 资 成 率 D加权资成率
18 面 种理属传统股利理( B )
A 鸟 手 B剩余股利政策
C M M 股 利 关 D税差理
19 存 货 ABC分类标准基( A )
A 金 额 标 准 B品种数量标准
C 质 量 标 准 D产标准
20 某 股 份限公司发行认股权证筹资规定张认股权证10元认购1股普通股票公司普通股票股市价20元该公司认股权证理价值( A )
A 1 0 元 B2 0元
C 1 元 D 15元
二 项选择题
1 列( ABCD) 说法正确
A企业总价值 V预期报酬成正
B企业总价值 V预期风险成反
C风险变时 报酬越高 企业总价值越
D风险报酬达佳衡时 企业总价值越
2 列说法中正确( AB )
A年中计息次数越 终值越
B年中计息次数越 现值越
C年中计息次数越 终值越
D 年中计息次数越 现值越
3 风险报酬包括( BCD
A通货膨胀补偿 B 违约风险报酬
C 流动性风险报酬 D 期限风险报酬
4 净现值净现值率( AD) 清况会产生差异
A初始投资致时 B 营业现金流致时
C 终结现金流致时 D 现金流时间致时
5 期间费包括( ACD)
A财务费 B 生产费
C 营业费 D 理费
6 资金投资体分( ABCD)
A法投入资金 B 国家投资金
C投资金 D 外商投资金
7 二十世纪七 八十年代出现新资结构理 ( BCD)
AMM资结构理 B 代理成理
C 啄序理 D 信号传递理
8 激励素理激励 政治成激励激励理激励包括( AB)
A 工薪分红诱惑 B 解雇晋升压力
C 院外游说 D 资方劳方讨价价工具
9 流动负债形成情况标准 分成( CD )
A应付金额确定流动负债 B应付金额确定流动负债
C然性流动负债 D性流动负债
10 公司购支付方式进步细分( ABCD)
A 现金购资产 B 现金购股票
C 股票购股票 D 股票购资产
11独资企业合伙企业相股份限公司具优(ABCD)
A 责限 B续存性
C 转 性 D易筹资
12企业营业务发生性质企业定时期产生现金流量纳( ACD )
A企业营活动产生现金流量
B股 利 分配程中产生现金流量
C投资活动中产生现金流量
D筹资活动中产生现金流量
13投资组合期报酬率( CD )组成
A 预 期 报酬率 B均报酬率
C 风 险报酬率 D风险资产报酬率
14资预算基特点( ABC )
A 投 资 金额 B时间长
C 风 险 D收益高
15财务预算编制预算指标业务量变动关系分( CD )
A 增 量 预算 B滚动预算
C 固 定 预算 D弹性预算
16股票股东权利义务分( CD )
A 国 家 股 B法股
C 普 通 股 D优先股
17资成绝量构成包括( ABCD )
A 融 资 费 B利息费
C 筹 资 费 D发行费
18公司利润分配应遵循原( ABCD )
A 法 分配原 B 长 远 利益短期利益结合原
C 兼 顾 相关者利益原 D 投 资 收益称原
19公司持定数量现金基列动机( ABCD )
A 交 易 动机 B 预 防 动机
C 投 机 动机 D 补 偿 性余额动机
20企业购动机包括( ABD )
A 增 强 竞争优势 B寻求企业发展
C 符 合 国际潮流 D追求企业价值化
三 判断题( 需判断正误 需改正题 1 分 1 0 分)
1企业价值预期报酬成正 预期风险成反 企业价值报风险时达(错)
2 复利终值现值成正 计息期数利率成反(错)
3 非风险资产承担风险予补偿 予补偿非系统风险(错)
4 互斥选择决策中 净现值法时会作出错误决策 部报酬率法般会出正确结(错)
5 营业务业务收入划分标准 般营业额予确定(错)
6 般言 债券票面利率越高 发行价格越高 反 越低()
7 资成包括货币时间价值 包括投资风险价值()
8 M M模型认 条件 现金股利支付水股票价格关(错)
9 证券转换成现金持量关系 现金需量定前提 现金持量越少行证券变现次数越 相应转换成越()
10 现金率评价公司短期偿债力强弱信指标 作评价公司坏情况短期偿债力现金率越低 公司短期偿债力越强 反越低(错)
11 独资企业中独资承担限责( 错 )
12普通 年 金终值指期期末等额收付款项年金(错 )
13 风险 收益存着定变动关系风险越高收益越高( )
14 资 预 算非贴现现金流量指标考虑货币时间价值指标( 错 )
15 业 务量常变动变动水难准确预期公司般适固定预算( 错)
16B 股 H股N股专供外国国港澳台区投资者买卖民币标明票面价值外币认购交易股票（错)
17 M M 资结构理基结简纳公司价值资结构关( 错 )
18股票回购带调整资结构股利政策目种投资行( 错 )
19激 进 型 资组合策略称险型(进取型)资组合策略短期负债融通部分恒久性流动资产资金需( )
20 营 运 力仅决定着公司偿债力获利力整财务分析工作核心点( )
四 计算分析题
1 某现年31岁现起60岁退休应年储蓄少元退休80岁止年提取5000元现金( 假定年利率8 )
1 答案 首先求出退休2 0 年间( ( 6 1 岁8 0 岁) 年提取5000元现值
P A X ( P A 8 2 0 ) 5000 X 98181
二4909050元
然计算现起退休30年间( 3 1 岁6 0岁) 年应储蓄少元退休时积聚4909050元
A二 F ( F A 8 3 0 ) 二 490905 0 11328
43336元
年应储蓄 43336元
2 设某公司生产中需种设备 购买 需支付设备买入价120000 元 该设备寿命10年 预计残值率5 公司采租赁方式进行生产 年支付20000元租赁费 租赁期10 年 假设贴现率10税率40求作出购买租赁决策
系数表
1 元复利终值系数
n 5 6
20 26533 32071
28 39201 51117
1 元复利现值系数
n 10 12
5 06209 05674
10 03855 03220
1元年金终值系数表
n 6 8
10 13181 14487
26 68 528 95339
30 79058 11328
1元年金现值系数
n 4 8 10 12
5 44518 39927 37903 36048
10 81109 67101 61446 56502
12 93851 75361 68137 61944
2 解 ( 1 ) 购买设备
设备残值价值1 2 0 年折旧额(1200006000)1011400元
计提折旧税负减少现值
11400 X 40X ( P A100 a 10) 11400 X40X614462801938
设备残值价值现值
6000 x( P F 1 0 1 0 ) 6000 X 03855二20323 (元)
合计 8966762 ( 元)
( 2 ) 租赁设备
租赁费支出20OOO X( P A 1 0 1 0 ) 20000 X61446122 892 ( 元)
支付租赁费税负减少现值
20000X 4 000X( P A 1010 ) 二2 0 0 0 0X 40X 61 4 4 6 491568 ( 元)
合计737352 ( 元)
租赁设备支出737352元购买设备支出8966762 元应采取租赁设备方式
3 某公司拟筹资 500万元现甲乙两备选方案表
筹资方式 甲方案 乙方案
筹资金额 资成 筹资金额 资成
长期款 80 7 110 75
公司债券 120 85 4 0 8
普通股 300 14 350 14
合 计 500 500
试问该公司应该选择方案佳
3 甲方案加权均资成
K1WdK d +We K c +Wb K 6 8 0 5 0 0 X 7 +1 2 0 5 0 0 X 8 5 +3 0 0 5 0 0 X 1 4
二1 1 5 6
乙方案加权均资成
K 2 Wd K d +We K e +W b K b
1 1 0 5 0 0 X 7 5 十4 0 5 0 0 X 8 十3 5 0 5 0 0 X 1 4
二1 2 0 9
甲方案成低乙方案 甲方案优乙方案
4 S公司列库存资料
①次订货成1 0 0元
②年销售量8 1万单位
③进货单价1 0 元
④储存成商品进货价格2 0
试求 ( 1 ) Q少( 2 ) 公司年须订货次( 3 ) 计算总库存成
系数表
1 元复利终值系数
n 5 6
20 26533 32071
28 39201 51117
1 元复利现值系数
n 10 12
5 06209 05674
10 03855 03220
1元年金终值系数表
n 6 8
10 13181 14487
26 68 528 95339
30 79058 11328
1元年金现值系数
n 4 8 10 12
5 44518 39927 37903 36048
10 81109 67101 61446 56502
12 93851 75361 68137 61944
4 题已知 E二 1 0 0 元 S8 1 0 0 0 0 件 P1 0 元C2 0 KP C 2 元
(1) Q二
(2)N S Q’二810 0009 000 90次
(3) TCE×SQ+ K×Q2100×810 0009 000十2×9 000218 000元
5王 先 生 年60岁刚退休退休没退休金算筹集退休金某寿保险公司签订份养老保险合合规定生年保险公司年支付相等金额款项必须事先保险公司支付笔钱根测算预计王先生活20年保险公司时间作计算保险费基础王先生实际否活20年
问 题
(1) 果 保险公司采4年利率年年末100 00元资金王先生必须开始时支付少钱保险公司
(2) 果 保险公司采8年利率年年末100 00元资金王先生必须开始时支付少钱保险公司
(3) 王 先生现400 00元支付保险公司保险公司4年利率时王先生年少钱
5 答：（1）年利率4王先生必须开始时支付保险公司资金：
10 000×（PA420）10 000×135903135 903（元）
（2）年利率8王先生必须开始时支付保险公司资金：
10 000×（PA820）10 000×9818198 181（元）
（3）利率4时王先生年资金：
40 000÷（PA420）40 000÷135903294328（元）
6某 公 司 生产某种新产品拟投资总额5000 00元预计年投产年获利润
45 000元投资项目寿命期10年该企业资金成10
求 (1 )计算年现金净流量
(2 )计 算 该项目净现值
(3 )根 计算判断该投资项目否行
6 答：（1）年现金流入量变45 000+500 000÷1095 000（元）
（2）净现值勤95 000×（PA1010）500 000
95 000×61446500000
83 737（元）
(3)净现值零说明投资收益总投资总额该投资方案行
7阳光 公 司固定成总额60万元变动成率60销售额500万元时息税前
利润80万元该公司全部资750万元债务资例04债务利率12税率33试计算阳光公司
(1 )营 业 杠杆系数
(2 )财 务 杠杆系数
(3) 联 合 杠杆系数
7 答案(1)营业杠杆系数(500500 X 60)(500500 X 6060) 1
(2)财务杠杆系数80(80750 X04 X12)18
(3)联合杠杆系数143 X 1 8 25 74
8 红星 公 司全年需甲零件48 00件件采购成20元订购次订货成400
元件年储存成15 元假设零件会短缺试计算
(1) 甲 零 件济进货批量
(2) 济 进货批量总成
(3) 济 进货批量均占资金
(4) 年 度 佳进货批次
系 数 表
1元复利终值系数 1元复利现值系数
n 5 6 n 10 12
20 26533 32071 5 0 6209 05674
28 39201 51117 10 03855 03220
1元年金终值系数表 1元 年 金 现 值 系数
n 6 8 n 4 8 10 12
10 13181 14487 5 44518 39927 37903 36048
28 68528 95339 10 81109 67101 601446 56502
30 79058 11328 12 903851 75361 68137 61944
20 135901 98181 85136 74694
8答(1)甲零件济进货批量
(2)进货批量总成
(3)济进货批量均占资金
1 600 X 20216 000(元)
(4)年度佳进货批次
4 8001 6003(次)
ag an employment tribunal clai Emloyment tribunals sort out disagreements between employers and employees You may need to make a claim to an employment tribunal if you don＇t agree with the disciplinary action your employer has taken against you your employer dismisses you and you think that you have been dismissed unfairly For more informu take advice from one of the organisations listed under Fur ther help Employment tribunals are less formal than some other courts but it is still a legal process and you will need to give evidence under an oath or affirmation Most people find making a claim to an employment tribunal challenging If you are thinking about making a claim to an employment tribunal you should get help straight away from one of the organisations listed under Further help ation about dismissal and unfair dismissal see Dismissal You can make a claim to an employment tribunal even if you haven＇t appealed against the disciplinary action your employer has taken against you However if you win your case the tribunal may reduce any compensation awarded to you as a result of your failure to appeal Remember that in most cases you must make an application to an employment tribunal within three months of the date when the event you are complaining about happened If your application is received after this time limit the tribunal will not usually accept i If you are worried about how the time limits apply to you If you are being represented by a solicitor at the tribunal they may ask you to sign an agreement where you pay their fee out of your compensation if you win the case This is known as a damagesbased agreement In England and Wales your solicitor can＇t charge you more than 35 of your compensation if you win the case You are clear about the terms of the agreement It might be best to get advice from an experienced adviser for example at a Citizens Advice Bureau To find your nearest CAB including those that give advice by email click on nearest CAB For more information about making a claim to an employment tribunal see Employment tribunals The (lack of) air up there Watch m Cay man Islandsbased Webb the head of Fifa＇s antiracism taskforce is in London for the Football Association＇s 150th anniversary celebrations and will attend City＇s Premier League match at Chelsea on Sunday I am going to be at the match tomorrow and I have asked to meet Ya ya Toure he told BBC Sport For me it＇s about how he felt and I would like to speak to him first to find out what his experience was Uefa has opened disciplinary proceedings against CSKA for the racist behaviour of their fans during City＇s 21 win Michel Platini president of European football＇s governing body has also ordered an immediate investigation into the referee＇s actions CSKA said they were surprised and disappointed by Toure＇s complaint In a statement the Russian side added We found no racist insults from fans of CSKA Age has reached the end of the beginning of a word May be guilty in his seems to passing a lot of different life became the appearance of the same day May be back in the past to oneself the paranoid weird belief disillusionment these days my mind has been very messy in my mind constantly Always feel oneself should go to do something or write something Twenty years of life trajectory deeply shallow suddenly feel something do it字开头年龄已尾声许愧疚似转瞬逝日子成天样子许追溯偏执怪异信念醒悟天思绪直凌乱脑海中断纠缠总觉似应该做点什者写点什二十年生轨迹深深浅浅突然感觉事情非做The end of our life and can meet many things really do 穷生遇少事情真正非做？ During my childhood think lucky money and new clothes are necessary for New Year but as the advance of the age will be more and more found that those things are optional Junior high school thought to have a crush on just means that the real growth but over the past three years later his writing of alumni in peace suddenly found that isn＇t really grow up it seems is not so important Then in high school think don＇t want to give vent to out your inner voice can be in the high school children of the feelings in a period but was eventually infarction when graduation party in the throat later again stood on the pitch he has sweat profusely looked at his thrown a basketball hoops suddenly found himself has already can＇t remember his appearance Baumgartner the disappointing news Mission aborted r plays an important role in this mission Starting at the ground conditions have to be very calm winds less than 2 mph with no precipitation or humidity and limited cloud cover The balloon with capsule attached will move through the lower level of the atmosphere (the troposphere) where our daytoday weather lives It will climb higher than the tip of Mount Everest (55 miles885 kilometers) drifting even higher than the cruising altitude of commercial airliners (56 miles917 kilometers) and into the stratosphere As he crosses the boundary layer (called the tropopause)e can expect a lot of turbulence We often close ourselves off when traumatic events happen in our lives instead of letting the world soften us we let it drive us deeper into ourselves We try to deflect the hurt and pain by pretending it doesn’t exist but although we can try this all we want in the end we can’t hide from ourselves We need to learn to open our hearts to the potentials of life and let the world soften us生活发生幸时常常会关心门世界仅没慰藉反倒更加消沉假装切仿佛发生试图忘伤痛算隐藏终骗然尝试开心门拥抱生活中种世界感化呢？ Whenever we start to let our fears and seriousness get the best of us we should take a step back and reevaluate our behavior The items listed below are six ways you can open your heart more fully and completely恐惧焦虑袭时应该退步重新反思言行面六方法助更完满透彻敞开心扉Whenever a painful situation arises in your life try to embrace it instead of running away or trying to mask the hurt When the sadness strikes take a deep breath and lean into it When we run away from sadness that’s unfolding in our lives it gets stronger and more real We take an emotion that’s fleeting and make it a solid event instead of something that passes through us生活中出现痛苦事情时逃跑隐藏痛苦试着拥抱吧悲伤袭时试着深呼吸然直面果味逃避生活中悲伤悲伤会变更强烈更真实——悲伤原稍逝情绪固执耿耿怀By utilizing our breath we soften our experiences If we dam them up our lives will stagnate but when we keep them flowing we allow more newness and greater experiences to blossom深呼吸减缓感受屏住呼吸生活停滞呼出呼吸更新奇历拉开序幕
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