2019基层效能建设自查报告

2019基层效建设查报告
　　进步推动深化机关效建设工作更规范权力运行根市监察局印发<关市直单位开展重岗位效监察工作方案>通知精神科高度重视做宣传发动抓认识精心部署抓落实民评议调研座谈找问题效监察求查找工作作风履行职责廉洁律等方面存问题现查纠情况汇报：
　　基情况
　　审核科负责理行政政法部门67家预算单位国库集中支付工作负责登记财政直接支付财政授权支付额度受理预算单位直接支付申请负责审核预算单位财政直接支付申请财政授权支付业务负责单位部门预算指标款额度控制工作监督预算单位执行部门预算负责预算单位做账工作定期汇总全部集中支付集中核算单位重财务信息市级集中支付制度实施情况部门预算执行情况进行分析根工作需设科长(1名)副科长(1名)初审(2名)复审(1名)职责：
　　1监督预算单位否部门预算指定途财政资金挪项挪类财政资金否财政部门审批
　　2监督预算单位支付款项时原始证否真实完整合理合法
　　3监督预算单位误入单位帐户非税收入款项缴入财政专户
　　4需政府采购招投标货物服务工程项目督促预算单位办理相关手续
　　5需投资评审招投标工程项目督促预算单位办理相关手续
　　6监督预算单位否市委市政府市财政市社局等关部门关文件规定发放奖金福利津补贴
　　二重岗位效建设开展情况
　　1宣传发动端正认识开展效监察活动科认真组织学关市直开展重岗位效监察工作方案结合效监察工作求务分解全科员效监察意义重性形成识统思想调动家参积极性
　　2公开承诺接受监督3月份科市效办(优化)办通知求围绕市委济工作会议精神政府工作点围绕解决群众反映强烈热点难点问题民办实事围绕加强机关效建设优化济环境方面3月12号做出5项工作承诺社会公开断提高服务水规范项财政支出提高财政资金效益
　　3开门纳谏征求意见科全体员积极开展清查活动科室部进行岗位评科室互评领导点评外采取种形式广泛征求分预算单位意见兴调研风深入单位走访座谈解单位报帐程中迫切需解决问题二发出效监察优化环境情况调查问卷表收集预算单位反馈信息科发出调查问卷51份收回51份预算单位畅欲言工作提出中肯意见建议
　　三存问题
　　1现行差旅费开支标准(指住宿费标准伙食补助标准交通费支出标准)慰问费标准招费占公务费10实际需严重符单位实际报帐时难完全制度执行
　　2额现金开支审批明确规定节日福利发放(三八重阳节)等初审复审外分单位性质单位数少科长分领导签字审批程序烦琐
　　3会议费国学考察费等费支出口径报销标准支出理进步明确规范
　　4项重点费(含三公费)总额统计报方法存着定弊端没区分基支出项目支出重点费没考虑单位特殊情况导致社会监督评价失偏颇
　　5科室员整体素质进步提高具体表现：文字写作语言表达力强分析解决问题力欠缺干部作风欠扎实执行力强
　　6创先争优意识够强满足完成领导交办务满足面出问题惯部班墨守成规忽视工作积极动性创造性
　　7现支付信息发掘力提高分析反馈职责履行位导致信息部门预算制定影响
　　四加强效建设安排
　　针述问题拟采取措施
　　鉴目前会议费国考察费等部分重点费支出控制乏力差旅费慰问费等支出标准偏低现状征求预算单位意见相关费控制标准办法提出统标准规范理建议准备提请市财政局研究通量实际相符避免单位变通执行二进步规范部审批程序减少审批环节简化办事流程明确规定福利单笔金额低授权支付额度现金开支提议初审复审通三年初修改局支出台账软件完成工作台账调试完善支出分析模块重点费基项目总额三项进行统计公开三公费时考虑单位情况市委市政府开展中心活动开支挂时机构开支予剔基支出面社会公开项目总额支出面市委市政府市财政领导呈报四力开展类学培训调研活动全面提身干部工作力科务会定干部职工调研课题制度鼓励家深入预算单位实调研充分挖掘台账信息资料写出份量调研报告

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