年轻干部座谈会讲话提纲
提纲
政治高度深刻认识培养年轻干部重意义
1．培养年轻干部保证事业继战略求
2．培养年轻干部推动济社会发展现实需
3．培养年轻干部局机关业务处室员更迭现实需
二作年轻干部舍谁勇气昂扬气
1． 政治硬品德高尚始终保持昂扬气
2． 勤奋务实担责断创造优良工作业绩
3．坚持学勇磨练持续提升干事创业领
三作导师处室负责切实担起传帮带责
1．年轻机关干部培养重育苗
2．年轻备干部培养重助长
3．年轻领导干部培养重催熟
四严守廉洁底线锤炼优良作风
正文：
志：
刚听家发言位年轻干部处长说思想提出意见建议见久想召集局里年轻志起座谈年局出台关加强年轻干部培养工作实施意见局机关年轻干部培养锻炼提出系列计划安排新年文件进行认真贯彻落实局领导带头组织事处业务处室切实担起年轻干部培养职责意见落实处坐年轻刚提拔刚业务调整新进机关已领导岗位走领导岗位未希身前程远重道远结合刚位发言讲点意见：
政治高度深刻认识培养年轻干部重意义
事代谢成古干部队伍新老交合作持续断历史程培养锻炼选拔优秀年轻干部事关事业薪火相传事关国家长治久安事培养壮队伍现实需前十四五规划开局年事业处快速发展阶段需广年轻干部担重辱命国家繁荣昌盛民幸福安康事业兴旺发达贡献力量
1．培养年轻干部保证事业继战略求
源源断培养造批优秀年轻干部历保证事业薪火相传根计历史时期始终高度重视常抓懈项工作历史证明断推动干部队伍新老交事业发展断注入新鲜血液
2．培养年轻干部推动济社会发展现实需
实践表明年轻干部作继力量果培养选拔工作干部队伍会青黄接发展难免会受影响显然培养选拔年轻干部仅仅项具体工作更关系局影响长远发展战略性工作
3．培养年轻干部局机关业务处室员更迭现实需
局实际情况员结构失衡均年龄48周岁处长年龄普遍较六十年代年轻干部续配备足培养选拔工作然存少薄弱环节年轻干部队伍数量素质满足局机关发展建设需年轻干部培养选拔统筹性计划性针性够强优秀年轻干部脱颖出渠道畅通没形成利优秀年轻干部健康成长工作机制局机关干部队伍建设现实需出发必须力培养选拔优秀年轻干部推动年轻干部外练筋骨皮练精气神快成政治住工作事作风硬民群众信接班进步增强局机关生机活力
二作年轻干部舍谁勇气昂扬气
成长干部身努力二组织培养干部身讲必须努力干部成长决定性素站实现两百年奋斗目标历史交汇点事业发展十四五规划美丽画卷已绘需全体携手努力奋斗更需年轻干部头阵先锋挑梁天座谈机会全局年轻干部提三点希家勉：
1． 政治硬品德高尚始终保持昂扬气
作名干部年轻志进步认清身份岗位台政治求品德求牢政治方坚定政治立场走生路坚定理想志生世特年轻志士弘毅永葆蓬勃气士气想干事干成事断砥砺奋斗初心方舞台展露头角发光发热成片天新时代中国特色社会义思想武装头脑净化灵魂断中汲取前进动力切实提高思想理水断筑牢信仰基补足精神钙
2． 勤奋务实担责断创造优良工作业绩
知行合事脚踏实作驰空想骛虚声……态度求学真理明态度做事功业数事实表明事业成者志存高远者脚踏实座位年轻干部做知行合实干家踏踏实实做事老老实实做养成少说做做惯行架空事谈高理更喜功做表面文章甘做配角勇挑梁切实实干中履职责
树立正确三观正确事业观失观胸心骨东张西横攀竖山着山高始终守住生阵脚定钉子精神爱岗敬业心旁骛工作学应思想定力工作定力展示新代年轻干部风采
格局担年轻干部然职务高作局机关员样想事干事成事担担责创佳绩系统项工作序推进力量胸怀全局然家工作岗位工作相互联系相辅相成责感时时事事处处充分发挥观动性切实件事谋干妥努力领导放心
勇开拓创新工作然实务性强意味着缺少创新空间年轻干部头脑中条条框框少接受新观念新事物快更胆突破惯性思维工作形式容求新求变求新时代徐州工作增添生机活力
3．坚持学勇磨练持续提升干事创业领
重视学重视实践永葆青春法宝年轻干部学作项政治责种生活方式学止磨练断身体力行永满领恐慌意识现机关门槛高家五关斩六面前坐基出高校名校高水高学历前时代知识更新快面日新月异新情况面越越高工作目标求必须迎头赶断更新扩容知识存信心满满投入工作永懈怠紧时代立足职加强学争夕时精神着力补齐短板增长干努力成职工作行家里手切实提高办文办会办事力家三办努力较出色形势务求必须更高标准事机关日常业务
学会沟通协调家机关里处世做事友相处互相配合学会级领导机关职部门属单位沟通事相互信级积极支持属努力配合协调事情心应手创造谐友环境
勇实践中磨练形成种风气年轻干部争先恐艰苦岗位基层挂职锻炼荣家始终保持年轻激情磨练攻坚克难勇气局机关实践磨练更勇基层线吃苦淬火断增强性改进作风提升境界增长干
三作导师处室负责切实担起传帮带责
培养年轻干部事关国家事业长远发展根计认真落实干部标准坚持培养锻炼基础选拔根严理保障全面推进局年轻干部培养锻炼选拔工作位处室负责切实肩负起培养年轻干部责培养锻炼年轻干部作项重紧迫务更年轻干部健康成长历练成
1．年轻机关干部培养重育苗
阶段年轻干部刚入机关久具较高理水文化素养涉世深善处理复杂问题甚优越感部分群体必须思想政治建设摆首位置统筹类培训资源常态化开展理想信念教育促增强性修养牢记宗旨意识端正政理念时结合工作实际组织学业务快掌握职工作相关新知识新技位导师时刻关注结年轻干部时出现苗头性倾性问题进行疏导纠正促进快成长成
2．年轻备干部培养重助长
阶段年轻干部已具备定工作验社会阅历成处室业务骨干综合素质业务力普遍较强工作站位高缺乏领导验担精神作备干部培养锻炼开展全方位层次教育培训学业务知识学政治理计划推动备干部岗位交流锻炼应接暇濒极限体验点热锅蚂蚁历断强化责担意识坚持年考察年推荐年调整保持支数量充足结构合理素质优良备干部队伍
3．年轻领导干部培养重催熟
年轻干部选拔已担处室领导职务方面较成熟工作力出众逐步组织广干部群众认距离真正成熟差距尤碰困难遭受挫折面矛盾时容易怨艾顶住压力须事磨直接面困难独处理矛盾问题放关键岗位锻炼利关键岗位全局性重性特殊性急难险苦环境中摔锤炼断提高宏观决策统揽全局力真正成够担重起种风浪考验栋梁材
位处长身作率先垂范敢压担子重工作安排年轻干部胆闯胆试怕出错通事锤炼年轻帮助迅速成长快速成加快建设支充满激情富创造勇担年轻干部队伍
全局形成利年轻干部迅速成长良氛围作局领导带头年轻干部谈心关心鼓励激励位处长切实做导师年轻干部言传身教扶帮关键时刻拉扶马送程事业未寄托坐年轻干部身更快更发展位处长否培养接班实现处室业务利交缝衔接稳发展组织事处机关委办公室等保障处室切实制定出台利年轻干部政策机制教育培训考核激励踪理等方面着手年轻方位思想淬炼政治历练实践锻炼专业训练全局形成年轻脱颖出良氛围
四严守廉洁底线锤炼优良作风
常说廉政教育重视份坐位干部始终纪律规矩挺前面坚守廉洁政底线尤年轻生刚刚开始事业渐入佳境总书记求生扣子开始扣家年轻生路长受考验坚守初心耐住寂寞抗住清苦抵住诱惑住做官先做做原底线规矩没规矩成方圆方部门单位严守纪律规矩坚强统令行禁止
年轻干部片公心养浩然正气怀公仆心始终坚持事业第民利益第骨气做气处世硬气做事真正全心全意民服务片廉心划定渠雷池慎独慎微慎初越私底时细微处越履薄冰深渊始终放越轨逾矩做民负责负责片诚心言出必行诺必践品老老实实工作求真务实格巨魅力年轻干部刚步入工作岗位更强化纪律规矩意识脚踏实扣生第粒扣子觉服组织安排敢锋陷阵勇挑重担想干事干事干成事确保出事
志时代召唤青年青年创造未家正值风华正茂时相信衷心希家够次座谈会新起点坚定理想信念志存高远脚踏实勇做时代弄潮负重托辱命新时代工作创造新作书写更加出彩生华章
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年轻干部座谈会讲话提纲
提纲
政治高度深刻认识培养年轻干部重意义
1．培养年轻干部保证事业继战略求
2．培养年轻干部推动济社会发展现实需
3．培养年轻干部局机关业务处室员更迭现实需
二作年轻干部舍谁勇气昂扬气
1． 政治硬品德高尚始终保持昂扬气
2． 勤奋务实担责断创造优良工作业绩
3．坚持学勇磨练持续提升干事创业领
三作导师处室负责切实担起传帮带责
1．年轻机关干部培养重育苗
2．年轻备干部培养重助长
3．年轻领导干部培养重催熟
四严守廉洁底线锤炼优良作风
正文：
志：
刚听家发言位年轻干部处长说思想提出意见建议见久想召集局里年轻志起座谈年局出台关加强年轻干部培养工作实施意见局机关年轻干部培养锻炼提出系列计划安排新年文件进行认真贯彻落实局领导带头组织事处业务处室切实担起年轻干部培养职责意见落实处坐年轻刚提拔刚业务调整新进机关已领导岗位走领导岗位未希身前程远重道远结合刚位发言讲点意见：
政治高度深刻认识培养年轻干部重意义
事代谢成古干部队伍新老交合作持续断历史程培养锻炼选拔优秀年轻干部事关事业薪火相传事关国家长治久安事培养壮队伍现实需前十四五规划开局年事业处快速发展阶段需广年轻干部担重辱命国家繁荣昌盛民幸福安康事业兴旺发达贡献力量
1．培养年轻干部保证事业继战略求
源源断培养造批优秀年轻干部历保证事业薪火相传根计历史时期始终高度重视常抓懈项工作历史证明断推动干部队伍新老交事业发展断注入新鲜血液
2．培养年轻干部推动济社会发展现实需
实践表明年轻干部作继力量果培养选拔工作干部队伍会青黄接发展难免会受影响显然培养选拔年轻干部仅仅项具体工作更关系局影响长远发展战略性工作
3．培养年轻干部局机关业务处室员更迭现实需
局实际情况员结构失衡均年龄48周岁处长年龄普遍较六十年代年轻干部续配备足培养选拔工作然存少薄弱环节年轻干部队伍数量素质满足局机关发展建设需年轻干部培养选拔统筹性计划性针性够强优秀年轻干部脱颖出渠道畅通没形成利优秀年轻干部健康成长工作机制局机关干部队伍建设现实需出发必须力培养选拔优秀年轻干部推动年轻干部外练筋骨皮练精气神快成政治住工作事作风硬民群众信接班进步增强局机关生机活力
二作年轻干部舍谁勇气昂扬气
成长干部身努力二组织培养干部身讲必须努力干部成长决定性素站实现两百年奋斗目标历史交汇点事业发展十四五规划美丽画卷已绘需全体携手努力奋斗更需年轻干部头阵先锋挑梁天座谈机会全局年轻干部提三点希家勉：
1． 政治硬品德高尚始终保持昂扬气
作名干部年轻志进步认清身份岗位台政治求品德求牢政治方坚定政治立场走生路坚定理想志生世特年轻志士弘毅永葆蓬勃气士气想干事干成事断砥砺奋斗初心方舞台展露头角发光发热成片天新时代中国特色社会义思想武装头脑净化灵魂断中汲取前进动力切实提高思想理水断筑牢信仰基补足精神钙
2． 勤奋务实担责断创造优良工作业绩
知行合事脚踏实作驰空想骛虚声……态度求学真理明态度做事功业数事实表明事业成者志存高远者脚踏实座位年轻干部做知行合实干家踏踏实实做事老老实实做养成少说做做惯行架空事谈高理更喜功做表面文章甘做配角勇挑梁切实实干中履职责
树立正确三观正确事业观失观胸心骨东张西横攀竖山着山高始终守住生阵脚定钉子精神爱岗敬业心旁骛工作学应思想定力工作定力展示新代年轻干部风采
格局担年轻干部然职务高作局机关员样想事干事成事担担责创佳绩系统项工作序推进力量胸怀全局然家工作岗位工作相互联系相辅相成责感时时事事处处充分发挥观动性切实件事谋干妥努力领导放心
勇开拓创新工作然实务性强意味着缺少创新空间年轻干部头脑中条条框框少接受新观念新事物快更胆突破惯性思维工作形式容求新求变求新时代徐州工作增添生机活力
3．坚持学勇磨练持续提升干事创业领
重视学重视实践永葆青春法宝年轻干部学作项政治责种生活方式学止磨练断身体力行永满领恐慌意识现机关门槛高家五关斩六面前坐基出高校名校高水高学历前时代知识更新快面日新月异新情况面越越高工作目标求必须迎头赶断更新扩容知识存信心满满投入工作永懈怠紧时代立足职加强学争夕时精神着力补齐短板增长干努力成职工作行家里手切实提高办文办会办事力家三办努力较出色形势务求必须更高标准事机关日常业务
学会沟通协调家机关里处世做事友相处互相配合学会级领导机关职部门属单位沟通事相互信级积极支持属努力配合协调事情心应手创造谐友环境
勇实践中磨练形成种风气年轻干部争先恐艰苦岗位基层挂职锻炼荣家始终保持年轻激情磨练攻坚克难勇气局机关实践磨练更勇基层线吃苦淬火断增强性改进作风提升境界增长干
三作导师处室负责切实担起传帮带责
培养年轻干部事关国家事业长远发展根计认真落实干部标准坚持培养锻炼基础选拔根严理保障全面推进局年轻干部培养锻炼选拔工作位处室负责切实肩负起培养年轻干部责培养锻炼年轻干部作项重紧迫务更年轻干部健康成长历练成
1．年轻机关干部培养重育苗
阶段年轻干部刚入机关久具较高理水文化素养涉世深善处理复杂问题甚优越感部分群体必须思想政治建设摆首位置统筹类培训资源常态化开展理想信念教育促增强性修养牢记宗旨意识端正政理念时结合工作实际组织学业务快掌握职工作相关新知识新技位导师时刻关注结年轻干部时出现苗头性倾性问题进行疏导纠正促进快成长成
2．年轻备干部培养重助长
阶段年轻干部已具备定工作验社会阅历成处室业务骨干综合素质业务力普遍较强工作站位高缺乏领导验担精神作备干部培养锻炼开展全方位层次教育培训学业务知识学政治理计划推动备干部岗位交流锻炼应接暇濒极限体验点热锅蚂蚁历断强化责担意识坚持年考察年推荐年调整保持支数量充足结构合理素质优良备干部队伍
3．年轻领导干部培养重催熟
年轻干部选拔已担处室领导职务方面较成熟工作力出众逐步组织广干部群众认距离真正成熟差距尤碰困难遭受挫折面矛盾时容易怨艾顶住压力须事磨直接面困难独处理矛盾问题放关键岗位锻炼利关键岗位全局性重性特殊性急难险苦环境中摔锤炼断提高宏观决策统揽全局力真正成够担重起种风浪考验栋梁材
位处长身作率先垂范敢压担子重工作安排年轻干部胆闯胆试怕出错通事锤炼年轻帮助迅速成长快速成加快建设支充满激情富创造勇担年轻干部队伍
全局形成利年轻干部迅速成长良氛围作局领导带头年轻干部谈心关心鼓励激励位处长切实做导师年轻干部言传身教扶帮关键时刻拉扶马送程事业未寄托坐年轻干部身更快更发展位处长否培养接班实现处室业务利交缝衔接稳发展组织事处机关委办公室等保障处室切实制定出台利年轻干部政策机制教育培训考核激励踪理等方面着手年轻方位思想淬炼政治历练实践锻炼专业训练全局形成年轻脱颖出良氛围
四严守廉洁底线锤炼优良作风
常说廉政教育重视份坐位干部始终纪律规矩挺前面坚守廉洁政底线尤年轻生刚刚开始事业渐入佳境总书记求生扣子开始扣家年轻生路长受考验坚守初心耐住寂寞抗住清苦抵住诱惑住做官先做做原底线规矩没规矩成方圆方部门单位严守纪律规矩坚强统令行禁止
年轻干部片公心养浩然正气怀公仆心始终坚持事业第民利益第骨气做气处世硬气做事真正全心全意民服务片廉心划定渠雷池慎独慎微慎初越私底时细微处越履薄冰深渊始终放越轨逾矩做民负责负责片诚心言出必行诺必践品老老实实工作求真务实格巨魅力年轻干部刚步入工作岗位更强化纪律规矩意识脚踏实扣生第粒扣子觉服组织安排敢锋陷阵勇挑重担想干事干事干成事确保出事
志时代召唤青年青年创造未家正值风华正茂时相信衷心希家够次座谈会新起点坚定理想信念志存高远脚踏实勇做时代弄潮负重托辱命新时代工作创造新作书写更加出彩生华章
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