公司争先创优活动方案范文
积极营造分公司间竞争创收良氛围断巩固拓展公司系列活动成果进步提高身建设服务水确保圆满完成全年营创收务结合实际特制定方案
指导思想
紧紧围绕公司年度营目标工作务坚持XXX基营方针积极践行工作争先服务争先业绩争先理念达质量优服务优作风优素质优效果争先创优带动营创收争先创收带动业务繁荣争先创优带动服务质量广户群中迅速树立起良企业形象进步推进企业整体快速发展全力造全省领先**运营企业
二评选名额推荐例
次评选设置先进企业优秀理者优秀员工三奖项均分公司中产生先进企业10优秀理者（部门级）分公司相应例公司推荐产生30名：完成全年务指标分公司编干部数10推荐未完成全年务指标分公司编干部数6推荐优秀员工分公司相应例公司推荐候产生100名：完成全年务指标分公司编员数20推荐未完成全年务指标分公司编员工数15推荐
三评选标准
（）先进企业
1认真贯彻落实公司工作部署安排结合分公司实际创造性
开展工作完成超额完成全年营创收务较完成工作务
2团结勇开拓服务水高综合素质企业形象良
3理机制完善规章制度健全业务办理流程畅奖惩措施配套企业理运转高效谐
4队伍建设取长效领导班子凝聚力战斗力号召力强干部员工业务水工作力抗压耐压力高
5全年未发生安全事较责事
（二）优秀理者
1爱护公司爱护事具备强烈集体荣誉感责感公司甘苦遵守理规定积极服领导安排热爱工作岗位劳怨
2积极践行公司企业文化结合分公司实际创造性制定开展企业理制度政治坚定业务技术硬业绩突出
3具备较强沟通协调组织领导力企业部门年度取显著成绩
4清正廉洁诚实守信扎实钻研责心强具扎实群众基础良形象
5全年违纪违规行
（三）优秀员工
1爱护公司爱护事具备强烈集体荣誉感责感公司甘苦遵守理规定积极服领导安排热爱工作岗位劳
怨工作中典范
2业务水高工作力强综合素质积极动富创造力新制胜做知识断更新容断更新工作断更新出色完成项工作务
3动服务意识强注重质量讲求效率团结协作户相关部门提供较服务
4工作成绩突出较成果展示
5全年违纪违规行
四评选办法
先进企业优秀理者优秀员工须符合评选标准宁缺毋滥具体评选办法：
（）先进企业评选办法：务考核总部部室评议总理办公会议定
1务考核公司达务指标进行考核营创收务未完成参加评选考核具体容：
（1）创收务完成情况
均产值计算：参评分公司均产值基数参评分公司均产值基数加权100
（2）重点项目务完成情况
XXX务完成例加权10
（3）均利润情况
均利润计算：参评分公司均利润基数参评分公
司均利润基数加权100
（4）新客户发展情况
新发展客户数
（5）员编制情况
分公司实际开支员数（含时工）少理编制少101分
计算述5项总分取排名前20位分公司
2总部部室评议总部部室排名前20位分公司进行名投票统计投票结果票率80
3总理办公会议定评选标准务考核部室评议结果结合实际情况评定出10先进企业（实际情况低数）
（二）优秀理者优秀员工评选办法：分公司推荐民意测验中层干部测评总理办公会议定
1分公司推荐评选标准推荐例公司推荐出优秀理者候选
候选必须1500字书面材料作参评参考
2民意测验征询总部员工意见抽样询问例低员工数40 民意测验意率低80
总部员工100民意测验抽样员工数低40中先进部室候选者意票低32票
3中层干部测评组织部室理级级干部候选投票票率低80
4总理办公会议定理办公会议定评选标准民意测验中层干部测评情况评定出30名优秀理者100名优秀员工（实际情况低数）
五表彰奖励
1公司楼光荣榜张贴片典型事迹予宣传表彰
2先进企业奖励5万元优秀理者奖励3000元优秀员工奖励1000元
六组织领导
（）加强争先创优评选活动领导保证评选活动达预期目收效果成立 争先创优领导组
组 长：XXX
副组长：XXX
成 员：XXX
领导组设办公室负责评选活动具体工作
：XXX
成 员：XXX
办公室设群工作部
（二）点求
1高度重视争先创优活动坚持评选标准保证评选质量通评选促进工作积极性促进公司事业快速发展
2坚持实事求宁缺勿滥原保证评选民性公正性透明度
XXXX 年XX 月XX 日
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积极营造分公司间竞争创收良氛围断巩固拓展公司系列活动成果进步提高身建设服务水确保圆满完成全年营创收务结合实际特制定方案
指导思想
紧紧围绕公司年度营目标工作务坚持XXX基营方针积极践行工作争先服务争先业绩争先理念达质量优服务优作风优素质优效果争先创优带动营创收争先创收带动业务繁荣争先创优带动服务质量广户群中迅速树立起良企业形象进步推进企业整体快速发展全力造全省领先**运营企业
二评选名额推荐例
次评选设置先进企业优秀理者优秀员工三奖项均分公司中产生先进企业10优秀理者（部门级）分公司相应例公司推荐产生30名：完成全年务指标分公司编干部数10推荐未完成全年务指标分公司编干部数6推荐优秀员工分公司相应例公司推荐候产生100名：完成全年务指标分公司编员数20推荐未完成全年务指标分公司编员工数15推荐
三评选标准
（）先进企业
1认真贯彻落实公司工作部署安排结合分公司实际创造性
开展工作完成超额完成全年营创收务较完成工作务
2团结勇开拓服务水高综合素质企业形象良
3理机制完善规章制度健全业务办理流程畅奖惩措施配套企业理运转高效谐
4队伍建设取长效领导班子凝聚力战斗力号召力强干部员工业务水工作力抗压耐压力高
5全年未发生安全事较责事
（二）优秀理者
1爱护公司爱护事具备强烈集体荣誉感责感公司甘苦遵守理规定积极服领导安排热爱工作岗位劳怨
2积极践行公司企业文化结合分公司实际创造性制定开展企业理制度政治坚定业务技术硬业绩突出
3具备较强沟通协调组织领导力企业部门年度取显著成绩
4清正廉洁诚实守信扎实钻研责心强具扎实群众基础良形象
5全年违纪违规行
（三）优秀员工
1爱护公司爱护事具备强烈集体荣誉感责感公司甘苦遵守理规定积极服领导安排热爱工作岗位劳
怨工作中典范
2业务水高工作力强综合素质积极动富创造力新制胜做知识断更新容断更新工作断更新出色完成项工作务
3动服务意识强注重质量讲求效率团结协作户相关部门提供较服务
4工作成绩突出较成果展示
5全年违纪违规行
四评选办法
先进企业优秀理者优秀员工须符合评选标准宁缺毋滥具体评选办法：
（）先进企业评选办法：务考核总部部室评议总理办公会议定
1务考核公司达务指标进行考核营创收务未完成参加评选考核具体容：
（1）创收务完成情况
均产值计算：参评分公司均产值基数参评分公司均产值基数加权100
（2）重点项目务完成情况
XXX务完成例加权10
（3）均利润情况
均利润计算：参评分公司均利润基数参评分公
司均利润基数加权100
（4）新客户发展情况
新发展客户数
（5）员编制情况
分公司实际开支员数（含时工）少理编制少101分
计算述5项总分取排名前20位分公司
2总部部室评议总部部室排名前20位分公司进行名投票统计投票结果票率80
3总理办公会议定评选标准务考核部室评议结果结合实际情况评定出10先进企业（实际情况低数）
（二）优秀理者优秀员工评选办法：分公司推荐民意测验中层干部测评总理办公会议定
1分公司推荐评选标准推荐例公司推荐出优秀理者候选
候选必须1500字书面材料作参评参考
2民意测验征询总部员工意见抽样询问例低员工数40 民意测验意率低80
总部员工100民意测验抽样员工数低40中先进部室候选者意票低32票
3中层干部测评组织部室理级级干部候选投票票率低80
4总理办公会议定理办公会议定评选标准民意测验中层干部测评情况评定出30名优秀理者100名优秀员工（实际情况低数）
五表彰奖励
1公司楼光荣榜张贴片典型事迹予宣传表彰
2先进企业奖励5万元优秀理者奖励3000元优秀员工奖励1000元
六组织领导
（）加强争先创优评选活动领导保证评选活动达预期目收效果成立 争先创优领导组
组 长：XXX
副组长：XXX
成 员：XXX
领导组设办公室负责评选活动具体工作
：XXX
成 员：XXX
办公室设群工作部
（二）点求
1高度重视争先创优活动坚持评选标准保证评选质量通评选促进工作积极性促进公司事业快速发展
2坚持实事求宁缺勿滥原保证评选民性公正性透明度
XXXX 年XX 月XX 日
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