[2022秋期版]国开河南电专科领导科学基础终考务考试
满分题库
判断题题库
1谓团体具特点技互补员组成相互信协调配合分担职责够限度发挥力潜力更高工作效率实现目标努力
[答案]正确
2授权强调权责等
[答案]错误
3领导行理基观点认存万领导方式效领导方式工作环境变化工作环境需采取领导方式
[答案]错误
4领导者理者两相区概念
[答案]正确
5理型团队成员中心团队团队成员明确分工职责职责范围够独立决策业绩负责
[答案]正确
6领导环境领导活动没影响
[答案]错误
7决策遵循优原满意原
[答案]错误
8推动领导变革外部力量：市场竞争全球化信息社会变化
[答案]正确
9考评领导者绩效领导者单位时间数
[答案]错误
二项选择题题库
10关领导者含义列说法正确(ABCDE)
A领导者体领导者体领导者定原制度构成群体称领导班子
B领导者具定权力权威影响力
C领导者类社会生产活动中组织带领指导协调组织成员实现定目标进行活动群体
D领导者组织活动发动者推动者
E领导者通组织带领指导协调组织成员实现定目标
11领导活动特点领导监督应遵循原(ABCD)
A法监督原
B实效监督原
C层级监督原贝
D公开监督原
E非公开监督原
12领导监督常方法(ABCD)
A民监督法
B现场监督法
C专题调查法
D统计分析监督法
E360度反馈评价法
13领导科学领域权力通常分两种类型：职位权力 二权力中 权力进步细分(BE)
A合法权
B专家权
C奖励权
D强制权
E参权
14领导科学系统研究领导活动基规律般方法科学关领导实践知识体系理体系领导科学领导艺术机结合整体
[答案]正确
15学领导科学意义(ABCD)
A学领导科学适应社会发展必然求
B学领导科学造高素质领导队伍需
C学领导科学国现代化建设客观需
D学领导科学理实践相结合需
E学领导科学领导干部晋升现实需
16克服领导者授权障碍策(ABCDE)
A建立科学程序合理授权工作
B调整工作方式采科学方法
C改变领导观念转变工作作风
D改革组织结构提升组织文化
E加强理学提高领导者水
17激励艺术激励方法性体现常见激励艺术包括(ABCDE)
A奖励忠诚
B奖励创造性工作
C奖励实效工作
D奖励勇担风险
E奖励高效率工作
18科学授权程序授权保证授权程序包括(ABCDE)
A注重沟通培训指导
B细分责明确标准
C制订计划明确目标
D监督检查加强评估
E选择象视授权
19组织系统划分领导沟通分(DE)
A行沟通
B行沟通
C行沟通
D正式沟通
E非正式沟通
20领导关系特点(ABDE)
A社会性
B复杂性
C稳定性
D动态性
E客观性
三单项选择题题库
21组织边界划分领导环境分(D)外部环境
A社会环境
B文环境
C物质环境
D部环境
22领导系统核心(D)
A监控系统
B咨询系统
C执行系统
D决策系统
23职位权力包括(D)
A合法权
B强制权
C奖励权
D专长权
24(B)指定数量专家创造性思维决策象未发展趋势状况做出集中判断
A决策树法
B头脑风暴法(专家会议决策法)
C德尔菲法
D试验决策法
25领导者敢善破旧立新推陈出新永满足态度属现代领导(B)
A效益观念
B改革创新观念
C竞争观念
D信心观念
26领导活动中预定目标通检查完成情况评定考核者工作成效方法称(A)A目标理法
B调查评估法
C专家评估法
D述职法
27引导作领导般职核心(B)
A正确提出务
B正确规划目标
C建立健全规章制度
D科学制定领导方法
28官定未必官句话强调领导工作(B)
A义
B权力位
C专业属性
D道德属性
29民气息浓厚合作精神强组织般采取（A）沟通渠道模式
A全通道式网络
B链式网络
C非正式
D轮式网络
30社会义领导核心观念(B)
A群众观念
B服务观念
C权力观念
D阶级观念
31领导者采取放态度懒处理纷乱繁琐事务工作交属处理种授权类型(D)
A柔性授权
B刚性授权
C模糊授权
D惰性授权
32软专家指理专业(C)
A中层理
B高层理
C专门理
D基层理
33领导效考核方法中体现群众路线(C)(200分)
A目标理法
B模拟考评法
C群众评议法
D较法
34组织部信息传递程中发生信息丢失现象属(B)(200分)
A接受障碍
B信道障碍
C传送障碍
D非语言障碍
35采取关笼子里闲着放外抢饭碗做法违背(A)
A合理流动适适原
B疑疑原
C量职相称原
D合理搭配整体效原
36环境基性质划分领导环境分然环境(A)
A社会环境
B文环境
C国环境
D国外环境
37领导体制改革核心关键(A)
A转变职
B统筹规划
C组织协调
D信息引导
38列项团队具备特征(C)
A团队成员确定目标
B团队合作实现高效率
C负责制
D合理分工协作
39领导科学理科学关系(A)
A领导科学理科学中分化出形成门独立科学
B领导科学接硬科学理科学接软科学
C领导科学理科学
D领导科学理科学根立
40孔子提出存政举亡政息名言体现古代领导思想中(C)
A谋断分离思想
B重视纳谏思想
C思想
D民思想
41决策目标数量分类决策分(C)
A验决策科学决策
B长期决策短期决策
C单目标决策目标决策
D程序化决策非程序化决策
42领导活动容包括引导指挥组织协调控制(D)
A理
B执行
C学
D教育
43列项属领导沟通影响素(A)
A社会素
B结构素
C素
D际素
441966年早提出生命周期理(B)
A耶顿
B卡曼
C利克特
D豪斯
45根划分方法领导者划分类型领导者产生方式划分领导者分正式领导者(D)
A野心家
B政治家
C技术专家
D非正式领导者
46领导者影响力构成中占导位起决定性作(D)
A强制性影响力
B魅力
C权力性影响力
D然性影响力
47理方格理(A)阶段理流派
A领导行理
B领导权变理
C现代领导理
D领导特质理
48(A)领导关系存前提(200分)
A权力
B权利
C组织
D职位
49(B)美国学者西蒙提出种决策理(200分)
A风险决策
B满意决策
C战术决策
D优决策
50(A)领导核心灵魂贯穿领导程中
A决策
B
C沟通
D授权
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满分题库
判断题题库
1谓团体具特点技互补员组成相互信协调配合分担职责够限度发挥力潜力更高工作效率实现目标努力
[答案]正确
2授权强调权责等
[答案]错误
3领导行理基观点认存万领导方式效领导方式工作环境变化工作环境需采取领导方式
[答案]错误
4领导者理者两相区概念
[答案]正确
5理型团队成员中心团队团队成员明确分工职责职责范围够独立决策业绩负责
[答案]正确
6领导环境领导活动没影响
[答案]错误
7决策遵循优原满意原
[答案]错误
8推动领导变革外部力量：市场竞争全球化信息社会变化
[答案]正确
9考评领导者绩效领导者单位时间数
[答案]错误
二项选择题题库
10关领导者含义列说法正确(ABCDE)
A领导者体领导者体领导者定原制度构成群体称领导班子
B领导者具定权力权威影响力
C领导者类社会生产活动中组织带领指导协调组织成员实现定目标进行活动群体
D领导者组织活动发动者推动者
E领导者通组织带领指导协调组织成员实现定目标
11领导活动特点领导监督应遵循原(ABCD)
A法监督原
B实效监督原
C层级监督原贝
D公开监督原
E非公开监督原
12领导监督常方法(ABCD)
A民监督法
B现场监督法
C专题调查法
D统计分析监督法
E360度反馈评价法
13领导科学领域权力通常分两种类型：职位权力 二权力中 权力进步细分(BE)
A合法权
B专家权
C奖励权
D强制权
E参权
14领导科学系统研究领导活动基规律般方法科学关领导实践知识体系理体系领导科学领导艺术机结合整体
[答案]正确
15学领导科学意义(ABCD)
A学领导科学适应社会发展必然求
B学领导科学造高素质领导队伍需
C学领导科学国现代化建设客观需
D学领导科学理实践相结合需
E学领导科学领导干部晋升现实需
16克服领导者授权障碍策(ABCDE)
A建立科学程序合理授权工作
B调整工作方式采科学方法
C改变领导观念转变工作作风
D改革组织结构提升组织文化
E加强理学提高领导者水
17激励艺术激励方法性体现常见激励艺术包括(ABCDE)
A奖励忠诚
B奖励创造性工作
C奖励实效工作
D奖励勇担风险
E奖励高效率工作
18科学授权程序授权保证授权程序包括(ABCDE)
A注重沟通培训指导
B细分责明确标准
C制订计划明确目标
D监督检查加强评估
E选择象视授权
19组织系统划分领导沟通分(DE)
A行沟通
B行沟通
C行沟通
D正式沟通
E非正式沟通
20领导关系特点(ABDE)
A社会性
B复杂性
C稳定性
D动态性
E客观性
三单项选择题题库
21组织边界划分领导环境分(D)外部环境
A社会环境
B文环境
C物质环境
D部环境
22领导系统核心(D)
A监控系统
B咨询系统
C执行系统
D决策系统
23职位权力包括(D)
A合法权
B强制权
C奖励权
D专长权
24(B)指定数量专家创造性思维决策象未发展趋势状况做出集中判断
A决策树法
B头脑风暴法(专家会议决策法)
C德尔菲法
D试验决策法
25领导者敢善破旧立新推陈出新永满足态度属现代领导(B)
A效益观念
B改革创新观念
C竞争观念
D信心观念
26领导活动中预定目标通检查完成情况评定考核者工作成效方法称(A)A目标理法
B调查评估法
C专家评估法
D述职法
27引导作领导般职核心(B)
A正确提出务
B正确规划目标
C建立健全规章制度
D科学制定领导方法
28官定未必官句话强调领导工作(B)
A义
B权力位
C专业属性
D道德属性
29民气息浓厚合作精神强组织般采取（A）沟通渠道模式
A全通道式网络
B链式网络
C非正式
D轮式网络
30社会义领导核心观念(B)
A群众观念
B服务观念
C权力观念
D阶级观念
31领导者采取放态度懒处理纷乱繁琐事务工作交属处理种授权类型(D)
A柔性授权
B刚性授权
C模糊授权
D惰性授权
32软专家指理专业(C)
A中层理
B高层理
C专门理
D基层理
33领导效考核方法中体现群众路线(C)(200分)
A目标理法
B模拟考评法
C群众评议法
D较法
34组织部信息传递程中发生信息丢失现象属(B)(200分)
A接受障碍
B信道障碍
C传送障碍
D非语言障碍
35采取关笼子里闲着放外抢饭碗做法违背(A)
A合理流动适适原
B疑疑原
C量职相称原
D合理搭配整体效原
36环境基性质划分领导环境分然环境(A)
A社会环境
B文环境
C国环境
D国外环境
37领导体制改革核心关键(A)
A转变职
B统筹规划
C组织协调
D信息引导
38列项团队具备特征(C)
A团队成员确定目标
B团队合作实现高效率
C负责制
D合理分工协作
39领导科学理科学关系(A)
A领导科学理科学中分化出形成门独立科学
B领导科学接硬科学理科学接软科学
C领导科学理科学
D领导科学理科学根立
40孔子提出存政举亡政息名言体现古代领导思想中(C)
A谋断分离思想
B重视纳谏思想
C思想
D民思想
41决策目标数量分类决策分(C)
A验决策科学决策
B长期决策短期决策
C单目标决策目标决策
D程序化决策非程序化决策
42领导活动容包括引导指挥组织协调控制(D)
A理
B执行
C学
D教育
43列项属领导沟通影响素(A)
A社会素
B结构素
C素
D际素
441966年早提出生命周期理(B)
A耶顿
B卡曼
C利克特
D豪斯
45根划分方法领导者划分类型领导者产生方式划分领导者分正式领导者(D)
A野心家
B政治家
C技术专家
D非正式领导者
46领导者影响力构成中占导位起决定性作(D)
A强制性影响力
B魅力
C权力性影响力
D然性影响力
47理方格理(A)阶段理流派
A领导行理
B领导权变理
C现代领导理
D领导特质理
48(A)领导关系存前提(200分)
A权力
B权利
C组织
D职位
49(B)美国学者西蒙提出种决策理(200分)
A风险决策
B满意决策
C战术决策
D优决策
50(A)领导核心灵魂贯穿领导程中
A决策
B
C沟通
D授权
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