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2022年市管干部述职述廉述学报告

橘子小小

贡献于2023-02-14

字数:3802

2022年市干部述职述廉述学报告
提纲
学基坚定信念扛稳政治责
二行立身睿变笃行全面履职责
()加强建引领筑牢基层战斗堡垒
(二)持续正风肃纪涵养清朗政治生态
(三)坚持务实创新优化力资源理
三廉守践行初心做廉洁表率

正文:
2022年市委市纪委集团公司委正确领导坚持新时代中国特色社会义思想指导深入学贯彻十九二十精神紧密围绕集团公司十四五战略规划年度工作总基调勤勉履职责动担作认真抓分建纪检力资源工作较完成年度定目标务现年履职情况报告请予评议
学基坚定信念扛稳政治责
坚持政治理学摆突出位置忠诚捍卫两确立坚决做两维护深入学全面贯彻二十精神立足岗位扛稳抓牢治企政治责深学理坚定政治立场始终牢记理清醒政治坚定道理深刻领会总书记系列重讲话精神推动国企业高质量发展新思想新理新战略积极参加委理学中心组第议题学支部题日等活动断提高政治判断力政治领悟力政治执行力二时俱进拓展融合思维通考察学参加培训阅读刊物等方式重点加强建设纪检监察力资源理系统学认真做学
笔记努力做精通职熟悉相关解前进步厘清思路改进方法提高效三转化成果提升履职力坚持理联系实际学风紧密结合分工作实际始终带着问题深入线走访调研年次分包企业基层建联系点调研座谈讲授课帮助厘清工作中困难症结讨研究针性办法举措切实学成果转化恪职守履行职责生动实践
二行立身睿变笃行全面履职责
年围绕集团公司中心工作坚持守正创新聚力攻坚扑身子真抓实干较完成建纪检力资源等项工作
()加强建引领筑牢基层战斗堡垒
牢固树立抓建政绩理念充分发挥基层建引领作断提升全面严治力水狠抓理学强化思想武装组织开展委理学中心组学次集中研讨次教育引导员干部断提升政治三力组织召开意识形态协调联动会议次专题会议次推动意识形态工作责压紧压实牵头制订二十精神标表改革方案持续推动五题20项活动序开展确保二十精神全面贯彻落实二加强组织建设夯实建根基导修订支部标准化建设实手册开展组织三会课调阅召开务工作座谈会反馈问题限期整改落实认真落实四步四接指导属企业新成立组织补选换届积极推动五星支部创建工作五星支部例达全部职支部三做宣传引导凝聚思想识审核入网新闻稿件篇开展事宣传次
日报专栏刊发专题文章篇展示集团公司推进产业高质量发展新形象积极参加全市理响洛城理宣讲赛暨百姓名嘴赛选送节目荣获三等奖四强化队伍建设激发活力建立选派干部挂职锻炼长效机制委派推荐董监事次外部引进中层理员名推荐优秀年轻干部基层乡镇挂职名市国资委挂职锻炼名发达区班学名进步帮助开拓视野开阔思路增加知识增长干五发挥服务效助力乡村振兴充分发挥关怀作组织开展庆五迎五四工作座谈会迎七送清凉慰问等活动累计双节慰问次发放慰问金万元持续加产业扶贫力度村捐赠万元组织属企业采购村三农帮扶物资万元
(二)持续正风肃纪涵养清朗政治生态
立足纪委书记职责定位企业理工作实践强化日常监督推动监督沉抓早抓防微杜渐断增强纪检工作企业理工作契合度强化政治监督压实两责牵头制定监督预防治未病工作操作办法体责清单列出11项务明确31条举措督促推动属单位体责监督责落实探索推行领导干部岗双责评价风险告知书两报制度组织签订风廉政建设责书份廉洁业承诺书份推动风廉政建设责级抓级层层抓落实二常态警示教育筑牢思想防线紧盯节日节点关键领域常态开展教育警示充分运谈话集体谈话等方式完成名新职中层理员廉政教育提醒扎实开展治未病十活动全年举办廉政夜校暨讲廉洁活动期宣讲业务领域典型案例累计接受教育次
措举深化家风建设导开展廉洁家访次征集廉情寄语条三创新监督机制加强源头防范积极构建职互补协联动监督工作格局统筹协调集团公司全年监督检查计划推动属企业规范问题落实整改位创新建立流程制度体化廉政风险防控机制全面排查核心业务流程项精准识廉政风险点该项工作选定市属企业廉洁风险防控实践样牵头属企业落实八项规定常态疫情防控开展专项检查次围绕两违规问题亲属商业务关联防止资序扩张等开展专项督导项次四坚持标兼治严监督执纪扎实开展郑州720案件胡博文案件等案促改深入开展查剖析踪督导整改落实力推动作风建设断走深走实坚持案必查查必严调查核查问题线索起发出纪检建议书份精准运四种形态批评教育诫勉年没员干部受政纪处分五严厚爱结合激励担作市属企业中率先制定契合实际容错免责清单担作干部处理办法组织召开激励担作专项教育会议次深入属公司走访调研座谈力宣贯正反双激励举措断催生岗谋责履职责生动力
(三)坚持务实创新优化力资源理
服务基层指导工作监督理工作求断提高力资源工作水明确需求优化岗位配置双选择责权等量录原开展中层全员部竞聘新提拔干部例达例达进步匡正选风气激发干事创业热情牵头制定属企业领导班子领导员考核评价指导意见属企业职业理选聘理指导意
见等项规章制度推动形成符合公司实际力资源理闭环二加强教育培训提升全面素质牵头印发2022年度培训计划属企业培训理指导意见持续开展讲堂领导干部讲台活动全年组织类培训余场次累计参训余次聚焦中层理员力素质建设联合前瞻产业研究院华学等机构组织分两批赴深圳市开展专项学进修三优化绩效理拓宽晋升渠道推动优化员工绩效职级晋升劳动合相关制度实现薪酬调整职级晋升考核结果挂钩绩效奖励营业绩部门业绩挂钩业绩优秀员工提供更发展渠道导制定理层成员期制契约化理办法完成属级理层成员两书协议签订四完善薪酬机制体现价值导督促二级公司完成精简架构员编制方案外部招聘等工作引导二级公司职部门设置专业型控型倾斜真正实现规模业绩效率薪酬业绩升薪酬升业绩降薪酬降五注重选苗培优做选育留积极响应团市委春雁行动组织属企业籍学生返家乡社会暑期实践活动提供岗位荣获2022年市返家乡暑期社会实践活动优秀单位称号着力造站式选育留工作台扎实推进力资源信息化建设建立完善名员工信息档案
三廉守践行初心做廉洁表率
作委副书记纪委书记时刻牢记宗旨铁需身硬求珍惜民赋予权力清正廉洁秉公权作工作生活基准注重树立保持良员干部形象培养健康生活情趣求干部做首先必须做带头
遵守项廉洁规定带头执行民集中制三重决策制度断增强拒腐防变抵御四风侵蚀力切实做心畏言戒行止实填报领导干部信息出国(境)情况收入住房等情况办公室面积符合职级标准履职遇业务支出符合相关规定没集团公司公车没社会组织企业兼职等情况家庭成员分领域员没出现违纪违法问题
回顾年深感责重命肩然取成绩组织期存定差距工作中继续新时代中国特色社会义思想指导进步加强学研究创新思路举措断提升服务力工作成效集团公司跨越式转型高质量发展贡献份力量

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