二十报告强调全面建设社会义现代化国家必须支政治硬适应新时代求具备领导现代化建设力干部队伍年**市坚持干部原坚持德兼备德先五湖四海唯贤新时代干部标准落实处坚持选正确导坚持懈建设忠诚干净担高素质专业化干部队伍
突出政治标准锻造堪重干部队伍
总书记强调干部干工作需种力中政治力第位硬政治力做觉思想政治行动中央保持高度致**市始终坚持政治标准放首位政治求贯穿干部队伍建设全程融入干部育选环节坚持懈锻造政治硬堪重干部队伍
加强思想理武装断加强员干部性教育特忠诚教育教育引导广员干部铸牢绝忠诚政治品格通集中学脱产轮训网络培训领导干部讲台等种方式深入学二十精神新时代中国特色社会义思想引导全市员干部深刻领悟两确立决定性意义增强四意识坚定四信做两维护觉政治立场政治方政治原政治道路志核心中央保持高度致深入实施手政治力提升计划举办**市政领导学贯彻二十精神研讨班**市市干部学贯彻二十精神轮训班等体班次全覆盖轮训县处级干部县（市区）市直单位采取单独办班联合办班等方式全覆盖轮训科级干部基层组织认真贯彻落实新时代基层干部题培训行动计划时启动第三轮万名员进校·善洲里先锋行活动组织基层干部普通员参加集中培训引导广员干部断提高政治判断力政治领悟力政治执行力
强化政治素质考察认真贯彻落实**省领导干部政治素质考察办法采取时考察专项考察年度考察干部前考察换届考察等方式结合线考察识干部蹲点调研线考察识干部重专项调研领导班子领导干部年度考核干部日常调整配备级领导班子换届等工作全面解干部政治忠诚政治定力政治担政治力政治律等方面情况扎实开展干部队伍政治素质评查政治素质专项测评政治素质鉴定政治素质谈话调研十问等工作进步健全干部政治素质档案深入分析研判干部政治素质统筹政治素质考察评价结果真正政治硬忠诚作风优良领高强敢担勇负责干部选拔出起
开展题实践活动提振干部精气神全市员干部中全面开展争做杨善洲式员干部题实践活动教育引导广员干部杨善洲志榜样觉加强性修养觉践行宗旨做民满意员干部标杨善洲志政干事做深入开展弘扬杨善洲精神树牢正确政绩观专题研讨组织员干部开展次杨善洲精神展览听次杨善洲精神课观次杨善洲电影组织次学杨善洲精神题日活动重温次入誓词五活动通开展项目建设优化营商环境群众办实事作风建设模范机关创建五拼教育引导广员干部杨善洲志模范事迹崇高精神旗帜学杨善洲志干革命干脚直眼闭甘讨苦吃崇高精神坚持懈找差距增动力转作风提效做诚心实意办实事心力解难事做辈子民造福辈子克奉公
二抓实源头储备激活年轻干部池活水
二十报告指出抓继根计**市高度重视年轻干部培养工作认真贯彻落实中央**省委关做年轻干部培养选拔工作相关求战略布局常态破题全程力逐步构建起培养选拔优秀年轻干部常态化工作格局
盯住源头发现靶选坚持放眼全域精准发现动态储备年初全市公务员事业单位企业等类分年龄分性分层级分领域开展缺口分析针性招录批调批引进批选聘批建年轻干部蓄水池坚持功夫时年深入线开展次干部综合调研常性距离接触年轻干部苗子选出差坯子挡外时发现条战线领域行业优秀年轻干部优秀年轻干部搞标签化设保险箱季度开展1次综合分析研判形成问题清单实绩清单整改清单动态调整优进绌退确保池活水
突出系统培养长远育构建理培训＋挂职锻炼＋轮岗交流3＋N链式培养机制采取市委书记座谈市直单位手授课组织部门常态化联系导师帮带等方式接续培养年轻干部年组织次政治理知识测试开展批重点课题调研进行次综合考核实施中央省级国家机关济发达区挂职锻炼批乡镇村挂职锻炼批市直单位挂职锻炼批营商环境部门企业挂职锻炼批选调生挂蹲苗历练批五批力锤炼工程优秀年轻干部逐分析研判针力素质短板年选派150名左右年轻干部挂职锻炼政治硬塑性强培养潜力历单年轻干部针性计划性出关键岗位重岗位进行级轮岗交流帮助丰富阅历积累验提升力
破常规选精准坚持培养年轻干部敢位子压担子坚持优先导批次动议干部时留出定职数年轻干部提供更机会台优先选拔重斗争线关键吃劲岗位表现优秀年轻干部破资排辈衡顾新提拔年轻干部岗位安排坚持先般重点部门部门市直单位副职县（市区）副职切实抓年轻干部递进式培养坚持德配位配位重事优秀匹配岗进行关联分析破部门条块界限持续7080作事业骨干培养90选调生作生力军锻炼确保年轻干部选方面做事业精准推动济社会高质量发展奠定坚实基础
三坚持严厚爱激发干部干事创业热情
总书记高度重视干部队伍理工作强调坚持严厚爱结合激励约束重坚持三区分开’更激发广员干部积极性动性创造性形成奋进新征程建功新时代浓厚氛围生动局面理监督手段激励干部干事创业目干部队伍死僵活出成效**市始终坚持严厚爱相结合坚持关键关键处住关键事关键时做真真严敢敢严长长严断营造干事创业浓厚氛围
强化日常监督理坚持严日常常日常监督融入干部工作生活方面全程坚持班子步时贯全程八时外全面履职行权家风家教留空间留盲区员干部置身监督阳光确保忠诚履职规范权干净干事加强手领导班子日常谈心谈话思想波动工作变动群众反映手领导班子成员级组织部门开展谈心谈话予指导帮助咬耳扯袖红脸出汗中问题发现苗头扼杀萌芽解决加强手贯彻执行民集中制三重决策制度等情况监督检查督促手动组织请示报告工作觉领导班子议事规等求落实位
建立正激励体系鲜明树立重实干重实绩选导断建立干部队伍激励机制容错纠错机制激励广干部见贤思齐奋发撸起袖子加油干全面贯彻落实中中央办公厅印发推进领导干部规定工作状态思进取担作干部群众意见干部坚决予调整降低职级推动形成干干导政环境激励全市广员干部踔厉奋发笃行怠奋楫争先研究制定**市市职级干部理办法实行市职级干部职级明确优先晋升职级五种情形晋升职级十种情形规定降低职级九种情形效激励市职级干部担作严格落实**市纪检监察机关失实检举控告澄清工作实施办法（试行）核查认定检举失实干部采取书面澄清面澄清会议澄清通报澄清等方式时问题调查核实结果客观公正透明进行反馈持续释放旗帜鲜明担者担负责者负责强烈信号
满怀热情关心关爱干部坚持严格理关心信相统做政治激励工作支持心理关怀遇保障健全干部遇激励保障制度体系积极落实干部休假体检等相关制度强化异交流职挂职干部工作生活保障加关心关爱基层线特艰苦边远区干部力度制定进步关心关爱干部干措施加强干部身心健康状况动态解关心关注时解掌握干部工作生活中重变突出矛盾困难予关心帮扶解决干部顾忧
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突出政治标准锻造堪重干部队伍
总书记强调干部干工作需种力中政治力第位硬政治力做觉思想政治行动中央保持高度致**市始终坚持政治标准放首位政治求贯穿干部队伍建设全程融入干部育选环节坚持懈锻造政治硬堪重干部队伍
加强思想理武装断加强员干部性教育特忠诚教育教育引导广员干部铸牢绝忠诚政治品格通集中学脱产轮训网络培训领导干部讲台等种方式深入学二十精神新时代中国特色社会义思想引导全市员干部深刻领悟两确立决定性意义增强四意识坚定四信做两维护觉政治立场政治方政治原政治道路志核心中央保持高度致深入实施手政治力提升计划举办**市政领导学贯彻二十精神研讨班**市市干部学贯彻二十精神轮训班等体班次全覆盖轮训县处级干部县（市区）市直单位采取单独办班联合办班等方式全覆盖轮训科级干部基层组织认真贯彻落实新时代基层干部题培训行动计划时启动第三轮万名员进校·善洲里先锋行活动组织基层干部普通员参加集中培训引导广员干部断提高政治判断力政治领悟力政治执行力
强化政治素质考察认真贯彻落实**省领导干部政治素质考察办法采取时考察专项考察年度考察干部前考察换届考察等方式结合线考察识干部蹲点调研线考察识干部重专项调研领导班子领导干部年度考核干部日常调整配备级领导班子换届等工作全面解干部政治忠诚政治定力政治担政治力政治律等方面情况扎实开展干部队伍政治素质评查政治素质专项测评政治素质鉴定政治素质谈话调研十问等工作进步健全干部政治素质档案深入分析研判干部政治素质统筹政治素质考察评价结果真正政治硬忠诚作风优良领高强敢担勇负责干部选拔出起
开展题实践活动提振干部精气神全市员干部中全面开展争做杨善洲式员干部题实践活动教育引导广员干部杨善洲志榜样觉加强性修养觉践行宗旨做民满意员干部标杨善洲志政干事做深入开展弘扬杨善洲精神树牢正确政绩观专题研讨组织员干部开展次杨善洲精神展览听次杨善洲精神课观次杨善洲电影组织次学杨善洲精神题日活动重温次入誓词五活动通开展项目建设优化营商环境群众办实事作风建设模范机关创建五拼教育引导广员干部杨善洲志模范事迹崇高精神旗帜学杨善洲志干革命干脚直眼闭甘讨苦吃崇高精神坚持懈找差距增动力转作风提效做诚心实意办实事心力解难事做辈子民造福辈子克奉公
二抓实源头储备激活年轻干部池活水
二十报告指出抓继根计**市高度重视年轻干部培养工作认真贯彻落实中央**省委关做年轻干部培养选拔工作相关求战略布局常态破题全程力逐步构建起培养选拔优秀年轻干部常态化工作格局
盯住源头发现靶选坚持放眼全域精准发现动态储备年初全市公务员事业单位企业等类分年龄分性分层级分领域开展缺口分析针性招录批调批引进批选聘批建年轻干部蓄水池坚持功夫时年深入线开展次干部综合调研常性距离接触年轻干部苗子选出差坯子挡外时发现条战线领域行业优秀年轻干部优秀年轻干部搞标签化设保险箱季度开展1次综合分析研判形成问题清单实绩清单整改清单动态调整优进绌退确保池活水
突出系统培养长远育构建理培训＋挂职锻炼＋轮岗交流3＋N链式培养机制采取市委书记座谈市直单位手授课组织部门常态化联系导师帮带等方式接续培养年轻干部年组织次政治理知识测试开展批重点课题调研进行次综合考核实施中央省级国家机关济发达区挂职锻炼批乡镇村挂职锻炼批市直单位挂职锻炼批营商环境部门企业挂职锻炼批选调生挂蹲苗历练批五批力锤炼工程优秀年轻干部逐分析研判针力素质短板年选派150名左右年轻干部挂职锻炼政治硬塑性强培养潜力历单年轻干部针性计划性出关键岗位重岗位进行级轮岗交流帮助丰富阅历积累验提升力
破常规选精准坚持培养年轻干部敢位子压担子坚持优先导批次动议干部时留出定职数年轻干部提供更机会台优先选拔重斗争线关键吃劲岗位表现优秀年轻干部破资排辈衡顾新提拔年轻干部岗位安排坚持先般重点部门部门市直单位副职县（市区）副职切实抓年轻干部递进式培养坚持德配位配位重事优秀匹配岗进行关联分析破部门条块界限持续7080作事业骨干培养90选调生作生力军锻炼确保年轻干部选方面做事业精准推动济社会高质量发展奠定坚实基础
三坚持严厚爱激发干部干事创业热情
总书记高度重视干部队伍理工作强调坚持严厚爱结合激励约束重坚持三区分开’更激发广员干部积极性动性创造性形成奋进新征程建功新时代浓厚氛围生动局面理监督手段激励干部干事创业目干部队伍死僵活出成效**市始终坚持严厚爱相结合坚持关键关键处住关键事关键时做真真严敢敢严长长严断营造干事创业浓厚氛围
强化日常监督理坚持严日常常日常监督融入干部工作生活方面全程坚持班子步时贯全程八时外全面履职行权家风家教留空间留盲区员干部置身监督阳光确保忠诚履职规范权干净干事加强手领导班子日常谈心谈话思想波动工作变动群众反映手领导班子成员级组织部门开展谈心谈话予指导帮助咬耳扯袖红脸出汗中问题发现苗头扼杀萌芽解决加强手贯彻执行民集中制三重决策制度等情况监督检查督促手动组织请示报告工作觉领导班子议事规等求落实位
建立正激励体系鲜明树立重实干重实绩选导断建立干部队伍激励机制容错纠错机制激励广干部见贤思齐奋发撸起袖子加油干全面贯彻落实中中央办公厅印发推进领导干部规定工作状态思进取担作干部群众意见干部坚决予调整降低职级推动形成干干导政环境激励全市广员干部踔厉奋发笃行怠奋楫争先研究制定**市市职级干部理办法实行市职级干部职级明确优先晋升职级五种情形晋升职级十种情形规定降低职级九种情形效激励市职级干部担作严格落实**市纪检监察机关失实检举控告澄清工作实施办法（试行）核查认定检举失实干部采取书面澄清面澄清会议澄清通报澄清等方式时问题调查核实结果客观公正透明进行反馈持续释放旗帜鲜明担者担负责者负责强烈信号
满怀热情关心关爱干部坚持严格理关心信相统做政治激励工作支持心理关怀遇保障健全干部遇激励保障制度体系积极落实干部休假体检等相关制度强化异交流职挂职干部工作生活保障加关心关爱基层线特艰苦边远区干部力度制定进步关心关爱干部干措施加强干部身心健康状况动态解关心关注时解掌握干部工作生活中重变突出矛盾困难予关心帮扶解决干部顾忧
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