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局领导班子上半年党性分析报告

太古时光

贡献于2024-07-13

字数:2952

局领导班子半年性分析报告
市委关开展半年性分析通知求局领导班子围绕政治思想工作作风纪律等方面进行全面检视查找足剖析根源制定切实行整改措施现检视情况汇报
存问题
()政治方面政治理学深度广度足然班子成员积极参类政治学活动新时代中国特色社会义思想学深悟透差距存知半解浅尝辄止情况中央重决策部署政策方针未完全做融会贯通举反三运理指导实践推动工作方面够力二政治敏锐性政治鉴力提高面复杂变国外形势意识形态领域挑战时时时准确洞察潜风险错误思潮言警惕性够维护政治稳定意识形态安全方面工作需进步加强三贯彻落实级决策部署存差距执行级关交通运输领域决策时时存结合实际够紧密创新性足问题导致政策落效果折扣重点工作推进力度够缺乏抓底决心勇气
(二)思想方面思想解放程度够工作中受传统思维验义束缚创新意识足新发展理念理解运够深入未充分发挥观动性创造性开展工作二宗旨意识够牢固制定政策推动工作时时没充分考虑民群众实际需求利益群众反映强烈突出问题关注够解决力服务群众力水进步提高三担作思想动力足面工作中困难挑战存畏难情绪逃避心理缺乏敢担勇负责精神推动改革发展关键时期未充分发挥先锋模范作
(三)工作方面工作谋划够科学制定年度工作计划重点工作目标时缺乏形势准确研判工作系统谋划导致工作安排合理重点突出务分解清晰影响工作整体推进效率二工作落实力度够工作执行程中存重部署轻落实情况工作进展踪问效时存问题解决彻底导致工作进展缓慢未时完成预期目标三工作协配合够畅部门间存沟通畅协调力问题导致工作衔接紧密出现推诿扯皮政现象影响工作整体效果
(四)作风方面形式义官僚义表现工作中存会议落实会议文件落实文件情况调研工作走马观花深实基层实际情况解掌握够准确未真正基层解决实际问题二工作作风够扎实部分班子成员工作浮躁缺乏严谨细致工作态度工作标准高求严存敷衍事现象三艰苦奋斗精神弱化工作生活中存追求享受铺张浪费现象勤俭节约优良传统重视够缺乏艰苦奋斗吃苦耐劳精神
(五)纪律方面纪律意识够强纪国法学够深入纪律规定认识够清晰工作生活中时存侥幸心理违反纪律现象时发生二纪律执行够严格干部职工理监督中存失宽失软问题违规违纪行查处力度够未形成效震慑作三部监督机制够完善制度建设执行方面存漏洞权力运行监督制约够力存廉政风险隐患
二原分析
()理学够深入班子成员学新时代中国特色社会义思想时缺乏系统性动性没真正学作种思想境界种精神追求种政治责学方法够灵活集中学学缺乏深入研讨交流互动导致理理解够深刻难理知识转化实际工作力
(二)性修养够坚定着工作年限增长职务提升部分班子成员逐渐放松性修养锤炼忽视世界观生观价值观改造面种诱惑考验时缺乏坚定理想信念政治定力容易受外界素干扰影响导致思想滑坡行失范
(三)群众观念够牢固没真正民群众利益放首位缺乏全心全意民服务宗旨意识公仆情怀工作中没充分倾听群众意见建议群众需求呼声解够深入导致工作决策脱离实际难群众支持认
(四)担意识够强烈缺乏事业责感命感工作中存畏难情绪逃避心理敢担愿担会担问题较突出工作中困难问题缺乏深入分析研究缺乏解决问题效办法措施导致工作进展缓慢成效明显
(五)制度建设执行够位制度建设方面存制度完善健全问题重点领域关键环节制度缺失滞制度执行方面存章循违规操作现象制度执行缺乏效监督检查导致制度形虚设法发挥应作
三整改措施
()加强政治理学提高政治站位制定系统学计划深入学新时代中国特色社会义思想坚持读原著学原文悟原理断提高政治理水加强中央重决策部署政策方针学研究增强政治敏锐性政治鉴力坚决贯彻落实中央项决策部署定期组织班子成员开展政治理研讨交流活动分享学心体会促进提高
(二)强化思想建设增强宗旨意识持续解放思想破传统思维定式积极学鉴先进验做法断创新工作思路方法牢固树立宗旨意识民群众利益放首位深入基层深入群众倾听群众呼声解决群众实际问题加强理想信念教育增强担作思想动力激发班子成员干事创业热情激情
(三)改进工作作风提升工作效坚决克服形式义官僚义精简会议文件减少必检查评切实基层减负加强调查研究深入基层线掌握真实情况科学决策提供树立严谨细致求真务实工作作风提高工作标准质量确保项工作落实处
(四)加强协配合推动工作落实科学制定工作计划重点工作目标加强形势分析研判提高工作前瞻性针性建立健全工作协调机制加强部门间沟通协作形成工作合力加强工作进展踪问效时解决工作中存问题确保工作时完成
(五)加强纪律建设严守纪律底线加强纪国法学教育增强纪律意识规矩意识觉遵守纪律国家法律法规严格执行纪律项规章制度加违规违纪行查处力度维护纪律严肃性完善部监督机制加强权力运行监督制约防范廉政风险
四整改时限
()短期整改(13 月)加强政治理学月组织集中学少 2 次班子成员学时间少 10 时精简会议文件减少 30开展 1 次纪律教育专题活动增强纪律意识
(二)中期整改(36 月)完成全年工作计划重点工作目标修订完善提高科学性合理性建立健全工作协调机制解决部门间沟通畅协调力问题群众反映强烈突出问题进行集中整治取明显成效
(三)长期整改(6 月)持续加强思想建设断提高班子成员宗旨意识担精神加强工作落实情况踪问效形成长效机制完善部监督机制定期开展廉政风险排查防控工作

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