2024年全市新提拔领导干部力提升推进会汇报发言
尊敬位领导志：
年**市深入开展组织工作温度组工干部基层行动高效务实工作作风保障组织工作高质量发展7月2023年度新科级领导干部开展期15天风廉政建设履职力提升培训持续培训赋实干练兵推动新科级领导干部快适岗责稳健成长现关工作进展情况汇报：
线学+线岗全面学托**省干部线学台开展期10天分散学围绕**市发展需求设置**旅游产业发展持续优化营商环境学金融懂金融金融等日学专栏动态匹配学时间精准挑选培养课程靶提升履职力时市委组织部市委校结合线专栏容联合出题闭卷集中考试进行测试实现分散学集中测试成果反馈学闭环线联合市纪委监委市信访局新领导干部设置日期半天信访锻炼市信访局副局长市纪委监委信访室实践指导帮助新领导干部学解群众信处理访接信访件踪协调等工作职责切实增长新领导干部联系群众服务基层化解矛盾力日前选派69名学员参岗实训实训学员参信访接37批次处理信访件37件
理学+情景模拟贯通学聚焦新领导干部快速转变角色发挥关键少数应急理工作突发事件处置中中坚力量作围绕新领导干部公安全风险治理力体系建设开展增强风险隐患意识提高预警研判力提高应急处置力提高学反思力提高法履职力五方面理学+情景模拟学促练练促学方面邀请中国行政理学会会员蒋健教授讲授提高领导干部应急处突力专题课程加强相关理学提高应急理力方面设置森林防火食物中毒2突发事件模拟场景次开展分析研判会新闻发布会现场演练3模拟环节邀请相关部门分领导演练情况进行现场点评演练机结合沉浸式模拟中补齐工作力短板提升应急处突实体力
专题研学+现场教学系统学围绕中心工作邀请级知名专家学者开展理教育性教育等方面系统化授课结合**实际呼应题设置性教育红色教育专题授课+革命历史教育基现场教学履职力教育纪律处分条例专题授课+省第三监狱警示教育等特色课程体系探索构建元化容形式综合培训模式时设置做名合格领导干部**前面机遇挑战2研讨题贯穿培训全程适时课程设置中穿插交流研讨助推新领导干部填知识空白补素质短板强力弱项系统握岗位职责相匹配力素质
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年**市深入开展组织工作温度组工干部基层行动高效务实工作作风保障组织工作高质量发展7月2023年度新科级领导干部开展期15天风廉政建设履职力提升培训持续培训赋实干练兵推动新科级领导干部快适岗责稳健成长现关工作进展情况汇报：
线学+线岗全面学托**省干部线学台开展期10天分散学围绕**市发展需求设置**旅游产业发展持续优化营商环境学金融懂金融金融等日学专栏动态匹配学时间精准挑选培养课程靶提升履职力时市委组织部市委校结合线专栏容联合出题闭卷集中考试进行测试实现分散学集中测试成果反馈学闭环线联合市纪委监委市信访局新领导干部设置日期半天信访锻炼市信访局副局长市纪委监委信访室实践指导帮助新领导干部学解群众信处理访接信访件踪协调等工作职责切实增长新领导干部联系群众服务基层化解矛盾力日前选派69名学员参岗实训实训学员参信访接37批次处理信访件37件
理学+情景模拟贯通学聚焦新领导干部快速转变角色发挥关键少数应急理工作突发事件处置中中坚力量作围绕新领导干部公安全风险治理力体系建设开展增强风险隐患意识提高预警研判力提高应急处置力提高学反思力提高法履职力五方面理学+情景模拟学促练练促学方面邀请中国行政理学会会员蒋健教授讲授提高领导干部应急处突力专题课程加强相关理学提高应急理力方面设置森林防火食物中毒2突发事件模拟场景次开展分析研判会新闻发布会现场演练3模拟环节邀请相关部门分领导演练情况进行现场点评演练机结合沉浸式模拟中补齐工作力短板提升应急处突实体力
专题研学+现场教学系统学围绕中心工作邀请级知名专家学者开展理教育性教育等方面系统化授课结合**实际呼应题设置性教育红色教育专题授课+革命历史教育基现场教学履职力教育纪律处分条例专题授课+省第三监狱警示教育等特色课程体系探索构建元化容形式综合培训模式时设置做名合格领导干部**前面机遇挑战2研讨题贯穿培训全程适时课程设置中穿插交流研讨助推新领导干部填知识空白补素质短板强力弱项系统握岗位职责相匹配力素质
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