2024年校系统干部教育培训数字化建设推进会强调讲话
志:
天专题召开2024年校系统干部教育培训数字化建设推进会目深入贯彻落实中央关干部教育培训新求积极探索新时代干部教育培训新路径加快推进校系统干部教育培训数字化建设培养造忠诚干净担高素质专业化干部队伍提供力支撑面讲点意见
数字技术赋干部教育课程建设
课程干部教育培训单元核心部分课程设置直接决定干部教育培训容方课程质量直接影响着干部教育培训效果堂精心设计课程帮助干部填补知识空白解决思想困惑提高力素质质量高课程导致干部学热情高效果佳甚产生负面影响利数字技术提高课程针性效性提高总体教学效果
()提高课程数字含量课程整教育培训体系中占着核心位评价干部培训质量关键指标课程质量直接关系干部否效获取新知识提升专业技进影响实际工作中表现总体干部教育培训课程质效断提升锻造高素质专业化干部队伍提供力支撑
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课程教学然采传统讲授法单纯教师灌输(教师讲授时间超80%)学员动听讲教学方法单调乏味学员产生厌倦情绪冷漠态度教学方式时代变化步伐支粉笔块黑板慢慢变成支触控笔PPT文件着ChatGPT生成式工智Sora视频模型等技术断成熟推广教学方式发生变化课程中数字技术适应讲授知识活起课堂生动趣理教育更吸引力注重开发更应图文信息技术音视频系统集成技术绘声绘色课程音视频技术综合应课程设计制作讲授等环节丰富呈现形式改进授课方式提升课程质量积极探索应虚拟现实增强现实混合现实工智等技术通模拟真实世界环境情境真实环境中虚拟图模型视频叠加显示等方式提高课程体验性吸引力应数字技术增加课程中互动性激发学员参热情促进学员动思考探索研究提高教育成效网络直播培训形式直播中增加学员交流互动提高现场体验感通互动解答学员困惑促进教师学员学员学员间相互提升
(二)提升教师数字素养启智润心材施教教师干部教育程中起着导作着时代发展教师力体系
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发生变化数字素养成教师专业素养发展提升重点充分发挥教师积极性动性创造性强化责担断提高教师数字素养水数字技术数字化资源断丰富教学容探索创新教学模式制定教师数字素养提升计划明确教师数字素养涵目标求评价体系实施方案教师数字素养提升提供明确方加培训指导力度采线线相结合集中分散相结合理实践相结合等方式开展层次形式容培训活动积极教师提供提升数字素养通道路径鼓励教师教学实践中断探索教师开发网课应数字技术创新教学等工作定例计入教学工作量教师数字素养评价结果纳入教师工作量考核职业发展职称评审等方面形成良激励机制合理运数字技术明显提高教学质量典型予教学创新奖等表彰奖励建立实施传帮带结帮扶等制度促进教师种数字技术操作应创新实践课堂握等方面加强探讨学相互帮助成长
(三)丰富培训数字化应场景数字应干部教育培训数字化转型核心牵引断丰富干部教育培训应场景促进数字技术干部教育深度融合催生干部教育领域产生更新模式新方法年研讨式案例式模拟
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式体验式访谈式行动学等新型方法干部教育培训中应日益广泛干部教育培训带更选择性更优体验感力推动干部教育培训实效提升时数字技术干部教育培训中存渗透率高覆盖范围均培训体验佳等问题应断丰富干部教育培训数字化应场景方面原传统基础设施进行数字化改造智化升级方面适度超前部署新型数字基础设施双齐断提高数字基础支撑力根干部培训需求特色促进教学场景智慧升级更呈现教学容更成效促进教学智互动提高教学效果利数字技术进行突发事件现现场情况方处理情况进行逼真模拟通分析评判方采取措施应表现等方法提高学员应急理力利数字技术逼真模拟新闻发布会现场身境中学新闻传播规律学尊重媒体善运媒体充分运媒体台提高全媒体时代舆情处置力利声光电等数字技术展现历史资料立体反映先进物崇高品德革命精神干部进行触灵魂思想洗礼思想正清源固培元真正性教育入脑入心刻骨铭心方面加数字场景密度提升数字场景级
二发挥干部教育数字台溢出效应
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干部教育数字网络台种资源集聚供实力综合体现实现干部教育数字化重渠道载体皆学处处学时时学局面正加速实现数字网络台仅节约广干部时间成提高学效率根真实需求选择课程学性针性提高效推动国干部教育高质量发展网络培训存容单互动性差体验感低时效性弱等问题需断畅通台享形成统高效台集聚台参方更力量智慧进步发挥台倍增效应叠加效应提高干部教育数字化水
()进步推广干部网络培训通标准数字台连接节点越节点越活跃台价值越台价值发挥前提节点间互联互通影响开放享体制机制素成数字台释放倍增效应障碍目前全国31省(区市)新疆生产建设兵团已全部开通干部网络培训台部分中型城市部分中央国家机关部委中央企业高校先开展干部网络培训现实目前国省建设干部教育台间实现通仅校系统全国三千家校数相独立资源难享交换破形形壁垒提高互联互通水促进资源享发展没规矩成方圆国家标准指导数字化转型基础果数采集处理发布没统标准会出现数
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分散台法连接信息孤岛等问题台重复建设低效运行难免见数字标准推动数字资源开放享统基础前提条件目前国已发布干部网络培训10项国家标准需持续发力久久功进步提高标准覆盖面推进干部教育系统开发功规范数定义课程分类等方面国家标准制定工作健全干部网络培训国家标准体系鼓励组织部门校(行政学院)干部学院社会义学院部门行业培训机构国企业培训机构干部教育培训高校基等机构参标准制定标准修订标准应标准转化等方面工作发挥长群策群力已制定标准加推进实施力度进步推广干部网络培训通标准整体推进干部教育培训数字化迈新台阶
(二)进步促进台体间统筹协调网络培训采取录播形式教师学员间没实际互动产生化学反应学员法困惑方进行提问教师法通学员表情语言教学反馈样单讲授形式容易导致学蜻蜓点水浮表面实干部教育台集聚着包括组织部门统战部门干部单位干部群体教师干部培训部门台服务商等体种资源体资源相互作相互影响会产生1+1>2化学反应数字台叠加效应目前干部教育台体工作添加网络课程者线教学搬线反映出台体信息处理资源匹配资源调配等方面统筹协调性足进步丰富教育台学资源容涵盖理教育性教育履职力知识素养等领域方面角度前领域研究典著作导读理深度学热点问题探讨充实更实性针性强时代性符合干部特点网络课程进步扩容升级干部线学中心等台建设推动省市网络培训台间互联互通资源享已网络台开通完善互动功教师学员间学员学员间提供交流空间开通完善线理功增强学员学情况理力度完善线学考核方法创新元综合评价方式考核方式考核题目时异适合学员学阶段充分激发部门类队伍种渠道力量提高台理者组织力发挥组合优势形成倍增效应
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(三)进步筑牢数字台安全屏障安全干部教育数字台发展底线发挥台效应前提条件着数字技术迭代更新互联网数工智等济社会发展影响日趋深远带风险挑战断加严格落实国家
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信息安全等级保护数分类分级保护等制度谁谁负责谁建设谁负责原强化网络培训安全保障台体切实维护网络安全定采购安全信网络产品服务数字基础设施进行规划建设时候网络安全数字安全保护措施步进行建立相应保护制度责制度建立健全网络安全应急事件预警通报机制提升网络安全态势感知威胁发现应急指挥协处理力数字基础设施发现安全威胁甚发生安全事时规定相关机构报告时处理解决问题数流通挖掘中会产生价值数价值数流动速度活跃程度传输规模成正台运营方体兼顾安全性性实现限度利数风险化间衡干部教育培训中数进行分级分类理推动政务数开放享整合利创新性开发进步激活数素潜时强化信息尤隐私保护
三推进干部教育理数字化转型
变化者天然干部教育应新时代新征程中形势务发展变化新求时俱进提高理水推进数字化转型升级继续培养高素质干部队伍目标严实员干部教育关监督关理关断探索干部教育数字化治理道培养支征善战员干部队伍推动全国高质量发展提供坚实保障
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()提高学员理精细化水学员理包括性教育学理组织理生活理四方面结合学员理工作规律特点积极探索数字技术学员报入学教育班级理学员研讨现场教学社会调研学员考核踪问效等环节中应进步优化理流程建立健全数字技术环境理制度改进理方式提高学员理精细化水培训前形成学者画提高教育精准性广干部分布国国家建设领域方面部门组织需求岗位需求干部需求培训需求相位干部提供更契合精准培训培训机构应全面汇总学员教育历工作历岗位需求等种信息数进行充分细致分析刻画出该学员已知识体系学特点急需提高力等完整画然进行分类分班样利教育资源合理配置利续更实现材施教培训中绘制学图谱时调整更新具体实施教育培训程中学员理部门利数字技术做培训记录根听课反应参训表现提问情况发言情况等动态数结合培训需求绘制量化评价干部学图谱时掌握学员课程反响动态学员困惑意见建议等信息进行汇总纳总结时反馈项目组课老师针性发现问题查找原便教师阶段教学容教学方式时进行调整改进
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(二)实现教务理实时动态反馈教务理包括制定相应教学计划方案统筹调度教学场教学设施师资力量相关资源教师进行准确引导定位核算教学工作量等系列教学业务理目前干部培训教育教务理存卡点堵点通数工智虚拟仿真增强现实等数字技术促动教学体教学空间教学方式发生积极革命性变化通数治理推进业务理流程造破理环节中信息孤岛数碎片实现信息享数互联互通推动教务理科学化制度化标准化规范化水校教务理现状应充分利数字技术时性高效性交互性特征加强教务理实现动态实时智理促进教学质量提升培训开班初始积极探索设置线班线理员等促进教师学员学员学员间沟通互动教学进程中充分助数字技术设备动态监测追踪记录位学员学程学表现实时掌握教学中反馈数根需求疑惑薄弱处时调整教学方案容进行量体裁衣式教学培训项目结束培训中教学资源行状态教学效果等数进行汇总整理分析相关教师优化续方案积极利数字技术服务教育教学全程教务理推动学务目标学者学情景学方式教师技术等种素效组合实现课堂外线线联通融合建立融通高效教务系统适应技术时代变化必须推动理念思维组织架构教学范式教学程评价方式等方面全方位变革
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(三)提升培训整体成效中国产校(行政学院)工作条例第六十三条指出信息化建设实现干部教育培训现代化重手段充分发挥信息化日常理中重作重视运现代信息技术加快智慧校园建设校园理干部教育项工作利开展重保障积极应数技术校园数进行关联分析时精准发现校园理中薄弱环节风险漏洞针性完善勤保障足断整合校园类资源提高整体成效重点加强图书数字资源建设利数字技术逐步实现图书助远程理值守数字阅读等智慧化智化服务加强相关文献知识信息数字化采集整理开发工作推动开发建设反映前干部教育特点适应干部教育需紧密踪学科研究前方教学参考资料库整合纸质资源电子图书视频资源光盘资源等种资源整合校系统特色资源方区域资源社会优质资源积极推进数字资源建享工作针学科特点研究领域提供更性化数字图书服务包括推送专业信息情报进行专题资源检索定制相关学科资料等
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志干部教育培训数字化建设项长期艰巨务新时代中国特色社会义思想指导深入贯彻落实二十精神坚定信心攻坚克难加快推进校系统干部教育培训数字化建设培养造忠诚干净担高素质专业化干部队伍实现中华民族伟复兴中国梦做出新更贡献
讲谢谢家
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