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创建“五好”党工委申报材料

d***t

贡献于2010-06-04

字数:5205

街道工委设4总支13支部(中2非公企业支部)直员272街道社区干部职工85(中职干部51聘员挂职员34)
年街道工委坚持邓理三代表重思想指导认真学贯彻十六十七精神科学发展观贯穿建工作环节五总体目标贯彻落实中央组织部关加强街道建设工作意见民政部关全国推进城市社区建设意见立足社区服务民工作思路充分发挥街道社区组织战斗堡垒作员先锋模范作开拓创新精神胆实践真抓实干创造性开展工作取创建工作初步成效
领导班子目标建设奋发团结协作廉洁高效领导班子
街道工委班子成员现7均专学历均年龄38岁年工委班子抓社区基层组织建设时狠抓身建设提升班子合力断增强立公执政民驾驭全局执政力
  坚持学提高认识明确认识终身学重性坚决落实学制度积极参加集体学动搞学断提高班子成员思想认识改造世界观生观价值观期间带头街道开展先进性教育活动回头活动贯彻落实四长效机制基层干部作风建设年活动班子成员均心研读关加强员常性教育意见等四保持产员先进性长效机制文件江泽民文选胡锦涛总书记中纪委七次全会讲话精神十七报告关政策法律法规等知识作万余字学笔记写心体会调研报告
二狠抓风廉政建设工委班坚持正先正已率先垂范做表率求做已先做组织学教育入手认真组织学纪条例项规定风廉政建设责进行分解落实班子成员基层解决实际问题时间务提出明确求切实改进工作作风增强员干部廉洁律觉性思想觉悟红灯亮越轨前
三求真务实扎实工作班子成员认真贯彻民集中制原坚持集体领导分工负责相结合制度批评批评制度促进团结谈心交流沟通求进步求存异增加合力成立街道建工作领导组健全工委书记负总责建副书记具体负责工委班子成员负责工作体系年年初工委结合工作实际制定工作目标务分解落实表市委政府达目标务分解量化实行工委成员包社区包重点工作定期深入社区掌握工作进度解决实际问题真正目标务落实处
 二员干部队伍目标加强员干部教育理
街道现机关干部17中员10专学历达95科室分工明确社区工作员61中员 18均年龄37岁专学历达87
坚持马前线精兵强基层原加强基层力量员干部队伍理培训努力做四化
干部科学化通举荐群众推荐民评议等方式实行竞争岗备干部交务压担子实践中培养锻炼2007年年初社区整合际着选带动班原选拔热心街道工作政治素质工作力强愿群众服务优秀员担组织书记目前4社区组织全部实现书记肩挑均年龄36岁均专文化程度配备4名社区组织副书记均参加区州市社区建社区建设培训学具定适应社区工作理水专业知识
二干部培训常化2006年培训干部   12次省培训干部25次参加市级培训130次街道校举办培训班 12期培训街道社区干部400余次目前街道班子成员备干部社区干部理业务知识培训率均100
三干部考核规范化项工作目标层层分解分制定街道机关社区干部考核实施办法坚持评先年度考核评定等级工作务完成情况相挂钩目标理考核结果相挂钩
四发展员制度化严格执行章发展员预审制公示制记名票决制责追究制等关规定制度加强教育注重培养成熟发展发展员十六字方针保证质量重视社区非公企业进步青年中发展员三年新发展员6年龄均35岁文化程度均专中非公企业员2社区干部4女员4目前积极分子申请入
22
   三工作机制目标推动项工作创新
三年工委先修订完善政治学制度考勤制度风廉政建设责制行政效八项制度等规章制度坚持制度制度事街道社区服务规范化办事程序办事行制度化工委决策民化建立完善干部作风建设长效机制
建立健全街道社区建工作协调机制建机制通州市委指定工委身努力目前24驻区单位组织4社区建立长期联系建关系建范围突出广原单联系建发展方联建区域建建容突出实年通建协调会协调辖区单位社区群众开放体育设施 15处老年活动场9图书室11图书资料报刊杂志达14万余册争取建资金10万余活动形式突出活通组织困难员居民结帮扶职员进社区等种形式增强活动针性时效性驻区单位社区建点接触转变面结合
实行社区员分类理职员实行三卡理截目前1100名职员社区报二职员实行岗位理社区职员设岗21120名员群众公开承诺承诺事项79项三岗失业困难员实行温暖理通免费提供业信息技培训等服务优先单位推荐等措施已38名失业员成功业通驻区单位组织充分协商博州委机关
等33家驻区单位组织辖区13户困难员35户居民结帮扶四离退休员进行关爱理建立详细健康档案加强交流沟通通重节日门慰问定期组织志愿者门服务等形式加强关心服务五流动员进行动态理截目前登记册流入员10
完善员学教育制度学容做长计划短安排工委拟定年度计划社区制定季度计划系统安排项理政策学坚持抓三会课制度落实学方式方法采取定期举办集中培训专题研讨会代训外出考察等形式断增强理学趣味性感染力提高学效果三年组织观电教片300场(次)观摩学6次专题讨26次员写读书笔记普遍5000字心体会2000字街道领导社区员课14(场)次作形势报告6场增强教育针性实效性
 建立社区员服务新机制治区建示范点**社区试点实行员服务社区工作四公布四公开制度设岗定责员找岗 活动搭建服务群众台聘请19名年事务工作退休员担社区建工作顾问员通老员眼睛加强社区员组织落实服务群众四公开四公布制度监督
全面实行四知四清四掌握工作机制错时工作制辖区25881户居民楼院巷道单位实行分片包干社区干部手册四知四清四掌握工作日志实行社区干部业务工作维稳工作岗双责制定督察考核办法四知四清四掌握工作机制社区全年工作考核相挂钩
实现社区服务时间居民作息时间效衔接解决社区群众特班族社区办事难问题做急事急办特事特办提高民服务质量       
支持工青妇等群众组织发挥重作2006年街道成立*省首家外务工者工会2007年成立农民工维权服务站4社区工会街道团工委率先社区成立社区团支部社区少先队部群众基础更加广泛组织网络更加健全建带群团组织建设群团组织建设促建建格局已形成
四工作业绩目标全面推进街道项事业
推进社区示范点建设紧紧抓住**社区治区确定建示范点时该社区**社区州民政局确定社区建设示范点利契机结合社区实际加强示范点建设组织领导制定关开展创建社区建示范点活动实施方案创建社区建示范点项责分解细化表精心组织实施通建立相关制度开展送政策送文化等形式样活动推进示范社区建设
开展楼栋建断扩工作覆盖面增强影响力渗透力发挥员先锋模范作点带面年5月中旬开始率先**区***区成立楼栋组成立区设施护治安巡逻维护环境卫生社区文艺等员志愿服务组社区员住楼栋着手身边事做起亮身份显风采
居特鲜明突出文化社区突出文化建设培养居民健康时代精神**社区托建狠抓安社区建设带动提升社区全面工作
****社区关爱城镇弱势群体入手温暖送社区角角落落*****社区力开展志愿者活动整治卫生改善社区居民生活工作环境
2006年****荣获州级先进基层组织2007年街道荣获州级双拥模范单位2008年街道工会联合会荣获治区级模范职工家荣誉称号
五群众反映目标力开展种便民利民活动
着民思想民困帮民求应民需做工作目标积极实施五民工程
⑴民进步完善社区七站室功累计岗失业员办理业优惠证787办理社会保险补贴1800余次申办额担保贷款114万元外务工员提供工作岗位620吸纳外农民工工会会员38辖区享受城市居民低生活保障669户1586孤寡老五保户生活困难群众捐款捐物3万元办实事400余件社区员群众参社区民服务活动员达 2万次***社区开办雏鹰艺术社弱势群体家庭30名孩子够龄孩子样接受舞蹈等文艺特长培训民心工程落脚点社区全面开展民服务全程代办制做代办程序明确代办员明确代办事项明确严格落实岗位责制责追究制确保民服务质量受理类群众代办事项500余 件满意率达100
⑵安民实现区长楼长十户长机制构筑防物防技防体治安防范体系建立十户联防责区206成立72名会员组成综合治理协会102名低保户部分员志愿者组成义务巡逻队
发动员群众重点区重点员进行重点监控整治消社区**素创建安社区特色***社区建成140米长安建设文化长廊截止目前辖区101驻区单位命名安单位街道社区已分成功创建安街道**安社区
⑶乐民 紧紧围绕繁荣社区文化加强阵建设构建谐社区总体工作思路托社区文体活动站先成立 银龄家 雏鹰艺术社鸢鹰艺术社组建舞蹈队合唱队太极扇队器乐队书画协会棋艺协会等20余支业余文体活动队伍基满足年龄性文化兴趣居民群众文体需求居民楼前屋举办种形式文艺演出居民书画展少生活力拼居民健身运动会等活动百场次居民参达万次现街道社区文化活动已居民发分散转觉序形成活动聚气气聚心心聚力全面推进谐社区建设良局面
⑷便民设立利民服务点18开通便民热线8部累计接电信访490余次解决实际问题260余件
⑸育民2006年街道市街心车站侯车厅等流量较方建立员电教播放点扩电化教育覆盖面目前街道播放点已累计播放电教片82场次260余时受广员居民致评累计社区老年进行健康咨询服务32场次8000余次举办街道社区广场文化节类知识讲座60余场次参居民达32000余次  
三年街道加强建强素质团结进取求合力立足实际创佳思路求建工作中取定成绩工作存定差距问题亟需需改进州市委安排部署积极进取扎实工作力促建工作新台阶

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