| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

面谈构成表:面试可能会遇到的问题

青***2

贡献于2013-02-04

字数:721

面谈构成表:面试会遇问题

姓名 ______________ 申请职位_____________________________
1 工作兴趣
·  认职位涉方面工作?
·  什想做份工作?
·  什认胜方面工作?
·  遇什求?
·  知道公司?
2 目前工作状况
·  果什时候公司班?
·  工作单位? 工作职务?
3 教育背景
·  认受教育培训帮助胜申请工作?
·  受正规教育进行说明
4 工作历
·  目前工作职务(名称)
·  工作务什?
·  该公司工作期间直事种工作?
·  果说明事工作时间久务
·  初薪水少? 现薪水少?
·  什辞份工作?
5 工作外活动(业余活动)
·  工作外做什?
6 问题
·  愿意出差?
·  限度出差时间保证少?
·  加班?
·  周末班?
7 评估
·  认优点什?
·  认缺点什?
8 希薪水少?
9 什换工作?
10 认工作工作成绩什?
11 工作满意方里满?
12 级事关系样?
13 认利条件胜职位?
14 公司印象样?包括规模特点竞争位等
15 申请职位兴趣什?
16 介绍家庭情况
17 工作激励作素?
18 更喜欢独工作协作工作?
 

文香网httpwwwxiangdangnet

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

免费下载

下载文档

相关文档

应届生可能会遇到的面试问题

应届生可能会遇到的面试问题1、我们为什么要雇请你呢?     有的面试只有这么一个问题。   2、你认为自己最大的弱点是什么?     绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌芨可危了。   3、你最喜欢的大学课程是什么?为什么?     说和你要应聘的职位相关的课程吧,表现一下自己的热诚没有什

l***4 9年前 上传359   0

面谈构成表

面谈构成表姓名 ______________ 申请职位_____________________________1.工作兴趣 · 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作? · 你为什么想做这份工作? · 你为什么认为你能胜任这方面的工作? · 你对待遇有什么要求? · 你怎么知道我们公司的? 2.目前的工作状况 · 如果可能,你什么时候可以

l***t 11年前 上传607   0

面谈构成表

面谈构成表 姓名 ______________ 申请职位_____________________________ 1. 工作兴趣 · 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作? · 你为什么想做这份工作? · 你为什么认为你能胜任这方面的工作? · 你对待遇有什么要求? · 你怎么知道我们公司的? 2. 目前的工作状况 · 如果可能,你什么时候可以到我

q***i 7年前 上传25122   0

招聘面谈构成表

 招聘面谈构成表 姓名 ______________ 申请职位_____________________________ 1. 工作兴趣 • 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作? • 你为什么想做这份工作? • 你为什么认为你能胜任这方面的工作? • 你对待遇有什么要求? • 你怎么知

牛***紅 12年前 上传5598   0

面试谈话构成表

 面 谈 构 成 表 姓名 ______________ 申请职位_____________________________ 1.工作兴趣 Ø 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作 ? Ø 你为什么想做这份工作 ? Ø 你为什么认为你能胜任这方面的工作? Ø 你对待遇有什么要求?  Ø 你怎么知道我们公司的? 2.目前的工

王***志 8年前 上传14776   0

面试谈话构成表

 面 谈 构 成 表 姓名 ______________ 申请职位_____________________________1.工作兴趣Ø 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作 ?Ø 你为什么想做这份工作 ?Ø 你为什么认为你能胜任这方面的工作?Ø 你对待遇有什么要求? Ø 你怎么知道我们公司的? 2.目前的工作状况Ø 如果可

鬼***笑 2年前 上传297   0

考核类表格——面谈构成表

面谈构成表姓名 ______________ 申请职位_____________________________1.工作兴趣 · 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作? · 你为什么想做这份工作? · 你为什么认为你能胜任这方面的工作? · 你对待遇有什么要求? · 你怎么知道我们公司的? 2.目前的工作状况 · 如果可能,你什么时候可以

x***x 9年前 上传427   0

办公室常用表格模板——面谈构成表

面谈构成表姓名 ______________ 申请职位_____________________________1. 工作兴趣 · 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作? · 你为什么想做这份工作? · 你为什么认为你能胜任这方面的工作? · 你对待遇有什么要求? · 你怎么知道我们公司的? 2. 目前的工作状况 · 如果可能,你什么时候可以到我

张***好 12年前 上传594   0

毕马威面试招聘——面经大全——KPMG面试遇到的问题

KPMG面试遇到的问题一般情况下,面试时间为20-30分钟,先英文后中文,时间差不多2:1 (不过也因面试经理而定,也有可能全英文或全中文) 必须准备的几个内容: [英文部分] 1. 3分钟自我介绍 (important!) 2.你为什么选择应聘kpmg? (important!) 3.你为什么转行做审计/税务?(对于转行同学)(important!)

一***1 11年前 上传556   0

办公室常用表格模板——面试谈话构成表

 面 谈 构 成 表 姓名 ______________ 申请职位_____________________________1.工作兴趣Ø 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作 ?Ø 你为什么想做这份工作 ?Ø 你为什么认为你能胜任这方面的工作?Ø 你对待遇有什么要求? Ø 你怎么知道我们公司的? 2.目前的工

m***6 9年前 上传504   0

企业人力资源管理表格(招聘)——「面谈」构成表

面谈构成表姓名 ______________ 申请职位_____________________________1. 工作兴趣 · 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作? · 你为什么想做这份工作? · 你为什么认为你能胜任这方面的工作? · 你对待遇有什么要求? · 你怎么知道我们公司的? 2. 目前的工作状况 · 如果可能,你什么时候可以到我

d***0 8年前 上传397   0

面试测评问题表

面试测评问题表 序号测评要素观察内容提问问题评价要点1礼仪风度1.仪容、衣着;2.行为、举止;3.敲门、走路、坐姿、站立等的仪态 ;4.口语; 1.穿着整齐、得体、无明显失;2.沉着、稳重、大方;3.走路、敲门、坐姿符合礼节4.口语文雅、礼貌2求职动机与职业规划 1.你选择本公司的原因 2.你选择本公司最重视什么

j***q 10年前 上传531   0

人力资源管理表格及核心制度——4-5 面试问题构成表

4-5 面试问题构成表姓名___________申请职位________________1 工作兴趣l 你认为这一职位涉及哪些方面的工作?l 你为什么想做这份工作?l 你为什么认为你能胜任这方面的工作?l 你对待遇有什么要求?l 你怎么知道我们公司的?2 目前的工作状况l 如果可能,你什么时候可以到我们公司上班? l 你的工作单位是?工作职务?3 工

p***e 10年前 上传487   0

人事管理_招聘计划与面试_面谈记录表

面谈记录表姓 名应征项目用表提要请主持面谈人员,就适当之格内划√,无法判断时,请免打√。评分项目配 分54321仪容 礼貌 精神态度 整洁 衣着极 佳佳平 实略 差极 差体格、健康极 佳佳普 通

雪***花 11年前 上传615   0

产成品成本构成表

产成品成本构成表原材料A原料及主要材料B辅助材料C修理用备件D外购配套件

大***山 9年前 上传599   0

职务分析面谈问题

8-4 职务分析面谈问题样本(一) (1) 请问你的姓名、职务名称、职务编号是什么? (2) 请问你在哪个部门工作?请问你的部门经理是谁?你的直接上级是谁? (3) 请问你主要做哪些职务?可以举一些实例。 (4) 请你尽可能详细地讲讲你昨天一天的工作内容。 (5) 请问你对哪些事情有决策权?哪些事情没有决策权? (6) 请讲讲你在工作中需要接触到哪些人? (7) 请问你需要

x***7 15年前 上传29954   0

面谈记录表

 面谈记录表 姓 名 应征项目 用表提要 请主持面谈人员,就适当之格内划√,无法判断时,请免打√。 评分项目 配 分 5 4 3 2 1 仪容 礼貌 精神 态度 整洁 衣着 极 佳 佳 平 实 略 差 极 差 体格、健康 极 佳 佳 普 通

q***6 8年前 上传3530   0

绩效面谈表

部门 职位 姓名 考核日期 考核类型 本人工作成功的方面 本人工作不足之处 是否需要接受培训,是哪些?

文艺范书香满屋 4年前 上传995   0

离职面谈表

离职面谈表 离职面谈表适用于所有离开厚朴连锁超市的职员。离职日期必须是最后工作日。 部门: 姓名:________________________ 职位:__________________ 入职日期:_______________________最后工作日:________________ 重新聘用:( )是 ( )否 离职类别:( )自愿离职 ( )非自愿离职

再***6 5年前 上传1083   0

面谈记录表

面谈记录表姓 名 应征项目 用表提要请主持面谈人员,就适当之格内划√,无法判断时,请免打√。评分项目配 分54321仪容 礼貌 精神 态度 整洁 衣着极 佳佳平 实略 差极 差     体格、健康极 佳佳普 通稍 差极 差     领悟、反应特 强

f***6 10年前 上传773   0

绩效面谈表

绩效考核面谈表 部 门 职 位 姓 名 考核日期  年月日 工作成功的方面   工作中需要改善的地方   是否需要接受一定的培训   本人认为自己的工作在本部门和全公司中处于什么状况   本人认为本部门工作最好、最差的是谁?全公司呢?   对考核有什么意见   希望从公司得到怎样的帮助   下一步的工作和绩效的改进方向  

x***w 7年前 上传19441   0

离职面谈表

离 职 面 谈 表离职人员姓名所在部门担任职位学历入职日期离职日期面谈者职位1.请指出你离职最主要的原因(请在恰当处画“√”),并加以说明□薪金 □工作性质 □工作环境 □工作时间 □健康因素□福利 □晋升机会 □工作量 □加班 □与公司关系或人际关系 □其他,请说明2.你认为公司在以下哪些方面需要加以改

z***u 3年前 上传1151   0

女性面试的着装仪表问题

女性面试的着装仪表问题  庄重典雅的套装  相比之下,女生的服装比较灵活,每位女生应准备一至两套较正规的套服,以备去不同单位面试之需。女式套服的花样可谓层出不穷,每个人可根据自己的喜好来选择,随着女性择业的广泛多元化,职业女性的着装也成为一种艺术  和学问,简单的职业套装已经不再是单一的选择,从色彩、款式的多元化,细微的饰物的搭配,鞋的选择等方面,让传统生动起来,活泼又不失庄重。

张***立 9年前 上传336   0

创建文明城市中遇到的问题

创建文明城市中遇到的问题 文明城市创建是一项社会系统工程,不仅包括文化建设,还包括经济建设、政治建设和社会建设,是四位一体的大工程,需要各方面的积极参与。xx县在创建文明城市过程中取得较好的成绩,但是依然存在着非常突出的问题,主要表现为以下几个方面: 一、思想认识不到位,创建理念滞后 创建文明城市工作是一项系统工程,单靠某一个部门、某一个行业去做,见效甚微。xx县文明城市的创建相对于其他周

浙***子 11年前 上传15641   0

实际工作中遇到的问题及经验总结

项目扁平化管理已是大势所趋,项目管理水平如何在协作队伍上体现出来,是目前项目管理的关键,而目前项目实际管理过程中,优秀协作队伍缺乏,地铁市政中的主体结构队伍、维护结构队伍可选择的不多,水平普遍不高,给项目实施造成了一定困难,培养优秀协作队伍是管理工作的重点。

S***🍥 5年前 上传10747   0