“四项措施”全面提升综合调研典型培育工作

四项措施全面提升综合调研典型培育工作
 树立典型培育亮点进步提升综合调研工作力水**县公安局指挥中心切实围绕怀公发[2013]**号通公发[2013]**号文件关加强典型培育工作精神强化四项措施断推进综合调研典型培育工作台阶
明确务分工切实抓综合调研典型培育工作典型培育工作取实效指挥中心召开专题会议研究落实部署明确负责综合调研工作民警负责该项工作切实抓日常警务信息验调研等材料撰写日常信息报送等工作积极协助指导警种部门做验调研信息材料修改审核关提高信息质量综合调研工作力
二坚持全警参综合调研工作范围广业务面宽需部门齐心协力参公安工作出谋划策方形成综合调研警务格局进推动警务工作效开展指挥中心作综合调研牵头部门积极加强治安刑侦派出等相关警种联系协调工作中典型验时总结工作中存问题进行调查研究形成行性调研报告公安工作开展提供决策
三强化工作举措效推进综合调研工作利开展该局断强化工作举措达硬性务求求警种部门季度必须完成1篇调研验材料紧紧围绕省厅市局县局发调研课题全面开展调查研究工作时结合阶段社会治安情况加强前瞻性调查研究时总结推广部门工作验激励先进鞭策进
四严格奖惩激励激发全局民警参综合调研工作积极性该局委领导高度重视综合调研工作年初制定2013年**县公安局综合考评奖惩细（*公发[2013]**号）文件中明确规定信息调研工作奖励措施明确规定：部门季度必须完成1篇调研验材料少完成1篇罚单位50元市局省厅公安部（公安专网简报）采篇分奖500元800元1000元局指挥中心政工室等通采基层实战单位信息调研材料级公安机关采奖金供稿单位50分成时综合调研工作纳入部门综合绩效队伍建设评估考核中推动综合调研工作取新成效
 

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