**市道路运输理局工作考评标准
全面时掌握全局项工作务特制定标准
二标准适局科（室）**县运
三惠农区运科**县运考评分值总计1000分中：建设50分风廉政建设30分职工队伍建设55分行风建设40分政务事务理综合治理100分运政执法55分财务理行业统计110分旅客运输站场理135分货物运输物流相关业务理70分源头治超40分机动车维修信息化理90分机动车驾驶员培训业员理95分安全监100分完成方委政府交通运输部门务30分
四局机关科（室）考评分值总计100分中：性部分40分业务部分60分
五惠农区运科**县运考核组相关科室负责（法制安全科客运科货运科维培科）进行考评局机关科（室）考核组进行考评
**工作考评标准（1000分）
考核项目
序号
考评容
评分标准
规定分数
建 设 （50分）
1
单位建立健全建工作责制形成责明确领导力运转序保障位工作机制
没建立健全组织抓建工作责制扣2分没建立落实建例会制度扣1分年少召开次专题会议研究解决基层建工作关问题没落实扣2分建立落实总支(支部)负责志抓建工作双述职制度制度没落实扣1分没建立完善员领导干部建工作联系点制度扣1分认真落实民集中制完善议事规决策程序民集中制落实议事规决策程序完善干部群众意见扣2分落实领导干部双重组织生活制度定期谈心制度落实扣1分
10
2
领导班子坚强团结战斗力执行治区运局项决策部署班子成员相互协作分工明确民集中制贯彻落实治区运局工作部署求完成年度项工作务积极推行务公开全面推进基层建工作制度化规范化科学化
领导班子团结班子成员分工明确协作力扣5分三重问题未坚持集体研究会议决定扣5分未推行务公开公开容信息完整准确更新时扣3分未全面推进基层建工作制度化规范化科学化扣2分
15
3
加强基层工青妇组织建设员队伍建设充分发挥基层组织战斗堡垒作员先锋模范作深入开展创先争优活动
基层工青妇组织健全期换届扣2 分三会课制度落实未认真开展员讲课活动扣1分基层支部未召开组织生活会未开展性分析评议扣1分未建立健全激励关怀帮扶机制未建立健全员联系服务群众制度未开展种形式结帮扶等活动扣1分未严格程序做发展员工作扣1 分没员活动室学场电教设备学书等基础设施必费保障扣1分未积极开展创先争优活动扣2分未开展员教育培训扣1分
10
建 设 （50分）
4
开展创建学型组织学型机关争学型员活动深入学宣传贯彻方针政策广泛开展形式样性教育切实加强理武装工作思想政治建设
坚持总支（支部）中心组学制度中心组学安排记录年学少12次安排扣1分记录扣1分少次扣05分中心组成员坚持记读书笔记年少1篇理联系实际指导工作理文章调研报告1读书笔记2 万字扣1分调研报告理文章扣1分制定创建学型组织学型机关争学型员实施方案督促落实创建活动落实扣1分严格关规定求召开领导班子民生活会执行扣1分
8
5
落实精神文明建设目标责制做精神文明建设业务工作规划部署检查考核
创建活动计划具体求明确载体丰富成果明显扣4分没落实精神文明建设目标责制分
7
风 廉 政 建 设 （30分）
1
贯彻落实中央治区关风廉政建设部署求级求时组织传达会议精神明确务作出具体安排抓贯彻落实
时传达会议精神风廉政建设未作出安排分安排具体务明确扣4分
8
2
风廉政建设制度健全层层签订年度风廉政建设责书严格监督检查年终分级考核
没廉政建设制度扣3分没层层签订年度风廉政建设责书扣2分年终没开展考核扣3分
8
3
组织督促单位员干部认真学关风廉政建设理风廉政法规进行风纪教育警示教育廉政教育法制教育
没开展廉政教育分开展教育扎实扣3分
7
4
定期召开工作会议分析单位风廉政建设情况研究解决实际问题
没定期召开会议扣4分落实情况扣3分
7
职 工 队 伍 建 设 （
1
坚持干部职工学制度做学组织三落实 （时间容员）积极开展政治理学干部职工项教育目标明确制度健全形式样措施力效果明显
学制度落实扣2分干部学笔记全扣2分学计划求效果明显扣2分单位学记录完整全面扣2分
6
55分）
2
干部职工作风扎实爱岗敬业积极动群众服务岗均统着装证违纪行（投诉查实准）具良执法形象
工作作风扎实群众服务意识差群众反映扣3分岗着装率低95扣3分
6
3
单位年组织运政执法员进行培训考试执法员熟练掌握运政法律业务知识（抽查35名职工）
全年未开展职工法律知识业务培训未考试分根抽查职工法律知识掌握情况扣15分
10
4
积极发挥工会青团妇女组织桥梁纽带作常开展群众性文体活动职工文化生活丰富彩
工会青团妇女组织作发挥明显工作重视领导力扣5分常组织开展种健康文化体育活动扣3分
7
5
严格作风纪律整顿方案求完成规定整顿容建立作风纪律整顿长效机制执法队伍作风纪律明显改进
规定容缺项扣3分资料齐全扣4分没建立长效机制扣5分执法队伍整顿效果明显扣5分
15
6
配合局办公室做时工劳动合理
聘员窗口岗位线执法岗位扣5分加强违纪职工处分分
5
7
配合局做离退休员理工作
未积极配合局工会开展离退休员活动扣3分离退休员反映问题未时解决扣3分
6
行 风 建 设 （40分）
1
认真落实道路运输行政许标准坚持行政许
办事程序收费收费标准岗位职责廉洁制度六公开
没做六公开分缺项扣2分
10
2
96779运政服务热线员位制度完善设施设备齐全档案资料规范齐全求时报月报表转办查证处理结果
员位制度完善扣5分受理档案资料规范齐全扣2分未时报月报表扣1分转办案件查处时扣2分处理结果扣3分转办查办率未达90扣2分
10
3
单位公路三乱等损害群众利益影响行业形象问题行业群体性访事件
出现群体性访事件分损行业形象级部门通报批评媒体曝光扣5分行风评议名次列3位分
10
4
级转办类政风行风案件投诉时调查解实事求进行答复落实整改
时调查答复扣4分调查认真敷衍塞责扣3分落实整改扣4分
10
政 务
事
务 理
（70分）
1
固定资产购建规定办理政府采购招投标手续固定资产购回竣工时结算纳入单位固定资产账户进行理房屋产权证土证齐全
固定资产购建未办理采购招投标手续扣2分结算时扣1分房屋产权证土证全扣2分
5
2
购建固定资产办理验收保领手续建实物资产理信息系统根资产增减变动情况时更新
没办理验收保领手续扣1分未建立实物资产信息理系统扣2分未时更新更新完整扣1分
4
3
固定资产处置规定级部门国资产理部门提出申请批准办理相关手续严禁弄虚作假擅处置固定资产行
固定资产处置没规定申请取批准手续扣3分擅处置房屋车辆情况分
3
4
规范固定资产办公品理做采购计划发放规定建立实物资产清查盘点制度年应单位实物资产进行次全面清查盘点做账物卡相符
规定建立固定资产办公品帐务扣2分帐务理时位扣2分程序采购扣2分没清查盘点制度扣1分年实物资产进行全面清查盘点扣1分账实符扣2分
10
5
加强固定资产日常理定期进行清理需淘汰报废固定资产时申请核销
定期清理资产扣1分报废资产申请申请核销扣2分
3
6
公文符合规定控制发文数量公文处理做规范时高效
发文规范扣3分公文处理程序规范扣2分
5
7
档案法级规定做档案理工作档案理工作达治区国家标准
档案理规范扣3分档案理未达治区国家标准扣2分
5
8
落实保密法项规定做制度机构措施泄密事件发生
保密工作制度落实扣3分发生泄密事件分
5
9
够根法律法规级规定结合单位实际健全项工作制度做理制度化规范化
单位部理制度健全扣3分理制度分
5
10
充分发挥综合协调功项工作利开展营造良环境针性开展调研工作领导决策提供
综合协调作发挥部门意见较扣3分年未开展调研领导报告工作扣2分
5
11
落实局项工作安排加强效建设做政务督查督办工作确保政令畅通
督办工作力扣2分未开展督办工作分
3
政 务
事
务 理
（70分）
12
宣传工作领导组工作力宣传报道形式样取明显成效（查阅收集资料片）积极级部门报送工作信息宣传费专款专（查阅相关票）
未成立宣传工作领导组扣 1分行业宣传工作效果明显扣2分报送信息积极时扣1分年区运局信息采率低10篇扣2分宣传费没专款专扣1分
7
13
严格执行公务车辆理办法加强驾驶员业务培训安全理确保安全事
公务车辆理制度健全扣3分开展驾驶员培训学扣2分发生责事分
5
14
结合实际办公生活区环境进行绿化美化亮化创建舒适清洁优美工作生活环境
办公环境整洁卫生差扣3分办公区域未绿化美化亮化扣2分
5
综 合 治 理 （30分）
1
信访条例级规定建立信访工作制度时化解类矛盾处理访事件群体访事件发生
未建立信访工作制度扣2分发生群体访事件分
5
2
综合治理机构健全工作制度完善层层签订责
书落实检查监督考评制度积极开展种治安安全创建活动
机构健全制度完善没做四落实扣3分没层层签订责书未落实检查监督考评制度扣3分没开展创建活动未完成年创建务扣2分
5
3
加强消防工作存放易燃易爆等危险物品部位重点理做消防设施齐全效
消防措施位扣2分设施齐全 扣3分
5
4
单位安装监控报警设备做防技防物防相结合重点部位实行四化（窗户铁档化房门铁皮化门锁保险化消防器材规范化）理
未安装安保设施设备扣3分重点部位未达四化扣3分年发生偷盗案件分
5
5
严格财务理制度现金规定存放机密文件资料重票贵重物品等做存放规范防范措施安全专保
理规范扣2分防范措施安全扣3分
5
6
做综治教育工作单位黄赌毒等违法违纪现象
未开展综治教育工作扣3分单位出现黄赌毒等违法违纪现象分
5
运
政
执
法
（55分）
1
建立普法工作领导组办事机构制定普法规划年度普法工作计划普法法治理工作总结
未成立普法领导组办事机构扣5分没普法规划计划总结缺项扣2分
10
2
加强执法队伍建设重视执法员培训教育提高执法员素质单位执法员全部持合法效证件
证执法查出1扣2分扣完止执法培训落实扣5分
10
3
规定开展运政稽查稽查中执法行规范记录详实执法案件处理
未规定开展稽查扣3分执法规范扣5分执法记录扣4分
15
4
运政稽查执法文书档案规范齐全程序合法
文书规范齐全发现1起扣2分程序合法1起扣5分
10
5
认真做执法监督工作出现错案行政赔偿案件
出现错案行政赔偿案件起扣5分
10
财 务 理 （75分）
1
项财务理制度健全单位负责带头贯彻执行会计法等相关法律法规制度确保财务员履行职责
制度健全扣5分贯彻落实法律法规制度位扣5分
10
财 务 理 （75分）
2
财务员持证岗积极发挥会计员监督作严格遵守财纪律遏制违法违纪现象发生
证岗扣2分监督作发挥扣2分 违法违纪现象分
6
3
规定设置账簿准确会计科目时核算单位发生济业务
未规定设置账簿扣1分核算时扣1分乱会计科目扣2分
4
4
认真编制严格执行财务收支计划（预算）合理开支注重节约优化资金财务支出原始完备齐全乱支超支现象发生
没财务收支计划扣2分计划切合实际扣2分原始完备扣3分乱支超支现象扣6分
12
5
拨入专项资金专款专擅改变途挪作
没专款专分
6
6
加强单位财务收支理方式套取现金设立金库
设立金库行分
8
7
会计报表数真实准确容完整报时定期单位财务理情况进行分析检查（少半年次）
报表数真实准确容完整扣2分报时扣1分没进行分析检查扣2分
5
8
会计档案求理证账簿报表档案资料分类清楚装订整齐整理立卷编制目录保序登记清册完备保期限已满档案规定销毁处理
未规定理档案扣2分分类清装订齐保混乱未登清册扣3分保期限已满档案做处理扣1分
6
9
加强现金银行存款日常理遵守现金理规定银行结算理办法时记账账（核总账日记账账单）期结账超范围现金违规开设银行账户
违反现金理规定扣4分违反银行结算理办法扣2分时记账账结账扣5分违规开设账户分
11
10
定期清理结算催收种应收款项职工款应单位负责签批时结清跨年
时清理应收款项扣4分款跨年扣3分款未领导签批现象分
7
票 证 理 （15分）
1
票证理发放制度健全规范种票证乱发乱票证现象
制度健全扣2分票填写规范扣1分乱发乱票证扣3分
6
2
票证专理分类清楚摆放整齐存放防潮防蛀防盗
专理扣1分分类清摆放混乱扣1分安全理达标扣1分
3
3
票证入库发放缴销严格手续设立总账分户账理缴销票证坚持缴旧领新制度
入库发放缴销手续严格扣2分账簿记录符合求扣1分交旧领新制度坚持扣1分
4
4
月清结票证理总账分户账时反映票证领存情况
没月清结账户分
2
行 业 统 计 （20分）
1
建立行业统计工作岗位责制专职兼职统计员行业统计专计算机具备数传送功
没建立责制扣2分没配备员扣1分没专计算机扣1分
4
2
完成定期统计报表工作报送时编写年度统计分析报告说明
未时报扣3分未编写年度统计分析报告说明扣2分
5
3
完成年度调查月运输量抽样调查工作调查表登记容完整计算正确结果符合逻辑时报
容完整扣4分时报扣4分未完成分
8
4
选择理规范企业建立客货运输量固定样调查点季度调查次统计分析数做校正抽样调查推算数参考
调查点建立全扣2分没建立分
3
旅 客 运 输 理 （135分）
1
许规定求法公开公公正做客运许工作正确许文书书写准确规范许档案资料完整
超越许权限扣5分许程序条件符合关规定扣3分没定期开展客流调查分析扣1分没公示许结果扣1分文书正确书写规范起扣1分档案完整扣1分
10
2
精心组织周密安排部署假日旅客运输工作
安排布置检查分应急预案完善扣2分值班安排记录扣3分假日运输情况统计记录扣3分没春运总结扣2分
8
3
建立击非法营运长效机制切实维护客运市场秩序
没建立击非法营运制度年度计划扣1分击非法营运力导致市场稳定营者访扣3分私制线路牌扣2分窜线营扣2分意变更线路停站扣2分
10
4
客运班车车容车貌整洁礼貌客抢客拉客骗客甩客倒客行没乱涨价行线路标志牌理严格乱挂制等现象客车驾驶员证件齐全效合法
企业没建立完善运输服务质量保障制度扣2分车容整洁扣1分司员服务行文明扣1分抢客拉客骗客甩客倒客行扣1分客车前挡风玻璃处乱堆放杂物扣1分意遮挡线路牌扣1分乱涨价扣1分
8
5
旅游包车客运理规范规定条件符合资质客运企业车辆核发包车线路牌
没建立定期源头监督理制度扣2分没认真监督企业包车安全例检扣1分规定条件核发包车线路牌扣2分没建立包车牌领取核发登记销毁制度扣1分
5
6
强化农村客运工作切实保障农村道路旅客运输服
务质量
没建立农村客运发展规划理制度扣1分农村客运市场
秩序扣1分详细通村客车统计资料扣1分没采取效措施完成农村客运通车率预定目标扣2分没完整燃油补贴车辆油料消耗量车辆线路统计扣1分
6
旅 客 运 输 理 （135分）
7
加强城市公交车出租汽车行业监督理建立文明客诚实信优质服务市场体系保障群众便利快捷出行
没完善城市公交线路布局规划扣4分没认真开展城市公交车文明服务活动扣3分没完整燃油补贴车辆油料消耗量数量线路统计扣3分
没根方政府批准出租车发展规划盲目投放出租车导致市场稳定营者访扣7分没定期开展出租车服务质量客流调查分析扣2分车容车貌整洁扣1分出租车拒载甩客异营扣2分击非法出租车利导致出租车行业稳定营者访扣5分
20
8
客运市场诚信建设
质量信誉考核安排扣2分考核资料齐全扣2分没认真开展质量信誉考核扣2分考核合格没求企业进行整改扣2分
8
9
客运市场稳定情况
没建立客运市场营纠纷调节处理制度扣2分调节处理扣1分没定期排查市场稳定情况扣4分没指导汽车站建立公公正排班加班制度扣3分
10
旅
客 运
输 理 （135分）
10
客运班线营权延续营
期没进行延续营许扣2分企业申报材料全面扣1分没认真审核容记录扣2分
5
11
开展循环发班工作
没开展循环发班分没完成循环发班年度务扣6
分没建立循环发班统计资料扣2分
8
12
认真贯彻执行客运站理项法规规章履行三关监督职责常深入汽车客运站实施监督检查客运站外秩序良实现车进站点
未履行监督检查职责分检查记录扣2分未实施封闭式理扣2分站外抢客拉客等行扣2分站外私设站点扣2分
8
13
汽车客运站认真落实安全生产关规范办法站项安全措施效落实安全生产流程合理做三进站六出站
汽车站安全生产制度完善落实扣3分安全生产流程合理扣2分三品检测仪正常扣3分
8
14
汽车客运站信息齐全卫生整洁旅客提供舒适便捷候车环境服务质量断提高
公布班次票价里程等信息扣2分站清洁扣1分没重点旅客候车室综合服务台等服务功齐全扣1分没便民服务措施扣1分
5
15
客运站电子监控设备正常充分发挥监控作
没建立电子监控设备理制度扣1分正常扣1分监控违规违章车辆未进行处理扣1分
3
16
建立完善旅客投诉理制度专负责接记录
未建立旅客投诉制度记录分专负责扣1分处理时导致级投诉扣1分
2
17
健全等级汽车站简易站招呼站信息资料保障汽车站充分发挥运输服务功证齐全效
未健全辖区汽车站基信息扣1分汽车站意改变站务服务功扣1分招呼站前期选址协调力扣1分招呼站期监位扣2分
4
18
认真组织开展 双百创建活动
没制定方案扣3分认真组织扣4分资料完整扣3分
7
货 物 运 输 理 （60分）
1
严格许条件进行许正确货物运输许文书许档案资料完整书写准确规范
许文书正确扣3分资料完整扣1分书写准确规范扣1分
5
2
辖区货运相关业务市场秩序良诚信营欺行霸市严重损害承托双方利益行
根投诉记录媒体曝光发现起损害承托双方利益行扣2分
5
3
辖区货运车辆定期审验危货车辆年度审验率达100普货车辆达80
危货车未审验扣2分审验率低90扣4分普货车审验率差百分点扣1分
5
4
危险货物运输企业质量信誉考核办法时保质完成考核工作
漏考企业少扣5分考核工作认真扣5分未时完成考核扣2分
10
5
辖区事危险货物运输企业专车数均达五辆车辆技术标准达级业员全部做持证岗
车数达5辆企业扣5分车辆达级扣3分员未持证岗扣2分
5
6
辖区危险货物运输营者求货物托运订立货物运输合
未订立分
5
7
监督辖区危货运输企业落实车辆动态监控体责企业建立落实相关制度规范驾驶员行企业监控台运行正常
企业监控台运行正常扣5分企业制度监控日志扣5分 落实制度扣5分
10
8
常深入危货企业监督检查检查记录检查出问题踪落实
未安全检查工作规范求进行检查少次扣2分检查档案资料健全扣3分检查出问题踪落实扣3分
10
9
辖区危货企业档案车辆技术档案资料健全车辆规定悬挂危货运输车辆标志安全设施齐全效
档案资料全扣3分查出辆未挂标志扣2分扣完止
5
1
成立源头治超领导机构分工明确责治超员相固定制定相关理制度
机构扣5分制度全扣4 分分工明确扣3分相固定治超队伍扣2分
10
源
头
治
超
（40分）
2
开展行效治超宣传活动加强源头企业相关员培训工作认真监督源头单位履行合法装载义务
宣传工作时动扣3分效果扣2分没开展培训工作扣3分监督工作落实扣3分
7
3
积极开展源头单位巡查监督发现违法行时纠正法予处罚
源头单位月巡查少2次扣3 分违法行纠正处罚扣3 分巡查记录扣4分记录规范扣2分
10
4
建立源头企业档案源头企业签定源头治理责书治超工作安排计划总结
没建立源头企业档案扣5分没源头企业签订责书扣5分治超工作安排扣4分计划总结扣3分
8
5
时报送治超相关信息报表
未报送信息报表扣3分报送时扣2分
5
物流相关业务 （10分）
1
准确掌握辖区货运信息货运代理仓储理货等营业户基情况落实备案制度
营业户数量基情况统计清准扣3分备案制度执行力扣3分
5
2
促进物流业发展进行积极探索研究创造性开展工作
工作思路计划措施分
5
维 修 检 测 理 （70分）
1
加强综合性检测站日常监时查处检测规范等违章行查处记录
监记录分记录详细扣4分
8
2
贯彻落实机动车维修理规定指导企业建立健全维修质量三检制度安全生产理制度配件登记制度监督企业实行工时备案制维修收费公示制
述制度1项未落实扣2分
8
3
规定开展维修企业年度质量信誉考核工作企业考核率低95
抽查5家企业未规定考核家企业扣2分考核率低95扣4分
8
4
建立健全质量监督检验组织积极开展汽车维修网络救援工作质量纠纷调解工作次活动记录
维修质量监督机构扣5分未效开展维修网络救援工作质量纠纷调解工作扣5分
5
5
时报送季度年度维修统计报表
未规定报送报表扣3分未时报送报表扣2分
5
6
认真组织开展营运车辆技术等级评定燃料消耗量核查工作执行车辆准入标准标准正确划分客车类型正确率98
意抽查10辆车档案1辆车未进行等级评定未求进行燃料消耗量核查扣5分意抽查10份客车划类定级评定表发现1份正确 扣10分
10
7
严格遵守许程序许权限严格开业条件许二类企业落实专家组审核制度
抽查5家企业存开业条件达标企业发现家扣2分抽查企业理档案未落实专家组审核制度扣4分
6
8
坚持日常监督检查认真查处证违章营记录证营户超业户总数3
日常监督检查记录扣3分抽查5家企业存1家证营扣2分
10
9
监督维修企业认真执行汽车维护检测诊断技术规范完善车辆档案理落实维修质量竣工检验制度严肃查处倒卖二维资料企业严格质检员理工作
抽查二维企业发现存倒卖二维资料分检验员未规定履行职责发现起扣5分车辆档案未求建立份档案扣2分
10
计 算 机 信
息 化 理 （20分）
1
严格执行宁夏道路运输信息计算机网络系统理规定项求专负责处集线器交换机等网络设备运行状况进行日常检查保证设备软件运转正常出现异常情况应时报告确保广域网局域网畅通
专负责扣5分理相关工作位造成计算机设备运转正常扣5分反馈问题时扣3分
5
2
做网络安全理健全类网络理制度确保处网络访问口令应软件访问口令保密性
未规定进行权限设置越权操作者盗帐号口令操作出现次扣3分
5
3
做病毒检测工作求时正确安装升级杀毒软件未病毒检测软件数U盘等律准装入计算机网络传输
未求安装杀毒软件杀毒软件运行正常检测力致机器感染病毒出现台次扣3分
5
4
负责工作站进行日常检查禁止网工作站接入互联网禁止网工作站安装传输工作关软件（游戏等）
网工作站接入互联网安装游戏软件发现台违规计算机扣3分
5
机
动
车
驾
驶
员
培
训
（60分）
1
宁夏回族治区机动车驾驶员培训理办法开业条件做驾校申请咨询解释评审许工作建健全驾校业户档案
未严格办法开业条件开展驾校评审许工作扣2分合理做申请解释工作扣3分未建立健全驾校业户档案扣2分
6
2
加强驾培市场日常监时查处违法违章行保证培训质量保障机动车驾驶员培训市场秩序良
击力非法营扣5分驾校私设培训点扣3分处理违法违章行公公正扣2分驾校场等设施达许条件扣2分教练员资格证持证岗扣2分教练车定期维护教练牌扣2分IC卡计时系统存作弊现象扣5分认真落实教学纲扣10分
20
3
深化文明行业建设督促驾校建立诚信服务机制
没建立投诉制度相关调查处理记录扣2分驾校相关收费标准没明示公布扣1分没设立投诉电话意见箱扣1分记录真实齐全扣1分教练员教学行文明辱骂学员扣2分影响驾培行业形象扣2分
6
4
加强驾培机构服务质量考核工作理认真开展服务质量考评工作
服务质量考评工作计划安排扣2分考核认真扣3分发现问题整改扣3分
8
5
加强驾校理课监工作切实提高培训质量
没建立起监督检查记录扣4分没落实监工作扣6分
10
6
时处理业户报送资料时报送级部门
认真审核教学日志培训记录扣5分存积压丢失时处理业户报送资料扣3分时级部门报送资料扣2分
10
业
员
理 （35分）
1
计划安排业资格考试认真审核考试申请申请材料完整清晰填写考试记录档案材料考核员办签字确认发生非考核员参考试工作现象定期考试情况进行分析评估
单位业资格考试部理规范审核程序明确扣3分违规出证扣5分业资格考试没安排扣2分档案容齐全理规范扣3分考核员办未签字扣2分审核机关盖章扣2分没考核员考试情况进行考评分析扣3分存非考核员参考试工作现象项分
8
2
严格道路运输业员资格考试工作认真执行交通运输部考试纲考试场考试车型等符合求
监考严肃考场秩序扣3分考试场考试车型等符合求扣5分
5
3
加强业资格考核员队伍理强化考核员培训学教育杜绝考核员徇私舞弊行发生
落实考核员理规定扣3分没检查考核员学记录考评记录扣3分存考核员徇私舞弊行项分
5
4
时报送季度年度等报表
时报送相关报表扣2分统计信息准确扣3分
3
5
加强业员诚信考核工作建立记分制度
没建立记分制度扣3分认真审核申请递交申请材料扣2分诚信档案容齐全理规范扣3分
4
6
加强业员理确保持证岗
开展检查检查记录扣2分发现持假证业年龄超60岁异业3月备案扣5分（现场抽查危货客运企业）
10
安
全
监
（100分）
1
安全理机构健全安全理员配备位部门职责员安全职责明确
未建立安全理机构扣3分安全理制度全扣2分职责分工明确扣1分
10
2
建立完备安全生产责制度安全工作业务工作部署检查层层签订安全生产责书
安全生产制度全扣3分未层层签订安全生产责书扣4分
10
3
实施道路运输行政许前申请提供安全生产理制度进行严格审查
制度审查严格企业制度健全扣5分
8
4
认真贯彻级关安全生产方针政策落实级部门项安全工作部署定期召开安全生产例会结合实际扎实开展工作
没落实级工作部署扣5分落实位扣3分基础资料全工作扎实扣4分时召开安全生产例会扣3分
10
5
法规建立身安全生产制度建立突发事件应急预案预案求做事应急项工作开展突发事件应急演练
应急预案扣4分准备工作充分扣2分未开展突发事件应急演练扣3分
10
6
运机构GPS监督台规范求发挥监督台作
专职员扣3分员系统熟悉扣2分监控台未发挥作扣5分
8
7
监督运输企业落实安全生产体责企业安全生产制度健全安全机构完善员齐备责落实时组织辖区企业业户学相关道路运输法律法规监督企业完善落实安全例会培训制度
企业安全机构健全扣3分未车辆数配置安全理员扣5分安全培训例会制度落实扣4分效果明显扣3分
12
8
严格运机构安全检查工作规范求定期深入客运货运维修企业驾校进行安全生产检查发现隐患问题时督促整改详实记录
未规范求企业进行安全检查少规定次数扣5分监督企业隐患整改力扣5分效果扣3分
12
9
重视积极配合安全评估工作时安全评估中发现问题进行整改
安全评估重视程度够扣5分认真落实整改扣3分
10
10
辖区安全生产形势稳定未发生重安全责事
频发扣5分发生重安全责事分
10
完成委政府交
通运输部
门分配务
（30分）
1
正确处理委政府交通运输部门关系积极请示汇报工作完成委政府交通运输部门交办工作务
请示汇报工作积极动扣5分没完成政府交通运输部门交办工作务少完成项扣3分
12
2
动配合方委政府交通运输部门工作方政府交通运输部门评价良
方政府交通运输部门评价般扣3分评价较差扣5分
10
3
加强方政府部门协调配合部门联动协调治理违章行工作机制初步形成
没建立部门联动协调机制扣5分效果扣3分
8
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**市道路运输理局工作考评标准
全面时掌握全局项工作务特制定标准
二标准适局科（室）**县运
三惠农区运科**县运考评分值总计1000分中：建设50分风廉政建设30分职工队伍建设55分行风建设40分政务事务理综合治理100分运政执法55分财务理行业统计110分旅客运输站场理135分货物运输物流相关业务理70分源头治超40分机动车维修信息化理90分机动车驾驶员培训业员理95分安全监100分完成方委政府交通运输部门务30分
四局机关科（室）考评分值总计100分中：性部分40分业务部分60分
五惠农区运科**县运考核组相关科室负责（法制安全科客运科货运科维培科）进行考评局机关科（室）考核组进行考评
**工作考评标准（1000分）
考核项目
序号
考评容
评分标准
规定分数
建 设 （50分）
1
单位建立健全建工作责制形成责明确领导力运转序保障位工作机制
没建立健全组织抓建工作责制扣2分没建立落实建例会制度扣1分年少召开次专题会议研究解决基层建工作关问题没落实扣2分建立落实总支(支部)负责志抓建工作双述职制度制度没落实扣1分没建立完善员领导干部建工作联系点制度扣1分认真落实民集中制完善议事规决策程序民集中制落实议事规决策程序完善干部群众意见扣2分落实领导干部双重组织生活制度定期谈心制度落实扣1分
10
2
领导班子坚强团结战斗力执行治区运局项决策部署班子成员相互协作分工明确民集中制贯彻落实治区运局工作部署求完成年度项工作务积极推行务公开全面推进基层建工作制度化规范化科学化
领导班子团结班子成员分工明确协作力扣5分三重问题未坚持集体研究会议决定扣5分未推行务公开公开容信息完整准确更新时扣3分未全面推进基层建工作制度化规范化科学化扣2分
15
3
加强基层工青妇组织建设员队伍建设充分发挥基层组织战斗堡垒作员先锋模范作深入开展创先争优活动
基层工青妇组织健全期换届扣2 分三会课制度落实未认真开展员讲课活动扣1分基层支部未召开组织生活会未开展性分析评议扣1分未建立健全激励关怀帮扶机制未建立健全员联系服务群众制度未开展种形式结帮扶等活动扣1分未严格程序做发展员工作扣1 分没员活动室学场电教设备学书等基础设施必费保障扣1分未积极开展创先争优活动扣2分未开展员教育培训扣1分
10
建 设 （50分）
4
开展创建学型组织学型机关争学型员活动深入学宣传贯彻方针政策广泛开展形式样性教育切实加强理武装工作思想政治建设
坚持总支（支部）中心组学制度中心组学安排记录年学少12次安排扣1分记录扣1分少次扣05分中心组成员坚持记读书笔记年少1篇理联系实际指导工作理文章调研报告1读书笔记2 万字扣1分调研报告理文章扣1分制定创建学型组织学型机关争学型员实施方案督促落实创建活动落实扣1分严格关规定求召开领导班子民生活会执行扣1分
8
5
落实精神文明建设目标责制做精神文明建设业务工作规划部署检查考核
创建活动计划具体求明确载体丰富成果明显扣4分没落实精神文明建设目标责制分
7
风 廉 政 建 设 （30分）
1
贯彻落实中央治区关风廉政建设部署求级求时组织传达会议精神明确务作出具体安排抓贯彻落实
时传达会议精神风廉政建设未作出安排分安排具体务明确扣4分
8
2
风廉政建设制度健全层层签订年度风廉政建设责书严格监督检查年终分级考核
没廉政建设制度扣3分没层层签订年度风廉政建设责书扣2分年终没开展考核扣3分
8
3
组织督促单位员干部认真学关风廉政建设理风廉政法规进行风纪教育警示教育廉政教育法制教育
没开展廉政教育分开展教育扎实扣3分
7
4
定期召开工作会议分析单位风廉政建设情况研究解决实际问题
没定期召开会议扣4分落实情况扣3分
7
职 工 队 伍 建 设 （
1
坚持干部职工学制度做学组织三落实 （时间容员）积极开展政治理学干部职工项教育目标明确制度健全形式样措施力效果明显
学制度落实扣2分干部学笔记全扣2分学计划求效果明显扣2分单位学记录完整全面扣2分
6
55分）
2
干部职工作风扎实爱岗敬业积极动群众服务岗均统着装证违纪行（投诉查实准）具良执法形象
工作作风扎实群众服务意识差群众反映扣3分岗着装率低95扣3分
6
3
单位年组织运政执法员进行培训考试执法员熟练掌握运政法律业务知识（抽查35名职工）
全年未开展职工法律知识业务培训未考试分根抽查职工法律知识掌握情况扣15分
10
4
积极发挥工会青团妇女组织桥梁纽带作常开展群众性文体活动职工文化生活丰富彩
工会青团妇女组织作发挥明显工作重视领导力扣5分常组织开展种健康文化体育活动扣3分
7
5
严格作风纪律整顿方案求完成规定整顿容建立作风纪律整顿长效机制执法队伍作风纪律明显改进
规定容缺项扣3分资料齐全扣4分没建立长效机制扣5分执法队伍整顿效果明显扣5分
15
6
配合局办公室做时工劳动合理
聘员窗口岗位线执法岗位扣5分加强违纪职工处分分
5
7
配合局做离退休员理工作
未积极配合局工会开展离退休员活动扣3分离退休员反映问题未时解决扣3分
6
行 风 建 设 （40分）
1
认真落实道路运输行政许标准坚持行政许
办事程序收费收费标准岗位职责廉洁制度六公开
没做六公开分缺项扣2分
10
2
96779运政服务热线员位制度完善设施设备齐全档案资料规范齐全求时报月报表转办查证处理结果
员位制度完善扣5分受理档案资料规范齐全扣2分未时报月报表扣1分转办案件查处时扣2分处理结果扣3分转办查办率未达90扣2分
10
3
单位公路三乱等损害群众利益影响行业形象问题行业群体性访事件
出现群体性访事件分损行业形象级部门通报批评媒体曝光扣5分行风评议名次列3位分
10
4
级转办类政风行风案件投诉时调查解实事求进行答复落实整改
时调查答复扣4分调查认真敷衍塞责扣3分落实整改扣4分
10
政 务
事
务 理
（70分）
1
固定资产购建规定办理政府采购招投标手续固定资产购回竣工时结算纳入单位固定资产账户进行理房屋产权证土证齐全
固定资产购建未办理采购招投标手续扣2分结算时扣1分房屋产权证土证全扣2分
5
2
购建固定资产办理验收保领手续建实物资产理信息系统根资产增减变动情况时更新
没办理验收保领手续扣1分未建立实物资产信息理系统扣2分未时更新更新完整扣1分
4
3
固定资产处置规定级部门国资产理部门提出申请批准办理相关手续严禁弄虚作假擅处置固定资产行
固定资产处置没规定申请取批准手续扣3分擅处置房屋车辆情况分
3
4
规范固定资产办公品理做采购计划发放规定建立实物资产清查盘点制度年应单位实物资产进行次全面清查盘点做账物卡相符
规定建立固定资产办公品帐务扣2分帐务理时位扣2分程序采购扣2分没清查盘点制度扣1分年实物资产进行全面清查盘点扣1分账实符扣2分
10
5
加强固定资产日常理定期进行清理需淘汰报废固定资产时申请核销
定期清理资产扣1分报废资产申请申请核销扣2分
3
6
公文符合规定控制发文数量公文处理做规范时高效
发文规范扣3分公文处理程序规范扣2分
5
7
档案法级规定做档案理工作档案理工作达治区国家标准
档案理规范扣3分档案理未达治区国家标准扣2分
5
8
落实保密法项规定做制度机构措施泄密事件发生
保密工作制度落实扣3分发生泄密事件分
5
9
够根法律法规级规定结合单位实际健全项工作制度做理制度化规范化
单位部理制度健全扣3分理制度分
5
10
充分发挥综合协调功项工作利开展营造良环境针性开展调研工作领导决策提供
综合协调作发挥部门意见较扣3分年未开展调研领导报告工作扣2分
5
11
落实局项工作安排加强效建设做政务督查督办工作确保政令畅通
督办工作力扣2分未开展督办工作分
3
政 务
事
务 理
（70分）
12
宣传工作领导组工作力宣传报道形式样取明显成效（查阅收集资料片）积极级部门报送工作信息宣传费专款专（查阅相关票）
未成立宣传工作领导组扣 1分行业宣传工作效果明显扣2分报送信息积极时扣1分年区运局信息采率低10篇扣2分宣传费没专款专扣1分
7
13
严格执行公务车辆理办法加强驾驶员业务培训安全理确保安全事
公务车辆理制度健全扣3分开展驾驶员培训学扣2分发生责事分
5
14
结合实际办公生活区环境进行绿化美化亮化创建舒适清洁优美工作生活环境
办公环境整洁卫生差扣3分办公区域未绿化美化亮化扣2分
5
综 合 治 理 （30分）
1
信访条例级规定建立信访工作制度时化解类矛盾处理访事件群体访事件发生
未建立信访工作制度扣2分发生群体访事件分
5
2
综合治理机构健全工作制度完善层层签订责
书落实检查监督考评制度积极开展种治安安全创建活动
机构健全制度完善没做四落实扣3分没层层签订责书未落实检查监督考评制度扣3分没开展创建活动未完成年创建务扣2分
5
3
加强消防工作存放易燃易爆等危险物品部位重点理做消防设施齐全效
消防措施位扣2分设施齐全 扣3分
5
4
单位安装监控报警设备做防技防物防相结合重点部位实行四化（窗户铁档化房门铁皮化门锁保险化消防器材规范化）理
未安装安保设施设备扣3分重点部位未达四化扣3分年发生偷盗案件分
5
5
严格财务理制度现金规定存放机密文件资料重票贵重物品等做存放规范防范措施安全专保
理规范扣2分防范措施安全扣3分
5
6
做综治教育工作单位黄赌毒等违法违纪现象
未开展综治教育工作扣3分单位出现黄赌毒等违法违纪现象分
5
运
政
执
法
（55分）
1
建立普法工作领导组办事机构制定普法规划年度普法工作计划普法法治理工作总结
未成立普法领导组办事机构扣5分没普法规划计划总结缺项扣2分
10
2
加强执法队伍建设重视执法员培训教育提高执法员素质单位执法员全部持合法效证件
证执法查出1扣2分扣完止执法培训落实扣5分
10
3
规定开展运政稽查稽查中执法行规范记录详实执法案件处理
未规定开展稽查扣3分执法规范扣5分执法记录扣4分
15
4
运政稽查执法文书档案规范齐全程序合法
文书规范齐全发现1起扣2分程序合法1起扣5分
10
5
认真做执法监督工作出现错案行政赔偿案件
出现错案行政赔偿案件起扣5分
10
财 务 理 （75分）
1
项财务理制度健全单位负责带头贯彻执行会计法等相关法律法规制度确保财务员履行职责
制度健全扣5分贯彻落实法律法规制度位扣5分
10
财 务 理 （75分）
2
财务员持证岗积极发挥会计员监督作严格遵守财纪律遏制违法违纪现象发生
证岗扣2分监督作发挥扣2分 违法违纪现象分
6
3
规定设置账簿准确会计科目时核算单位发生济业务
未规定设置账簿扣1分核算时扣1分乱会计科目扣2分
4
4
认真编制严格执行财务收支计划（预算）合理开支注重节约优化资金财务支出原始完备齐全乱支超支现象发生
没财务收支计划扣2分计划切合实际扣2分原始完备扣3分乱支超支现象扣6分
12
5
拨入专项资金专款专擅改变途挪作
没专款专分
6
6
加强单位财务收支理方式套取现金设立金库
设立金库行分
8
7
会计报表数真实准确容完整报时定期单位财务理情况进行分析检查（少半年次）
报表数真实准确容完整扣2分报时扣1分没进行分析检查扣2分
5
8
会计档案求理证账簿报表档案资料分类清楚装订整齐整理立卷编制目录保序登记清册完备保期限已满档案规定销毁处理
未规定理档案扣2分分类清装订齐保混乱未登清册扣3分保期限已满档案做处理扣1分
6
9
加强现金银行存款日常理遵守现金理规定银行结算理办法时记账账（核总账日记账账单）期结账超范围现金违规开设银行账户
违反现金理规定扣4分违反银行结算理办法扣2分时记账账结账扣5分违规开设账户分
11
10
定期清理结算催收种应收款项职工款应单位负责签批时结清跨年
时清理应收款项扣4分款跨年扣3分款未领导签批现象分
7
票 证 理 （15分）
1
票证理发放制度健全规范种票证乱发乱票证现象
制度健全扣2分票填写规范扣1分乱发乱票证扣3分
6
2
票证专理分类清楚摆放整齐存放防潮防蛀防盗
专理扣1分分类清摆放混乱扣1分安全理达标扣1分
3
3
票证入库发放缴销严格手续设立总账分户账理缴销票证坚持缴旧领新制度
入库发放缴销手续严格扣2分账簿记录符合求扣1分交旧领新制度坚持扣1分
4
4
月清结票证理总账分户账时反映票证领存情况
没月清结账户分
2
行 业 统 计 （20分）
1
建立行业统计工作岗位责制专职兼职统计员行业统计专计算机具备数传送功
没建立责制扣2分没配备员扣1分没专计算机扣1分
4
2
完成定期统计报表工作报送时编写年度统计分析报告说明
未时报扣3分未编写年度统计分析报告说明扣2分
5
3
完成年度调查月运输量抽样调查工作调查表登记容完整计算正确结果符合逻辑时报
容完整扣4分时报扣4分未完成分
8
4
选择理规范企业建立客货运输量固定样调查点季度调查次统计分析数做校正抽样调查推算数参考
调查点建立全扣2分没建立分
3
旅 客 运 输 理 （135分）
1
许规定求法公开公公正做客运许工作正确许文书书写准确规范许档案资料完整
超越许权限扣5分许程序条件符合关规定扣3分没定期开展客流调查分析扣1分没公示许结果扣1分文书正确书写规范起扣1分档案完整扣1分
10
2
精心组织周密安排部署假日旅客运输工作
安排布置检查分应急预案完善扣2分值班安排记录扣3分假日运输情况统计记录扣3分没春运总结扣2分
8
3
建立击非法营运长效机制切实维护客运市场秩序
没建立击非法营运制度年度计划扣1分击非法营运力导致市场稳定营者访扣3分私制线路牌扣2分窜线营扣2分意变更线路停站扣2分
10
4
客运班车车容车貌整洁礼貌客抢客拉客骗客甩客倒客行没乱涨价行线路标志牌理严格乱挂制等现象客车驾驶员证件齐全效合法
企业没建立完善运输服务质量保障制度扣2分车容整洁扣1分司员服务行文明扣1分抢客拉客骗客甩客倒客行扣1分客车前挡风玻璃处乱堆放杂物扣1分意遮挡线路牌扣1分乱涨价扣1分
8
5
旅游包车客运理规范规定条件符合资质客运企业车辆核发包车线路牌
没建立定期源头监督理制度扣2分没认真监督企业包车安全例检扣1分规定条件核发包车线路牌扣2分没建立包车牌领取核发登记销毁制度扣1分
5
6
强化农村客运工作切实保障农村道路旅客运输服
务质量
没建立农村客运发展规划理制度扣1分农村客运市场
秩序扣1分详细通村客车统计资料扣1分没采取效措施完成农村客运通车率预定目标扣2分没完整燃油补贴车辆油料消耗量车辆线路统计扣1分
6
旅 客 运 输 理 （135分）
7
加强城市公交车出租汽车行业监督理建立文明客诚实信优质服务市场体系保障群众便利快捷出行
没完善城市公交线路布局规划扣4分没认真开展城市公交车文明服务活动扣3分没完整燃油补贴车辆油料消耗量数量线路统计扣3分
没根方政府批准出租车发展规划盲目投放出租车导致市场稳定营者访扣7分没定期开展出租车服务质量客流调查分析扣2分车容车貌整洁扣1分出租车拒载甩客异营扣2分击非法出租车利导致出租车行业稳定营者访扣5分
20
8
客运市场诚信建设
质量信誉考核安排扣2分考核资料齐全扣2分没认真开展质量信誉考核扣2分考核合格没求企业进行整改扣2分
8
9
客运市场稳定情况
没建立客运市场营纠纷调节处理制度扣2分调节处理扣1分没定期排查市场稳定情况扣4分没指导汽车站建立公公正排班加班制度扣3分
10
旅
客 运
输 理 （135分）
10
客运班线营权延续营
期没进行延续营许扣2分企业申报材料全面扣1分没认真审核容记录扣2分
5
11
开展循环发班工作
没开展循环发班分没完成循环发班年度务扣6
分没建立循环发班统计资料扣2分
8
12
认真贯彻执行客运站理项法规规章履行三关监督职责常深入汽车客运站实施监督检查客运站外秩序良实现车进站点
未履行监督检查职责分检查记录扣2分未实施封闭式理扣2分站外抢客拉客等行扣2分站外私设站点扣2分
8
13
汽车客运站认真落实安全生产关规范办法站项安全措施效落实安全生产流程合理做三进站六出站
汽车站安全生产制度完善落实扣3分安全生产流程合理扣2分三品检测仪正常扣3分
8
14
汽车客运站信息齐全卫生整洁旅客提供舒适便捷候车环境服务质量断提高
公布班次票价里程等信息扣2分站清洁扣1分没重点旅客候车室综合服务台等服务功齐全扣1分没便民服务措施扣1分
5
15
客运站电子监控设备正常充分发挥监控作
没建立电子监控设备理制度扣1分正常扣1分监控违规违章车辆未进行处理扣1分
3
16
建立完善旅客投诉理制度专负责接记录
未建立旅客投诉制度记录分专负责扣1分处理时导致级投诉扣1分
2
17
健全等级汽车站简易站招呼站信息资料保障汽车站充分发挥运输服务功证齐全效
未健全辖区汽车站基信息扣1分汽车站意改变站务服务功扣1分招呼站前期选址协调力扣1分招呼站期监位扣2分
4
18
认真组织开展 双百创建活动
没制定方案扣3分认真组织扣4分资料完整扣3分
7
货 物 运 输 理 （60分）
1
严格许条件进行许正确货物运输许文书许档案资料完整书写准确规范
许文书正确扣3分资料完整扣1分书写准确规范扣1分
5
2
辖区货运相关业务市场秩序良诚信营欺行霸市严重损害承托双方利益行
根投诉记录媒体曝光发现起损害承托双方利益行扣2分
5
3
辖区货运车辆定期审验危货车辆年度审验率达100普货车辆达80
危货车未审验扣2分审验率低90扣4分普货车审验率差百分点扣1分
5
4
危险货物运输企业质量信誉考核办法时保质完成考核工作
漏考企业少扣5分考核工作认真扣5分未时完成考核扣2分
10
5
辖区事危险货物运输企业专车数均达五辆车辆技术标准达级业员全部做持证岗
车数达5辆企业扣5分车辆达级扣3分员未持证岗扣2分
5
6
辖区危险货物运输营者求货物托运订立货物运输合
未订立分
5
7
监督辖区危货运输企业落实车辆动态监控体责企业建立落实相关制度规范驾驶员行企业监控台运行正常
企业监控台运行正常扣5分企业制度监控日志扣5分 落实制度扣5分
10
8
常深入危货企业监督检查检查记录检查出问题踪落实
未安全检查工作规范求进行检查少次扣2分检查档案资料健全扣3分检查出问题踪落实扣3分
10
9
辖区危货企业档案车辆技术档案资料健全车辆规定悬挂危货运输车辆标志安全设施齐全效
档案资料全扣3分查出辆未挂标志扣2分扣完止
5
1
成立源头治超领导机构分工明确责治超员相固定制定相关理制度
机构扣5分制度全扣4 分分工明确扣3分相固定治超队伍扣2分
10
源
头
治
超
（40分）
2
开展行效治超宣传活动加强源头企业相关员培训工作认真监督源头单位履行合法装载义务
宣传工作时动扣3分效果扣2分没开展培训工作扣3分监督工作落实扣3分
7
3
积极开展源头单位巡查监督发现违法行时纠正法予处罚
源头单位月巡查少2次扣3 分违法行纠正处罚扣3 分巡查记录扣4分记录规范扣2分
10
4
建立源头企业档案源头企业签定源头治理责书治超工作安排计划总结
没建立源头企业档案扣5分没源头企业签订责书扣5分治超工作安排扣4分计划总结扣3分
8
5
时报送治超相关信息报表
未报送信息报表扣3分报送时扣2分
5
物流相关业务 （10分）
1
准确掌握辖区货运信息货运代理仓储理货等营业户基情况落实备案制度
营业户数量基情况统计清准扣3分备案制度执行力扣3分
5
2
促进物流业发展进行积极探索研究创造性开展工作
工作思路计划措施分
5
维 修 检 测 理 （70分）
1
加强综合性检测站日常监时查处检测规范等违章行查处记录
监记录分记录详细扣4分
8
2
贯彻落实机动车维修理规定指导企业建立健全维修质量三检制度安全生产理制度配件登记制度监督企业实行工时备案制维修收费公示制
述制度1项未落实扣2分
8
3
规定开展维修企业年度质量信誉考核工作企业考核率低95
抽查5家企业未规定考核家企业扣2分考核率低95扣4分
8
4
建立健全质量监督检验组织积极开展汽车维修网络救援工作质量纠纷调解工作次活动记录
维修质量监督机构扣5分未效开展维修网络救援工作质量纠纷调解工作扣5分
5
5
时报送季度年度维修统计报表
未规定报送报表扣3分未时报送报表扣2分
5
6
认真组织开展营运车辆技术等级评定燃料消耗量核查工作执行车辆准入标准标准正确划分客车类型正确率98
意抽查10辆车档案1辆车未进行等级评定未求进行燃料消耗量核查扣5分意抽查10份客车划类定级评定表发现1份正确 扣10分
10
7
严格遵守许程序许权限严格开业条件许二类企业落实专家组审核制度
抽查5家企业存开业条件达标企业发现家扣2分抽查企业理档案未落实专家组审核制度扣4分
6
8
坚持日常监督检查认真查处证违章营记录证营户超业户总数3
日常监督检查记录扣3分抽查5家企业存1家证营扣2分
10
9
监督维修企业认真执行汽车维护检测诊断技术规范完善车辆档案理落实维修质量竣工检验制度严肃查处倒卖二维资料企业严格质检员理工作
抽查二维企业发现存倒卖二维资料分检验员未规定履行职责发现起扣5分车辆档案未求建立份档案扣2分
10
计 算 机 信
息 化 理 （20分）
1
严格执行宁夏道路运输信息计算机网络系统理规定项求专负责处集线器交换机等网络设备运行状况进行日常检查保证设备软件运转正常出现异常情况应时报告确保广域网局域网畅通
专负责扣5分理相关工作位造成计算机设备运转正常扣5分反馈问题时扣3分
5
2
做网络安全理健全类网络理制度确保处网络访问口令应软件访问口令保密性
未规定进行权限设置越权操作者盗帐号口令操作出现次扣3分
5
3
做病毒检测工作求时正确安装升级杀毒软件未病毒检测软件数U盘等律准装入计算机网络传输
未求安装杀毒软件杀毒软件运行正常检测力致机器感染病毒出现台次扣3分
5
4
负责工作站进行日常检查禁止网工作站接入互联网禁止网工作站安装传输工作关软件（游戏等）
网工作站接入互联网安装游戏软件发现台违规计算机扣3分
5
机
动
车
驾
驶
员
培
训
（60分）
1
宁夏回族治区机动车驾驶员培训理办法开业条件做驾校申请咨询解释评审许工作建健全驾校业户档案
未严格办法开业条件开展驾校评审许工作扣2分合理做申请解释工作扣3分未建立健全驾校业户档案扣2分
6
2
加强驾培市场日常监时查处违法违章行保证培训质量保障机动车驾驶员培训市场秩序良
击力非法营扣5分驾校私设培训点扣3分处理违法违章行公公正扣2分驾校场等设施达许条件扣2分教练员资格证持证岗扣2分教练车定期维护教练牌扣2分IC卡计时系统存作弊现象扣5分认真落实教学纲扣10分
20
3
深化文明行业建设督促驾校建立诚信服务机制
没建立投诉制度相关调查处理记录扣2分驾校相关收费标准没明示公布扣1分没设立投诉电话意见箱扣1分记录真实齐全扣1分教练员教学行文明辱骂学员扣2分影响驾培行业形象扣2分
6
4
加强驾培机构服务质量考核工作理认真开展服务质量考评工作
服务质量考评工作计划安排扣2分考核认真扣3分发现问题整改扣3分
8
5
加强驾校理课监工作切实提高培训质量
没建立起监督检查记录扣4分没落实监工作扣6分
10
6
时处理业户报送资料时报送级部门
认真审核教学日志培训记录扣5分存积压丢失时处理业户报送资料扣3分时级部门报送资料扣2分
10
业
员
理 （35分）
1
计划安排业资格考试认真审核考试申请申请材料完整清晰填写考试记录档案材料考核员办签字确认发生非考核员参考试工作现象定期考试情况进行分析评估
单位业资格考试部理规范审核程序明确扣3分违规出证扣5分业资格考试没安排扣2分档案容齐全理规范扣3分考核员办未签字扣2分审核机关盖章扣2分没考核员考试情况进行考评分析扣3分存非考核员参考试工作现象项分
8
2
严格道路运输业员资格考试工作认真执行交通运输部考试纲考试场考试车型等符合求
监考严肃考场秩序扣3分考试场考试车型等符合求扣5分
5
3
加强业资格考核员队伍理强化考核员培训学教育杜绝考核员徇私舞弊行发生
落实考核员理规定扣3分没检查考核员学记录考评记录扣3分存考核员徇私舞弊行项分
5
4
时报送季度年度等报表
时报送相关报表扣2分统计信息准确扣3分
3
5
加强业员诚信考核工作建立记分制度
没建立记分制度扣3分认真审核申请递交申请材料扣2分诚信档案容齐全理规范扣3分
4
6
加强业员理确保持证岗
开展检查检查记录扣2分发现持假证业年龄超60岁异业3月备案扣5分（现场抽查危货客运企业）
10
安
全
监
（100分）
1
安全理机构健全安全理员配备位部门职责员安全职责明确
未建立安全理机构扣3分安全理制度全扣2分职责分工明确扣1分
10
2
建立完备安全生产责制度安全工作业务工作部署检查层层签订安全生产责书
安全生产制度全扣3分未层层签订安全生产责书扣4分
10
3
实施道路运输行政许前申请提供安全生产理制度进行严格审查
制度审查严格企业制度健全扣5分
8
4
认真贯彻级关安全生产方针政策落实级部门项安全工作部署定期召开安全生产例会结合实际扎实开展工作
没落实级工作部署扣5分落实位扣3分基础资料全工作扎实扣4分时召开安全生产例会扣3分
10
5
法规建立身安全生产制度建立突发事件应急预案预案求做事应急项工作开展突发事件应急演练
应急预案扣4分准备工作充分扣2分未开展突发事件应急演练扣3分
10
6
运机构GPS监督台规范求发挥监督台作
专职员扣3分员系统熟悉扣2分监控台未发挥作扣5分
8
7
监督运输企业落实安全生产体责企业安全生产制度健全安全机构完善员齐备责落实时组织辖区企业业户学相关道路运输法律法规监督企业完善落实安全例会培训制度
企业安全机构健全扣3分未车辆数配置安全理员扣5分安全培训例会制度落实扣4分效果明显扣3分
12
8
严格运机构安全检查工作规范求定期深入客运货运维修企业驾校进行安全生产检查发现隐患问题时督促整改详实记录
未规范求企业进行安全检查少规定次数扣5分监督企业隐患整改力扣5分效果扣3分
12
9
重视积极配合安全评估工作时安全评估中发现问题进行整改
安全评估重视程度够扣5分认真落实整改扣3分
10
10
辖区安全生产形势稳定未发生重安全责事
频发扣5分发生重安全责事分
10
完成委政府交
通运输部
门分配务
（30分）
1
正确处理委政府交通运输部门关系积极请示汇报工作完成委政府交通运输部门交办工作务
请示汇报工作积极动扣5分没完成政府交通运输部门交办工作务少完成项扣3分
12
2
动配合方委政府交通运输部门工作方政府交通运输部门评价良
方政府交通运输部门评价般扣3分评价较差扣5分
10
3
加强方政府部门协调配合部门联动协调治理违章行工作机制初步形成
没建立部门联动协调机制扣5分效果扣3分
8
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