关新形势做职工群众工作研究
王波 云南建工第五建设限公司第四直部
摘：前新形势职工群工作特点发生着新变化职工群众诉求相单纯物质需求生存需求逐步精神需求民权利需求转变职工群众关心热点难点问题吃饭住房学医逐渐扩社会福利保障土房屋征迁企事业单位改革干部作风分配公贫富差距等层面时思想观念发生深刻变化民意识等意识参意识法制观念断增强公事务越越关注然背景领域域单位企业职工群众工作着特殊性建筑企业进行职工群众工作根行业特殊性开展现笔者云南建工第五建设限公司第四直部开展基层群众工作验进行总结广行进行交流希起抛砖引玉效果
关键词：第四直部 职工群众工作
云南建工第五建设限公司第四直项目部成立2012年5月云南建工第五建设限公司直属专营房建工程直部成立托公司台抓牢集团公司转型升级跨越发展契机立足文化空间期项目（建筑面积36766284 m2）建设取较快较发展直部现职工106中76新进应届学毕业生根职工结构学毕业生组成特点直部针性开展职工群众工作团队建设项目生产直部整体发展方面取定成效
源起步着力造新生力量
做职工群众工作喊少口号讲少话实实职工干实事作基层工会组织第时间发现问题想职工想解职工困第四直项目部职工106中许参加工作时间长批新果培养直部发展样留住新员工安心工作培养快熟悉工作环境掌握工作技成摆直部职工群众工作第义
（）职工解顾忧
新进员工说食宿眼前紧问题建筑行业工作环境艰苦处理食宿问题解决顾忧第四直项目部开办食堂时文化空间项目建设方租赁3层楼房作宿舍利限资源位年轻职工提供安身方改善住宿条件直部宿舍里安装风扇配备洗衣机直部积极公司争取职工单身宿舍进步改善职工群众住宿条件
（二）组织学正确引导职工
年轻职工社会接触少刚学校毕业参加工作头两年定正确引导走社会树立正确生观价值观果学发展领导干部没引导没教没做职工群众工作失职作基层工会干部做职工群众工仅职工感受生活思想关心更工作关怀事业作出长远规划直部发展前景进步空间样职工心围绕起职工感觉家样心落项目认直部样会克服困难信心勇气进步发展职工群众工作取实效
年轻热情劲时验足短板直四部支年轻团队快成长直部制定定期培训制度周四晚七点进行业务培训邀请验丰富老师傅老专家进行理讲解直部领导班子成员亲阵传授交流验年轻职工快熟悉工作环境掌握工作技直部意识针性新员工放工作岗位边培养边锻炼返聘部分老项目理项目进行传帮带帮助克服工作生活遇难题实践中成长成
正样年轻团队着力造新生力量时进度质量安全文明服务配合方面业进步认项目部进场第7月文化空间建设方改变原意原市建公司承接文化空间A1块13万方米交五公司施工现文化空间期项目全部五公司承建总计施工面积达36万方米
二身作扎根线搞理
领导干部身作扎根线身体力行职工吃住劳动率先垂范工作方式理型服务型转变第时间掌握职工工作生活思想状态解决职工项目建设理程中遇难题生活中遇困难样仅职工群众工作落实处更激发职工斗志状态坚守岗位终高效优质完成项目建设项目建设成果印证职工群众工作取实效
2013年3月文化空间项目部接重建设方原定合工期提前4月便第十三届亚洲艺术节中国·七彩云南文化博览会提供场馆第四直部领导班子全员扎根线排出领导班子值班表进行公示实行值班制度节假日夜间施工值班领导项目作息致确保项目生产程中时刻领导现场直部理生产副理项目建设工作坚持高标准严求解决项目建设难题直部支部书记工会席立足线深入开展职工群众工作职工直部间建立深化互信合作关系直部领导班子周召开次会议解决问题理员凝心聚力合力推动项目高效优质安全建设公司项目督导组文化空间进行节点考核中项目部利完成4月5月6月7月8月节点目标务获公司1142万元奖励仅业直四部全体干部职工态度决心赢业更支持信领导干部扎根线步脚印理程中做项目造品牌促进团队成长成推进直部部谐发展良项目建设成果验证扎根线做职工群众工作取成功
三深化民理制度建设维护职工正权益
深化民理制度建设法维护广职工正权益开展职工群众工作必然求企业组织建设发展稳定职工队伍确保企业谐发展强力保障职工群众工作断结合生产营实际坚持做三贴断深化民理建设制度改进创新工作方式方法维护职工正权益企业发展中发挥更作
坚持尊重应权利尊重首创精神保证职工企业知情权参权建议权接受教育权工作中高度关注职工愿求断满足广职工行项权利愿企务公开民生活会职工民评议等等努力扩广职工行民权利渠道途径
二做三贴实践告诉职工排忧解难职工办事实事直接生动说服力职工群众工作坚持贴实际贴生活贴职工三贴作开展职工群众工作重原实际求生活需职工愿出发悉心解职工企业发展中遇具体实际问题说做举——说职工心坎 做职工急需处竭全力帮助解困难排忧愁诚心诚意帮助办事办实事凝聚职工群众推动直部转型升级跨越发展智慧力量
三坚持维护职工合法权益代表维护广职工群众利益切工作出发点落脚点坚持促进企业发展维护职工权益企业职工群众工作原组织引导职工充分发扬翁责感推动企业动保障职工合法权益直部建设成公司职工利益体事业体命运体
四直部改革发展难点项理重点职工关心热点项目开发焦点风廉政建设关键点作企务公开容进行公开保证广职工知情权参权监督权切实维护广职工合法权益
4开展种群众性基础工作推动工会事业健康谐发展
职工群众工作坚持种活动载体推动科学发展观促进企业谐服务职工群众加强基层组织目标推动职工群众工作创新发展引导广职工新种契机体现新作展示新风貌体会新精神展现新风采
广泛开展职工业余文化娱乐活动容丰富形式样喜闻乐见健康趣职工文化活动启发职工智慧激扬斗志丰富思维活跃思想做广职工怡然乐中健康生活谐工作愉悦心境中展示华企业发展做出新业绩开展职工篮球运动会劳动技竞赛职工志愿者服务征文建立职工书屋等活动职工感受家温暖职工兴趣爱种艺发挥展现乐中寓教丰富职工知识层面培养职工集体观念增强家凝聚力
二围绕爱岗敬业珍惜岗位诚实守信合法营企业文化开展工先锋号青年突击队创学型组织做学型职工红旗团支部先进组先进集体等创建活动
营造劳动光荣知识崇高宝贵创造伟良氛围教育引导职工树立直部转型升级跨越发展相适应思想观念断提高职工思想道德科学文化技术业务综合素质断提高职工学力创新力竞争力开拓力适应力更发挥职工力军作
三坚持懈开展两节送温暖九月金秋助学活动针困难职工建立帮困救助长效机制做职工解顾忧工作时做职工医疗互助保障工作渠道减轻患病职工尤患病职工医疗费负担职工医疗互助保障更发挥基医疗保险制度补充作做贫困职工家庭成员清济收入清困难原清思想状况清做帮目标扶象根困难程度实际情况制定具体帮扶措施快解决困难全方位实施扶贫帮困工作力求实效通行效工作企业温暖关心送贫困职工家中正确困难坚定生活信念维护稳定支持直部发展进进步提高公司感召力凝聚力
五工作方式善运法律手段法治方式
建企业施劳动现状存短期性流动性分散性阶段性穿插作业流水作业农民工签订劳动合履行劳动合承包等特点实践中常出现包工头拖欠民工工资导致民工围堵项目部劳务工员致伤致残责纠纷甚恶性讹诈施工企业等情形开展工群众工作必须握特点规律创新工作方法更加注重运法律手段开展职工群众工作提高法履职法维权水提高运法治思维法治方式行职权力职工群众工作纳入法治轨道善执法机关司法机关等界力量积极推动劳动法等法律法规赋予职工群众权利落实处充分发挥司法作解决矛盾纠纷道防线功坚决纠正信访信法信闹信法等现象法治方式解决职工群众工作中复杂棘手问题确保权益损害时公正救济司法途径成职工群众动觉理性选择
总做基层职工群众工作怀着深厚感情做事竭全力职工群众办事认真倾听职工呼声成职工群众利益代表者维护者宏观源头维护职工群众权益断提高办事力水推动项务落实积极担负起职工排忧解难重担做事事结果件件回音推进项工作利进行切实加强职工稳定工作调整职工情绪化解种矛盾断加强运行机制体系建设创新群众工作方式方法距离开展工作心贴心职工群众服务
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王波 云南建工第五建设限公司第四直部
摘：前新形势职工群工作特点发生着新变化职工群众诉求相单纯物质需求生存需求逐步精神需求民权利需求转变职工群众关心热点难点问题吃饭住房学医逐渐扩社会福利保障土房屋征迁企事业单位改革干部作风分配公贫富差距等层面时思想观念发生深刻变化民意识等意识参意识法制观念断增强公事务越越关注然背景领域域单位企业职工群众工作着特殊性建筑企业进行职工群众工作根行业特殊性开展现笔者云南建工第五建设限公司第四直部开展基层群众工作验进行总结广行进行交流希起抛砖引玉效果
关键词：第四直部 职工群众工作
云南建工第五建设限公司第四直项目部成立2012年5月云南建工第五建设限公司直属专营房建工程直部成立托公司台抓牢集团公司转型升级跨越发展契机立足文化空间期项目（建筑面积36766284 m2）建设取较快较发展直部现职工106中76新进应届学毕业生根职工结构学毕业生组成特点直部针性开展职工群众工作团队建设项目生产直部整体发展方面取定成效
源起步着力造新生力量
做职工群众工作喊少口号讲少话实实职工干实事作基层工会组织第时间发现问题想职工想解职工困第四直项目部职工106中许参加工作时间长批新果培养直部发展样留住新员工安心工作培养快熟悉工作环境掌握工作技成摆直部职工群众工作第义
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（二）组织学正确引导职工
年轻职工社会接触少刚学校毕业参加工作头两年定正确引导走社会树立正确生观价值观果学发展领导干部没引导没教没做职工群众工作失职作基层工会干部做职工群众工仅职工感受生活思想关心更工作关怀事业作出长远规划直部发展前景进步空间样职工心围绕起职工感觉家样心落项目认直部样会克服困难信心勇气进步发展职工群众工作取实效
年轻热情劲时验足短板直四部支年轻团队快成长直部制定定期培训制度周四晚七点进行业务培训邀请验丰富老师傅老专家进行理讲解直部领导班子成员亲阵传授交流验年轻职工快熟悉工作环境掌握工作技直部意识针性新员工放工作岗位边培养边锻炼返聘部分老项目理项目进行传帮带帮助克服工作生活遇难题实践中成长成
正样年轻团队着力造新生力量时进度质量安全文明服务配合方面业进步认项目部进场第7月文化空间建设方改变原意原市建公司承接文化空间A1块13万方米交五公司施工现文化空间期项目全部五公司承建总计施工面积达36万方米
二身作扎根线搞理
领导干部身作扎根线身体力行职工吃住劳动率先垂范工作方式理型服务型转变第时间掌握职工工作生活思想状态解决职工项目建设理程中遇难题生活中遇困难样仅职工群众工作落实处更激发职工斗志状态坚守岗位终高效优质完成项目建设项目建设成果印证职工群众工作取实效
2013年3月文化空间项目部接重建设方原定合工期提前4月便第十三届亚洲艺术节中国·七彩云南文化博览会提供场馆第四直部领导班子全员扎根线排出领导班子值班表进行公示实行值班制度节假日夜间施工值班领导项目作息致确保项目生产程中时刻领导现场直部理生产副理项目建设工作坚持高标准严求解决项目建设难题直部支部书记工会席立足线深入开展职工群众工作职工直部间建立深化互信合作关系直部领导班子周召开次会议解决问题理员凝心聚力合力推动项目高效优质安全建设公司项目督导组文化空间进行节点考核中项目部利完成4月5月6月7月8月节点目标务获公司1142万元奖励仅业直四部全体干部职工态度决心赢业更支持信领导干部扎根线步脚印理程中做项目造品牌促进团队成长成推进直部部谐发展良项目建设成果验证扎根线做职工群众工作取成功
三深化民理制度建设维护职工正权益
深化民理制度建设法维护广职工正权益开展职工群众工作必然求企业组织建设发展稳定职工队伍确保企业谐发展强力保障职工群众工作断结合生产营实际坚持做三贴断深化民理建设制度改进创新工作方式方法维护职工正权益企业发展中发挥更作
坚持尊重应权利尊重首创精神保证职工企业知情权参权建议权接受教育权工作中高度关注职工愿求断满足广职工行项权利愿企务公开民生活会职工民评议等等努力扩广职工行民权利渠道途径
二做三贴实践告诉职工排忧解难职工办事实事直接生动说服力职工群众工作坚持贴实际贴生活贴职工三贴作开展职工群众工作重原实际求生活需职工愿出发悉心解职工企业发展中遇具体实际问题说做举——说职工心坎 做职工急需处竭全力帮助解困难排忧愁诚心诚意帮助办事办实事凝聚职工群众推动直部转型升级跨越发展智慧力量
三坚持维护职工合法权益代表维护广职工群众利益切工作出发点落脚点坚持促进企业发展维护职工权益企业职工群众工作原组织引导职工充分发扬翁责感推动企业动保障职工合法权益直部建设成公司职工利益体事业体命运体
四直部改革发展难点项理重点职工关心热点项目开发焦点风廉政建设关键点作企务公开容进行公开保证广职工知情权参权监督权切实维护广职工合法权益
4开展种群众性基础工作推动工会事业健康谐发展
职工群众工作坚持种活动载体推动科学发展观促进企业谐服务职工群众加强基层组织目标推动职工群众工作创新发展引导广职工新种契机体现新作展示新风貌体会新精神展现新风采
广泛开展职工业余文化娱乐活动容丰富形式样喜闻乐见健康趣职工文化活动启发职工智慧激扬斗志丰富思维活跃思想做广职工怡然乐中健康生活谐工作愉悦心境中展示华企业发展做出新业绩开展职工篮球运动会劳动技竞赛职工志愿者服务征文建立职工书屋等活动职工感受家温暖职工兴趣爱种艺发挥展现乐中寓教丰富职工知识层面培养职工集体观念增强家凝聚力
二围绕爱岗敬业珍惜岗位诚实守信合法营企业文化开展工先锋号青年突击队创学型组织做学型职工红旗团支部先进组先进集体等创建活动
营造劳动光荣知识崇高宝贵创造伟良氛围教育引导职工树立直部转型升级跨越发展相适应思想观念断提高职工思想道德科学文化技术业务综合素质断提高职工学力创新力竞争力开拓力适应力更发挥职工力军作
三坚持懈开展两节送温暖九月金秋助学活动针困难职工建立帮困救助长效机制做职工解顾忧工作时做职工医疗互助保障工作渠道减轻患病职工尤患病职工医疗费负担职工医疗互助保障更发挥基医疗保险制度补充作做贫困职工家庭成员清济收入清困难原清思想状况清做帮目标扶象根困难程度实际情况制定具体帮扶措施快解决困难全方位实施扶贫帮困工作力求实效通行效工作企业温暖关心送贫困职工家中正确困难坚定生活信念维护稳定支持直部发展进进步提高公司感召力凝聚力
五工作方式善运法律手段法治方式
建企业施劳动现状存短期性流动性分散性阶段性穿插作业流水作业农民工签订劳动合履行劳动合承包等特点实践中常出现包工头拖欠民工工资导致民工围堵项目部劳务工员致伤致残责纠纷甚恶性讹诈施工企业等情形开展工群众工作必须握特点规律创新工作方法更加注重运法律手段开展职工群众工作提高法履职法维权水提高运法治思维法治方式行职权力职工群众工作纳入法治轨道善执法机关司法机关等界力量积极推动劳动法等法律法规赋予职工群众权利落实处充分发挥司法作解决矛盾纠纷道防线功坚决纠正信访信法信闹信法等现象法治方式解决职工群众工作中复杂棘手问题确保权益损害时公正救济司法途径成职工群众动觉理性选择
总做基层职工群众工作怀着深厚感情做事竭全力职工群众办事认真倾听职工呼声成职工群众利益代表者维护者宏观源头维护职工群众权益断提高办事力水推动项务落实积极担负起职工排忧解难重担做事事结果件件回音推进项工作利进行切实加强职工稳定工作调整职工情绪化解种矛盾断加强运行机制体系建设创新群众工作方式方法距离开展工作心贴心职工群众服务
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