暑期社会实践

信息技术企业发展状况学生业考察
 
 
 
1 社会实践选题目意义
 
    11社会实践选题目
  
20世纪90年代信息化信息技术推动技术革命必性重性已世认观意愿信息化必普全球急速发展趋势国家严峻挑战难机遇 
**作国西南区城市信息化建设具极引领示范作作东北学暑期实践调研团队**进行期五天调研活动调查解国西南区信息化发展水信息化基础设施建设情况外访问电子科技学华腾讯等知名企业探寻信息行业业创业等相关问题情况
 
12社会实践重意义
    
    信息化指充分利信息技术开发利信息资源促进信息交流知识享提高济增长质量推动济社会发展转型历史进程 
现言信息化促进国家济发展中起代作前国信息化已走两阶段正第三阶段迈进第三阶段定位新兴社会生产力物联网云计算代表两项技术掀起计算机通信信息容监测控制革命网络功开始社会行业社会生活提供全面应
信息化企业发展必影响国济发展
 
2 社会实践容
 
     21社会实践具体安排（包括实践时间点路线）
    调查时间
           2014年8月31日——2014年9月7日
    调查点
           四川省**市
         电子科技学腾讯**分公司华技术限公司**研究
 
 
 
 
22社会实践容
  
  简介
1四川省国西部开发首批重省份西部崛起改革重力量组四川省信息化改革程度进行调研尤省会**等城市
   2深入四川省**区互联网研究机构企业解该企业架构理运营程企业理念改革发展方根企业需求出东学生培养方案改革情况
   3出国西部区互联网行业现发展趋势提出进步改革建议方案
   
   8月31日午火车**40时车程终达**联系学公司制定详细计划
（1）腾讯**分公司
    9月3日
企业参观
首先HR带领实践团进行企业参观参观容包括C4C5楼逐层游览腾讯认宣传部做起类似电子海报种纸质海报腾讯楼里处见时楼层楼设楼天**员工提供劳逸结合休闲场
C4五层中层四层腾讯客服中心五层行政工作室客服中心具体细分语音客服区设C4层二四层信息客服区工作安排三班轮换机制保证24时全天候服务C4三层母婴室体现腾讯员工性化顾方方面面员工考虑三层时设包括舞蹈区活动室供员工休闲运动介绍腾讯年周年庆家属开放日会员工策划聚会活动活动室顶楼**举行C4重点卧龙工作室研发区负责腾讯游戏研发实践团时位员工面电脑认真工作良工作氛围十分浓重C4工作区负责员工关系员工福利行政部门腾讯分部门独立运营模式良体现工作区域分配
C5负责线研发QQ浏览器QQ通讯录运营维护C5层二层商务中心三层四层信息部门五层设健康咨询室健身区六层八层游戏呼中心
  HR交流心
C4楼会客厅企业HR进行座谈会HR首先介绍腾讯**分公司基情况企业业务组成解：
互联网移动化趋势腾讯势推出**分公司负责移动端互联网市场
腾讯**分公司员工普遍年龄高创意年轻均年龄27岁左右腾讯样员工提供双通道职业发展体制需求期配备全套培养方案企业部设腾讯学院培训容覆盖全面员工腾讯发展铺道路时腾讯部员工提供完备放心薪酬福利体系公司入职满三年申请六年免息贷款外腾讯年员工准备许丰富文化活动员工辛勤工作时忘劳逸结合
腾讯员工部交流处理工作业务腾讯开发基微信专软件HR助手通款软件避免繁琐工流程完成诸开证明样固定性务员工提供便利
腾讯招聘没偏学校高校专业开放时科生研究生求标准相学校专业腾讯更注重潜技理想招收象梦想爱学实力派般招收流程先通笔试测试首技术通面试考察素质综合考量择优录取
腾讯**分公司校招设立**重庆西安三省关校招普遍存问题：学术硬硕士毕业生长期校学会相处际沟通存困难数面试毕业生欠缺快速获取新技力
（2）华技术限公司**研究
    9月4日
   公司背景
华**研究2000年成立成立初四十四位员工成研承担华存储产品线研发测试工作里诞生全球快SANNAS**外华色列美国建存储研发基走全球做坚实准备里亚洲兼容性实验室华该实验室投入资金2亿美元运营实验室年电费支出达500万元
   企业参观
现华**研究占298万方米分客户体验中心办公区容纳9000七幢办公楼两幢四层食堂员工8000涉企业技术机密出信息安全保密等规定华求切员许带电脑出入办公楼禁止切拍摄影录音等参观性实验室高端存储系统通常运行着量关键应性非常重首先进入视野十排整齐摆放系统令意外数排系统实款高性产品未月公布
   HR交流心
华企业HR相关员进行座谈HR首先系统介绍华**研究基情况企业业务组成实践团提出相关问题做出解答解：
（1）华素快速响应著称电信业务环境发生变化时候华运筹帷幄适时动迅速组建业务软件产品部运营支撑系统智网移动数三驾马车驱动直现华产品工程未力中心芯片设计两台蓬勃发展中
（2）华**研究年新招收员工中三分电子科
（3）华新政策高校校偏怪开辟通道吸纳广设入口
（4）华招收标准首先重专业力应征者专业力认证考核通会考察研发目项目验动手力创新技时华求员工应认华企业文化适应华工作节奏氛围
（5）华年招收中研究生科生例82专业素养更高软件方面招收例硕士生60科生40客户中心技术企业文化求务实华招收找拥质朴素质严谨性求高踏实技术力
（6）华**研究员工均年龄30岁
时实践组专门咨询关东方面培养方面优势足华东培养提出问题建议：公司注重考察动手力东学生方面较劣势HR招收程中发现东学生技术力俗表现总务实态度欠缺时建议学校设立组单位培养学生迭代式产品开发课程介绍类似关方法学实际工作时更更快更效率融入企业
（3）电子科技学
    9月5日
   1学校概况
电子科技学位蓉城**教育部直属全国重点学国家首批985工程211工程重点建设学电子科技学原名**电讯工程学院1956年周恩总理亲部署中国早七重点国防院校完整覆盖整电子类学科电子信息科学技术核心工理工渗透理工文协调发展科性研究型学中国电子信息领域邮电领域唯985工程国家重点学  电子科技学包括科生硕士研究生博士研究生等层次类型培养格局完整覆盖整电子类学科电子信息科学技术核心工理工渗透理工文协调发展科性研究型学秉承求实求真气精神
电子科技学位四川省**市高新区(西区)西源道2006号占3000余亩基建成数字化绿色校园电子科技学创新创业中心位电子科技学学生活动中心楼分工作室独立运营项目容
   2优秀创业青年交流
组创萌工作室黑盒子工作室部分成员展开座谈座谈会学生活动中心楼创萌工作室进行参座谈创萌工作室黑盒子工作室创建者工作室部分成员座谈容涉电子科创新创业历程学校创新创业支持程度东课程设置解：
（1）创萌工作室2009年成立现已成立**加减法科技限公司专攻软件方工作室三位创始中两位硕士毕业学历位科学历三位均定科技公司职验例京东华等目前该工作室杰出成已开发出款专帮农民工找工作手机应四川省社厅关注相关领导访学校进行实考察
创业贵坚持创新创业工作室成员学科四年历历程：努力学练激发创意二参加校电子设计竞赛等积累验三开始参加省国型赛争取获奖开始创意赋予实践逐步走创业路四侧重工作室整体运营保留技术传承培养优秀
（2）电子科教务处年出400万资金支持学生实践创新想法
关东课程设置电子科科强制学生点早非强制晚时电子科通信工程专业三时已课程寥寥学期六门必修课
（3）电子科培养方面存问题：创新门槛低校支持力度导致学太浮躁定混水摸鱼现象投资认真创新创业项目存资源限创业门槛太高想公司孵化持续运营需耗费量力财力导致许创新项目半路夭折没终成型产品推市场
电子科技学调研圆满结束
       晚启程返回**整理9月7日晚返回**
 
3 实践感悟
 
通次暑期实践调研深入解**西南区信息化建设情况时更进步深刻认识互联网电子信息产业未段时间保持迅猛发展势头
前着城市逐步发展建设世界现代田园城市瞄准高端产业直奔产业高端成**造造西部科技中心新求诸英特尔富士康赛门铁克SAP等国际知名企业已落户**华腾讯样国知名企业芯微电子样成长型企业已悄然里扎根新坐标产业创新立命**正新谋划转化行动
**正加快信息化建设进程助推城市智化发展信息化带动现代物流产业发展造智城市全新商业模式四川助力建设持续发展现代化城市新典范推动土创新加速实现**市总体发展目标西南区信息化发展然落北广海区助推济社会环境等领域全面协调持续发展提升居民生活质量方面已取巨成
时培养方面存着优势足：东学生动手力实践方面方面较劣势值骄傲东学生技术力俗表现总务实态度欠缺学校应该培养学生实践力应该营造更加开放学术交流氛围
 

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