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2014年度个人总结

贞***峰

贡献于2015-02-15

字数:3793

2014年度总结
●工作业绩
放样参330 kV红**500 kV****750kV 沙湖工程800 kV灵绍线等32国工程 12国际项目81塔型负责放样电压等级较高塔型放样正确率100%
二制订44周放样计划次修订放样互审表时沟通督促放样员放样容易出现问题方反复提醒放样成员工程需注意设计变更设计求等踪解决国际工程车间生产加工困难放样优化设计问题
●工作失
2014年身放样失:红**3A1ZMC2塔型6件号工艺卡中未标示开合长度白石湖2A6ZB3塔型1件号角钢漏中间孔2E8SDJP塔型3件号割弧标示反三次低级错误时常反思:放样程中谨慎谨慎谨慎放样出现错误考核事生产费时费力费材事更愧疚:犯错着考核
2014年放样组放样失:工:国际项目反映漏做件构件数量错误国工程挂线角钢间距错误垫板切角妨碍安装问题等试装:次出现漏孔漏切角孔孔错位等报废部分:火曲包钢偏孔漏焊接等
●定位
技术部生产服务部门放样组技术部部分放样组工作质量直接关系车间生产务单质量车间生产质量甚工安装质量
作放样组组长脑袋始终高速运转着处理放样者审图者制表员问切塔型工程等处理突然务务没接触例2013年工程工电话说查挂点接孔什首先找放样资料找审图变更资料找图纸放样员已岗位时需更深层处理类事件特心情低落时候遇特处理问题考试中遇特容易题反做错特舒服果时候事情需处理话心情更爽样二午班放样务完成回头想想觉天什事没做觉弄肚子舒服优点坐办公室里会全神贯注干活算**情第二天会精神百倍做应该做事情时候种现状突然会憋气
作领头应该受属受直天听句话真正认识:生命中某种承受承受东西生活
●沟通 ·协作
放样组技术部工作流程中处审图组制表组间放样组职责根线路设计求工程图纸转换生产车间直接加工数负责踪协助车间生产工艺验收改进部分工质量问题协助解决等关系决定放样高质量整生产高效率高质量必条件公司年技术部认识技术部员司职身务完成率相错年发生质量问题非岗组责果铁般团队精神质量问题完全避免
首先职务细分双刃剑面极限度提高务完成速度充分发挥长必须配合较融洽团队团队目标职务细化达极致面职务细分道道门槛扇门关着开门审图放样制表履约设计院业制表放样文印放样等等放样岗组交集交集中出现信息通畅会出现技术资料缺陷导致质量问题
次审图岗组站放样角度考虑:传递信息放样员说然认写东西说话放样员清楚什写纸必解释什样思想跨行跨山’工作细化专业化明确问题重性审图首岗领头岗位筛选信息岗位信息根没弄进正确输出信息?
外放样组弊端例绩效月底绩效实际输出件数计算中间穿插杂事没绩效认真认真审核绩效?认真审核会浪费放更件时间干嘛认真审核?补料处理事问题放难工程等等绩效没挂钩干嘛做组长干什呢?审核认真审核认真等等思想全私念时候工程较杂事太影响着身放样正确率情绪身原客观原
生中会回报≠付出现象生回报=付出里工作种实现部分价值方遇第种情况时候坚持坦然面败神器安果没更选择应该现工作变成种惯种享受
没沟通固步封害终工作部分定关点点错误错误特沟通错误会说出苦肚子里咽
沟通难?难难交换信息时候表达够清楚想然理解听者会错意导致错误时候发现理理委屈没理时候放样员审图员提出图纸问题工程中提出问题问题提出时间落差1时恰巧审图员时前次提醒放样员没问题时发现问题会顿唠叨啦沟通问题?态度问题团体没怨更谈恨聚起缘工作糊口更糊口齐心协力会团体中变强
**总部什放样快放样正确率高?2014年半年发现问题:总部传放样资料塔型没完成负责两者五负责情况正确率较高什?团队团队合作化会出现高效率高质量边排斥种团队做法希独干组长分配塔两抢着整塔身建模事情工程事情工程求放样提速情况加班加点提前完成破坏整放样团队搭配协调说客气话:样放样正确率高(没权利辞退员)
样说入选放样够提高放样正确率果没做已适合岗位时候站公司技术部放样组成员角度放样组应该铁团队放样资料错误直接关面员利益2015年作放样组长会严格制度办事姑息损放样组团队协作做法
●优劣
容易情绪左右工作认真度负责度会家庭生活左右工作二二特数说明问题技术部做问题会求样工作中求严格力求完美干行爱行直职业生涯中遵循原
然容易情绪左右时候点点没情绪遇难处理事务繁时候会抱怨会耍点脾气接收干件事情会心做年工作中满感觉承受太处理外放样制表审图车间工等等问题处理限时间里放样务完成事实2014年时完成放样计划节点时间少怀疑第务先保证身放样务完成先处理工作员问工作问题?放样务够时完成您面前解释次两次三次怀疑工作力想尝试着什做块耐住问检查觉棵草年遇风雨明年会努力长天忙累烦第二天未睁开眼会想昨天做问题出天XX方法做呢
2014年收获2015年轻松点做’工作事情点呢?
2014年没学没学更工作验遗憾
●  工作改进意见
目前放样组5位老成员2位新成员国际项目国塔型突击12塔型避免塔型避免耗时避免分散放样成员精力力求拖拉延迟留制表生产更时间
提升放样组员综合放样水增加审时间加强互审意识加强互审力度量避免类错误发生
●  2015年工作计划思路
   说吃堑长智2015年新起点新开始鼓足劲
汲取先前教训步脚印夯实放样组放样技限度提高放样质量二更合理组织计划放样组成员工作积极调动放样员工作热情遏止团队成员间团队团队间沟通问题导致谐素铁放样团队进步更步
三争取身放样0错误放样组成员0错误
四希获更学机会
 
部门负责审核:                                                                                              时间:2015212
 


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