附1：
县机关部门（单位）组织星级评分细
项目
分值
评分点
评分办法
评分
考核
分
领导
班子
（20分）
（1）组织领导班子政治素质性观念围绕中心工作落实建工作责情况（2）组织书记政治素质政策水组织协调力情况抓班子带队伍联系服务群众情况（3）组织领导班子集体承诺班子成员承诺践诺情况（4）落实风廉政建设责制情况
班子健全扣5分年度计划扣3分级组织决议决定执行力扣3分未公开组织领导班子集体承诺班子成员承诺扣3分未期完成承诺事项扣3分出现员违法违纪现象例扣2分指标酌情扣分
员
队伍
（20分）
（1）制定员发展规划计划情况建立入积极分子队伍情况执行发展员推优制预审制公示制票决制情况员档案档情况（2）员教育理服务长效机制建设情况三会课民评议 句话承诺等制度落实情况（3）发挥员先锋模范作员联系服务群众组团服务志愿服务情况（4）开展机关干部基层活动情况
发展员没计划扣2分发展员程序规范扣2分三会课等组织生活制度落实位扣3分未建立员志愿者队伍扣3分未建立职员社区报制员先锋承诺制扣3分未关活动求开展蹲点服务工作扣3分指标酌情扣分
工作
机制
（20分）
（1）组织工作制度建立落实情况（2）落实务公开实行民理制度情况（3）创建学型组织活动情况（4）专职务干部配备建费保障情况（5）重视支持群团工作情况
缺项制度扣3分制度未落实项扣2分务公开民理制度落实位扣13分创建学型组织活动没具体工作措施扣13分未求配备专职务干部扣3分建活动费足扣13分指标酌情扣分
工作
业绩
（20分）
（1）落实级组织部署项工作务情况（2）推动完成单位项工作务情况（3）建工作业务工作年度考核受级表彰情况（4）建带群建工作成效类群团组织作发挥情况
建工作者业务工作年度考核排名扣5分群团组织健全者发挥组织作扣3分建工作业务工作受市级市级表彰项加2分指标酌情扣分
群众
反映
（20分）
（1）组织员群众服务象测评中满意度情况（2）组织活动员群众中反响情况（3）员服务意识办事效率群众信访投诉情况（4）群众组织服务基层服务群众工作反响情况
员群众服务象测评满意度低85扣3分降1百分点扣2分群众信访投诉较扣5分未完成服务基层服务群众年度目标务扣3分指标酌情扣分
注：（1）评分采取总分100分逐项扣分办法进行项目分值扣完止（2）组织情况直接取消评星资格：年度组织书记领导班子重违纪违法行组织长期换届1年开展活动年单位发生严重群体性事件造成恶劣影响
附2：
县两新组织组织星级评分细
项目
分值
评分点
评分办法
评分
考核
分
领导
班子
（20分）
（1）组织班子健全团结协作明确分工情况（2）组织书记综合素质民作风带头示范作情况（3）组织协调方关系完成项工作务情况（4）建指导员作发挥情况
班子团结职责明确组织工作没计划台帐扣15分组织书记工作消极积极参加级会议培训扣15分组织企业生产营理部门关系融洽扣15分建指导员发挥作明显扣15分出现员违法违纪扣2分指标酌情扣分
员
队伍
（20分）
（1）制定员发展规划计划情况建立入积极分子队伍情况执行发展员推优制预审制公示制票决制情况员档案档情况（2）完善员教育理制度加强员队伍凝聚力情况（3）结合企业生产营员先锋模范作发挥情况（4）开展员句话承诺闪光言行展示活动情况
发展员没计划扣2分发展员程序规范扣2分员教育理位扣13分员急难险重时刻锋前扣13分未开展员句话承诺未建立闪光言行展示评选制度扣2分指标酌情扣分
工作
机制
（20分）
（1）组织工作制度建立落实情况（2）组织活动情况（3）建工作费场设施等保障情况（4）重视支持群团工作情况
缺项制度扣3分制度未落实项扣2分组织年活动少2次扣2分没活动场设施全建设标准扣15分建工作费足扣13分务工作力量配备齐扣2分群团工作机制健全扣2分指标酌情扣分
工作
（1）认真贯彻路线方针政策推动企业健康发展情况（2）紧贴企业生产营实际员职工需求积极开展类活动助推企业科学谐健康发展情况（3）关爱员群众积极构建谐劳动关系情况（4）建设先进企业文化引导企业履行社会责情况
执行级组织部署求力扣15分组织员推动企业发展中发挥作明显扣15分没建立员联系服务职工帮扶困难员制度扣3分出现严重劳资纠纷扣5分推进先进企业文化建设没工作措施扣13分没厂报扣1分没文化活动扣2分指标酌情扣分
业绩
（20分）
群众
反映
（20分）
（1）组织组织书记企业中威信情况（2）员企业中形象（3）企业出资建工作满意情况（4）群众满意度测评情况
业建工作支持扣5分群众满意率低90低1百分点扣1分指标酌情扣分
注：（1）评分采取总分100分逐项扣分办法进行项目分值扣完止（2）组织情况直接取消评星资格：年没开展组织活动年度组织书记空缺组织班子成员重违法违纪行年单位发生重群体性事件
附3：
县基层组织群众满意度测评表
测评单位： （组织）
序
号
测评项目
测评情况
分
值
满
意
较
满
意
基
满
意
满
意
1
组织班子健全分工明确团结协作
2
组织书记政治素质高工作力强表率作
3
组织班子成员带头承诺履诺带头遵守规章制度
4
规定发展员落实发展员推优制预审制公示制票决制
5
员先锋模范作明显违纪违法行
6
认真落实三会课民评议务公开关爱等制度
7
出色完成级组织布置项工作务
8
组织员密切联系群众动民服务
9
员活动室设施齐全常组织员开展活动
10
着力解决群众反映热点难点问题组织员群众中威信高
分
意见建议：
注：1请测评情况栏认合适空格√
2满意较满意基满意满意分10分8分6分4分进行计分
附4：
县基层组织群众满意度测评汇总表
测评单位： （组织）
序
号
测评项目
测评情况
分
值
满
意
票
数
较
满
意
票
数
基
满
意
票
数
满
意
票
数
1
组织班子健全分工明确团结协作
2
组织书记政治素质高工作力强表率作
3
组织班子成员带头承诺履诺带头遵守规章制度
4
规定发展员落实发展员推优制预审制公示制票决制
5
员先锋模范作明显违纪违法行
6
认真落实三会课民评议务公开关爱等制度
7
出色完成级组织布置项工作务
8
组织员密切联系群众动民服务
9
员活动室设施齐全常组织员开展活动
10
着力解决群众反映热点难点问题组织员群众中威信高
总票数分
注：满意较满意基满意满意分10分8分6分4分进行计分
附5：
县五星级基层组织审批表
组织名称（全称）：
员
数
组 织
书 记
姓 名
成绩：
足：
申报单位
评情况
（盖章）
年 月 日
级委
考评意见
（盖章）
年 月 日
县委组织部
考评意见
（盖章）
年 月 日
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县机关部门（单位）组织星级评分细
项目
分值
评分点
评分办法
评分
考核
分
领导
班子
（20分）
（1）组织领导班子政治素质性观念围绕中心工作落实建工作责情况（2）组织书记政治素质政策水组织协调力情况抓班子带队伍联系服务群众情况（3）组织领导班子集体承诺班子成员承诺践诺情况（4）落实风廉政建设责制情况
班子健全扣5分年度计划扣3分级组织决议决定执行力扣3分未公开组织领导班子集体承诺班子成员承诺扣3分未期完成承诺事项扣3分出现员违法违纪现象例扣2分指标酌情扣分
员
队伍
（20分）
（1）制定员发展规划计划情况建立入积极分子队伍情况执行发展员推优制预审制公示制票决制情况员档案档情况（2）员教育理服务长效机制建设情况三会课民评议 句话承诺等制度落实情况（3）发挥员先锋模范作员联系服务群众组团服务志愿服务情况（4）开展机关干部基层活动情况
发展员没计划扣2分发展员程序规范扣2分三会课等组织生活制度落实位扣3分未建立员志愿者队伍扣3分未建立职员社区报制员先锋承诺制扣3分未关活动求开展蹲点服务工作扣3分指标酌情扣分
工作
机制
（20分）
（1）组织工作制度建立落实情况（2）落实务公开实行民理制度情况（3）创建学型组织活动情况（4）专职务干部配备建费保障情况（5）重视支持群团工作情况
缺项制度扣3分制度未落实项扣2分务公开民理制度落实位扣13分创建学型组织活动没具体工作措施扣13分未求配备专职务干部扣3分建活动费足扣13分指标酌情扣分
工作
业绩
（20分）
（1）落实级组织部署项工作务情况（2）推动完成单位项工作务情况（3）建工作业务工作年度考核受级表彰情况（4）建带群建工作成效类群团组织作发挥情况
建工作者业务工作年度考核排名扣5分群团组织健全者发挥组织作扣3分建工作业务工作受市级市级表彰项加2分指标酌情扣分
群众
反映
（20分）
（1）组织员群众服务象测评中满意度情况（2）组织活动员群众中反响情况（3）员服务意识办事效率群众信访投诉情况（4）群众组织服务基层服务群众工作反响情况
员群众服务象测评满意度低85扣3分降1百分点扣2分群众信访投诉较扣5分未完成服务基层服务群众年度目标务扣3分指标酌情扣分
注：（1）评分采取总分100分逐项扣分办法进行项目分值扣完止（2）组织情况直接取消评星资格：年度组织书记领导班子重违纪违法行组织长期换届1年开展活动年单位发生严重群体性事件造成恶劣影响
附2：
县两新组织组织星级评分细
项目
分值
评分点
评分办法
评分
考核
分
领导
班子
（20分）
（1）组织班子健全团结协作明确分工情况（2）组织书记综合素质民作风带头示范作情况（3）组织协调方关系完成项工作务情况（4）建指导员作发挥情况
班子团结职责明确组织工作没计划台帐扣15分组织书记工作消极积极参加级会议培训扣15分组织企业生产营理部门关系融洽扣15分建指导员发挥作明显扣15分出现员违法违纪扣2分指标酌情扣分
员
队伍
（20分）
（1）制定员发展规划计划情况建立入积极分子队伍情况执行发展员推优制预审制公示制票决制情况员档案档情况（2）完善员教育理制度加强员队伍凝聚力情况（3）结合企业生产营员先锋模范作发挥情况（4）开展员句话承诺闪光言行展示活动情况
发展员没计划扣2分发展员程序规范扣2分员教育理位扣13分员急难险重时刻锋前扣13分未开展员句话承诺未建立闪光言行展示评选制度扣2分指标酌情扣分
工作
机制
（20分）
（1）组织工作制度建立落实情况（2）组织活动情况（3）建工作费场设施等保障情况（4）重视支持群团工作情况
缺项制度扣3分制度未落实项扣2分组织年活动少2次扣2分没活动场设施全建设标准扣15分建工作费足扣13分务工作力量配备齐扣2分群团工作机制健全扣2分指标酌情扣分
工作
（1）认真贯彻路线方针政策推动企业健康发展情况（2）紧贴企业生产营实际员职工需求积极开展类活动助推企业科学谐健康发展情况（3）关爱员群众积极构建谐劳动关系情况（4）建设先进企业文化引导企业履行社会责情况
执行级组织部署求力扣15分组织员推动企业发展中发挥作明显扣15分没建立员联系服务职工帮扶困难员制度扣3分出现严重劳资纠纷扣5分推进先进企业文化建设没工作措施扣13分没厂报扣1分没文化活动扣2分指标酌情扣分
业绩
（20分）
群众
反映
（20分）
（1）组织组织书记企业中威信情况（2）员企业中形象（3）企业出资建工作满意情况（4）群众满意度测评情况
业建工作支持扣5分群众满意率低90低1百分点扣1分指标酌情扣分
注：（1）评分采取总分100分逐项扣分办法进行项目分值扣完止（2）组织情况直接取消评星资格：年没开展组织活动年度组织书记空缺组织班子成员重违法违纪行年单位发生重群体性事件
附3：
县基层组织群众满意度测评表
测评单位： （组织）
序
号
测评项目
测评情况
分
值
满
意
较
满
意
基
满
意
满
意
1
组织班子健全分工明确团结协作
2
组织书记政治素质高工作力强表率作
3
组织班子成员带头承诺履诺带头遵守规章制度
4
规定发展员落实发展员推优制预审制公示制票决制
5
员先锋模范作明显违纪违法行
6
认真落实三会课民评议务公开关爱等制度
7
出色完成级组织布置项工作务
8
组织员密切联系群众动民服务
9
员活动室设施齐全常组织员开展活动
10
着力解决群众反映热点难点问题组织员群众中威信高
分
意见建议：
注：1请测评情况栏认合适空格√
2满意较满意基满意满意分10分8分6分4分进行计分
附4：
县基层组织群众满意度测评汇总表
测评单位： （组织）
序
号
测评项目
测评情况
分
值
满
意
票
数
较
满
意
票
数
基
满
意
票
数
满
意
票
数
1
组织班子健全分工明确团结协作
2
组织书记政治素质高工作力强表率作
3
组织班子成员带头承诺履诺带头遵守规章制度
4
规定发展员落实发展员推优制预审制公示制票决制
5
员先锋模范作明显违纪违法行
6
认真落实三会课民评议务公开关爱等制度
7
出色完成级组织布置项工作务
8
组织员密切联系群众动民服务
9
员活动室设施齐全常组织员开展活动
10
着力解决群众反映热点难点问题组织员群众中威信高
总票数分
注：满意较满意基满意满意分10分8分6分4分进行计分
附5：
县五星级基层组织审批表
组织名称（全称）：
员
数
组 织
书 记
姓 名
成绩：
足：
申报单位
评情况
（盖章）
年 月 日
级委
考评意见
（盖章）
年 月 日
县委组织部
考评意见
（盖章）
年 月 日
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