特种作业人员管理制度

1 目
规范特种作业理杜绝劳动程中容易发生伤亡事保持公司生产正常运行特制定制度
2 适范围
制度适公司特种作业全程安全环境理控制
3 职责
31 安全环保办负责程序建立维护更新
32 安全环保办负责联系全厂特种作业员安全培训发证工作建立特种作业员档案负责联系全厂特种设备年检
33 部门负责负责辖特种作业设备作业员理
34 安全环保办负责全厂特种作业设备作业员安全理监督
4 程序
41 特种作业范围
a) 起重机械（含电梯）作业
b) 企业机动车辆驾驶
c) 压力容器操作
d) 高低压电工
42 安全环保办负责特种作业员界定检查特种作业员基条件
421 年龄满18岁身体健康妨碍事相应工种作业疾病生理缺陷
422 具备相应工种安全技术知识参加国家规定安全技术理实际操作考核成绩合格
423 符合相应工种作业特点需条件
43 特种作业员监督理
431 特种作业员必须持证岗
432 安全必须建立特种作业员档案
433 列情形公司应收缴特种作业操作证
a) 未规定接受复审复审合格
b) 违章操作造成严重果违章操作记录达两次
c) 区级医院确认健康状况适宜继续事规定特种作业
d) 离开特种作业岗位达6月特种作业员应重新进行实际操作考核确认合格方岗作业
44 特种设备安全理
441 特种设备必须市级质量监督部门检验合格作业员必须持安全监督部门考核签发特种作业操作证
442 安全环保办应建立特种设备安全技术档案维修员常检查特种设备发现问题必须时处理严禁带病运行
443 特种设备应根检验周期进行定期检测安全环保办负责联系质量监督部门进行检测存档
45 特种作业员作业时必须安全操作违章作业公司部门进行严格处罚
5记录
51特种作业员档案
52特种设备安全技术理档案

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