XX区环卫基情况汇报材料
（2017年9月4日）
年围绕区委区政府关实现全区三年变样奋斗目标建设美湘潭巩固全国文明城市成果抓手着力完善深化环卫理机制加强市容环境卫生综合整治加快环卫基础设施建设步伐全面提升环卫理水举力建设富饶美丽幸福活力XX现环卫基情况汇报：
基情况
（）员机构编制情况
隶属区城市理行政执法局理属区二级机构差额预算正科级事业单位履行全区市容环境卫生理维护职现环卫工作员计1097中正式职工234（岗142退休92）聘职工845
（二）生产务量完成情况
负责建成区次干道清扫保洁维护日清扫保洁面积241万方米日完成机械清扫220公里清洗交通护栏达28万米洒水降尘400余公里洒水效覆盖达95完成49座垃圾中转站（中17座委托服务中转站）115座公厕1300果壳筒330移动式垃圾箱保洁维护作业运行日均清运垃圾3687吨
（三）环卫设施设备情况
目前辖范围公水厕115座移动式公厕2座垃圾中转站49座（17座委托服务中转站）中吊装式中转站10座液压式39座现环卫车辆156台中压缩车摇臂车等垃圾清运车70台扫车洒水车等机械清扫车辆50台工具车23台
二环卫作业运行情况
2017年元月1日起区暂停运行3年环卫市场化服务迅速组织力量稳妥接市场化服务项目短短3月时间通突击清理卫生死角集中整治清扫盲区全区街巷卫生质量台阶市容市貌改观区委区政府通调研充分酝酿4月1日起重心移属理权责等原印发关进步改革调整环卫作业体制实施方案全区实行次干道背街巷环卫作业体分离
次干道背街巷作业体分离市区两级创文求根湘潭市环卫作业规范XX区市容环境卫生工作质量规范化标准作业求规范作业量补充作业员严格保洁作业标准提高质量求二规范作业程序加强晨间普扫质量延长夜间保洁时间三提高机械化作业率落实吸尘洒水机扫洗刷护栏洗行道交通标志线夜间清洗道路等机械化清扫程序确保城区道路干净清爽四提高垃圾清运力确保垃圾转运时生活垃圾日产日清五加强建筑垃圾渣土运输制时处置渣土污染控城市道路污染源头通半年努力区道路洁净度提升市容环境卫生面貌改观创文迎检夯实基础
三存问题困难
（）费问题
前环卫费偏紧费缺口较2017年年初区财政达预算496922万元已指标380105万元新增保洁道路补充保洁员提高低工资标准社保缴费标准新增环卫机械车辆（增加油耗驾驶员工资费）提高机械化清扫率（轮胎机扫刷消耗车辆维修维护费）保守估计全年费缺口达71546万元费缺口制约着环卫日常工作正常开展
（二）队伍遇问题
职工队伍问题全现职岗员142均年龄46岁年龄结构趋老龄化城体制重心移员直出进缺乏新鲜血液注入全呈青黄接状况尤严重缺乏工勤技员专业技术员二理层问题全现中层理员基工代干身份体制原前中层干部普遍面升走出境时中层理员没额外薪酬干干理工作样造成干部积极性高三职工遇问题2016年工资套改然属事业单位没纳入区绩效考核范畴职工绩效考核奖金着落环卫工作需常年露天作业顶严寒战酷暑环境相艰苦防寒防暑费参2015年劳动局文件精神150元低标准发放特年半年根级精神暂停发放加班费制度（创文环卫工作特点职工加班加点突击整治）收入落差造成目前干部职工工作积极性高职工思想难衡部分职工情绪波动较环卫理工作造成定消极影响
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（2017年9月4日）
年围绕区委区政府关实现全区三年变样奋斗目标建设美湘潭巩固全国文明城市成果抓手着力完善深化环卫理机制加强市容环境卫生综合整治加快环卫基础设施建设步伐全面提升环卫理水举力建设富饶美丽幸福活力XX现环卫基情况汇报：
基情况
（）员机构编制情况
隶属区城市理行政执法局理属区二级机构差额预算正科级事业单位履行全区市容环境卫生理维护职现环卫工作员计1097中正式职工234（岗142退休92）聘职工845
（二）生产务量完成情况
负责建成区次干道清扫保洁维护日清扫保洁面积241万方米日完成机械清扫220公里清洗交通护栏达28万米洒水降尘400余公里洒水效覆盖达95完成49座垃圾中转站（中17座委托服务中转站）115座公厕1300果壳筒330移动式垃圾箱保洁维护作业运行日均清运垃圾3687吨
（三）环卫设施设备情况
目前辖范围公水厕115座移动式公厕2座垃圾中转站49座（17座委托服务中转站）中吊装式中转站10座液压式39座现环卫车辆156台中压缩车摇臂车等垃圾清运车70台扫车洒水车等机械清扫车辆50台工具车23台
二环卫作业运行情况
2017年元月1日起区暂停运行3年环卫市场化服务迅速组织力量稳妥接市场化服务项目短短3月时间通突击清理卫生死角集中整治清扫盲区全区街巷卫生质量台阶市容市貌改观区委区政府通调研充分酝酿4月1日起重心移属理权责等原印发关进步改革调整环卫作业体制实施方案全区实行次干道背街巷环卫作业体分离
次干道背街巷作业体分离市区两级创文求根湘潭市环卫作业规范XX区市容环境卫生工作质量规范化标准作业求规范作业量补充作业员严格保洁作业标准提高质量求二规范作业程序加强晨间普扫质量延长夜间保洁时间三提高机械化作业率落实吸尘洒水机扫洗刷护栏洗行道交通标志线夜间清洗道路等机械化清扫程序确保城区道路干净清爽四提高垃圾清运力确保垃圾转运时生活垃圾日产日清五加强建筑垃圾渣土运输制时处置渣土污染控城市道路污染源头通半年努力区道路洁净度提升市容环境卫生面貌改观创文迎检夯实基础
三存问题困难
（）费问题
前环卫费偏紧费缺口较2017年年初区财政达预算496922万元已指标380105万元新增保洁道路补充保洁员提高低工资标准社保缴费标准新增环卫机械车辆（增加油耗驾驶员工资费）提高机械化清扫率（轮胎机扫刷消耗车辆维修维护费）保守估计全年费缺口达71546万元费缺口制约着环卫日常工作正常开展
（二）队伍遇问题
职工队伍问题全现职岗员142均年龄46岁年龄结构趋老龄化城体制重心移员直出进缺乏新鲜血液注入全呈青黄接状况尤严重缺乏工勤技员专业技术员二理层问题全现中层理员基工代干身份体制原前中层干部普遍面升走出境时中层理员没额外薪酬干干理工作样造成干部积极性高三职工遇问题2016年工资套改然属事业单位没纳入区绩效考核范畴职工绩效考核奖金着落环卫工作需常年露天作业顶严寒战酷暑环境相艰苦防寒防暑费参2015年劳动局文件精神150元低标准发放特年半年根级精神暂停发放加班费制度（创文环卫工作特点职工加班加点突击整治）收入落差造成目前干部职工工作积极性高职工思想难衡部分职工情绪波动较环卫理工作造成定消极影响
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