市政府政务服务中心组接受市委巡察组巡察组织事工作情况汇报
市委第xx巡察组巡查工作求市政府政务服务中心认真围绕贯彻落实政领导干部选拔工作条例等相关求选三超两乱治理重点突出问题导认真开展2013年—2018年度中心组织事理工作情况查剖析现具体情况汇报：
组织事工作基情况
201x年市政府政务服务中心认真相关文件求开展组织事工作营造风清气正选环境例违规违纪问题发生尤年轮巡视检查通断健全完善制度机制确保组织事工作进步制度化规范化程序化运行
（）严格规定选201x年xx月中心政领导干部选拔工作条例全市市级部门科级领导干部选拔理办法规定开展科级干部选拔工作通中层干部竞争岗选拔综合科科长网科科长督查科科长惠民帮扶科科长综合科副科长督查科副科长联审批科副科长晋升非领导职务干部xx名201x年xx月根调整三定方案xx设科室负责进行轮岗调整报市委组织部备案实现职员进步优化
201x年xx月选拔行权科副科长201x年xx月选拔网科科长晋升xx名科员干部选拔调整中中心成立干部选拔工作领导组（选拔工作完成撤销）严格相关规定开展动议谈话推荐会议推荐组织考察讨决定公示备案等程序进行纪检监察全程监督未收形式反映举报实现法纪程序合规干部选拔档案理等情况进行集中清查开展选正风5+1专项整治工作实施方案扎实开展选正风专项整治工作清理结果组研究讨着实事求原进行规范完善截目前中心拉票贿选违规干部跑官官说情招呼干部档案造假领导干部违规兼职裸官等问题现象发生
（二）开展三超两乱专项治理认真推进三超两乱专项整治回头工作市委机构编制委员会关市政府政务服务中心机构编制事项调整批复关统核减行政编制通知加强核定职数查清理
（三）四项基础制度方面严格级求认真运基层四项基础制度严格机关值班规范化村组干部值班机关化求镇村员干部佩戴徽员家庭挂牌等进行亮身份树形象互相监督标准做便民服务矛盾调解化解值班巡逻村务监督等工作严工作容
二领导班子建设队伍建设情况
（）贯彻落实政领导干部选拔工作条例情况 始终坚持正确导认真贯彻落实政领导干部选拔工作条例干部标准政治强力强作风强求突出三吃亏导注重改革建设实践中考察识干部三年XX 单位机关调整干部 X 中提拨干部 X 级交流干部 X 改非领导职务干部 X 兼职务 X 退休免职 X 注重备干部培养理保持拥支结构合理数量充足备干部队伍
（二）坚持正确选标准选干部理员提供组织保障情况 严格选关重点发挥委领导关作落实委选体责特第责责严格考察考核坚持双思维优点缺点岗否相适班子整体否相融注重核查档案拓宽发现问题渠道增加前考察深度切实防止蒙混关考察选廉洁律情 况严格关作出结性评价
（三）严格组织事纪律整治选正风情况 紧密结合干部工作实际加强领导充分发扬民结合起委始终民推荐作选拔干部重环节抓充分体现走群众路线群众公认原完善工作机制推进干部工作公开委选拔干部时严格政领导干部选拔工作条例规定始终坚持德兼备标准坚持群众公认注重实绩原坚持正常情况数群众拥护予提拔政绩突出予重确定考察象时群众推荐结果作评价干部重真正政绩突出群众公认干部提拔重着眼事业发展需选干部真正受尊重受重阿谀逢迎弄虚作假干实事会跑会干部真正没市场受惩戒严明组织事纪律干部考察中县社纪委始终坚持动介入全程参干部选拔工作违反组织事纪律坚决放跑官官拉票贿选说情招呼决姑息发现起查处起
（四）部门建工作基层组织建设情况 委书记切实履行抓建第责责谋划建工作思路安排建重工作设计重活动载体协调解决重点难点问题选基层组织带头加强建制度建 设落实建工作费建立建工作考核机 制方面新举措新作班子成员抓分工范围建工作切实履行岗双责 二强化基层组织建设落实建责制强化意识着力抓支部建工作分类指导积极探索
XX 单位新形式 XXXX 支部组织工作运行机制统筹抓 XXXXXX 支部建工作推进服务型组织建设重视抓 XX 支部建工作确保 XX 单位基层组织建设加强消弱
三着力加强基层队伍建设抓手工程支部重点选优配强支部书记继续推行委委员机关干部联系支部制度加强员队伍建设落实发展员工作细举办员示范培训班加强流动员理严格处理合格员切实员总量控制住员质量提员作发挥
四着力抓软弱涣散基层组织整顿全面落实求严整顿软弱涣散组织结合两学做活动加强支部领导核心作切入点强化整改进支部工作 五着力加强建基础保障工作委支部拨建工作费 XX 元支持支部建活动委适时支部建工作费情况进行专项检查加强阵建设 完成 XX 支部示范点建设积极争取 XX 支部标准化建设已完成确保发挥作
（五）足处措施建议 组织事工作中少薄弱处： 学干部选拔工作政策法规觉性够强组织学形式较单调二年轻干部流动频繁岗位稳定少数科室员紧缺三干部踪考核较少解时工作动态够时四促进干部效运行机制进步完善五领导班子干部队伍素质力促进科学发展求相适应相符合情况等等
次巡察契机采取切实效措施进步深化干部事制度改革增加干部队伍活力作项战略性务抓
完善干部选机制重点进步提高干部选科学化水积极引入竞争机制时加选拔优秀年轻干部妇女干部外干部工作力度二增强考核工作全面性准确性强化考核结果运重点进步提高干部考评科学化水加调整胜现职干部力度三加强干部严理重点进步提高干部理科学化水努力形成种干部充满生机活力机制四加干部工作信息公开力度重点进 步提高干部工作公开透明度优秀脱颖出健康成长创造更加良环境条件建立支气蓬勃奋发领导干部队伍推进 XX 工作提供组织保障
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市委第xx巡察组巡查工作求市政府政务服务中心认真围绕贯彻落实政领导干部选拔工作条例等相关求选三超两乱治理重点突出问题导认真开展2013年—2018年度中心组织事理工作情况查剖析现具体情况汇报：
组织事工作基情况
201x年市政府政务服务中心认真相关文件求开展组织事工作营造风清气正选环境例违规违纪问题发生尤年轮巡视检查通断健全完善制度机制确保组织事工作进步制度化规范化程序化运行
（）严格规定选201x年xx月中心政领导干部选拔工作条例全市市级部门科级领导干部选拔理办法规定开展科级干部选拔工作通中层干部竞争岗选拔综合科科长网科科长督查科科长惠民帮扶科科长综合科副科长督查科副科长联审批科副科长晋升非领导职务干部xx名201x年xx月根调整三定方案xx设科室负责进行轮岗调整报市委组织部备案实现职员进步优化
201x年xx月选拔行权科副科长201x年xx月选拔网科科长晋升xx名科员干部选拔调整中中心成立干部选拔工作领导组（选拔工作完成撤销）严格相关规定开展动议谈话推荐会议推荐组织考察讨决定公示备案等程序进行纪检监察全程监督未收形式反映举报实现法纪程序合规干部选拔档案理等情况进行集中清查开展选正风5+1专项整治工作实施方案扎实开展选正风专项整治工作清理结果组研究讨着实事求原进行规范完善截目前中心拉票贿选违规干部跑官官说情招呼干部档案造假领导干部违规兼职裸官等问题现象发生
（二）开展三超两乱专项治理认真推进三超两乱专项整治回头工作市委机构编制委员会关市政府政务服务中心机构编制事项调整批复关统核减行政编制通知加强核定职数查清理
（三）四项基础制度方面严格级求认真运基层四项基础制度严格机关值班规范化村组干部值班机关化求镇村员干部佩戴徽员家庭挂牌等进行亮身份树形象互相监督标准做便民服务矛盾调解化解值班巡逻村务监督等工作严工作容
二领导班子建设队伍建设情况
（）贯彻落实政领导干部选拔工作条例情况 始终坚持正确导认真贯彻落实政领导干部选拔工作条例干部标准政治强力强作风强求突出三吃亏导注重改革建设实践中考察识干部三年XX 单位机关调整干部 X 中提拨干部 X 级交流干部 X 改非领导职务干部 X 兼职务 X 退休免职 X 注重备干部培养理保持拥支结构合理数量充足备干部队伍
（二）坚持正确选标准选干部理员提供组织保障情况 严格选关重点发挥委领导关作落实委选体责特第责责严格考察考核坚持双思维优点缺点岗否相适班子整体否相融注重核查档案拓宽发现问题渠道增加前考察深度切实防止蒙混关考察选廉洁律情 况严格关作出结性评价
（三）严格组织事纪律整治选正风情况 紧密结合干部工作实际加强领导充分发扬民结合起委始终民推荐作选拔干部重环节抓充分体现走群众路线群众公认原完善工作机制推进干部工作公开委选拔干部时严格政领导干部选拔工作条例规定始终坚持德兼备标准坚持群众公认注重实绩原坚持正常情况数群众拥护予提拔政绩突出予重确定考察象时群众推荐结果作评价干部重真正政绩突出群众公认干部提拔重着眼事业发展需选干部真正受尊重受重阿谀逢迎弄虚作假干实事会跑会干部真正没市场受惩戒严明组织事纪律干部考察中县社纪委始终坚持动介入全程参干部选拔工作违反组织事纪律坚决放跑官官拉票贿选说情招呼决姑息发现起查处起
（四）部门建工作基层组织建设情况 委书记切实履行抓建第责责谋划建工作思路安排建重工作设计重活动载体协调解决重点难点问题选基层组织带头加强建制度建 设落实建工作费建立建工作考核机 制方面新举措新作班子成员抓分工范围建工作切实履行岗双责 二强化基层组织建设落实建责制强化意识着力抓支部建工作分类指导积极探索
XX 单位新形式 XXXX 支部组织工作运行机制统筹抓 XXXXXX 支部建工作推进服务型组织建设重视抓 XX 支部建工作确保 XX 单位基层组织建设加强消弱
三着力加强基层队伍建设抓手工程支部重点选优配强支部书记继续推行委委员机关干部联系支部制度加强员队伍建设落实发展员工作细举办员示范培训班加强流动员理严格处理合格员切实员总量控制住员质量提员作发挥
四着力抓软弱涣散基层组织整顿全面落实求严整顿软弱涣散组织结合两学做活动加强支部领导核心作切入点强化整改进支部工作 五着力加强建基础保障工作委支部拨建工作费 XX 元支持支部建活动委适时支部建工作费情况进行专项检查加强阵建设 完成 XX 支部示范点建设积极争取 XX 支部标准化建设已完成确保发挥作
（五）足处措施建议 组织事工作中少薄弱处： 学干部选拔工作政策法规觉性够强组织学形式较单调二年轻干部流动频繁岗位稳定少数科室员紧缺三干部踪考核较少解时工作动态够时四促进干部效运行机制进步完善五领导班子干部队伍素质力促进科学发展求相适应相符合情况等等
次巡察契机采取切实效措施进步深化干部事制度改革增加干部队伍活力作项战略性务抓
完善干部选机制重点进步提高干部选科学化水积极引入竞争机制时加选拔优秀年轻干部妇女干部外干部工作力度二增强考核工作全面性准确性强化考核结果运重点进步提高干部考评科学化水加调整胜现职干部力度三加强干部严理重点进步提高干部理科学化水努力形成种干部充满生机活力机制四加干部工作信息公开力度重点进 步提高干部工作公开透明度优秀脱颖出健康成长创造更加良环境条件建立支气蓬勃奋发领导干部队伍推进 XX 工作提供组织保障
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