| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

企业文化心得体会10篇

星***云

贡献于2019-06-28

字数:7147

企业文化心体会(10篇)
篇:企业文化心体会
企业文化目保证企业断变化环境中持续发展
首先企业文化塑造企业适应断变化环境企业文化塑造中通价值观理念贯彻落实增强部凝聚力天元总觉受尊重担心学东西重做做强做优企业追求断昭示着进取息追求卓越追求卓越核心思想创新追求卓越表现天元永满永远进取永远创新生生息精神境界作天元员企业利益高切
次企业文化企业营绩效提高企业文化够见天元企业文化出现全公司角落够体现公司文化办公环境建筑设施办公区会议室板报刊等传播媒介公众场合更注意时时宣传阐释公司文化尤企业文化理念企业文化员工感受员工感受切身工作相关素领导风格绩效考核激励机制团队关系培训体系制度规范等企业理者说培养学文化形成学氛围提倡团队合作常属沟通交流定期进行反思感悟样真正领会文化真谛企业文化更员工做必须员工行动起带定强制性必须求做进行文化体验体验时否考虑够员工利益轻松沟通环境更加灵活激励机制细节员工实际工作中感受文化力量促销中尝尝
第三企业文化企业生命周期延长狠抓公司项理进程中始终企业文化建设贯穿中开展职工演唱会诗歌朗诵体育赛等系列活动帮助职工陶冶情操娱乐身心商战情着外超市断进入零售业竞争硝烟弥漫天元连锁挑战面前审时度势迎难稳扎稳步步推进力求商品企业服务三方面做品牌高品质品种低价位营宗旨创石家庄连锁品牌做石家庄低价卖场造连锁超市核心竞争优势行业创优区域创优时构建科学理机制成功造学型团队培育现代企业文化提升员工素质作企业创新发展竭源样增强企业团队精神文化品位形成天元特心力凝聚力激发员工企业荣学力创造力
新年中应该更加关注员工企业中成长常举办业务培训营中总结验学心分享采外出参观班学组织文化活动等种形式提高员工综合素质发展提供台时通培训企业文化熏陶严格律刻苦学踏实苦干岗位实现身价值具备智慧激情员工魅力持久没文化支持企业干成事创建学型组织企业时代淘汰创建学型组织企业文化建设结合起着十分重意义培育进步企业文化发挥体作作企业理导环节样种企业文化氛围中天元相互学相互信相互支持努力学新知识创造新业绩倡扬新风尚建设新生活家充分发挥潜力心情舒畅发展创新提升生命价值企业规模做实力做强形象做优篇二:企业文化心体会
尊敬位领导志朋友:

天沐浴着明媚阳光踏着激昂奋进步伐站神圣演讲台家带题农村信社企业文化建设见演讲处请提出宝贵意见
家知道企业文化企业灵魂推动企业发展竭动力目振奋
心提高素质凝聚力量加强理提升效益推进发展着市场济发展培育先进企业文化正越越企业认农村信社正面着体制改革带机遇挑战更应该重视企业文化建设培育出独具特色金融企业文化推动农村信社改革发展实践科学发展观天问题现实提面前践行方第问题:方水土养方繁荣方济
应该首先明确xx农村信社目标市场广农村农业生产发展起农村济搞活农民致富信社赚钱目标实践证明传统农业生产达目标农村信社应该资金投农业产品深加工农产品流通中促进农村产业结构性调整优化根促进xx三农事业发展
农村信社作三农服务社区性方金融机构机构遍布城乡基层网点规模服务广品种全金融机构农村济发展做出巨贡献悠久历史广阔布局复杂演变历程企业文化蕴含更丰富涵农村信存款真正取民民方面吸取农民存款方面支持农村济发展托方济实现身业务稳健发展xx济发展作出贡献第二问题:强化理倡导文文化
知家知道火烧毁口乐企业厂房设备烧口乐公司企业文化1885年潘伯顿医生组建起口乐公司样屹立世界见企业文化伟卓越
企业文化建设体事业发展关键企业理出发点宿理念理象物中心转中心尊重爱护关心作基出发点尊重价值爱护成长关心生活满足员工物质精神需求规范员工行基础培养员工积极精神风貌限度激发调动员工积极性动性创造性增强凝聚力发挥意志目标追求精神力量作形成工作合力企业持续发展奠定基础努力营造尊重知识尊重氛围提倡团队精神进步进步加深敬业核心价值理念团结勤奋忠诚严谨创新企业精神理解广泛开展爱岗敬业私奉献教育开展创建文明单位文明窗口岗位手等创建活动员工职业理想职业道德劳动纪律员工翁权力义务责荣誉利益结合起发掘潜形成心情舒畅奋发进取工作环境增强员工责感命感属感效实现营性理目标
企业理关键问题理者全体企业员工形成道德行标准:坚持正确政治方积极参加学时事政治心德手握手承心贴心服务服务精神贯穿工作全程努力客户提供热情周优质高效服务树立社家翁精神重奉献充分发挥聪明智身价值信合事业发展紧密相连倡导团结互助相互尊重相互协作良风尚营造祥融洽工作氛围处事局重造集体义团队精神树立团结信奉献必胜文精神第三问题:加强纪律克服懒散促进企业文化建设
企业文化建设作种潜意识形态渗透企业营理环节企业发展程企业文化建设程企业发展程中果没铁纪律没套规范行工作效益法提高没办法创造良工作氛围严格规章制度约束统员工行特员工杜绝懒散作风遵守作息时间发扬信合勤劳优良传统客户提供良服务环境班时间做工作关事应全身心投入工作意离岗串岗代岗
建立真正效监督机制考核机制建立监察机构负责省派机制规定县级联社监事长稽核部负责省联社统调配命规定职省联社统规范制度建设严格执行建立健全效监督机制广员工参进规定信社县级联社负责职期满属员工予整体评价规定实施非公开记名票决制第四问题:良风貌优质服务企业文化建设基石
良风貌优质服务仅展示员工素质体现银行形象求提供舒适服务环境做墙面整洁窗明净员工面客户时应精神饱满保持微笑举止文明着装统服务时仪表整洁姿态端正尊重客户办理业务时应做忙时闲时样存款取款样生熟样班变样
企业文化企业成长灵魂涵盖济文化理文化组织文化复合体推动企业断前进持续高速发展强精神力量支柱企业文化种形资产xx农村信社觉培育精神文化形成身特点企业理念赋予企业理形成更深层次导灵魂理念灵魂感召企业制度文化物质文化融入企业理念中塑造企业形象凝聚团队精神提高农村信社知名度影响力终实现xx农村信社持续谐健康发展
路漫漫修远求索xx农村信社腾飞努力奋斗吧篇三:企业文化心体会
企业文化作?说底恐怕提高企业品位提升员工素养求企业文化重三品品质品格品行
企业文化品质体现企业价值理念价值理念价值观价值观总开关仅反映企业立身处事信念倾张态度企业起着行取评价标准评价原尺度作企业种价值理念通俗话讲企业奔目标什?员工成支什样队伍愿景什?企业发展纲纲举目张企业品质起风吹浪耐住时光磨砺
企业文化品格反映企业精神支撑精神支撑企业精神精神种意识意识仅反映客观世界反作客观世界精神具动性表现活力龙马精神海鹤姿质超越胜古胜高境界天合然谐处企业发展绿色行企业种精神源企业走路发展企业正走着路时激励着企业走路种精神企业品性风格体现着企业精气神预示着企业明日兴衰
企业文化品行彰显企业行规范行规范企业员工行准原疑作企业名员工传统行遗传行情感行时行更应目标理性行价值理性行保证企业定目标实现应该制定遵循目标理性行规范保证企业价值理念实现应该规定执行价值理性行规范种目标价值理性行规范表现立身处事表现行动举止表现姿态风度种行规范企业价值心灵取企业心灵外表现企业达目标理性选择
企业文化品质品格品行实现仅仅知晓提出企业价值理念精神支撑行规范够必须相应方式方法方式方法广员工死记硬背某提炼出概念条文广员工理解觉执行理念精神行求做点员工喜闻乐见家化家员工中挖掘出典型案例提炼出典型格言讲事方法员工格言方式价值理念形象化精神支撑口语化行规范具体化达身边事教育身边身边提升身边事效果种方法伟领袖毛泽东志讲民服务纪念白求恩愚公移山三事张思德白求恩愚公三典型宣传普中国产全心全意民服务价值理念工作极端负责民极端热情青竹翠松品格定决心怕牺牲排万难争取胜利行准种方式似世纪六十年代庆油田铁王进喜喊出格言石油工声吼球抖三抖样短短句话浓缩万千情展现出中国石油工畏困难敢胜利畏气概种事+格言方式方法普企业价值理念张扬企业精神支撑深化企业行规范行效方法
企业文化品质品格品行言蔽企业品位企业济组织时作社会单位说社会组织济组织赚钱赚钱道黑心钱昧心钱仅赚作斗争社会组织负责仅企业员工负责关联供货商分销商社区负责更养育消费者安身立命国家负责做承担公认职责勇挑方期职责企业摇香已乱风花飞说通重企业文化三品仅企业强更企业香香飞千里行远走久篇四:企业文化心体会
听韦老师两次课程培训收获颇生活中面许许选择选择职业规划未阅历相家生活理解彼思想观念差异辈子选择索取享受选择予奉献量非常善良心态行动直摇摆寻常百姓形成日常文化差异
李总提出xx公司理核心样说企业应学校支军队家庭种喻确实道理告诉企业拥员工通学断提高身素质环境许企业源途径首先应该认识什样企业优秀?企业优秀应该深知企业文化思想机溶入企业文化中成整体时具备创造性出色完成职工作力特前者尤重
xx公司职种期:希通身奋斗实现价值时获合理公回报种回报仅仅物质包括精神时绝公没果失基公团队团结分崩瓦解迟早问题样xx团队拧成股绳发挥出效应迫切需思索问题
工作程中应该贯彻堂堂正正兢兢业业做事原成种口号切切实实融入具体工作公司营活动中
创新超越团结务实xx公司企业文化种体现服组织团队合作责敬业诚实守信批判等企业价值观文化种文化理公司发展程中年验积累沉淀xx公司集体智慧结晶
企业建立企业文化认没固定模式通工作实践断学积极注意吸纳企业先进思想结合公司实际员工建立种文化营理念理理念服务理念风险理念理念等等系列形成企业文化组成部分
拥优秀文化企业市场竞争中生存发展资断增加成真正价值资否资堆废纸会市场竞争中逐渐丧失
公司企业文化开放包容断发展继承种文化发扬光集体团结致奋斗理相信xx明天会更篇五:企业文化心体会
企业文化作新理模式引进段时间许企业风起云涌搞起企业文化建设掀起企业文化建设高潮然企业文化建设项复杂系统工程需全面细致考虑计划行性调研企业文化旦确定需坚持懈持续长期培育完善会企业员工头脑中形成巩固成觉行准规范潜生产状态转化现实生产力
企业文化建设认应坚持原企业基础员工创新思维没员工力积极发挥企业部良性沟通没解员工力样发挥作没激变力柔性理应变力危机处理企业成具强劲活力机体形成企业持续发展力基态度文化灵魂尊重关心理解爱护创建企业文化核心更应坚持种激励相结合企业文化根立足点企业全体成员精神激励企业成员精神力量激励转化物质力量转化现实生产力公司创造更利益
企业文化建设盲目追求企业文化形式更应注重企业文化涵企业精神企业灵魂正确企业精神企业解决种复杂问题时正确基础正确企业精神基础员技术资金真正发挥作
公司更应该效维护企业文化执行加强员工公司企业文化认知程度企业文化推公司战略理日程然公司种规章制度企业文化执行基础企业文化贯彻实施基保障作公司员工更应严格遵执行
作宇公司员责做工作责企业发展贡献力量责成种负担应作员工应该具种信念种企业文化定够企业筑起牢破防火墙促进企业实现持续健康快速发现
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 10 香币 [ 分享文档获得香币 ]

该文档为用户出售和定价!

购买文档

相关文档

企业文化培训心得体会—心得体会

企业文化培训心得体会—心得体会 200*年5月16日,我一生中难忘的日子,为何这么说呢?因为那一天,我很荣幸地参加了江游副校长主讲的邦德企业文化培训,同时,那一天也是我的生日。对我来说,没有什么日子能比那一天更难忘。    虽然已经成为过去,但那一天所做的每一件事仍让我历历在目。令我印象最深刻的是当我带领我的第五团队时,一起高声喊出了我们邦德的誓言,让我感受到了团队的力量,感受到了邦

m***5 11年前 上传479   0

学习企业文化的心得体会

学习企业文化的心得体会  有幸参加了新员工培训,通过对企业文化的学习,我深受感动,倍受鼓舞。企业文化是在一定的社会历史条件下,企业在物质生产过程中形成的具有本企业特色的文化观念,文化形式和行为模式以及与之相应的制度和组织结构,体现了企业及其成员的价值准则、经营哲学、行为规范、共同信念和凝聚力。因此,一个企业只要存在一天,企业文化就同时存在。建设优秀的企业文化就是要用先进的观念管理企业,使员工

l***8 10年前 上传433   0

企业文化培训心得体会

企业文化培训心得体会第一篇:企业文化培训心得体会企业文化培训心得体会----上饶财富广场店3c督导胡建华通过大区领导几天紧张而又充满生动趣味的培训,让我们员工收获颇丰;首先是大区罗经理对我们详细讲解了我们苏宁的发展历程,我们空调专营---综合经营---3c---3c+经营,期间经历过著名的空调大战以及荣获各项国内领先的荣誉;同时阐述了苏宁目前的规模,我们集团涉及电器零售、百货

射***U 9年前 上传387   0

企业文化心得体会10篇

企业文化心得体会(10篇) 篇一:企业文化心得体会 企业文化的目的在于保证企业在不断变化的环境中持续发展。 首先,企业文化塑造是为了使企业适应不断变化的环境。在企业文化塑造中,主要通过共同价值观及理念的贯彻落实来增强对内部的凝聚力。在天元,你总觉得自己是受尊重的,你不用担心自己学不到东西,得不到重用。做大做强做优企业的追求不断地昭示着我们进取不息、追求卓越。追求卓越的核心思想就是创新。追求

星***云 5年前 上传2385   0

企业文化学习心得体会

原标题:企业文化培训有感 2013年12月4日上午,参加了由公司组织的、集团党群工作部xxx部长亲临授课的、关于企业文化知识的培训,x部长主要从企业文化体系构建及基本内涵、如何认识集团科学发展历程及基本经验、做企业文化的传播者和践行者三个方面进行讲解。培训内容深入浅出,使我对企业文化建设有了更加深入的认识。 公司领导高度重视企业文化建设,切实将用文化培育“忠诚”作为干好工作的动力,以文化涵养

s***6 10年前 上传11733   0

企业文化培训心得体会及感想

企业文化培训心得体会及感想  通过单位组织进行企业文化执行力培训,自己在该问题上有了进一步的认识,通过学习也让自己懂得了更多的知识。  首先,自己更深刻明白了“学习”的涵义、方法、目的及方式,在以前实际工作中面对繁琐的日常工作,经常会让自己头昏脑胀,不知所措。通过培训学习,自己明白到有这样的情况是因为自己了解的知识仍不够全面,还有觉悟不够深,自己也不懂的排空及放下毫无用处的知识所致,未掌

h***2 12年前 上传497   0

学习企业文化之心得体会

学习企业文化之心得体会  一、课程及简介  ��中所形成的共同思想、作风、价值观念和行为准则。  四、企业文化的关键作用和主要体现:    1、企业文化的体现:  应该在于提高企业的品位、提升员工的素养,行为和习惯,进行提升整个企业的竞争能力,战斗能力,这就要求企业文化要重“三品”,即品质、品格与品行。  2、企业文化的品质:  主要体现在企业的价值理念。价值

f***6 8年前 上传376   0

商业银行企业文化心得体会

商业银行企业文化心得体会  重庆农村商业银行有着60年的经营历史,从2008年开始,短短几年的时间里,实现了股份改制,由信用社改名为农商行,上市,这几大历史性的飞跃。农商行是重庆市机构人员最多,网点最多的地方金融机构,而资产总额和存款市场份额居重庆金融机构之首,是当之无愧的地方金融主力军,随着金融同业竞争的日趋激烈,优秀的企业文化,对于提升银行业的品牌形象将发挥巨大的作用,也渐渐成为提高金融企

饭***某 12年前 上传13529   0

企业文化建设心得体会

自公司开展企业文化建设以来,通过系统的学习企业文化知识,对企业的“严”文化有了更深的了解。深刻体会了“严诚立志、严实修身、严正为人、严谨处事、严明建功 ”的严文化的内涵;严谨清晰地概括了企业文化创新、规范、奉献、廉洁、和谐五个理念的内容。一个人要有一种精神,一个企业要有一个核心。人的精神就是理想,企业的核心就是企业文化,公司的企业核心就是“严”,形成特有的企业精神和发展理念,充分调动全体职工的积

c***i 13年前 上传14670   0

学习企业文化的心得体会(精选多篇)

学习企业文化的心得体会(精选多篇)第一篇:学习企业文化的心得体会有幸参加了新员工培训,通过对企业文化的学习,我深受感动,倍受鼓舞。企业文化是在一定的社会历史条件下,企业在物质生产过程中形成的具有本企业特色的文化观念,文化形式和行为模式以及与之相应的制度和组织结构,体现了企业及其成员的价值准则、经营哲学、行为规范、共同信念和凝聚力。因此,一个企业只要存在一天,企业文化就同时存在。建设优秀的

滇***子 11年前 上传473   0

电力企业文化建设心得体会

  浅谈电力企业文化建设 华电发电有限公司  叶斌   内容概要:企业文化在电力企业发展中具有重要作用。对企业文化的核心内容制定出明确的价值取向和理念后,更重要的是必须就这些理念进行持久不懈的推广和教育,努力把电力企业文化建设推向一个新高度,以适应电力改革发展的新要求。   正文部分:企业兴旺在管理,管理有效在文化。企业文化,反映了时代特征和发展趋势,作为企业一切活动和生存方式的总和

w***4 14年前 上传16574   0

学习工厂企业文化心得体会

学习工厂企业文化心得体会  争做护群的领头雁   ---七车间机修小组学习工厂企业文化有感   如何激活班组工作的细胞,历来是企业管理的重中之重。通过采取统一学习工厂企业文化理念,统一培训学习、实践摸索等一系列措施,班组工作经历了从无到有、从不规范到比较规范这样一个过程,班组工作在企业整体管理中的地位越来越突出,作用越来越大。9月5日下午,七车间机修小组专门组织组员集中学习阅读了《5

匆***1 10年前 上传609   0

企业文化心得体会四篇

企业文化心得体会四篇本文仅供参考企业文化心得体会(篇一)经过三天紧张而又充满生动有趣的培训,让我对企业文化这个模糊的概念有了更清晰的认识,同时也感受到了我们公司企业文化的魅力,过程中学习了很多,思考了很多,使得我的大脑经受了精神洗礼,受益匪浅,也让这次成都之旅收获颇丰。柳老师的脱稿解说,思路清晰,条例明确,语音铿锵有力,让我对这个老师瞬间萌生了敬佩,明白了这是一个有积累,有准备的人。也

T***雅 3年前 上传597   0

学习理念企业文化手册心得体会

通过那天紧张而又充满生动趣味的培训,让我觉得这不仅是对企业文化建设迈出的一大步,更让我深思的是:“在随公司一同发展的过程中,我需要以什么样的速度,迈出什么样的步伐,才能和公司同步。” 首先,时代光华的周老师跟我们介绍了企业文化的四个层次。然后由黄总监带领我们一起来学习公司理念文化手册。经过一天的学习,我明确了公司的使命、愿景和核心价值观。一个企业要健康、稳步地持续发展,就必须得加强企业文化建设

m***t 13年前 上传15893   0

打造和谐企业文化的心得体会

打造和谐企业文化的心得体会  党的十六届四中全会从加强党的执政能力角度,明确提出把构建社会主义和谐社会作为党执政的主要目标。实现社会的和谐发展,首先需要构建和谐企业。全国电力改革之后的三年多时间里,对发电公司来讲,尤其是象我们这样的发电厂下面的建筑公司来讲,在市场风险日益加大、市场竞争力加大、低成本竞争日益加剧、材料价格持续上涨等实际问题上都存在很大的矛盾。这些矛盾的存在直接导致了我们整体利

l***9 11年前 上传536   0

企业文化心得体会(精选多篇)

企业文化心得体会(精选多篇)第一篇:关于企业文化的几点心得体会关于企业文化的几点心得体会都说企业文化对企业发展很重要,近日我在工作之余阅读了一些关于企业文化方面的书籍,从中受益匪浅,现在把自己的一些学习心得和体会写出来和大家分享。企业文化之所以在近年越来越受到更多银行的重视,主要是因为优秀的企业文化的确对银行的综合发展起到举足轻重的作用,因此企业文化建设也成为了银行经营过程中的一

a***n 10年前 上传473   0

2017年企业文化心得体会4篇

企业文化心得体会4篇本文目录1. 企业文化心得体会2. 企业文化心得体会3. 9月企业文化培训心得体会范文4. 企业文化学习心得体会范文  企业文化作为新的管理模式引进以来,一段时间许多企业风起云涌搞起了企业文化建设,掀起企业文化建设高潮。然而,企业文化建设是一项复杂、系统的工程,需要全面细致的考虑、计划和可行性调研。因为企业文化一旦确定,就需要坚持不懈的持续下去,经过长

L***L 6年前 上传367   0

企业文化培训学习心得体会

企业文化培训学习心得体会  执行力,一直是困扰企业发展的重要问题。一个企业管理的好与坏,关键在于上级传达的指标,安排的工作任务夏季是否能够及时有效地完成,而不拖泥带水。企业不缺乏制度,不缺乏有效的管理,而是缺乏一种精神――复命精神。因此如何提升执行力,如何提升团队活动力成为企业发展必须解决的问题。  因此,学习与成功对掌握执行力有着重要的意义。   要想在事业上,工作中获得成功,就必

林***鹰 12年前 上传798   0

学习电力企业文化心得体会

学习电力企业文化心得体会 2008年1月23日下午,公司组织中层以上人员在五楼会议室参加了由**电力公司举办的企业文化电视电话专题讲座,讲座由清华大学教授刘予丰先生主讲。刘予丰先生主要从企业文化的作用、企业文化的含义、如何建设企业文化等方面进行讲解。讲座深入浅出,使我对企业文化建设有了更加深入的认识。**电力公司领导高度重视企业文化建设,从2005年开始就着手制定企业文化建设方案,并形成了**

x***p 12年前 上传12259   0

国航企业文化的全面导入—心得体会

国航企业文化的全面导入—心得体会 国航企业文化的全面导入将对个人产生积极的影响在竞争激烈的商战中,企业文化建设受到广大行家的推崇,作为企业管理制胜的重要法宝之一,企业文化的及时导入将对企业和员工的发展产生深远影响,它是企业赢得市场,长期稳健发展的利器,是每位员工自身发展的精神支柱和形象支持。正是在这样的背景下,国航领导人、管理者及时引入企业文化内容,在全体员工中贯彻推行。西南飞行

z***g 10年前 上传472   0

学习员工企业文化系列光盘心得体会

学习员工企业文化系列光盘心得体会 《像军人一样完成任务》-张元伟、薛灿宏 学习文件开场白巧妙地运用经典影片资料:1999年中国人民解放军大阅兵精彩场面:英勇的人民解放军自豪的迈过雄伟的天安门广场,展现出令众人赞叹的世界一流的队伍!这是一场打造团队精英的实战课;是一场演绎团队之魂的体验课;是一场提升团队士气打造高执行力的经典课!给我留下了深刻的感触:要想成为这个时代的优秀员工、智慧员工,应学习

a***g 13年前 上传13806   0

电信企业文化建设短训心得体会—企业文化

 电信企业文化建设短训心得体会—企业文化 短训心得体会                      ——企业文化建设浅谈又是一年春草绿,为期一个月的领导干部培训即将结束了,回顾这些天的学习,在群工作部的精心安排下、在授课老师的认真准备下,使我进一步丰富了理论知识,提高了对当前电信工作的了解,增强了抓好本职工作的紧迫感,明确了今后需要进一步努力的方向。特别是王琳老师的讲座,使我深

大***5 11年前 上传402   0

企业文化:企业文化之躯—企业文化

 企业文化:企业文化之躯—企业文化   企业文化建设最重要是要建设好企业文化网络,正确的建立好企业文化之躯是建设好企业文化的关键。而正式文化网络建设在载体上分:语言传播渠道、实物传播渠道、宣传传播网络和电子文化网络,其分别如下:  语言传播网络:就是通过语言信息交流来传播企业文化的方式,一般形式有:企业的新闻发布会、员工大会、演说宣传和、员工谈心、恳谈、表彰大会、主题会议、质量大

静***花 11年前 上传910   0

企业文化

企业文化对企业长期经营业绩有重大作用 n企业文化对企业长期经营业绩有重大作用,这个作用不是促进,而是直接提高。 美国知名管理行为和领导权威约翰·科特教授与其研究小组,用了11年的时间,对企业文化对 经营业绩的影响力进行研究,结果证明:    凡是重视企业文化因素特征(消费者、股东、员工)的的公司,其经营业绩远远胜于那些不重视企业文化建设的公司。11年的考察期间的结论:

h***e 9年前 上传27929   0

企业文化

企业文化第一篇:深化企务公开 推进民主管理和反腐体系建设深化企务公开 推进民主管理和反腐体系建设党的十七大对发展社会主义民主政治提出了新的要求,深入推进企务公开工作是推进企业民主管理的重要手段,是职工参与企业民主决策、民主管理、民主监督的有力举措,也是从源头上预防和治理腐败的必然要求。一、推进企务公开必须围绕企业中心工作开展,提高企务公开的实效。搞好企务公开必须坚持把企务公开

w***d 9年前 上传613   0