萃英园中学宿舍理制度考核办法
学生方面
（）住宿
1全校律规定床位住宿擅调动床位特殊情况应征年级组 许生活教官班协调方进行调整宿舍床两睡床睡板未政教处允许严禁留宿非寝室员
2严格遵守作息制度时起床时参加早晚时寝特殊情况学生时回寝休息班应提前书面形式教官说明原
3课活动期间（包括早晚）晚饭逗留宿舍
4晚整队宿舍抓紧时间洗漱时寝允许宿舍聊天串寝熄灯宿舍里谈玩游戏听歌等
5严格遵守学校规定严禁饭菜早点带进宿舍（包括家长探访日）带零食刀具锐器火机通讯工具MP3MP4首饰违禁书籍等违禁物品进宿舍
6篮球足球排球等带入宿舍进行球类活动
7加强文明修养学生家长教官教师学生宿舍抽烟喝酒等严禁扑克赌博观碟片健康书籍棋等
8加强节约意识节水节电超时空调
9保钱物严禁贵重物品带入宿舍教室学生带50元零花钱（特殊情况外）出财物交予班处统理规定执行者钱财遗失果负
10严格遵守寝室值日制度垃圾入桶房间卫生间异味严格规定摆放盆洗漱具衣物鞋袜等类物品
11严格遵守文明道德公约禁止宿舍声喧哗严禁说脏话禁止赤膊穿短裤走廊走动严禁窗外乱倒水乱抛杂物垃圾
12团结友爱宽诚实守信学生病时时报告热心顾生病学宿舍拉帮结派欺侮弱骂服理发现问题时教官报告私解决
13爱护宿舍切设备设施墙桌面切公物刻写涂画砸踢踩等损坏价赔偿（意损坏公物者原价3倍赔偿外视情节予纪律处分）
14牢固树立安全第思想提高防火防盗防触电等意识严禁私更换灯（灯泡）严禁电炉热快等电器私开启空调宿舍明火夏天带蚊帐点蚊烟床铺进行剧烈运动宿舍闹注意铺安全发现隐患危情时报告
15加强集体意识营造积极健康温馨文化氛围提升修养提高身文化品位
16学会生活衣物鞋袜洗褥放假带回家洗学会料生活起居早晚勤刷牙洗脸晚睡觉前温水洗脚天气晴朗时应时晒鞋晒注意寝室勤通风做立理具独立生活力萃英园
17放假离校前应宿舍扫干净搞务整理离开宿舍时关掉切电器开关关门窗收拾物品室长生活老师汇报方离校
18宿舍区生活教官室长带领宿舍区宿舍成员争创优秀寝室政教处月评选次评选优秀寝室优秀宿舍者发流动红旗予班级量化考核相应加分月考核合格寝室扣班级相应量化考核分
19宿舍理制度纳入教官班考核
（二）量化考核细：
违反宿舍理量化考核实施细学生标准扣分考核具体求：
1床子枕头放置位子折叠床扣2分
2床乱放东西床底脏扣2分
3鞋子乱放双扣2分
4毛巾牙刷牙膏洗衣粉香皂盒等生活品乱放扣2分
5抽水马桶完洗扣2分堵塞马桶室员扣2分
6废纸篓里废物太倒扣2分
7宿舍卫生间拖拖认真扣2分
8住宿生节约水节约电注意安全离开宿舍关闭灯关闭风扇关水龙头等违者扣10分
9损坏室物品3倍罚款外扣5分
10准串寝室准高声谈笑怪骂架发现例扣5分
11准乱抛赃物乱泼污水严禁楼抛掷废物发现例扣2分
12准饭菜餐具带进宿舍律学校餐厅膳剩余饭菜倒入指定容器乱倒发现例扣10分
13严禁宿舍里玩手机抽烟喝酒牌赌博说等发现例扣100分
14准室私拉电线明火发现例扣10分
15学生家长亲戚校学生该生宿舍时方进入该生离开时家长离开严禁学生擅带进宿舍严禁私留宿外发现例扣10分
16迟早退扣5分早跑操者扣10分学生翻栏杆私进入宿舍扣10分
17服生活老师理准强词夺理理取闹发现例扣5分
18午休晚休学生律时进宿舍休息违者扣10分
19影响正常休息午休晚休时间准洗衣吃东西准讲话准书做作业准开展棋等娱乐活动发现予没收扣10分
20月评文明寝室优秀寝室成员加10分天卫生务整理评优良加2分
注：①准带贵重物品寝室遗失负额零花钱交班教官保遗失负
②扣分加分律纳入班考核量化
二教官方面
（）教官量化考核细：
1量化考核容
量化考核职业素质劳动纪律仪容仪表工作态度完成务等五方面进行量化考核
2量化考核适范围
保卫处全体教官＼职工遵执行
3量化考核办法
（1）全体教官员必须参加考勤（晨会签）
（2）量化考核实行百分制扣1分罚款 10 元扣2分罚款20 元类推
（3）量化考核工作般教官属教官负责考核教官负责考核保卫处考核保卫时抽查教官务理着装等情况发现问题细进行处理
（4）月月底考核结合考勤日常理进行月底前（月25号）汇总报分领导审核
（5）处罚月汇总统计制表报财会室进行扣罚月工资体现
（6）般100（含）元奖励负责申请审核分领导审批月工资体现特殊奖励保卫研究报分领导处予奖励
（7）全校职工保卫处全体员权监督举报教官举报事查实细规定事进行处罚
（二）量化考核具体细
奖励规定：
1工作中表现优秀模范带头作次受学生班表扬校领导口头表扬查属实奖励100元年终总结时优先考虑评优
2参处理突发事件纠纷表现优秀奖励100 200元
3发现宿舍学生违纪时处理危险物品时制止报避免济损失核查属实奖励100元
4发现宿舍存住宿安全消防安全隐患提出合理化建议采纳整改避免宿舍重损失奖励200元
7列情况报学校表彰奖励
（1）带楼层连续获文明宿舍两月带学生没重违纪
（2）时候宿舍发现火情积极报警积极参灭火
（3）情况维护财产安全行
处罚规定：
1职业素质
（1）1理学生时态度没文明语扣1分引起纠纷扣2分
（2）工作积极动服理扣2分
（3）服工作安排面顶撞理员扣5分
（4）参加集体组织学会议培训等活动次扣5分
（5）诬陷谎报违规违纪拉帮结伙扰乱理秩序破坏部安定团结查实事扣5分情节严重扣10分予辞退
（6）认真填写宿舍日常理记录次扣教官2分
（7）时清理工作区域卫生检查卫生达标班员（事）次扣2分
2劳动纪律
（1）迟早退5分钟扣1分510分钟扣2分
（2）迟30分钟视脱岗旷工处理
（3）岗位吸烟次扣2分
（4）工作期间睡觉视情节扣510分
（5）未请假找私带班次扣25分（视情节）发生问题追究责基础双方扣510分情节严重罚款予辞退非教官员顶岗直接扣10分辞退
（6）班期间喝酒赌博扣510分（视情节轻重）
（7）班期间规定着教官服戴帽子次项扣1分特殊求外
3工作态度
（1）岗期间发生纠纷时处置造成更纠纷查实扣责510分（视责轻重）
（2）次学校员工学生投诉举报违纪查实扣510分（视情定）
（3）工作消极怠工岗作玩忽职守视情节扣510分
4完成务
（1）工作效率低未时完成工作务扣510分
（2）工作严重失职造成重济损失违法乱纪赔偿损失外扣10分辞退负相应法律责
5处罚规定：
（1）脱岗睡岗旷工连续1时扣5分情节严重予辞退
（2）遵守教官员量化考核细月扣分累计12分罚款劝退
（3）连续三月月累计扣分超20分罚款予辞退
（4）班期间喝酒赌博情节严重查实扣10分予辞退
（5）班期间宿舍吵架架斗殴情节较轻参者扣5分情节较重产生良影响扣510分情节严重影响较扣20分予辞退
（6）违反法律法规司法部门处理发现立予辞退
三分领导宿办考核细
1时班班考勤（指纹机考勤准）时参加学校行政干部会议迟早退次扣50元缺勤次扣100元
2 根学校工作计划提前做周宿办工作安排安排位次扣50元没安排次扣100元
3周召开宿员会议周工作进行总结周工作进行安排没会议容次扣50元没召开会议次扣100元
4督促教官做学生寝室理工作门卫24时值守工作积极履行巡查领导职责安排科学周密次扣50元没巡查次扣100元
5认真履行宿办职责时质量完成学校布置项工作完成较差次扣50元没完成次扣100元
6理清宿办理工作思路积极完善改进宿办工作创造性开展宿办工作工作混乱造成严重果次扣100元
7动协助部门工作部门工作缺乏合作精神次扣50元遇需协助置理次扣100元
8 建立教官培训机制定期教官进行职业道德业务培训效果较差次扣50元没培训次扣100元
9遵纪守法廉洁奉公作风正派谋私利坚决抵制正风违纪现象次扣100元情节严重作免职处理
10讲求工作方法举止文明态度蔼等搞特殊化工作方法简单粗暴态度恶劣等第次扣50元第二次扣100元类推
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学生方面
（）住宿
1全校律规定床位住宿擅调动床位特殊情况应征年级组 许生活教官班协调方进行调整宿舍床两睡床睡板未政教处允许严禁留宿非寝室员
2严格遵守作息制度时起床时参加早晚时寝特殊情况学生时回寝休息班应提前书面形式教官说明原
3课活动期间（包括早晚）晚饭逗留宿舍
4晚整队宿舍抓紧时间洗漱时寝允许宿舍聊天串寝熄灯宿舍里谈玩游戏听歌等
5严格遵守学校规定严禁饭菜早点带进宿舍（包括家长探访日）带零食刀具锐器火机通讯工具MP3MP4首饰违禁书籍等违禁物品进宿舍
6篮球足球排球等带入宿舍进行球类活动
7加强文明修养学生家长教官教师学生宿舍抽烟喝酒等严禁扑克赌博观碟片健康书籍棋等
8加强节约意识节水节电超时空调
9保钱物严禁贵重物品带入宿舍教室学生带50元零花钱（特殊情况外）出财物交予班处统理规定执行者钱财遗失果负
10严格遵守寝室值日制度垃圾入桶房间卫生间异味严格规定摆放盆洗漱具衣物鞋袜等类物品
11严格遵守文明道德公约禁止宿舍声喧哗严禁说脏话禁止赤膊穿短裤走廊走动严禁窗外乱倒水乱抛杂物垃圾
12团结友爱宽诚实守信学生病时时报告热心顾生病学宿舍拉帮结派欺侮弱骂服理发现问题时教官报告私解决
13爱护宿舍切设备设施墙桌面切公物刻写涂画砸踢踩等损坏价赔偿（意损坏公物者原价3倍赔偿外视情节予纪律处分）
14牢固树立安全第思想提高防火防盗防触电等意识严禁私更换灯（灯泡）严禁电炉热快等电器私开启空调宿舍明火夏天带蚊帐点蚊烟床铺进行剧烈运动宿舍闹注意铺安全发现隐患危情时报告
15加强集体意识营造积极健康温馨文化氛围提升修养提高身文化品位
16学会生活衣物鞋袜洗褥放假带回家洗学会料生活起居早晚勤刷牙洗脸晚睡觉前温水洗脚天气晴朗时应时晒鞋晒注意寝室勤通风做立理具独立生活力萃英园
17放假离校前应宿舍扫干净搞务整理离开宿舍时关掉切电器开关关门窗收拾物品室长生活老师汇报方离校
18宿舍区生活教官室长带领宿舍区宿舍成员争创优秀寝室政教处月评选次评选优秀寝室优秀宿舍者发流动红旗予班级量化考核相应加分月考核合格寝室扣班级相应量化考核分
19宿舍理制度纳入教官班考核
（二）量化考核细：
违反宿舍理量化考核实施细学生标准扣分考核具体求：
1床子枕头放置位子折叠床扣2分
2床乱放东西床底脏扣2分
3鞋子乱放双扣2分
4毛巾牙刷牙膏洗衣粉香皂盒等生活品乱放扣2分
5抽水马桶完洗扣2分堵塞马桶室员扣2分
6废纸篓里废物太倒扣2分
7宿舍卫生间拖拖认真扣2分
8住宿生节约水节约电注意安全离开宿舍关闭灯关闭风扇关水龙头等违者扣10分
9损坏室物品3倍罚款外扣5分
10准串寝室准高声谈笑怪骂架发现例扣5分
11准乱抛赃物乱泼污水严禁楼抛掷废物发现例扣2分
12准饭菜餐具带进宿舍律学校餐厅膳剩余饭菜倒入指定容器乱倒发现例扣10分
13严禁宿舍里玩手机抽烟喝酒牌赌博说等发现例扣100分
14准室私拉电线明火发现例扣10分
15学生家长亲戚校学生该生宿舍时方进入该生离开时家长离开严禁学生擅带进宿舍严禁私留宿外发现例扣10分
16迟早退扣5分早跑操者扣10分学生翻栏杆私进入宿舍扣10分
17服生活老师理准强词夺理理取闹发现例扣5分
18午休晚休学生律时进宿舍休息违者扣10分
19影响正常休息午休晚休时间准洗衣吃东西准讲话准书做作业准开展棋等娱乐活动发现予没收扣10分
20月评文明寝室优秀寝室成员加10分天卫生务整理评优良加2分
注：①准带贵重物品寝室遗失负额零花钱交班教官保遗失负
②扣分加分律纳入班考核量化
二教官方面
（）教官量化考核细：
1量化考核容
量化考核职业素质劳动纪律仪容仪表工作态度完成务等五方面进行量化考核
2量化考核适范围
保卫处全体教官＼职工遵执行
3量化考核办法
（1）全体教官员必须参加考勤（晨会签）
（2）量化考核实行百分制扣1分罚款 10 元扣2分罚款20 元类推
（3）量化考核工作般教官属教官负责考核教官负责考核保卫处考核保卫时抽查教官务理着装等情况发现问题细进行处理
（4）月月底考核结合考勤日常理进行月底前（月25号）汇总报分领导审核
（5）处罚月汇总统计制表报财会室进行扣罚月工资体现
（6）般100（含）元奖励负责申请审核分领导审批月工资体现特殊奖励保卫研究报分领导处予奖励
（7）全校职工保卫处全体员权监督举报教官举报事查实细规定事进行处罚
（二）量化考核具体细
奖励规定：
1工作中表现优秀模范带头作次受学生班表扬校领导口头表扬查属实奖励100元年终总结时优先考虑评优
2参处理突发事件纠纷表现优秀奖励100 200元
3发现宿舍学生违纪时处理危险物品时制止报避免济损失核查属实奖励100元
4发现宿舍存住宿安全消防安全隐患提出合理化建议采纳整改避免宿舍重损失奖励200元
7列情况报学校表彰奖励
（1）带楼层连续获文明宿舍两月带学生没重违纪
（2）时候宿舍发现火情积极报警积极参灭火
（3）情况维护财产安全行
处罚规定：
1职业素质
（1）1理学生时态度没文明语扣1分引起纠纷扣2分
（2）工作积极动服理扣2分
（3）服工作安排面顶撞理员扣5分
（4）参加集体组织学会议培训等活动次扣5分
（5）诬陷谎报违规违纪拉帮结伙扰乱理秩序破坏部安定团结查实事扣5分情节严重扣10分予辞退
（6）认真填写宿舍日常理记录次扣教官2分
（7）时清理工作区域卫生检查卫生达标班员（事）次扣2分
2劳动纪律
（1）迟早退5分钟扣1分510分钟扣2分
（2）迟30分钟视脱岗旷工处理
（3）岗位吸烟次扣2分
（4）工作期间睡觉视情节扣510分
（5）未请假找私带班次扣25分（视情节）发生问题追究责基础双方扣510分情节严重罚款予辞退非教官员顶岗直接扣10分辞退
（6）班期间喝酒赌博扣510分（视情节轻重）
（7）班期间规定着教官服戴帽子次项扣1分特殊求外
3工作态度
（1）岗期间发生纠纷时处置造成更纠纷查实扣责510分（视责轻重）
（2）次学校员工学生投诉举报违纪查实扣510分（视情定）
（3）工作消极怠工岗作玩忽职守视情节扣510分
4完成务
（1）工作效率低未时完成工作务扣510分
（2）工作严重失职造成重济损失违法乱纪赔偿损失外扣10分辞退负相应法律责
5处罚规定：
（1）脱岗睡岗旷工连续1时扣5分情节严重予辞退
（2）遵守教官员量化考核细月扣分累计12分罚款劝退
（3）连续三月月累计扣分超20分罚款予辞退
（4）班期间喝酒赌博情节严重查实扣10分予辞退
（5）班期间宿舍吵架架斗殴情节较轻参者扣5分情节较重产生良影响扣510分情节严重影响较扣20分予辞退
（6）违反法律法规司法部门处理发现立予辞退
三分领导宿办考核细
1时班班考勤（指纹机考勤准）时参加学校行政干部会议迟早退次扣50元缺勤次扣100元
2 根学校工作计划提前做周宿办工作安排安排位次扣50元没安排次扣100元
3周召开宿员会议周工作进行总结周工作进行安排没会议容次扣50元没召开会议次扣100元
4督促教官做学生寝室理工作门卫24时值守工作积极履行巡查领导职责安排科学周密次扣50元没巡查次扣100元
5认真履行宿办职责时质量完成学校布置项工作完成较差次扣50元没完成次扣100元
6理清宿办理工作思路积极完善改进宿办工作创造性开展宿办工作工作混乱造成严重果次扣100元
7动协助部门工作部门工作缺乏合作精神次扣50元遇需协助置理次扣100元
8 建立教官培训机制定期教官进行职业道德业务培训效果较差次扣50元没培训次扣100元
9遵纪守法廉洁奉公作风正派谋私利坚决抵制正风违纪现象次扣100元情节严重作免职处理
10讲求工作方法举止文明态度蔼等搞特殊化工作方法简单粗暴态度恶劣等第次扣50元第二次扣100元类推
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