年会方案
综合部 刘堃
辞旧迎新昨天业绩已成历史金鼠进宝明天征程重道远2019年公司发展规模突破年2020年造公司加快发展升级版新年孕育着新希新年展开新篇章
展现公司日新月异蓬勃发展良风貌增进友谊增强凝聚力公司决定举办2019年度总结表彰暨2020年迎新年会
年会题
评先评优 回首辉煌 珍惜 展未
二年会目
212019年公司发展成绩总结年度杰出员工评选制定2020年公司总体规划包括新年度计划方目标等
22加强员工间交流增强团队协助意识提升公司综合竞争力
23表彰优秀通奖励方式调动员工积极性鼓励家新年工作出色表现
24丰富员工生活答谢全体员工年付出辛勤努力
25员工充分展现年会程中认知企业家庭认感
26加强领导员工间互动舞台交流联欢
三年会时间
年会正式开始时间：2020年1月4号
四年会概况
活动点：百色市右江区城东路鹅城文创园（马咪咪新派东南亚私厨）提前5天预定协商年会场等项容
参会员：福伦德睿嘉公司全体员工约30（目前确定否全员参）
组织形式：公司年会工作项目组统组织执行
五年会工作项目组成员分工
组 长：刘堃
副组长：罗玉龙
副组长：唐师
持：周笑笑
六2019年度评先评优进行形式（福） 时间：90分钟
61评选目
全面解评价公司员工工作成绩提高工作效率促进公司积极良风气效激励表现优秀团体树立公司模范提高公司理精神文明建设水完成公司达项务指标树立全心全意争创流竞争意识充分调动广员工积极性创造性评选目
62评选原：公公正公开透明客观
621公性：类奖项评选相考评标准
622公正性：奖项列明评选标准严格客观考评标准执行评
623公开性：员工知晓详细考评程序考评结果
624透明性：评流程结果公示栏公布全体员工均享参权投票权
625客观性：考评应客观反映员工实际工作情况数具体业绩表现避免光环效应偏见等带误差
63参加象：公司全体员工部门均具备参加评选资格
64奖项设立
年度表彰奖项评选条件汇总表
序号
评选奖项
名额
评选象
评选条件
获奖奖品
奖励额度
1
年度杰出员工奖
13
全体员工
1 爱岗敬业勇创新崇尚实干年度业绩突出
2 年度考核结果均达优秀
3 时工作中结合公司岗位具体情况提出创新理念整理完善相应制度体系
4 认公司企业价值观受事尊敬信赖
5 工作生活中积极团队配合私贡献团队均良业绩
荣誉证书+奖金
定
2
进步奖
12
全体员工
1 断学职业技综合素质显著提高
2 承担工作具定难度终克服困难出色完成工作
3 通身努力加强工作效率明显提高
4 员工认公司企业价值观受事尊敬信赖
荣誉证书+奖金
定
3
佳新奖
12
年新聘员工
1 动学积极乐观起榜样作新员工
2 够较快解业务流程利超额完成工作务
3 工作中积极献计献策公司发展提供创新理念
4 觉遵守公司项规章制度迟早退缺席工作态度认真
5 短时间认公司企业文化事尊重认
荣誉证书+奖金
定
4
佳安全生产奖
12
全体员工
1 全年度出车安全事效排安全隐患违章违纪现象
2 设计成果效避免成果者环境等造成安全事设计前考虑种安全隐患
荣誉证书+奖金
定
4
佳师徒奖
12
公司师徒结子
1 时工作学中师徒表现优秀出勤率高徒弟技进步快师傅品德优秀技术娴熟悉心传带
2 师徒双方够严格履行义务师傅爱护徒弟认真徒弟工作学进行理检查督促教规范教技徒弟尊重师傅服教接受师傅传授知识技
3 师徒均具良职业道德思想品质爱岗敬业工作严谨细实良嗜
4 结子期间师徒均取优秀工作业绩徒弟业务技提高较快成业务骨干突出表现善思考善创新
荣誉证书+奖金
定
5
佳质量控奖
12
普通员工
1 积极完成职工作严格执行技术标准
2 工作认真负责积极动服公司安排配合完成项生产务保证产品质量工作失误
3 刻苦专研专业技术知识生产理知识职岗位劳怨工作成绩突出受领导事普遍认
4 严格规程规范求标准员工进行指导培训
5 积极设计问题改善提出合理化建议效控制设计程中质量问题
荣誉证书+奖金
定
65评选流程
651竞选序演讲
652演讲结束全体员工记名投票演讲期间员工行通艺展示者展示身特长拉票
653全部演讲结束领导台总结宣布获奖员
654获奖员工作公司楷模形象工作格言纳入2019年企业文化宣传板报中激励全体员工积极工作努力生活
655结果出获奖公司予颁发荣誉证书奖金
报名联系：刘堃 联系方式：15678180130 邮箱：344254147
七 游戏环节
71游戏环节目
进行评优评先环节放松员工紧张氛围采取游戏形式员工增进友谊增加凝聚力
72参员：全体员
73游戏环节
731持视情况定：时间控制60分钟
目培养员工凝聚力洞察力行动力高涨年会氛围
争取参加获胜员等值奖品奖励时会求获胜员进行艺展示者家总结2019年设计验
八年会筹备阶段
时间安排：
公司年会保质保量完成达预期效果时间安排
12020年1月4日早900参加员提前达签
2正式开启时间：9002000
3年会时间确定年会工作项目组会前分进会员解决遇问题解决时报
4年会需背景音乐年会工作项目组筹备拷贝份酒店开会需笔记电脑年会节目正式开始时求必须暖场友情激励类型
5 持参节目序编排组织串台词
851 时间安排计划表
93012：00全员座持台进行演讲邀请领导台致词领导总结2018规划2019
12：0014：00午餐时间
14001500游戏互动环节
15001630 2019评先评优活动正式开始评先评优员演讲315分钟领导总结持宣布颁奖获奖发表获奖感言
16301700 团队协作互动
17001750 参游戏环节获胜者颁发奖品艺展示
17501800 全体员合影留念
18002000 晚宴
852会公司领导安排：
8521提前告知领导年会具体时间点致辞准备颁奖序安排
8522迎接引导入座
853会场布置协调：
8531负责应提前2时(更早)会场会场负责协调会场布置事项安排
8532请会场员帮忙配合摆放公司领导嘉宾座位
8533现场装饰布置横幅悬挂入口醒目方张贴员工座次表
8534综合部员负责电脑音响设备操作
854会员安全返回：
8541领导嘉宾公司包车驾车
8542员工公司包车
855出现问题解决方案：
8551路堵车
提前10分钟出发避开高峰期
8552音响设备障
提前调试设备保证运转正常出现障时联系酒店专业音响设备维修员排障
8553出现醉酒
通知家朋友找专陪护送回休息
九年会流程
年会整体分六部分：领导致辞年终总结优秀员工表彰游戏互动年会聚餐
领导致辞：
91播放暖场音乐员工签入席查座次表
92公司领导嘉宾入席
93持时登场开场白简单介绍次年会六部分欢迎场员
94领导致辞
95优秀员工表彰：
951项工作综合部统筹安排确认部门员名单具体奖金金额
952公司年度优秀员工评选活动迟______前确定获奖类员名单
953提前整理优秀员工简单介绍做PPT持宣读获奖时投影展示
954工作员提前准备证书奖金颁奖领导获奖员工准备台时奏颁奖曲(环节项目组员提前获奖员工安排舞台侧)次颁奖
955颁奖结束获奖员公司领导合影留念
956获奖感言综合部提前通知建议放总结会议
十游戏互动
91设立五奖项奖品价值设立等奖1000元名二等奖600元两名三等奖300元五名鼓励奖100元十名奖品
92获奖品员工需场表演节目
93游戏互动结束拍集体合持宣布活动结束邀请领导致祝酒词 宣告聚餐开始
6会务组进行会场清理司设备等尚办公装饰品位装车
十年会聚餐：
101点：百色市右江区城东路鹅城文创园（马咪咪新派东南亚私厨）时间：18：00开始
102员工入场时餐桌摆放酒水饮料水果
103拍结束前十分钟会场负责进行沟通准备菜
全体起立举杯祝愿公司明年勇创佳绩硕果累累聚餐中间时增加节目持灵活掌握员工助气氛相互祝酒领导员工相互祝酒烘托气氛表现公司业绩蒸蒸日势头
聚餐结束整年会结束
十注意事项
1提前确认年会现场舞台尺寸制作活动横幅背景板
2提前采购年会需物品
3会场需提前布置包括布置公司领导入座位置姓名台卡
4时间控持应注意时间控避免时间控制节点远远超出原计划预定时间
5会场员工作安排年会具体工作会细化分解相关责确定项工作负责例：现场灯光音响调试舞台场布置物品采买运输会场餐提前预定等等中间出现什问题需时解决
6严禁酒闹事发生公司追究事责
十 费预算
101奖品组成
1011抽奖奖金现金4700元等值奖品（礼包洗衣液等）1500元高预算：6500（确定参加员）
102奖状100抽奖纸箱1红包40等物品采购：200300元左右
103会场定制花费：2200元
104聚餐花费：点餐落实
105聚餐聚会消费：聚会落实
日合计费约：9000+聚餐聚餐消费
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年会方案
综合部 刘堃
辞旧迎新昨天业绩已成历史金鼠进宝明天征程重道远2019年公司发展规模突破年2020年造公司加快发展升级版新年孕育着新希新年展开新篇章
展现公司日新月异蓬勃发展良风貌增进友谊增强凝聚力公司决定举办2019年度总结表彰暨2020年迎新年会
年会题
评先评优 回首辉煌 珍惜 展未
二年会目
212019年公司发展成绩总结年度杰出员工评选制定2020年公司总体规划包括新年度计划方目标等
22加强员工间交流增强团队协助意识提升公司综合竞争力
23表彰优秀通奖励方式调动员工积极性鼓励家新年工作出色表现
24丰富员工生活答谢全体员工年付出辛勤努力
25员工充分展现年会程中认知企业家庭认感
26加强领导员工间互动舞台交流联欢
三年会时间
年会正式开始时间：2020年1月4号
四年会概况
活动点：百色市右江区城东路鹅城文创园（马咪咪新派东南亚私厨）提前5天预定协商年会场等项容
参会员：福伦德睿嘉公司全体员工约30（目前确定否全员参）
组织形式：公司年会工作项目组统组织执行
五年会工作项目组成员分工
组 长：刘堃
副组长：罗玉龙
副组长：唐师
持：周笑笑
六2019年度评先评优进行形式（福） 时间：90分钟
61评选目
全面解评价公司员工工作成绩提高工作效率促进公司积极良风气效激励表现优秀团体树立公司模范提高公司理精神文明建设水完成公司达项务指标树立全心全意争创流竞争意识充分调动广员工积极性创造性评选目
62评选原：公公正公开透明客观
621公性：类奖项评选相考评标准
622公正性：奖项列明评选标准严格客观考评标准执行评
623公开性：员工知晓详细考评程序考评结果
624透明性：评流程结果公示栏公布全体员工均享参权投票权
625客观性：考评应客观反映员工实际工作情况数具体业绩表现避免光环效应偏见等带误差
63参加象：公司全体员工部门均具备参加评选资格
64奖项设立
年度表彰奖项评选条件汇总表
序号
评选奖项
名额
评选象
评选条件
获奖奖品
奖励额度
1
年度杰出员工奖
13
全体员工
1 爱岗敬业勇创新崇尚实干年度业绩突出
2 年度考核结果均达优秀
3 时工作中结合公司岗位具体情况提出创新理念整理完善相应制度体系
4 认公司企业价值观受事尊敬信赖
5 工作生活中积极团队配合私贡献团队均良业绩
荣誉证书+奖金
定
2
进步奖
12
全体员工
1 断学职业技综合素质显著提高
2 承担工作具定难度终克服困难出色完成工作
3 通身努力加强工作效率明显提高
4 员工认公司企业价值观受事尊敬信赖
荣誉证书+奖金
定
3
佳新奖
12
年新聘员工
1 动学积极乐观起榜样作新员工
2 够较快解业务流程利超额完成工作务
3 工作中积极献计献策公司发展提供创新理念
4 觉遵守公司项规章制度迟早退缺席工作态度认真
5 短时间认公司企业文化事尊重认
荣誉证书+奖金
定
4
佳安全生产奖
12
全体员工
1 全年度出车安全事效排安全隐患违章违纪现象
2 设计成果效避免成果者环境等造成安全事设计前考虑种安全隐患
荣誉证书+奖金
定
4
佳师徒奖
12
公司师徒结子
1 时工作学中师徒表现优秀出勤率高徒弟技进步快师傅品德优秀技术娴熟悉心传带
2 师徒双方够严格履行义务师傅爱护徒弟认真徒弟工作学进行理检查督促教规范教技徒弟尊重师傅服教接受师傅传授知识技
3 师徒均具良职业道德思想品质爱岗敬业工作严谨细实良嗜
4 结子期间师徒均取优秀工作业绩徒弟业务技提高较快成业务骨干突出表现善思考善创新
荣誉证书+奖金
定
5
佳质量控奖
12
普通员工
1 积极完成职工作严格执行技术标准
2 工作认真负责积极动服公司安排配合完成项生产务保证产品质量工作失误
3 刻苦专研专业技术知识生产理知识职岗位劳怨工作成绩突出受领导事普遍认
4 严格规程规范求标准员工进行指导培训
5 积极设计问题改善提出合理化建议效控制设计程中质量问题
荣誉证书+奖金
定
65评选流程
651竞选序演讲
652演讲结束全体员工记名投票演讲期间员工行通艺展示者展示身特长拉票
653全部演讲结束领导台总结宣布获奖员
654获奖员工作公司楷模形象工作格言纳入2019年企业文化宣传板报中激励全体员工积极工作努力生活
655结果出获奖公司予颁发荣誉证书奖金
报名联系：刘堃 联系方式：15678180130 邮箱：344254147
七 游戏环节
71游戏环节目
进行评优评先环节放松员工紧张氛围采取游戏形式员工增进友谊增加凝聚力
72参员：全体员
73游戏环节
731持视情况定：时间控制60分钟
目培养员工凝聚力洞察力行动力高涨年会氛围
争取参加获胜员等值奖品奖励时会求获胜员进行艺展示者家总结2019年设计验
八年会筹备阶段
时间安排：
公司年会保质保量完成达预期效果时间安排
12020年1月4日早900参加员提前达签
2正式开启时间：9002000
3年会时间确定年会工作项目组会前分进会员解决遇问题解决时报
4年会需背景音乐年会工作项目组筹备拷贝份酒店开会需笔记电脑年会节目正式开始时求必须暖场友情激励类型
5 持参节目序编排组织串台词
851 时间安排计划表
93012：00全员座持台进行演讲邀请领导台致词领导总结2018规划2019
12：0014：00午餐时间
14001500游戏互动环节
15001630 2019评先评优活动正式开始评先评优员演讲315分钟领导总结持宣布颁奖获奖发表获奖感言
16301700 团队协作互动
17001750 参游戏环节获胜者颁发奖品艺展示
17501800 全体员合影留念
18002000 晚宴
852会公司领导安排：
8521提前告知领导年会具体时间点致辞准备颁奖序安排
8522迎接引导入座
853会场布置协调：
8531负责应提前2时(更早)会场会场负责协调会场布置事项安排
8532请会场员帮忙配合摆放公司领导嘉宾座位
8533现场装饰布置横幅悬挂入口醒目方张贴员工座次表
8534综合部员负责电脑音响设备操作
854会员安全返回：
8541领导嘉宾公司包车驾车
8542员工公司包车
855出现问题解决方案：
8551路堵车
提前10分钟出发避开高峰期
8552音响设备障
提前调试设备保证运转正常出现障时联系酒店专业音响设备维修员排障
8553出现醉酒
通知家朋友找专陪护送回休息
九年会流程
年会整体分六部分：领导致辞年终总结优秀员工表彰游戏互动年会聚餐
领导致辞：
91播放暖场音乐员工签入席查座次表
92公司领导嘉宾入席
93持时登场开场白简单介绍次年会六部分欢迎场员
94领导致辞
95优秀员工表彰：
951项工作综合部统筹安排确认部门员名单具体奖金金额
952公司年度优秀员工评选活动迟______前确定获奖类员名单
953提前整理优秀员工简单介绍做PPT持宣读获奖时投影展示
954工作员提前准备证书奖金颁奖领导获奖员工准备台时奏颁奖曲(环节项目组员提前获奖员工安排舞台侧)次颁奖
955颁奖结束获奖员公司领导合影留念
956获奖感言综合部提前通知建议放总结会议
十游戏互动
91设立五奖项奖品价值设立等奖1000元名二等奖600元两名三等奖300元五名鼓励奖100元十名奖品
92获奖品员工需场表演节目
93游戏互动结束拍集体合持宣布活动结束邀请领导致祝酒词 宣告聚餐开始
6会务组进行会场清理司设备等尚办公装饰品位装车
十年会聚餐：
101点：百色市右江区城东路鹅城文创园（马咪咪新派东南亚私厨）时间：18：00开始
102员工入场时餐桌摆放酒水饮料水果
103拍结束前十分钟会场负责进行沟通准备菜
全体起立举杯祝愿公司明年勇创佳绩硕果累累聚餐中间时增加节目持灵活掌握员工助气氛相互祝酒领导员工相互祝酒烘托气氛表现公司业绩蒸蒸日势头
聚餐结束整年会结束
十注意事项
1提前确认年会现场舞台尺寸制作活动横幅背景板
2提前采购年会需物品
3会场需提前布置包括布置公司领导入座位置姓名台卡
4时间控持应注意时间控避免时间控制节点远远超出原计划预定时间
5会场员工作安排年会具体工作会细化分解相关责确定项工作负责例：现场灯光音响调试舞台场布置物品采买运输会场餐提前预定等等中间出现什问题需时解决
6严禁酒闹事发生公司追究事责
十 费预算
101奖品组成
1011抽奖奖金现金4700元等值奖品（礼包洗衣液等）1500元高预算：6500（确定参加员）
102奖状100抽奖纸箱1红包40等物品采购：200300元左右
103会场定制花费：2200元
104聚餐花费：点餐落实
105聚餐聚会消费：聚会落实
日合计费约：9000+聚餐聚餐消费
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