2002年颁布实施政领导干部选拔工作条例厂结合胡锦涛志全国贯彻条例电视电话会议讲话精神三代表重思想基础条例干部选拔工作进行认真查检找问题找差距边贯彻边改进厂干部工作较快条例新标准新求接轨进步加快干部事制度改革步伐努力推进干部工作科学化民化制度化切实加强级领导班子领导干部队伍建设方面做益尝试探索
宣传学作贯彻条例工作突破口深刻认识贯彻条例重性严格贯彻实施
政领导干部选拔工作条例搞干部工作标准线干部工作基基法规宣传学贯彻条例厂委求组织(事)部门做项重工作
宣传学条例贯彻条例前提基础实际出发分两步进行第方面通干部群众喜闻乐见形式广泛宣传厂报线通厂办份报旬期首先抓住线员工非常喜爱特点条例进行连载解疑次通厂页设立专题方式建立网络课堂方便家查询利业余时间学第三通电视台组织(事)干部进行学贯彻条例专访扩条例影响第二方面组织正规学考核首先通组织专门会议相关领导进行讲解求充分体现贯彻条例重性次通组织专题知识竞赛闭卷考试等形式考核增强级领导干部组织事干部深入学条例积极性动性通工作切实做领导干部掌握条例组织事干部精通条例普通员干部解条例广群众知道条例条例利贯彻执行营造良氛围奠定良基础
胡锦涛志贯彻条例电视电话会议条例颁布重意义做精辟述求名干部深刻认识贯彻条例重性条例贯彻实施方面坚持做四坚持原动摇执行标准走样履行程序变通遵守纪律放松坚持条例规定六条原讲政治讲性高度准确理解始终遵循原保证干部工作正确方二严格执行条例规定政领导干部应具备六项基条件职资格特政治标准放第位否坚持实践三代表重思想作选拔干部重根求真正做标准定取舍德选贤三做坚持程序步缺履行程序步错严格六关推荐提名关考察关审查关讨汇报关前公示关失误失察责追究关四严格遵守条例规定十条纪律增强政治观念组织观念法纪观念坚持公道正派
二贯彻执行条例原健全完善干部选拔工作责制积极构建适合身特点干部选拔完整制度体系
条例中干部选拔十二项制度十二项制度作原规定需结合单位实际工作具体情况条例原继续探索积累验逐步完善
条例规定十二项制度中职前公示制职试期制干部交流制度干部职回避制度等厂直执行需根条例作进步修改完善更制度需结合实际研究制订年先根工作需出台干部辞职制度干部降职制度干部选拔工作回避制度干部选拔工作责追究制度组织(事)部门纪检机关(监察部门)等关单位联席会议制度坚持条例前提健全完善干部选拔十二项制度基础进步建立公开选拔制度竞争岗制度干部考察预告制度差额考察制度委会讨记名投票表决制度干部破格提拔关规定等等基建立健全适合厂干部队伍特点干部选拔工作完整制度体系
年厂成功进行两次副科级干部竞争岗具体操作通竞争选拔出9名优秀副科级干部走领导岗位公开选拔领导干部项涉面广社会影响改革措施厂委求公开选拔工作坚持干部原充分体现公开等竞争择优选拔工作中坚持点:坚持社会公开公开选拔范围数量条件方法阶段工作进展情况等通定形式全社会公开增加透明度时公布监督电话整选拔工作置家监督二坚持逐轮筛选中选优笔试面试考察环节方案早出台早公布做先定原定真正体现等竞争公正竞争三坚持严格工作纪律加强监督保证选拔工作公正性两次公开选拔工作总结验基础两方面创新考试容题型设计更加注重针领导干
部求特点实际笔试面试中测试领导干部时掌握必备知识测试思维应变表达处理解决实际问题力发复提纲引导应聘者死啃书考出真水避免高分低现象二公开选拔工作中配套运考察预告解干部八时外情况试期制等年改革新成果通公公正选拔确保提拔选综合素质工作力保证提拔努力工作落聘心服口服背包袱取验基础全厂干部选拔逐步完善进全面推进项制度实施
三坚持民负责态度作干部选拔工作出发点落脚点断扩民监督效参
江泽民志2001年七重讲话中提出认真落实群众干部选拔知情权参权选择权监督权进步推进干部选拔工作民参指明方干部选拔条例鲜明特点干部选拔推荐考察酝酿讨决定监督等环节坚持扩民基方进步体现扩民求扩干部工作中民准确识干部选准干部防止失察失误需干部生活工作群众中干部非功群众清楚通群众广泛参干部工作中倾听民声尊重民意集中民智选拔出民满意干部扩干部工作中民防止纠正正风需拉关系走门民光暴露疑扩干部工作中民密切民群众联系需干部工作中走群众路线民群众满意拥护干部选拔民群众根利益维护够取民群众信支持学贯彻干部选拔条例必须深刻认识扩干部工作中民干部工作中贯彻
三代表重思想具体体现
实干部选拔程序避免出现走场现象出现坚持干部讨决定中严格履行程序委讨决定干部必须保证会员足够时间听取情况介绍足够时间进行充分讨改变举手表决老办法采取记名投票方式进行表决样真正做讨干部集体作出决定规定委委员民权力充分发挥增强班子成员干部选拔工作责感参意识委员说样改革干部选拔程序真正感手中权利实实感身责重
四干部负责民群众利益负责态度干部选拔工作中做备干部教育监督工作
长期厂委十分重视备干部教育培训工作认建立支高素质备干部队伍三代表重思想基础贯彻落实条例重组成部分确定备干部工作中坚持干部队伍四化方针德兼备原六项基条件备干部思想政治素质关关键岗位知识层次高实践验较丰富优秀年轻干部中确定备干部注意达选择面视野宽广求二注意完善结构选拔备干部综合考虑年龄结构知识专业历气质方面诸素注意提拔时否班子成员形成优势互补性格气质相容通力协作领导集体
备干部确定重点考虑备干部教育培养现干部感觉备求放松果警惕组织时教育监督听容易出问题甚出问题结果必然害干部加强干部教育培养工作关心爱护干部重措施干部进行常性提醒防微杜渐干部关心保护真诚帮助条例备干部培训作明确规定领导干部进行针性教育培训促努力提高思想政治素质树立正确世界观生观价值观培养高尚道德情操切实做重省警励增强约束动接受监督觉性组织(事)部门责义务条例颁布年厂着培训形式样化原备干部进行方面教育举办网络专题培训班系统学营理者理理念技巧相关视频讲座21课时通学慕绥新悲剧白等典型案件进行警示教育选送干部进校行政学院学等等时教育培训程中发现工程队班子备干部轮岗锻炼等做法验作培训教材进行张旗鼓宣传通教育培训确保备干部队伍素质保证贯彻执行条例利进行
厂贯彻执行政领导干部选拔工作条例程中做法点体会足处敬请位领导批评指正
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