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2010年深化改革强化管理确保稳定计划科工作总结

平***人

贡献于2010-04-11

字数:2672

2010年深化改革强化理确保稳定计划科工作总结


   
局委政府领导产业科结合国营场工商企业实际情况狠抓目标责制落实时场(厂)制宜分类指导强化企业部理加速企业改制进程巩固现营成果扩招商引资范围解决历史遗留问题确保工作程序稳定确保职工收入增加确保改革改制利进行做工作取定成绩面工作情况总结汇报:
国营场方面
现国营场系六法单位职工总数2153中职1382退休453空挂动离职等318总面积35500亩
半年国营场长生产形势良开端青龙山林场属桔园茶园板粟园苗圃理做草荒板结病虫危害特130亩板粟园精心理草施肥药等措施目前长势特叶绿花果盛产量年翻番1万亩马尾松纯林全部进行松毛虫防治效果十分明显没出现松毛虫危害迹象113亩茶园已产茶3500斤中高档芽茶500斤年元月5月份全场已完成产值370万元占全年场计划420万元88园艺场柑桔茶叶派丰收景象种苗场年搞引进名优新特杂果品种六类(五星枇杷杏子枣子李子桃子石榴等)面积达40亩楠竹场年楠竹生长旺盛
年半年产业科国营场理方面做三件事第深化改革进步推进完善改制工作根武政办[2000]102号文件精神求中型国企业全面放开搞活两年左右时间基完成全市中型国企业产权改革国资产全部退出退出控股位企业转变民营企业混合制企业职工改革国企业职工身份通年努力国营场应改制五家已改制四家已改制四家完备手续株山茶场楠竹场林科差劳动仲裁认手续项工作已劳动仲裁部门取关系目前三单位正积极筹措仲裁资金园艺场改制家暂未签字目前正清理承包土核改制面积断金额关政策完善类手续巩固改制成果青龙山林场然改制工作起步晚年圆满完成企业改制养老统筹医疗保险截止6月中旬已召开两次职工代表会期出台系列改革改制方案该场计划筹资800万元彻底解决职工顾忧现已改制办统筹办医保办进行协商达成初步运作方案第二深入调查研究摸清化解历史遗问题历史遗留问题债务问题国营场累计债务达1000万元中银行债务占70部债务占30债务问题抑制国营场济发展速度根问题帮助国营场处理历史遗留问题产业科目前项重工作新务年已开始启动青龙山林场园艺场楠竹场工作方法先清理入手:清理债务审计财务建章建制定二清理历年土承包费交额清理认开荒承包面积清理交费承包面积三清理出面积重新定价承包通三清理减轻部债理压力调动利发展生产积极素第三动配合场扩招商引资青龙山林场着天独厚理优势招商引资方面已起前头尝支甜头见成效新招商项目进行年园艺场楠竹场招商方面已开始起步局委精神偏运区招商条件放优厚点原租赁年限放长50年二年租金出放低点根原楠
竹场已签订308亩土承包合开发商已先期付款8万元100亩正洽谈中园艺场200亩面积正洽谈茶场林科积极找商家工作原:掌握情况中会客户积极配合参洽谈通报委
二工商企业方面
现工商企业12家中畅迪电线电缆厂绒布厂家俱公司金属厂综合门市部昌林公司生产营4家生产企业采取强化理重点放产值利润税收等济指标督促兑现退休员基生活费发放二强化服务保持稳定保持正常生产秩序提供宽松营环境解决历史遗留争端已出出售企业督促租金位检查租金范围防止国资产流失已破产暂未注销工商企业法律负连带关系关事情采取沉着冷静分清非积极应方法基做矛盾交事情办
三稳定工作方面
半年接信访案例31起中市级2起区级6起局级23起书面文字材料案例4起访次达120次处理法院官司3起已解决1起2起正调解中年访案例次法院官司年日期分增长305030年稳定工作特点:三四没三:访案例访次法院官司四没:没发生突事没影响机关正常工作秩序没找领导麻烦没发生理处闹现象原三占:委重视常亲接信访者二具体办事员工作做细做耐心解决问题拖拉推诿三接员深入实际方面掌握第手资料做情况明心里明处处动位市市政府转两件督办案件办理中说明问题件2月11日市信访办转关相成县畜牧局拖欠陈海亭志工资情况反映信函件2月25日市政府市长专线电话2004年第022513号督办件反映容:楠竹场干部利益撕毁山林合修路村民协商未果情况带领10门殴村民组长家事件接两件案例方面时作出回告方面深入实调查处理找准备解决问题突破口5天细致工作两件事解决非常彻底访者告者够签字认
半年产业科三方面做具体工作取定成效认:委正常领导分开辛勤劳动分开科室配合支持分开决心年工作中委交份完善答卷
四工作足方面
1抓国营场力度够济复苏步子缓慢
2抓招商引资门道够成效
3抓工商企业精力中效果明显
4抓稳定工作解决老问题办法少点

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