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公司监察中心领导述职竞聘报告(精选多篇)

洁***洁

贡献于2014-02-15

字数:6689

公司监察中心领导述职竞聘报告(精选篇)
第篇:公司监察中心领导述职竞聘报告
公司监察中心领导述职竞聘报告
现岗位工作业绩
1完善集团部理体系方面:
a导设计起草**集团宗物资采购报备制度集团公司举报制度员工离职监察制度廉政协议签署流程集团采购信息部享制度构建监察中心职框架公司监察中心领导述职竞聘报告
b领导组织**集团2014年年度合理检视工作固定资产理检视工作财务支理检视工作应收账款理检视工作仓库理检视工作消防安全理检视工作腾鑫房产招商理检视工作悦景康城工程量核实工作悦景康城广告策划方案审核工作检视中发现问题时汇总时处理
c针子公司日常营活动中出现理漏洞时起草监察通报监察报告整改建议书季度通报进行效处理
2击部贪腐渎职行方面
a2014年3月份查处****收银员违规挪资金案件
b2014年7月份查处怀集房产销售部采购员渎职采购案件
c2014年4月份查处**酒店酒水丢失案件
d2014年3月份查处恒基车辆理混乱案件
3加强集团廉政教育方面
a入职导制订监察中心廉政教材廉政宣传手册廉政宣传栏等廉政宣传资料讲8次廉政教育培训课
b组织2014年2014年集团公司副理级招商财务采购等敏感岗位员工监狱参观活动
c组织2014年供应商阳光采购协议签订活动
d2014年—2014年怀集房产怀集恒基**酒店燕城御宴新晋副理级员工进行廉政面谈
4协助子公司工作方面
a参36次房产宗物资采购谈判市调工作直接公司节省采购成80万元
b协助**酒店设计2014年第二季度营销策划方案
c协助腾鑫房产招商办设计2014年夏季营销策划方案
d累计协助南乡温泉起草审核20份合演讲稿公司监察中心领导述职竞聘报告
e编第54期**风采
f协助怀集恒基进行物业资质升级筹备工作
g协助腾鑫房产建立悦景康城足球队
二现工作岗位足建议
足方面1审计实操验较薄弱
解决方法建议:财务中心联合举行年终审计工作加强审计知识审计案例学
足方面2缺乏外部监察单位进行交流学致监察思维较保守
解决方法建议:积极寻找肇庆民营企业中相关审计监察部门举办定期交流活动
三拟竞聘岗位工作开展计划
1拟竞聘岗位:四会额贷款公司风险理理
未工作开展计划:
1利合理验财务审计验企业理验协助贷公司注册资理团队财务状况运营状况企业规模宏观济环境产品特色供销链条竞争手第第二款资源信等方面着手完善贷款申请持续营力期贷力进行事前职调查工作
2协助贷公司健全关求贷款申请提供动产抵押登记动产质押登记动产抵押登记连带担保抵押品保险受益等风险规避体系
3协助贷公司构建客户信评价体系贷资金动监督理体系
4协助贷公司构建客户破产资金追偿体系
5利身监察验做贷款申请观察询问检查抽查分析工作
6利营销方案制定验协助贷公司结合货币政策财政政策行业政策行业周期特点宏观济环境市场实际情况推出高效互利低风险信贷产品
7利良沟通力组织力策划力创新力团队精神协助贷公司定期举办客户联谊活动部员工联谊活动提高公司影响力公关力业务拓展力凝聚力
8忠职守积极学保质保量完成公司领导交代日常工作 公司监察中心领导述职竞聘报告
第二篇:公司监察中心领导述职竞聘报告
公司监察中心领导述职竞聘报告
现岗位工作业绩
1完善集团部理体系方面:
a导设计起草**集团宗物资采购报备制度集团公司举报制度员工离职监察制度廉政协议签署流程集团采购信息部享制度构建监察中心职框架
b领导组织**集团2014年年度合理检视工作固定资产理检视工作财务支理检视工作应收账款理检视工作仓库理检视工作消防安全理检视工作腾鑫房产招商理检视工作悦景康城工程量核实工作悦景康城广告策划方案审核工作检视中发现问题时汇总时处理
c针子公司日常营活动中出现理漏洞时起草监察通报监察报告整改建议书季度通报进行效处理
2击部贪腐渎职行方面
a2014年3月份查处****收银员违规挪资金案件
b2014年7月份查处怀集房产销售部采购员渎职采购案件
c2014年4月份查处**酒店酒水丢失案件
d2014年3月份查处恒基车辆理混乱案件
3加强集团廉政教育方面
a入职导制订监察中心廉政教材廉政宣传手册廉政宣传栏等廉政宣传资料讲8次廉政教育培训课
b组织2014年2014年集团公司副理级招商财务采购等敏感岗位员工监狱参观活动
c组织2014年供应商阳光采购协议签订活动
d2014年—2014年怀集房产怀集恒基**酒店燕城御宴新晋副理级员工进行廉政面谈
4协助子公司工作方面
a参36次房产宗物资采购谈判市调工作直接公司节省采购成80万元
b协助**酒店设计2014年第二季度营销策划方案
c协助腾鑫房产招商办设计2014年夏季营销策划方案
d累计协助南乡温泉起草审核20份合
e编第54期**风采
f协助怀集恒基进行物业资质升级筹备工作
g协助腾鑫房产建立悦景康城足球队
二现工作岗位足建议
足方面1审计实操验较薄弱
解决方法建议:财务中心联合举行年终审计工作加强审计知识审计案例学
足方面2缺乏外部监察单位进行交流学致监察思维较保守
解决方法建议:积极寻找肇庆民营企业中相关审计监察部门举办定期交流活动
三拟竞聘岗位工作开展计划
1拟竞聘岗位:四会额贷款公司风险理理
未工作开展计划:
1利合理验财务审计验企业理验协助贷公司注册资理团队财务状况运营状况企业规模宏观济环境产品特色供销链条竞争手第第二款资源信等方面着手完善贷款申请持续营力期贷力进行事前职调查工作
2协助贷公司健全关求贷款申请提供动产抵押登记动产质押登记动产抵押登记连带担保抵押品保险受益等风险规避体系
3协助贷公司构建客户信评价体系贷资金动监督理体系
4协助贷公司构建客户破产资金追偿体系
5利身监察验做贷款申请观察询问检查抽查分析工作
6利营销方案制定验协助贷公司结合货币政策财政政策行业政策行业周期特点宏观济环境市场实际情况推出高效互利低风险信贷产品
7利良沟通力组织力策划力创新力团队精神协助贷公司定期举办客户联谊活动部员工联谊活动提高公司影响力公关力业务拓展力凝聚力
8忠职守积极学保质保量完成公司领导交代日常工作
第三篇:公司领导2014年述职报告
年初担xxxxxxxxxxxxxx分xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx年年公司正处发展机遇期新轮项济增长升期特国家推进北京开发开放决策疑身处中心建筑施工企业提供极机遇项目部班子成员起坚持发展改革办法解决生产营中实际问题班子成员全体员工努力全面完成年初公司达项指标面座领导志述职述廉请予评议
加强理学努力提高政治思想认识
年坚持参加公司委中心组项目部支部组织学通集中学形式进步认识树立落实科学发展观贯彻落实三代表重思想具体体现三代表重思想求发展先进生产力发展先进文化抓发展执政兴国第务促进物质文明政治文明精神文明进步发展终目实现广民根利益科学发展观强调强调实现济社会全面协调持续发展科学发展观始终贯穿整项目营理中项目营理树立坚实理基础
员领导干部标准严求带头坚定理想信念加强道德修养发展民严明政治纪律强化制约监督加强制度建设等六方面学章遵守章贯彻章维护章
日常工作社会生活中勇开展批评批评树立社会义荣辱观努力做身作率先垂范仅职岗位贯彻宗旨社会生活中严格求配偶身边工作员正确处理业监理分包供应商间关系言行格广员群众发挥带头作做社会义荣辱观积极实践者
认真落实先进性教育活动整改方案整改措施持续提高产员先进性认识努力做名合格员干部
通年学写学体会4篇牢固树立落实科学发展观树立社会义荣辱观等方面新认识提高极提高政治思想理水增强分析问题握问题解决问题力
二严律认真落实风廉政责制
作名公司老总深知廉洁律重时方面工作方面学践行两条例航局领导干部廉洁律行规范关落实<建立健全教育制度监督重惩治预防腐败体系实施纲>实施意见尤严格遵守中央提出五许规定觉遵守四纪律八项求航局领导干部廉洁业干规定牢固树立正确权力观位观利益观力求做带头守纪真正做重省警律
年合作单位送礼金卡烟酒等物品动交支部支部登记月时报公司纪委办
落实风勤政廉政建设工作中始终坚持三观点坚持风廉政建设项目施工理工作高度统性质认识风廉政建设项目施工理工作促进作增
强风廉政建设觉性二坚持风廉政建设履行职责互融进性风廉政建设作履行职责基保证重基础履行职责程中首先作觉严律维护风行风纯洁三坚持风廉政建设工作实际关联性加强风廉政建设根目规范权力运行基述三点认识涉工程分包物资采购机械租赁资金奖金分配事安排等问题级公司求做
三全年项指标预测完成情况
xx年年项目部承建xxxxxxxxxxxxxx三项工程均技术难度质量标准高工期求紧结构工程施工总面积850000方米工程总造价约7亿元预计年度完成施工产值约4亿元
1施工产值情况
1—11月份行累计完成施工产值29000万元中xxxxxx工程完成560万元xxxxxx工程完成4000万元xxxxxxxxxxx工程完成8360万xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx工程完成15000万元
2 质量安全环境创奖等预测指标
项目部承建三项工程工期均满足合业求全年重伤亡机损事未发生环境事件环境投诉工程质量形象进度成降耗等济指标均处受控状态
xx 已获北京市文明工称号工程已通市建协市级文明工评审欲申报市示范文明工11月13日市建委安全监督站组织30家业监理施工单位该工进行观摩予高度评价肯定时xxx工程已通市建协市级文明工评审欲申报市文明工
四项目理开展工作活动
()强化理构建项目理梯队
项目理根底理行业特性粗放式理环境理尤重实现生产营定目标项目部施工务重点强化力资源效利点:
1强化领导班子建设
创建四班子标准求发挥带头作二合理配备工班子成员三领导班子成员坚持周三日召开二次碰头会交换思想沟通情况时研究解决施工理中存困难问题种利素始终处受控状态四充分信适度引导员调配安全评奖励综合嘉奖技术问题研讨方面充分发挥集体智慧力
2强化部门理
根工程特点域等情况部组充分发挥分积极性协调力度力争达步提高二生产会职部门根施工计划提交相应工作安排计划强化勾通职进意识三强化施工部综合理力进度质量安全文明施工步负责
3.分包作业队伍配备
根公司现作业员资源状况项目部采部二次招标选择作业队通严细考查确定作业队伍认真履行合签订程序明确合双方职责规避企业风险工程项目理中强调理文化相融合约束引导相结合强调服务意识注重培育——工艺设计科学资源配备合理理协调时位——引导整体素质提升——文化建设融合理思路分包作业队伍利完成工程务时整体作业水提高适应企业断发展提高需成企业发展常资源
实现项目理程中理引导制度约束着企业规模快速增长仅员规模增加远远做更员素质整体提高提高员素质系列激励教育机制外制度约束强化分开制度理摈弃理带稳定性确保理工作序规范进展根保证
4强化标准制度学应
项工程开工伊始项目部组织相关专业员收集学规范标准采贯讲课等种形式学企业程序文件理手册等理制度强调分领导监督检查职责理工作始终制度求序进展
5项目制度制定执行
工程理程中项目部工程实际情况实际问题针性制定项目理制度项目项会议制度五层次职工培训办法职部门理制度等外项目部制定系列理办法:宣传报道理办法安全奖励理办法安全文明施工理办法节降耗理办法营奖励办法等
通制度建设强化落实广职工综合职业技技术力明显提高培养批施工理时项目理运行更加序高效
(二)努力推行全员营思想做续项目营工作
根公司职代会精神半年工作会议精神牢固树立生产营继续思想项目理程中努力推行全员营思想带动全体员工关注参公司生产营活动中求全体员工赖精细理细微处寻求提升空间发展潜注意细节细节足工夫品牌战略高目标导思想指导做高起点高标准严求力争项工程成展示提高项目理力品牌工程努力实现生产营继续目标二积极配合公司营部门工作全力做营基础工作三充分利种资源做续项目营工作
(三)加强项目文化建设构建项目持续发展精神动力
建筑行业竞争日渐激烈年代建设优秀项目
文化仅反映企业职工精神面貌直接体现企业综合理水高低项目部局第四次企业文化建设工作会精神根公司xx年年企业文化建设实施意见践行项目文化创建文明工提升服品质实施品牌战略相结合工程托完成项指标提高综合力形成企业断发展壮动力
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