2010年9月幸成泰州市教育局组织中学干部赴苏锡常挂职学锻炼员根教育局安排泰州市寺巷中心学吴校长常州市局前街学进行期两月学
短短两月时间里通列席全校教师会议走进课堂听课参加备课组教研活动翻阅学校教育教学理方面关资料理员教师学生座谈学校发展历程办学理念学校文化建设理模式较深刻认识超前教育教学理念先进精细常规理方法性化鲜明办学特色科学完备教师评价机制效样教师培养教育教学工作具指导意义值学鉴现挂职学情况简结:
局前街学常州市直属学首始建19XX年着百年办学历史丰厚文化底蕴老校名校学校现教职工9042教学班XX名学生长期办学实践中通断探索创新形成轻负担重质量办学特色建立起勤勇朴诚(勤勉励勇创新返朴真坦诚相见)学校文化建立起活泼开朗信方学生风貌建立起善悦纳睿智气教师品格建立起积极进取团结协作素质硬乐服务团队特质成常州市流省级实验学省级模范学特办学魅力常州区基础教育中发挥重引领作
学校领导班子团结专业理序目前班子成员15李伟校长姜明红副校长江苏省语文特级教师李校长江苏省首届民教育家班子成员中市
级骨干教师学科带头乐学善思勤钻研已具备独挡面工作力效率高成效具较强改革意识开拓意识团结务实求真精干高效做分工合作职责明确保证政令畅通具较强凝聚力战斗力
学校教师敬业乐奉献忘工作7:20左右校直午5:00左右离校始终恪职守承担着教师份责语数英老师周课12―13节术科教师周课达16节六年级外数学老师教双班位教师显较忙碌加学校活动教研组年级组活动常化序列化俱乐部活动正常开展教师课量听课课交流学生理教育占课余部分时间班期间绝闲聊事事现象
学生天真快乐安全责重泰山前提学校直组织开展春秋游学生亲然丰富阅历固定开展科技节艺术节体育节读书节菜单式活动形成序列学生氛围里动发展利课余时间组建类学科俱乐部活动学生性发展精英道路创设台开展班级十星感动局学生评选开展学科免考评选等等通评价制度改革学生树立榜样学生榜样标杆前行常说俯身子学生说话强调等尊重学生实工作更俯身子局正学生需立场开展项教育教学工作便应景式政治式活动
学校教学理规范扎实现质量考核评价部设立部长1名(教导处员担)语数英三门学科3名老师担副部长设分学科校专家组(专家组申请组织审核)考核工作遵循考核者考核者双理模式进行月度考核中开学初学科排定月度考核员(般低中高年段设立三考核组组2名员员校专家组员组成)具体考核时间2名员行商量决定逢考核日两教
导处指定老师处学科教师进行抽签确定考核确定提前课时通知通考核课堂教学作业批改(抽查)(差错率)备课(教案教反思)事务工作考核确定考核考核等第
学期教育教学考核中样质量考核评价部牵头填写评表前提教研组备课组单位学科教师进行综合评价(月度考核结果工作等作参考学期期末考试成绩定参考完全准重时工作)学校划定等级率(优秀良合格设立定率)确定等级
学校教育教学研究工作序高效切益局参加新基础教育研究新基础教育华东师范学叶澜教授持国家级教育研究课题该研究1999年起进入探索性研究XX年起进入发展性研究XX年起进入成形性研究阶段李伟校长常州市第二实验学开始参加五年新基础教育研究XX年暑假局前街学担校长局前街学谋划争取成新基础教育研究基学校通学校领导理改革语文数学外语三门学科教学改革学生发展教育班级集体建设等两层次四方面研究形成融改革理念理研究学校实践改革领域研究体指导纲系统
首先明确第责局中层理员基学科确立分设立科学科诸:语文学科数学学科英语学科术科学科相应学科设立教研组聘1―2位教研组长相应学科设立备课组(年级设立术科学科组建)学科教科研活动全部学科教研组长具体负责包括教研计划制定教研组备课组活动容安排等等次活动负责安排组记录员安排活动信息报道等工作细致周密非日功
次项目组理制度项目组理制度新基础教育课题研究成果需设岗采取荐方式普通老师中层干部申请获批准担项目领衔岗位中扮演角色初次接触样概念充分理解项目组理成效简单说:局中层干部三年聘员变动会太项目组灵活需设岗完成考评动撤仅够效提高普通教师积极性效克服理员理疲劳
校长学校灵魂位校长办学校关键陶行知说:想评学校先评校长办学思想治校中否起着统帅全局作体现出学校办学宗旨办学方治校方针培养方面学期间句话深刻理解局正李伟校长文感召精神引领做事成事成关注事达成结果关注做事程中促进发展关注教师关注教师梯队队伍发展促进教师专业发展提升教师生命觉呈现学校项活动层面工作策划组织实施程中成事成价值取玄空真实体现校长领导推进学校变革实践行中孔子说:道政齐刑民免耻道德齐礼耻格局正李伟校长精神引领睿智理实现成长团队支队伍成长实现局百年历史次腾飞
学马结束历时两月学中观念更新思想升华专业成长见识开拓样学意义重仅理教学水双丰收更学校教育发展着帮助里衷心感
谢市县教育局领导学机会感谢常州局前街学位领导老师提供学台
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